车间见习小结

1、车间见习小结_车间每月工作小结 车间见习小结。 随着时间一每天过去，劳碌的工作和生活即将跨入下一个阶段。我们需要开头收集整理工作总结的相关素材了。我们需要仔细面对工作总结这项工作。工作总结您知道该怎么写了吗？急您所急，我为伴侣们了收集和编辑了“车间见习小结”，仅供您在工作和学习中参考。 在近两个月的时间内熟识了我公司铸造工艺、生产组织和生产管理。深化了解常用铸造合金、熔炼设备和熔炼处理工艺。熟识主要铸造设备的结构、特征和工作原理。对典型零件的铸造工艺有了初步了解，进一步体会到包括铸造工装设计和技术要求在内的各个环节对生产缺一不行的实际意义。下面是这段时间内我所见到的所学到的。 第一部分 灰铁车

2、间 一、常见设备 1.铸造机械 1）、熔化设备：a、冲天炉 b、工频感应炉 冲天炉和工频炉双联熔炼效率高，铁水质量高，被我厂普遍采纳。 2）、制芯设备：a、冷芯盒射芯机 b、热芯盒射芯机 c、壳芯盒射芯机 3）、清理设备： 抛丸机清理机 4）、造型设备： 气冲造型机 5）、砂处理设备 2、铸造工艺流程 落砂磁选（最好多次）冷却调匀混砂造型 其中磁选一般采纳悬挂磁选机构。 过筛是易出现管道堵死现象，应留意防止。 冷却设备：振动沸腾床 ，因此冷却过程中易出现砂水分过多或过少无法检测而导致设备无法正常工作等现象。 混砂设备 ：转子式混砂机。 调匀时应留意增加砂斗容量。 浇注设备：采纳气压浇包。 二、

3、车间主要状况 车间布置，以便使铸件、型砂、砂芯等的传输，型砂传至制芯车间、造型车间以及旧砂的回收利用均是有皮带传输；铸件由成型到落砂、抛丸、清理等工序均由链传动；砂芯的成型及烘干到铸件造型车间由链传动。而铁水由熔炼到浇注工步则由天车转运。 此车间主要采纳气冲紧实方法实现造型、合箱、浇注、冷却等一系列铸造工序的自动化生产。 砂箱最大尺寸1000*800*320。节拍为35秒，一般生产中小型铸件。现阶段生产的主要零件有：气缸体、制动鼓、缸盖等、变速器箱体、离合器壳体、后制动盘等灰铁铸件。 各工部详细状况分析 a、制芯工部 制芯机 制芯机依据工作原来及生产产品不同可分为冷芯盒射芯机、热芯盒射芯机和壳

4、芯盒射芯机三种。 1）、壳芯盒射芯机由于制造水泵头等带内腔的壳型砂芯、制作过程采纳电阻式连续烘干方式烘干硬化。 壳芯盒制芯机工作原理可这样解释：首先是下芯盒在推杆的作用下与上芯盒合在一起，在和射砂筒对准，扣紧一起翻转180度，即射砂筒竖直位于芯盒上方，砂芯在压缩空气的作用下、从上往下射入芯盒。芯盒在电阻加热的作用下使表层芯砂硬化。烘干形成砂芯外壳，此时再将其翻转180度，使射砂筒位于下方，让芯盒内中部没有硬化的砂流入射砂筒。从而制得带空腔的砂芯。将上芯盒在垂直芯盒方向旋转（垂直纸面对外），打开芯盒取出砂芯，制备完成。其中射砂时间一般为35秒；射砂压力一般0.20.5mpa；固化时间一般为609

5、0秒；结壳时间一般为1035秒。 2）、 热芯盒制芯机工作原理： 首先芯盒在一工位通过射砂筒填砂，通过高压油压力将其在水平导轨上推至二、三工位处进行烘干。取芯时由撑杆滑动带出。其中上芯盒温度约为160200摄氏度，射砂压力约0.55.065mpa，射砂时间约为34秒，固化时间为150160秒。 用制芯机时应留意覆膜砂和芯盒制芯工序潜在的失效模式： （1）、砂芯表面疏松，多由于铸件内腔粘砂和多肉，应调整排气塞或削减射砂压力。 （2）、砂芯表面过烧。主要缘由是砂芯强度低，铸件内腔简单粘砂，应检查设备及模具状况。 （3）、砂芯射不满，导致砂芯废品率高，应清理射嘴，调整射砂压力。 3）、冷芯盒主要用树

