版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第 页2022加薪申请书通用15篇加薪申请书通用15篇在如今这个年代,申请书应用范围广泛,写申请书的时候要注意内容的完整。那么大家知道正规的申请书怎么写吗?下面是我为大家整理的加薪申请书,希望对大家有所帮助。加薪申请书1尊敬的领导:您好!随着我公司的不断开展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,现在我的根本月薪是x
2、元,每个月要还住房贷款x元,工资也就所剩无几,经济方面有了困难,希望领导对我的申请能够加以重视。如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的希望您能提出珍贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作。此致敬礼!申请人:xx日期:20 xx年x月x日加薪申请书2尊敬的公司领导:您好!我自20 xx年11月进入公司以来,至今已近俩年,期间一向担任主管职务,本着以司为家的情绪,一向努力工作,不敢有丝毫懈怠之心;加之公
3、司近年不断开展壮大,我个人潜力也在不断的提升和进步,这段共同成长的岁月里,使我更加喜欢公司的企业文化、喜欢公司的工作气氛,感谢公司领导对我的栽培与帮助。现本人已近而立之年,结婚、小孩等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但本人目前收入低薄,每月仅4000元,而深圳市本就消费水平极高,每月收入仅能自给,心中不免哀伤,但想到公司一向保护员工的传统,心中便有了一向走下去的期望。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责和工作强度,我期望公司能将我的工资提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,尽表现于工作之中。人追求的目标越高,他的才力开展的就越快,所以我正式提出申请,期望公司能将我个人
4、工资提高到5000元整。也请公司领导放心,无论申请成功与否,本人仍会一如既往的、用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我就应做到的。期盼您的答复!xxx20 xx年xx月xx日加薪申请书3尊敬的x总、x经理、x经理:时间过得很快,来到企业工作,转眼已一年有余。亲眼看着我们公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的变化和开展,真的十分快乐。作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续标准化,都是在朝良性方向开展,这一切真是一个令人欣慰的成绩。作为个
5、人,自入职公司以来,感受到公司对职员最真诚的关心和培养,受到几位领导的器重、关心和帮助,都铭记于心,也会在未来的工作中再接再励努力进取,不断开展自我,为企业作出更大的奉献。目前企业处在极需快速开展阶段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工应当算是进取的、异常要求提高的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种提高思想,期望他们能够同样提高,以厂为家,有主人翁精神,为我们企业的开展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中应当抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代剧烈的竞争中立足并开展
6、,而这正是一年中我为之努力的重要工作。部门事务是我的主要工作之一,致力于企业的建立与完善工作,目前已完成体系和体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持续完善和改善。对于企业的标准化、程序化和科学化,这些都是具有长远意义和价值的工作。营运方面长期协助领导管理思想的表达,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了很多工作,同时也设计了较多简单广告牌宣传单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的开展也是息
7、息相关的。在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但绝对进取主动出谋划策、全心全意为企业开展鞠躬尽瘁。十分快乐在企业的运营中能够发挥自我的作用,为企业的提高和开展尽到自我的力量,而这同时也是我个人价值的重要表达。薪酬是衡量工作价值的最正确标准,我们员工也十分理解在追求利润最大化的情景下,公司会需要降低各种本钱。可是企业经营本身的目的是为了获取经营利益,工资福利的目的那么是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力如知名度、美誉度、优秀员工等,进而影响到企业的生存和开展;对企业内部而言,薪情的上下直接决定了员工工作的绩效、心境
