IT公司岗位职责

1、XX公司司部门岗位位职责北京超然然智业咨咨询公司司二零零三三年二月月目录 HYPERLINK l _Toc35157952 行政人事事部岗位位职责3 HYPERLINK l _Toc35157953 一、行政政人事主主任岗位位职责3 HYPERLINK l _Toc35157954 二、人事事主管岗岗位职责责3 HYPERLINK l _Toc35157955 三、商务务专员岗岗位（11）职责责4 HYPERLINK l _Toc35157956 四、商务务专员岗岗位（22）职责责4 HYPERLINK l _Toc35157957 五、商务务专员岗岗位（33）职责责4 HYPERLINK l

2、 _Toc35157958 六、车辆辆管理员员岗位职职责4 HYPERLINK l _Toc35157959 七、前台台接待员员岗位（1）职责5 HYPERLINK l _Toc35157960 八、前台台接待员员岗位（2）职责5 HYPERLINK l _Toc35157961 九、秘书书岗位（1）职责5 HYPERLINK l _Toc35157962 十、秘书书岗位（2）职责6 HYPERLINK l _Toc35157963 财务部岗岗位职责责7 HYPERLINK l _Toc35157964 一、财务务总监岗岗位职责责7 HYPERLINK l _Toc35157965 二、财务务

3、部经理理岗位职职责7 HYPERLINK l _Toc35157966 三、会计计岗位职职责7 HYPERLINK l _Toc35157967 四、出纳纳岗位职职责8 HYPERLINK l _Toc35157968 技术部岗岗位职责责9 HYPERLINK l _Toc35157969 一、技术术总监岗岗位职责责9 HYPERLINK l _Toc35157970 二、技术术副总监监岗位职职责9 HYPERLINK l _Toc35157971 三、系统统工程师师岗位职职责9 HYPERLINK l _Toc35157972 四、网络络工程师师岗位职职责10 HYPERLINK l _To

4、c35157973 五、综合合布线工工程师岗岗位职责责10 HYPERLINK l _Toc35157974 六、售后后工程师师岗位职职责10 HYPERLINK l _Toc35157975 七、软件件工程师师岗位职职责10 HYPERLINK l _Toc35157976 八、网络络管理员员岗位职职责10 HYPERLINK l _Toc35157977 项目部岗岗位职责责11 HYPERLINK l _Toc35157978 一、项目目总监岗岗位职责责11 HYPERLINK l _Toc35157979 二、项目目经理岗岗位职责责11 HYPERLINK l _Toc35157980

5、三、技术术支持岗岗位职责责12 HYPERLINK l _Toc35157981 四、项目目助理岗岗位职责责12 HYPERLINK l _Toc35157982 营销部岗岗位职责责13 HYPERLINK l _Toc35157983 一、高级级业务经经理岗位位职责13 HYPERLINK l _Toc35157984 二、业务务经理岗岗位职责责13 HYPERLINK l _Toc35157985 三、销售售代表岗岗位职责责14行政人事事部岗位位职责行政人事主任一、行政政人事主主任岗位位职责1、协助助分管副副总裁做做好公司司行政人人事工作作的整体体管理，提提出有关关整改意意见和建建议，督督

6、促有关关规章、制度的的贯彻落落实。2、负责责公司各各部门之之间的日日常工作作情况交交流，收收集、整整理、汇汇报公司司动态信信息材料料。3、负责责公司总总裁办公公会议的的组织。4、负责责公司有有关文件件、制度度、报告告的初审审和把关关。5、负责责公司与与上级主主管部门门的工作作联系。6、整体体负责公公司人力力资源管管理工作作，对人人事任免免、薪资资调整提提出处理理建议，对对劳动合合同的签签、停、续提出出处理意意见。7、负责责组织项项目立项项申请的的商务可可行性分分析和采采购合同同的审批批。9、整体体负责公公司设备备物资、环境卫卫生、安安全保卫卫等后勤勤管理工工作。10、完完成领导导交办的的其它工

7、工作。二、人事事主管岗岗位职责责1、负责责制订公公司人力力资源发发展规划划，组织织安排招招聘工作作，办理理聘用、录用上上岗手续续。2、负责责公司员员工人事事档案、劳动合合同的管管理，收收集、整整理用人人部门对对员工转转正、薪薪资定级级、续聘聘、解聘聘的有关关意见并并做出处处理建议议。3、负责责公司员员工培训训工作。收集整整理公司司各部门门培训需需求，制制订年（季季、月）度度培训计计划，并并协助各各部门组组织安排排培训。4、负责责公司员员工日常常考核管管理工作作，收集集员工奖奖罚情况况，提出出处理建建议。5、负责责组织公公司绩效效考核工工作，收收集、整整理各部部门员工工薪资升升降处理理意见。6、

