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文档简介
1、安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程核与被考核部门(人)各一份。制表人:被考核部门(人)考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况作为施工队长对本工程的安全生产到位,能过积极配合安全员搞好,望在今后的工作中加强安全管理,共同创造安全文明现场,在此次考核中被优良。存在问题1、安全技术措施不彻底2、未对电工进行安全教育考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年月日工程安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:考核:被考核:日期:注:本表一式二份,考核和被考核各一份年月日序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全生产情况工程对本工程的安全生产的扣 35 分15
2、0执行安全生产法规标准制度对本工程不认真执行安全生产法规标准和规章制度的每项扣 分两管五同时执行情况两管五同时不同步进行的扣 10分,执行不彻底的扣 510 分150154安全与生产关系的处理当安全与生产发生时,不按规定正确处理的扣 10 分100105技术交底和技术措施情况安全技术交底和安全技术措施落 实不彻底的扣 5 分10556安全教育和持证上岗对职工未进行安全知识教育的扣35 分,特种作业不能持证上岗的扣 10 分,违章指挥的扣 5 分10557防护设施验收防护设施未组织验收的扣 5 分,未签字的扣 5 分100108创建安全文明工地活动未积极创建安全文明工地竞赛活动的扣 5 分,现场
3、脏、乱、差的扣5 分100109事故处理发生事故未按规定及告和落实防范措施的扣 10 分10010检查项目合计1001090安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程核与被考核部门(人)各一份。制表人:被考核部门(人)考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况作为施工队长对本工程的安全生产到位,对工程能认真执行安全产标准和规章制度,安全与生产关系处理得当,安全交底到位,望在今后的工作中加强安全管理,共同创造安全文明现场,在此次考核中被优良。存在问题1、两管五同时不同步进行2、特种作业违章指挥考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年月日工程安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七
4、0 九项目部被考核:考核:被考核:日期:注:本表一式二份,考核和被考核各一份年月日序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全生产情况工程对本工程的安全生产的扣 35 分150执行安全生产法规标准制度对本工程不认真执行安全产标准和规章制度的每项扣 分两管五同时执行情况两管五同时不同步进行的扣 10分,执行不彻底的扣 510 分151054安全与生产关系的处理当安全与生产发生时,不按规定正确处理的扣 10 分100105技术交底和技术措施情况安全技术交底和安全技术措施落实不彻底的扣 5 分100106安全教育和持证上岗对职工未进行安全知识教育的扣35 分,特种作业不能持证上岗的扣 10 分,违章
5、指挥的扣 5 分10557防护设施验收防护设施未组织验收的扣 5 分,未签字的扣 5 分100108创建安全文明工地活动未积极创建安全文明工地竞赛活动的扣 5 分,现场脏、乱、差的扣5 分100109事故处理发生事故未按规定及告和落实防范措施的扣 10 分10010检查项目合计1001585安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程被考核部门(人)考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况该员工在平时的工作中表现良好, 能够按照能够根据施工进度及时的整理安全资料,项目齐全、字迹工整且真实有效,在此次考核中被优良。存在问题1、未与安全员配合进行安全教育考核意见考核: 七 0 九项目部
6、考核:年 月日核与被考核部门(人)各一份。制表人:项目安全资料员安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:考核:被考核:注:本表一式二份,考核和被考核各一份日期:年月日序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1资料管理资料员未随施工进度及时进整理安全资料的扣 5 分,项目不齐全、内容不真实、字迹不工整的扣 5分,手续不齐全的扣 5 分200202资料资料未或资料后未按规定盖章建档的每项扣 5 分200203分类归档安全资料未分类建档的扣 5 分,未设资料柜集中存放的扣 5 分200204证票管理安全防护用品票证不齐全的每项扣 3 分,不是产品的扣 10 分200205配合未