8、的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的鼓励,带开工作进取性;反之增加怠工情绪,最终影响企业潜能的开发。我相信对于有必须本领和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业效劳。就目前市场行情和所明白的情景、朋友同行,根据、类的行业、岗位和工作资料、工作年限的不一样,一般薪酬在左右。因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作进取性的鼓励。如果本员工工作中尚有有待改善的局部,也敬请领导批评指正,我必须谨记于心、乐于修正提高。望几位领导给予
9、批准为感!衷心祝愿几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!申请人:xxx时间:20 xxxx年xx月xx日加薪申请书4公司领导:您好!我自去年四月份有幸进入公司以来,已有一年,期间一向担任职务。抱着*公司名字是我家,繁荣大家乐的心境,一向努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽缺乏以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴旺兴旺。我本布衣子弟,家中贫寒,父
10、母艰难养我成人,养育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到烈日当空而父母田间苦苦耕作,心如刀割恨不能飞身挡日遮阴父母,我已成人应当承当养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月仅有三千,而城本就消费水平极高,虽省吃检用,又不沾烟酒不近女色,每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。但想到公司一向有爱抚员工的传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的期望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必然能深切体会,护犊之情只会尤然而生。如能将我的工资提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。所以我正式提出申请,期
11、望公司将我个人工资提高到3600整,期望领导能给予批准。多谢!此致敬礼!申请人:XXX20 xx年XX月XX日加薪申请书5尊敬的x总、x经理、x经理:时光过得很快,来到企业工作,转眼已一年有余。亲眼看着我们公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的变化和开展,真的十分快乐。作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续标准化,都是在朝良性方向开展,这一切真是一个令人欣慰的成绩。作为个人,自入职公司以来,感受到公司对职员最真诚的关心和培养,受到几位领导的器重、关心和帮助,都铭记于心,也会在未
12、来的工作中再接再励努力进取,不断开展自我,为企业作出更大的奉献。目前企业处在极需快速开展阶段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工就应算是用心的、个性要求进步的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们能够同样进步,以厂为家,有主人翁精神,为我们企业的开展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中就应抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代剧烈的竞争中立足并开展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。部门事务是我的主要工作之一,致力于企业的建立与完善工作,目前已完成体系
13、和体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持续完善和改善。对于企业的标准化、程序化和科学化,这些都是具有长远好处和价值的工作。营运方面长期协助领导管理思想的表达,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了很多工作,同时也设计了较多简单广告牌宣传单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的开展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但绝对用心主动出谋划策、全心全意为企业开
14、展鞠躬尽瘁。十分快乐在企业的运营中能够发挥自我的作用,为企业的进步和开展尽到自我的力量,而这同时也是我个人价值的重要表达。薪酬是衡量工作价值的最正确标准,我们员工也十分理解在追求利润最大化的状况下,公司会需要降低各种本钱。但是企业经营本身的目的是为了获取经营利益,工资福利的目的那么是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企业的生存和开展;对企业内部而言,薪情的上下直接决定了员工工作的绩效、情绪的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的鼓励,带开工作用心性;反之增加怠工情绪,最终影响企业潜能的
