XX集团公司工会劳动保护工作管理办法

1、工会劳动保护工作管理办法工会做好劳动保护工作是党和国家赋予工会组织的光荣职责，是劳动法、工会法、安全生产法赋予工会组织的权利，也是工会组织维护广大员工切身利益的责任，为切实保证各级工会组织，做好劳动保护工作，进一步贯彻落实安全第一，预防为主，群防群治的方针，实现事故为零的目标，特制定本办法。一、劳动保护工作的基本任务1、开展群众监督检查活动，为保护员工的安全和健康说话办事。2、进行劳动保护宣传教育，不断提高员工的安全技术素质和自我防护能力。3、组织员工预防事故和职业病，做到群防群治。4、监督和协助行政搞好劳动保护管理。二、劳动保护组织建设根据基层工会劳动安全监督检查委员会工作条例，结合公司实际

2、情况，做如下规定：1、公司工会设立劳动保护监督检查委员会。劳动保护监督检查委员会通过民主选举产生。主任由工会主席或副主席担任。2、有员工100名以上的车间要建立劳动保护监督检查委员会，有员工100名以下的车间，根据其工作性质和特点，可建立劳动保护监督检查委员会，或成立劳动保护监督检查小组。3、在工会小组中，设立劳动保护检查员。劳动保护检查员由工会小组民主推选产生，在工会小组长领导下工作，任期与工会小组长相同。班组安全员和工会小组劳动保护检查员要分开设立，不能由一人兼任。通过建立公司、车间劳动保护监督检查委员会和班组劳动保护检查员，形成员工劳动保护群众管理网络。三、劳动保护监督检查委员会（小组检

3、查员）的职责1、向员工宣传国家劳动保护法律、法令和企业规章制度，组织员工学习岗位安全操作规程，并在实际工作中严格按安全操作规程操作。2、监督检查企业劳动保护措施计划的落实，搜集整理本公司有关劳动保护工作方面的问题、员工的意见和建议，及时向行政管理部门反映，并做出相应的决议。3、监督检查企业扩建，改建和技术改造工程项目的劳动保护设施，严格按照与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的规定执行。4、经常检查劳动保护设施状况，发现问题立即报告；督促和协助行政落实好安全责任制；督促行政按规定发放劳动保护用品。5、参加员工伤亡事故和职业危害的调查处理，协助查清事故原因，总结经验教训，采取防范措施，并提出对

4、事故责任者处理的意见。6、发现干部违章指挥，员工违章作业及时制止。检查员的职责：1、组织本班组员工学习安全卫生法规、制度和安全技术、劳动卫生知识，交流经验，提高安全技术素质。2、协助班组长经常对本班组人员，特别是新工人和调换工种的人员进行安全教育，督促其爱护和正确使用劳动保护设施，认真执行安全操作规程和规章制度。3、经常检查各种生产设备的安全装置和访尘防毒设施状况，发现问题及时向班组长反映，督促解决。4、协助班组长和有关部门检查有毒有害、易燃易爆等危险物品的运输、保管和使用情况，发现问题，督促解决。5、发生伤亡或中毒事故立即报告，并积极参加抢救工作。6、督促班组长按规定及时领取和发放劳动防护用品，指导班组成员正确使用。7、教育员工不接受隐患、不制造隐患，实现身边零隐患。四、工作要求1、劳动保护监督检查委员会和小组检查员要建立工作制度，如：例会制度、定期汇报工作制度、开展监督检查活动制度、考核评比制度。2、公司、车间劳动保护监督检查委员会要每周参加安全检查，并作好检查记录，发现问题及时处理。3、要积极开展形式多样的安全生产群众活动，如“百日安全无事故活动”员工安全知识竞赛、提安全合理化建议活动，切实把劳