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文档简介
1、第3页共3页2022年“四强四优”学习心得为全面贯彻党的_和_,深入贯彻落实_,以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程,按照全行党委的党建工作思路和目标要求,行党委下发了_开展争创“四强”党_争做“四优”_员活动_,号召全行党支部努力创建“四强”党_和“四优”党员队伍,在争创“四强四优”活动中,我们除了要做到材料中提到的几点之外,党_还要从自身特点和实际出发,围绕全行中心任务出发,积极探索党建工作的新方法,努力增强工作的针对性和实效性。坚持把提高效益作为党建工作重要的检验标准。党_要以此次活动为抓手,把基层党_和广大党员的积极性和创造性调动起来,把党的政治优势和_优势转化为全行的创新优势、竞争
2、优势和发展优势。经过这几天的学习和思考,我对开展“四强四优”活动有了_的认识,现将我学习心得进行总结。1、在工作学习上,加强理论学习,树立先进思想意识。我时刻不忘提高自己的文化修养和专业技术水平,在空闲时间我会积极学习专业知识并且向资深人员请教在书本学习不到的实践理论,熟练掌握岗位技能,积极参加有关银行从业方面的培训和考试,并且不断地参加实践,提高自己的工作能力,提高理论素养,在思想上保持先进性,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强工作积极性和自觉性。认清自己肩负的责任,树立高度的敬业精神。走在前列,作出表率,增强责任感,充分发挥先锋模范带头作用,用_员的标准严格要求自己,无私奉献,对于得失
3、不计较,面对成绩不骄傲。开拓进取,在行动上创先争优。不断解放思想,继续增强创新意识,创新精神和创新能力,做到工作思路有创新,目标任务有创新,工作措施有创新。不断适应新形势,总结新经验,探索新规律,从而提高自己的工作质量和效率。2、提高自己的政治素质,作为一名党员时刻注意提高自己的政治修为,我坚持学习_和_,继续学习贯彻落实_。在作风方面要求自己诚实守信,经常做批评与自我批评,对自己不足的地方进行总结且加以改正。3、在生活方面坚持从点滴做起,生活简朴、不矫揉造作,勤俭节约,注意节约用水,将生活用水循环利用。平时也注意节约能源,离开办公室之前会注意将办公室用电设备关掉。当然在生活、学习及思想修为上
4、我也存在很多不足之处,日后我会更加努力的去学习,提高自己,争取成为一个“四优”_员,在各个方面都能起到模范带头作用,请_继续考验我。2022年“四强四优”学习心得(二)局开展“四强四优”活动心得体会搞好企业,必须有一个好的领导班子。政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好,是对搞好国有企业成功实践经验的高度总结,使国有企业领导班子建设的目标更加明确和具体,为新时期国有企业领导班子建设指明了方向。“四强”内涵丰富,涵盖了领导班子建设的方方面面,四者之间相互联系、相互影响。政治素质好是灵魂,是保证国有企业正确方向和其他“三好”的关键因素;经营业绩好是基础,是企业赖以生存和发展的物质基础,是各
5、项工作的综合体现;团结协作好是前提,团结产生希望,团结凝聚力量,没有团结安定的局面,什么事情都做不成;作风形象好是保证,是政治素质好和团结协作好的外在体现,领导班子有什么样的作风形象,就会带出什么样的干_伍,就会出现什么样的经营业绩。“四强”是一个辩证统一的整体,缺一不可,只有全面做到“四强”的领导班子才真正称得上是一个合格的、员工满意的好班子;只要全面做到“四强”,我们的企业就能够蒸蒸日上、兴旺发达。1、创建四强党_四优_员有利于增强党的执政能力。国有企业是党执政的重要经济基础、_基础和群众基础,搞好国有企业领导班子建设,对于巩固我们党的执政地位至关重要。_高瞻远瞩、审时度势,决定在国有企业
6、开展创建四强党_四优_员活动,这是加强国有企业领导班子建设,增强治企能力的又一重要举措。2、创建四强党_四优_员有利于公司适应新形势要求。公司面临着新的发展机遇,也将面临着许多新的困难和问题,随着体制改革的深化,我们将必须面对和解决一些深层次矛盾和问题,对于各级领导班子来讲,所承担和面临的任务更加艰巨,问题更加棘手。利益关系调整的复杂性,加大了决策的难度;难点热点问题的增多,加大了协调的难度;干部价值观念的多元化,加大了抓班子、带队伍的难度。因此,创建四强党_四优_员不仅是干_伍建设的“龙头工程”,也是进一步推进公司改革、发展、稳定的“龙头工程”。3、创建四强党_四优_员活动有利于改善各级领导班子状况。近年来,我们通过实施“_建设工程”、加大干部交流和培训力度,领导班子建设取得了显著成效。应当肯定,公司系统领导班子整体状况是好的,在完成公司各项工作任务中,发挥了重要的骨干和中坚作用,赢得了广大员工的信赖。但是,我们的领导班子建设还存在着一些差距和不足:有的不注意学习和提高,政策理论水平不高,出现“知识恐慌”和“能力透支”现象;有的不能很好地领会党组意图,或者在执行过程中打折扣;有的思路不够清晰,工作中“捡了芝麻丢了西瓜”;有的民主集中制原则贯彻执行得不好,存在一定的家长式作风
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