15、开发。我相信对于有必须潜力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业效劳。就目前市场行情和所明白的状况、朋友同行,根据、类的行业、岗位和工作资料、工作年限的不一样,一般薪酬在左右。因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作用心性的鼓励。如果本员工工作中尚有有待改善的局部,也敬请领导批评指正,我必须谨记于心、乐于修正进步。望几位领导给予批准为感!衷心祝愿几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!xxx20 xx年xx月xx日加薪申请书6
16、尊敬的领导:您好!本人某某某,由于以下几个方面的原因,现特申请加工资x元。1、从今年开始,江苏徐州的地区的x部门工资都有所上调,增加价位在200-500元不等。2、x工作技术性强,稍有不慎都会影响产品的外观和性能,且本人现在工位不稳定,哪里有需要就到哪里帮助,可以说是身兼多职,这也从另一方面说明了我工作内容的繁多和技术的娴熟。3、相比去年,x今年又少了两个人,所以我的工作负担又增加了不少,通过我的工作成绩,我希望老板给我增加工资薪酬待遇以资鼓励,带动我上班的积极性,以保证将工作做的更好。4、x部门工作环境差,噪音大,粉尘多,且来货多出货紧急时还需要无偿加班。5、随着物价的不断上涨,原有的工资水
17、平已远远不能满足我的消费需求及生活水平,在这个什么都在涨价的社会,我希望老板也能让我的工资见涨以满足我的生活要求!以上几点,我希望老板能从实际出发,对于我所提的要求给予考虑,谢谢!此致敬礼!申请人:张三xx年xx月xx日加薪申请书7尊敬的领导:你好!随着我公司的不断开展状大,我个人的本领也在不断的提升和提高。来到xx已经有2年多了,这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作气氛,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我十分的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于此刻的工作职责范围
18、和工作强度,我期望您能对我的薪资予以调整。我是农民家的孩子,家境很一般,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到烈日当空而父母田间苦苦耕作,恨不能飞身挡日遮阴父母,我已成人应当承当养家糊口之重担,但目前收入低薄。虽然xx(城市)的消费水平不是很高,我依然省吃检用,但每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。人追求的目标越高,他的才力就开展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的鼓励手段和考核标准,员工的素质上下、做多做少、做好做坏都只是拿根本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平的。也许您此刻还不能同意我这个申
19、请,但我会一如既往的努力工作,做好每一件事。如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出诚肯的意见或提议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我本领的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样,虽然您不是我的直接领导,但这些您也应当十分清楚的了解,您甚至能够从其他员工们那里得到对我的评价。提出对薪金的调整,并不是“居功自傲,我所付出的谈不上“功,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!也请您放心,如果公司不予研究,我仍然会像以前一样,用进取的、认真负责的态度去做好每一件事,不会所以
20、怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应当做到的。期待您的答复。此致敬礼!申请人:xxX申请日期:xxxx年X月X日加薪申请书8XX您好:我是XX年XX月进入公司,XX年XX月调到国贸公司财务部,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自参加焦电公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司开展做出了自己应尽责任,您是我的领导,这些您应该是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。 我的理由如下:我现在的岗位是XX岗我的岗位工资是XXXX元,按照公司的财
21、务制度要求,XX岗的工作范围是XX,本着加强业务水平和为领导分担工作的理念,我从20 xx年x月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作,实际情况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功,我所付出的谈不上“功,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能到达加薪要求,我诚恳希望您能提出珍贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极、认真负责态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。此致敬礼!X