8、负责责与社保保管理部部门的工工作联系系，办理理公司员员工社会会保险统统筹。7、负责责编制月月工资表表。8、完成成领导交交办的其其它工作作。三、商务务专员岗岗位（11）职责责1、负责责公司项项目立项项申请的的商务可可行性分分析。2、负责责公司大大宗采购购计划的的编制工工作。3、负责责公司大大宗物资资采购工工作。4、负责责公司采采购合同同的管理理工作。5、完成成领导交交办的其其它工作作。四、商务务专员岗岗位（22）职责责1、协助助行政人人事部主主任与上上级主管管部门的的工作联联系。2、协助助行政人人事部主主任监督督执行各各项行政政管理制制度，对对违纪行行为进行行查处。3、负责责公司日日常后勤勤服务

9、工工作的计计划、安安排、协协调、落落实。4、负责责公司办办公用品品的采购购和管理理。5、完成成领导交交办的其其它工作作。五、商务务专员岗岗位（33）职责责1、负责责公司办办公设备备的管理理和维修修工作。2、负责责公司大大宗采购购物资的的验收工工作。3、负责责公司仓仓储管理理工作。4、负责责公司图图书资料料的保管管、借阅阅管理工工作。5、完成成领导交交办的其其它工作作。六、车辆辆管理员员岗位职职责1、保证证安全行行驶、车车容整洁洁、车况况良好、证照齐齐全。2、严格格执行用用车申请请登记管管理制度度，配合合行政人人事部经经理统筹筹安排出出车。3、做好好出车、收车检检查，认认真热情情完成各各项出车车

10、任务。4、动态态掌握公公司车辆辆车况，按按照规定定程序统统一安排排车辆保保养、维维修、年年检、油油票购买买。5、汇总总统计各各部门用用车情况况。6、完成成领导交交办的其其它工作作。七、前台台接待员员岗位（11）职责责1、负责责公司总总机话务务的接转转。2、负责责来访的的登记和和接待。3、负责责公司信信件、来来文的登登记、分分发，报报刊的订订阅、收收发。4、协助助公司相相关会议议的筹备备组织、会议材材料的编编印整理理、会议议决议的的编印发发放。5、协助助行政人人事部经经理、行行政主办办监督执执行各项项行政管管理制度度，协助助人事主主办进行行员工日日常考勤勤管理，对对违纪违违规行为为予以制制止并报

11、报告请示示处理。6、完成成领导交交办的其其它工作作。八、前台台接待员员岗位（22）职责责1、负责责公司环环境卫生生工作。2、负责责公司夜夜间值班班、安全全保卫工工作。3、负责责公司员员工的加加班登记记管理。4、负责责公司总总机话务务的接转转5、负责责来访的的登记和和接待。6、负责责公司信信件、报报刊的登登记、收收发。7、完成成领导交交办的其其它工作作。九、秘书书岗位（11）职责责1、负责责公司文文档管理理、重要要电话和和来访记记录等工工作。2、负责责敦促、了解和和落实公公司各项项重要工工作、任任务或目目标的执执行情况况，并及及时反馈馈上级领领导。3、负责责有关会会议的组组织准备备、文件件材料起

12、起草、会会议情况况记录等等。4、负责责公司各各部门之之间的信信息传递递、沟通通与协调调工作。5、负责责公司有有关文件件、制度度、报告告的起草草、上报报、下发发。6、完成成领导交交办的其其它工作作。十、秘书书岗位（22）职责责1、负责责与新闻闻、广告告媒体的的合作。2、负责责公司对对外宣传传工作。3、负责责公司网网站的策策划和维维护等工工作。4、完成成领导交交办的其其他任务务。财务部岗岗位职责责财务总监财务经理会计出纳一、财务务总监岗岗位职责责1、负责责制定和和完善公公司财务务制度，并并严格执执行。2、负责责制定公公司财务务预算和和资金使使用规划划。3、负责责公司对对外融资资、筹资资工作。4、负

13、责责协调财财政、银银行、税税务和国国有资产产管理部部门的关关系。5、负责责公司对对外投资资等重大大事项的的财务可可行性分分析。6、负责责重大财财务费用用支出的的审批。7、负责责为决策策层提供供其他有有关财务务方面的的信息。8、完成成领导交交办的其其它工作作。二、财务务部经理理岗位职职责1、负责责部门日日常管理理工作及及部门制制度、计计划的执执行。2、负责责项目立立项申请请的财务务可行性性分析。3、负责责一般财财务费用用支出的的审批。4、负责责对重大大采购的的审计。5、负责责项目实实施过程程中的财财务监控控。6、负责责公司财财务报告告数据的的汇总整整理与分分析，为为决策层层提供决决策依据据。7、

14、完成成领导交交办的其其他任务务。三、会计计岗位职职责1、负责责会计电电算化工工作。2、负责责各项费费用的审审核，以以及各项项业务的的核算。3、负责责公司设设备材料料的财务务管理。4、负责责公司债债权、债债务的清清理结算算。5、负责责高新企企业统计计报表的的编报。6、协助助财务负负责人进进行财务务审计。7、负责责税务申申报情况况。8、负责责各部门门业绩考考核财务务数据的的填报与与汇总。9、完成成领导交交办的其其他任务务。四、出纳纳岗位职职责1、负责责公司货货币资金金、有价价证券的的收支、记帐与与管理工工作。2、负责责公司财财务凭证证的整理理与装订订工作。3、负责责公司财财务文件件、档案案的整理理