7、与安全员配合对职工进行安全教育的扣 10 分201010检查项目合计1001090安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程被考核部门(人)武光耀考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况作为本项目主管技术员在工作中能够认真执行部门的安全生产规定及总公司、项目的各项安全制度,在工程施工中能够积极配合安全员搞好,在考核中被优良。存在问题1、未及时指导电焊工安全操作核与被考核部门(人)各一份。工程技术制表人:安全生产责任制考核评分表考核:金猴开阳名居工程被考核:武光耀序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全生产和标准执行情况不认真或不执行安全生产、标准和规章制度的扣 10 分150
8、152施工技术措施编制情况未按规定编制和实施施工措施的扣10 分,内容不全面、不真实的扣 5 分200203安全技术交底未按规定进行技术交底的扣 10150154安全操作规程的情况未组织工人学习安全操作规程和未指导工人进行安全操作的扣 510 分209115四新技术的申请未填用新材料、新技术、新工艺的申报材料的扣 510 分200206安全检查不参加安全检查的扣 10 分,对不安全未及时采取技术防范措施的10010考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:注:本表一式二份,考核和被考核各一份日期: 年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程被考核部门(人)公维涛考核时
9、间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况作为本项目主管技术员在工作中能够认真执行部门的安全生产规定及总公司、项目的各项安全制度,在工程施工中能够积极配合安全员搞好。存在问1、未及时指导工人安全操作2、未参加安全检查扣 10 分检查项目合计100991核与被考核部门(人)各一份。工程技术制表人:安全生产责任制考核评分表考核:金猴开阳名居工程被考核:公维涛序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全生产和标准执行情况不认真或不执行安全生产、标准和规章制度的扣 10 分150152施工技术措施编制情况未按规定编制和实施施工措施的扣10 分,内容不全面、不真实的扣 5 分200203安全技术交底
10、未按规定进行技术交底的扣 10150154安全操作规程的情况未组织工人学习安全操作规程和未指导工人进行安全操作的扣 510 分209115四新技术的申请未填用新材料、新技术、新工艺的申报材料的扣 510 分20020题考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:注:本表一式二份,考核和被考核各一份日期: 年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名句居工程被考核部门(人)袁明明考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况该作为该工程质检员,能够认真执行总公司、等部门的有关规定,时刻将放在首位,深入现场,发现问题能够及时上报协调解决。存在1、未组织电焊工学习安全操作规程2
11、、未参加施工队安全检查6安全检查不参加安全检查的扣 10 分,对不安全未及时采取技术防范措施的扣 10 分10100检查项目合计1001981核与被考核部门(人)各一份。制表人:工程质检员安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:袁明明序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全措施的实施监督未参加安全技术措施的实施与监督的扣 10 分100102安全监督检查对施工过程中的安全防护情况、机械设备和电气设备的使用情况未进行监督检查的扣 10 分,未及时消除隐患的扣 10 分200203与安全员配合未协助安全员搞好安全监督的扣 10分,发现违章指挥和违章作业不及时制止的扣 1
12、0 分100104安全检查不参加安全检查的扣 10 分,对不安全未及时采取技术防范措施的扣 10 分2010105安全规范标准执行情况不认真执行有关安全生产和安全技术标准的扣 10 分10010问题考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:日期:注:本表一式二份,考核和被考核各一份年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名句居工程被考核部门(人)之考核时间2010 年 8 月 28 日责任制执行情况该作为该工程质检员,能够认真执行总公司、等部门的有关规定,时刻将放在首位,深入现场,发现问题能够及时上报协调解决。存在1、未参加施工队安全检查6技术交底监督对安全技术交底的实施监