22、XXXXXX年XX月XX日加薪申请书9尊敬的领导:我一向认为来到我们公司对我来说是件很幸运的事。无论是工作还是在做人方面,在那里我都学到了各方面的专业知识。目前我还是比拟喜欢那里的工作环境和工作气氛,所以在公司的这个岗位上我一向是兢兢业业地认真对待我的每项工作,与公司共同提高共同开展。随着公司的业绩不断开展状大,我个人的本领也在不断的提升和提高。而工作量也正在逐步加深,这段共同成长的岁月里,我对公司和同事们产生了深厚的感情,人追求的目标越高,他的才力就开展的越快,才能为企业创造更大的价值。为工作付出的满腔热情、尽管牺牲个人的休息时间和身体健康来说为了公司的利益我认为是值得的。自参加公司以来,始
23、终以欢乐饱满的情绪投入到工作中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的开展做出了自我应尽的职责。此外在做好本职工作的同时,参加各种培训学习,比方英语和提升自我在品牌推广的各项运作,以期为公司在以后的开展道路上再添砖瓦。所以这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。自有幸进入公司以来,已有XX年,期间一向担任公司XXx当时部门就我一个人,能够说是什么事情都是我在慢慢摸索着走,甚至下至打杂,主要职务负责整个公司的网络硬件和软件的正常运行包括XXx、抱着高登公司是我家,繁荣大家的心境,一向努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有
24、幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。所以我常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意。然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前开展的城市,无论是在经济还是消费水平均在不断上调。在这种形势下,现有的工资水平显得有些薄弱,已经成为限制我自身开展的最主要因素之一。为了能更好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的开展,特此向公司领导提出加薪申请。望公司领导按个人本领和负责的工程和对工作的热情,调整我工资由原先的XXx调升为XX元。至此公司的深情厚谊,本人定当铭记于心,在工作上为公司的开展再添一把热情的火焰。XXX20 xx年XX月XX日加薪申请书10尊敬的公司领导:你好我叫*,是*部的一名 保安员
25、,保安岗位很重要,保安部作为公司的门户,时刻代表着公司对外的形象,我作为一名保安员时刻铭记这一点,在自己的工作岗位上一直勤勤恳恳,兢兢业业,由于是倒班班制,现工资也是公司最低的岗位工资,特申请加薪,工资有原来的*元调整到*元例如3500元调整到4000元望领导予以批复部门领导签字:申请人:XXX年 月 日加薪申请书11经理:您好!我于去年5月来到公司,转眼已一年多的时光。这一年以来,承蒙公司的信任与培养,使我在各方面都有了很大提高。尤其在我学习方面,公司更是关心至深,在此我甚表感谢!同时我也将竭尽全力,将我所学知识用于工作中来,以发挥更大潜能,全面提高工作效率。一向以来,在工作方面我都是认认真
26、真,力求把工作完成得尽善尽美,因为我认为老实做人,老实做事是任何时候都就应遵守的人生信条。我觉得,能为公司多出一份力,是我潜力的表达,也是我的价值所在,但签于目前人们生活水平的不断提高,市场物价的不断上涨,我的工资水平难以与之平衡,经过多日慎重思考,特向您提出加薪申请。我明白我的工作性质和业务部人员没有可比性,但我此刻工作资料包括行政内勤、人事、财务、业务辅助等多项,还有其它临时任务,能够说哪里需要往哪搬,业务闲时我不闲,业务忙时我更忙。如果公司认为我目前工作水平或工作资料还未能到达加薪的要求,诚恳公司能够对我提出意见和推荐,让我在今后工作中有一个努力的方向和目标,更加努力的提高自我。您放心,
27、如果此申请不被公司采纳,我也会一如既往,用心、乐观、认真的做好每一件事,不会因此而怠慢工作,因为这并不是我唯一的追求。为盼!xxx20 xx年xx月xx日加薪申请书12尊敬的公司领导:本职于20 xx年xx月xx日入职本公司,有幸成为公司大家庭中的一员,20 xx年xx月起,任公司综合部原行政部、财务部经理一职,主要职责是协助总经理处理所辖xx、xx有关财务、行政、人力资源、后勤效劳等方面的事务。至下月已满两年。近两年来,在公司领导和公司全体同仁对本人工作的大力支持和相互配合下,在为两个公司的会计核算、财务管理、税收筹划、本钱控制、工程融资、制度完善等方面,秉承一切以公司利益、开展战略和投资者
28、利益为重的理念,围绕以下方面,积极主动开展工作,取得了一定的成绩。一、会计核算:规划、组织、实施公司会计核算工作。催促检查每日、每月会计工作反映的经营状况是否真实,逐笔审核经济业务,是否按财务制度、公司要求标准操作,保证本公司财务资金信息的及时性和准确性,为领导决策提供支持。利用会计核算与会计管理的数据进行分析,为公司经营决策提供依据,为董事长制定公司战略提供数据支持。二、财务管理与控制:及时掌握国家相关财务政策并反应总经理及相关部门,规划、组织、实施公司财务管理工作。通过组织各种措施的实施,进行财务分析、资金管理,确保公司保持良好的财务状况。并根据集团的要求,执行并完善财务监控体系,进行有效