15、与保管管工作。4、负责责贷款证证的申办办和年检检工作。5、协助助本部门门其它人人员进行行各项数数据的统统计汇总总工作。1、完成成领导交交办的其其它工作作。技术部岗岗位职责责技术总监技术副总监一、技术术总监岗岗位职责责1、负责责制定和和完善部部门规章章制度，并并严格执执行。2、负责责完成公公司下达达的项目目开发计计划任务务。3、负责责公司技技术开发发的总体体把握。4、参与与项目立立项申请请的技术术可行性性评审工工作。5、协助助项目总总监完成成公司项项目开发发任务。6、负责责协调本本部门与与公司其其它部门门之间的的工作关关系。7、完成成领导交交办的其其他任务务。二、技术术副总监监岗位职职责1、负责

16、责公司项项目开发发任务的的计划、分配和和组织实实施。2、合理理调配下下属员工工，参与与项目组组项目开开发任务务。3、参与与项目立立项申请请的技术术可行性性评审工工作。4、完成成领导交交办的其其它任务务。三、系统统工程师师岗位职职责1、负责责系统集集成实施施方案的的制定。2、负责责安装调调试工作作计划、实施方方案的制制定与实实施。3、负责责现场技技术的培培训。4、负责责相关文文件的整整理归档档。5、完成成领导交交办的其其它工作作。四、网络络工程师师岗位职职责1、负责责外部网网络系统统工程的的规划、安装与与调试。2、负责责外部网网络系统统工程的的现场培培训。3、负责责相关文文件的整整理归档档。4、

17、完成成领导交交办的其其它工作作。五、综合合布线工工程师岗岗位职责责1、负责责综合布布线项目目施工计计划和实实施方案案的制定定。2、负责责综合布布线项目目的规划划与实施施。3、负责责相关文文件的整整理归档档。4、完成成领导交交办的其其它工作作。六、售后后工程师师岗位职职责1、负责责售后服服务现场场技术支支持工作作。2、负责责售后问问题的诊诊断与修修复。3、负责责设备、工具的的使用、维护、保养、安装、调试。4、负责责相关文文件的整整理与归归档。5、完成成领导交交办的其其它工作作。七、软件件工程师师岗位职职责1、负责责项目开开发软件件的编写写工作。2、负责责项目开开发软件件的测试试与调试试工作。3、

18、负责责相关文文件的整整理归档档。4、完成成领导交交办的其其它工作作。八、网络络管理员员岗位职职责1、负责责公司网网络及通通讯设备备的运行行、维护护与管理理工作。2、负责责公司研研发产品品的介绍绍和现场场演示工工作。3、负责责对公司司员工的的软件培培训工作作。4、负责责公司演演示厅的的管理工工作。5、完成成领导交交办的其其它工作作。项目部岗岗位职责责项目总监一、项目目总监岗岗位职责责1、组织织制定和和完善部部门规章章制度和和业务流流程规范范，并严严格执行行。2、完成成公司下下达的项项目开发发任务。3、组织织人员进进行项目目立项申申请的技技术可行行性评审审。4、组织织有关人人员成立立项目组组，并对

19、对项目实实施计划划进行审审核。5、完成成领导交交办的其其他任务务。二、项目目经理岗岗位职责责1、负责责与项目目立项评评审的人人员进行行相关信信息资料料的交接接。2、负责责制定详详细的项项目实施施计划（包包括所需需的人力力、物力力、财力力，各阶阶段成果果等）。3、负责责与其他他各部门门的协调调，以利利于项目目计划的的顺利实实施。4、负责责分配任任务，合合理调配配项目组组成员，并并对项目目组成员员进行管管理。5、监督督项目的的实施进进度，并并定期向向项目总总监汇报报项目的的进展情情况。6、定期期召开项项目阶段段性总结结会议，针针对具体体问题提提出解决决方案。7、负责责与客户户沟通交交流，及及时将客

20、客户的建建议和意意见反馈馈到项目目组，并并作出反反应。8、与客客户经理理、客户户一起协协商项目目验收事事宜。9、负责责项目合合同款项项的回收收。10、完完成领导导交办的的其他任任务。三、技术术支持岗岗位职责责1、进行行客户需需求分析析，并对对项目立立项申请请的技术术可行性性进行评评审。2、负责责技术方方案的编编写与讲讲解。3、负责责与项目目组的技技术方案案等信息息资料的的交接。4、完成成领导交交办的其其他任务务。四、项目目助理岗岗位职责责1、协助助项目总总监进行行部门内内部日常常管理工工作。2、负责责各项目目组上报报资料的的归集、整理与与管理。3、负责责本部门门与其他他部门间间的信息息及时传传递。4、完成成领导交交办的