13、督不力的扣10 分100107安全操作规程未组织工人学习安全操作规程的扣 510 分10738事故处理发生事故未组织抢救和保护现场的扣10 分,不上报或隐瞒不报的扣 510 分10010检查项目合计1001783核与被考核部门(人)各一份。制表人:工程质检员安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:之序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1安全措施的实施监督未参加安全技术措施的实施与监督的扣 10 分100102安全监督检查对施工过程中的安全防护情况、机械设备和电气设备的使用情况未进行监督检查的扣 10 分,未及时消除隐患的扣 10 分200203与安全员配合未协助安全员
14、搞好安全监督的扣 10分,发现违章指挥和违章作业不及时制止的扣 10 分100104安全检查不参加安全检查的扣 10 分,对不安全未及时采取技术防范措施的扣 10 分2010105安全规范标准执行情况不认真执行有关安全生产和安全技术标准的扣 10 分10010问题考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:日期:注:本表一式二份,考核和被考核各一份年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名句居工程被考核部门(人)考核时间2010 年 8 月 28 日该员工在工程施工过程中能够时刊登安全生产好人好事及其它宣传工作,工资或奖金结算时对违章等造成的责任事故按项目有关规定进处发,能够
15、积极配合安全搞好。存在1、未及时做好现场施工月报表6技术交底监督对安全技术交底的实施监督不力的扣10 分100107安全操作规程未组织工人学习安全操作规程的扣 510 分100108事故处理发生事故未组织抢救和保护现场的扣10 分,不上报或隐瞒不报的扣 510 分10010检查项目合计1001090核与被考核部门(人)各一份。制表人:统计员安全生产责任制考核表评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1板报宣传不按期办板报的扣 1015 分,未及时刊登安全生产好人好事及其它宣传工作的扣 510 分200202安全指标下达制定任务单及限额领料单时未制定安
16、全分解指标的扣 510 分200203安全指标任务结算时未监督安全指标执行情况的扣 1020 分200204安全奖罚监督工资或奖金结算对违章等造成的责20020问题考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:注:本表一式二份,考核和被考核各一份日期:年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名居工程被考核部门(人)于怀飞考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况该员工作为项目主管材料员,能够遵守公司及项目有关安全管理规定,按照施工平面布置图堆放材料,建筑堆放整齐,按程序文件规定进行标识。易燃、易爆物品分类按要求存放。存1、施工用架杆未按照规格堆放标识任事故未按项目有关
17、规定进行处罚的扣 1020 分5报表情况未及时做好现场施工月报表的 扣 1020 分,月报表数字确的扣 1020 分20128检查项目合计1001288核与被考核部门(人)各一份。制表人:材料员安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:于怀飞序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1管理办法执行情况未按项目管理办法检查和验收的10 分100102证票管理进厂后防护用品用具证票不齐全的扣 1015 分150153材料堆放未按文明卫生管理办法和现场总平面图堆放材料的扣 515 分150154材料标识材料未分类、堆放不整齐,不按品 种、规格、名称标识的扣 515 分151235建
18、筑管理建筑堆放不整齐,未按程序文件规定进行标识的扣分防护用品供应未按现场所需进行防护用品供应10在问题考核意见考核: 七 0 九项目部考核:年 月日考核:被考核:注:本表一式二份,考核和被考核各一份日期:年月日安全生产责任制考核工程名称:金猴开阳名句居工程被考核部门(人)考核时间2010 年 9 月 28 日责任制执行情况该员工作为项目急救员能够遵守公司级项目有关安全规定,积极参加各项,急救技术熟练做到应知应会,但防病知识宣传力度不够,在今后的工作中应加强防病知识宣传力度。的扣 510 分7防火物品管理易燃、易爆物品未分类按要求存放的扣 10 分100108设备管理机械设备的安全装置不灵敏、可靠的扣 510 分10010检查项目合计1001288核与被考核部门(人)各一份。制表人:急救员安全生产责任制考核评分表考核:天元七公司七 0 九项目部被考核:序号考核项目扣 分 标 准满分扣分得分1急救技术急救技术做不到应知应会的扣 10分,技术不熟练的扣 10 分100102工伤事故处理以施工过程中发生的工伤事故未处理的扣 510 分,贻误最佳治疗时间的扣 5
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