29、的财务内部控制;协助集团各关联公司,对集团内运营所需资金进行及时、平安调拨,检查公司重大资金的使用方案及平安流向;对公司各项开支、本钱费用进行日常的申请、审核、确认;加强预算资金管理、控制工作。组织编制财务预算,检查、实施、跟踪和分析执行情况。三、工程决算与收益管理:理解并坚决执行xx公司、xx公司的开展战略及盈利模式并进行房地产开发工程、公建工程的各月、各期有关工程决算的审核、支付,确保投资回报的有效实现和及时进行风险预警、控制,分析财务风险的各项因素并能及时提出建议,实现企业投资者的权益最大化。落实公司财务战略,以保证公司的整体战略实现,为公司的经营运作、业务开展及对外投资等事项提供决策依
30、据。四、筹资管理:按照董事长对公司开展的要求,及时进行融资申请资料的起草、收集、报送,配合金融部门对公建工程、房地产工程的贷款评估及抵押等手续办理,协助总经理顺利完成筹融资3000万元的任务。五、销售管控:负责销售合同的审核、销售收款的审核工作。根据我公司房地产销售流程,设计严密的销售收入财务管控程序,实行销售审核、收款岗位别离和多套销售台账互相牵制。至今已销售xx户,审核合同多套户,涉及合同金额1。13亿元,总回款6200余万元,实现合同零投诉、收款零失误。确保销售回款资金的平安,有效防止、杜绝因工作失误的过失和挪用公款现象的发生。确保销售收入当日及时解款入账。及时结算、支付代理业绩。同时,
31、在房地产销售行情不景气的情况下,对公司产品充满十足的信心,努力向亲友、老同事推介本公司楼盘,目前已经推荐成交xx户,登记存量客户xx户。为公司楼盘销售尽一份应尽的绵薄之力。六、外联工作:加强与税务、财政、工商、金融、中介机构等的沟通和联系,确保公建工程垫资款及工程资金顺利拨付。协助总经理加强与税务部门的沟通,使地税局今年7月对20 xx年度房地产公司稽查结果的充分理解,顺利结案。做好公安解释沟通工作,保证投资公司年检顺利通过,确保我公司利益得到最大保障。七、行政后勤:根据集团一系列制度规定,结合xx公司的实际情况,两年来逐步制定出台了一系列岗位职责和涉及公司对人、财、物、平安、行政等管理制度,
32、逐步形成以制度管人、管物和各项事务的良好局面。总之,作为公司综合部经理,我深知我的工作职责,积极协助总经理的工作,积极协调好部门之间的工作,完善公司制度,促进公司营运良性循环,确保企业各方面的运作顺利进行,保证公司利益最大化目标和开展战略的顺利实现。同时也深感任务沉重,责任重大,也正是基于这样的压力,才给了我努力工作的动力,时时刻刻都想把自己的工作做到最完美,在很短的时间里让自己能够了解公司情况,以便顺利地开展各项工作。非常感谢公司董事长、总经理对我的信任,为我提供了一个施展技能的平台。为了更好的回报公司及同仁的关爱,我在努力做好公司各项工作的同时,不断追求业务上的知识更新和工作质量的提高,工
33、作之余,报名参加房地产经济师的学习、考试,以提高自己的房地产理论水平和业务管理能力。本职自入职两年来,只求全心付出,不求个人利益,想的最多的是如何在自己的本职岗位上做好工作,来报答公司对我的的恩情,从未申请加薪或转正。随着xx公司第二期工程、xx公司贸易业务的启动,将面临更加繁重的工作。今斗胆向总经理、董事长一并递交转正、加薪申请,恳请总经理、董事长予以考虑,薪资能否按XX年公司制定的岗位薪酬标准,将本人薪资水平按综合部经理月薪xx元的标准,自XX年10月1日起执行。如能得到转正并加薪,我会继续用谦虚的态度和饱满的工作热情做好我的本职工作,从更高的层次来理解、看待、处理公司各项事务,以更高的工作业绩标准要求自己,以此为新的起点,愿承当更多的责任、义务,以更好地为公司开展效劳,为公司创造更多的价值,与公司及各位同仁一起共同创造美好的未来!如公司不予考虑,说明自己的工作离公司及领导的要求还存在差距,我会比以前更加努力,用更加积极的、更加负责的、更加担当的态度去做好每一件事务。恭祝公司开展前程似锦、财源滚滚。加薪不是目的,只是希望让我们做得更好!期待您的答复。此致敬礼!申请人:xxxx年x月x日加薪申请书13经理好:随着我公司不断开展,我个人能力也在不断提升和进步。这段共同成长岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我栽培和
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年冷链运输服务补充合同
- 2026年土地流转终止合同协议
- 2026年土地流转委托合同协议
- 2026年保险经纪合同模板完整版2026
- 2026年建筑材料合同解除协议
- 物业公司采购部年终总结
- 服装设计制作与销售手册
- 2024年国考行测真题(公共科目)
- 唐磊安全培训师课件
- 《酒水知识与酒吧管理》 课件 第6-9章 咖啡- 酒吧管理
- 贵港市利恒投资集团有限公司关于公开招聘工作人员参考题库附答案
- 2025年小学心理健康测考试试题及解析答案
- 腰椎OLIF手术课件
- 2025年浙江宁波大学公开招聘专任教师5人备考题库附答案
- 2025年农业投资入股协议(生态)
- 2025贵州铜仁市“千名英才·智汇铜仁”本地引才413人备考考试题库及答案解析
- 2025版 全套200MW800MWh独立储能项目EPC工程概算表
- 2026年班组建设年度工作计划
- 船舶协议装运合同
- 新年活动策划团建方案(3篇)
- 人教版(PEP)四年级上学期英语期末卷(含答案)
评论
0/150
提交评论