6、脂砂，砂中加入硬化剂。硬化剂主要采纳的是三乙胺，冷芯盒制芯机因其工艺操作简洁，现已被大量采纳。但由于其硬化集三乙胺有毒有害人体健康，污染空气，排气时应进行处理。冷芯盒中制芯材料不需加热，其成型原理较简洁。 由制芯工部做好的芯子通过上涂料，烘干，检查，刮磨等工序放入存放区以待使用。 b、造型工部 1、气冲线生产流程分析 （1）、依据气冲线写出其工艺流程 提箱推箱清箱造型（上下箱分别造型）翻箱刮砂转运 上箱： 翻箱 清理浮砂 铣冒口 合箱卡紧浇注冷却捅箱 下箱： 下芯 砂箱 分箱 清扫 铸件 落砂清理 （2）、部分工作机原理图 1）、造型机 造型机工作原理：空沙箱随轨道转入造型机的造型工位，模板同

7、时旋转运动到位后向上移动，托起砂箱脱离轨道顶住余砂框开头射砂并气冲紧实型砂在紧实过程中模板起到加压作用，使砂同时得到气冲紧实作用。效果好，完成造型后，射砂筒向左移动后砂斗向射砂筒中重力加砂，同时模板下移旋转向外移动。砂箱回到轨道并将下型送出，然后开头上型的造型。完成好的造型均送到翻砂机处翻箱刮砂。 2）、合箱机 合箱机工作原理：机械手动作托起上箱在水平运到下型线上方，系统定位，再在推杆作用下稳定地合在下型上，通过定位销上下型不易错位。合箱完成后，上下箱一起随轨道离开合箱处进行卡紧以保证在浇注过程中不出现抬箱现象。随后将铸型送至浇注机处进行浇注。 3）、浇注机 气冲线上主要生产灰铁件。浇注机是气

8、压保温式保温浇注包。其工作示意图如图所示。包室中装好铁液，浇注时通入压缩空气，包室中的液体在压力的作用下向浇注槽溢出，浇入铸型。浇注温度在1400摄氏度左右。孕育剂为硅铁合金。 浇注时易出现的失效模式： a、铸件质量波动大，应检查设备是否运转正常。 b、铸件粘砂出现缩孔、缩松，主要是出炉温度过高，应严格掌握出炉温度。 c、铸件出现冷隔、气孔、缩松等主要缘由是铁水出炉温度过低，没有充分烫包，应严格掌握铁水出炉温度以充分烫包。 4）、捅箱机 铸型随输送带送到落砂位置时，在推杆作用下推入捅箱机定位，此时捅头在推杆作用下将型砂及铸件捅落到落砂机中进一步落砂。空箱被另外送出清理。 5）、抛丸清理机 抛丸

9、机是利用高速旋转的叶轮将弹丸抛向铸件，靠弹丸的冲击打落铸件表面的粘砂和氧化皮。抛丸机一般由抛丸器、丸砂分别器、铸件运载装置。 6）、砂处理系统 落砂及旧砂的回收利用在回收过程中需经磁选、筛选后进行冷却。冷却过程中测水分和温度教困难。从而不能掌握加水量。砂中水分过高回阻碍机器的正常运转。所以冷却设备的选择极其重要。hws线主要采纳振动沸腾冷却床。 旧砂经过冷却装置振动冷却，得到的冷砂随带输至调匀处调匀。调匀后进行混砂，混砂装置为转子式混砂机。转子混砂机主要是以转子转动为主，底盘转动较慢。 旧砂经一系列处理后便可输入造型机再利用。 砂处理过程中简单出现的失效模式： a、 砂子性能不稳定，废品率高。

10、应检查砂中的添加物含量。 b、 砂中含泥量高、掉砂、塌箱、出现冲砂缺陷。应增加新砂含量。 c、紧实率不合格，综合性能不高，应调整砂中水分。 其次部分 球铁车间 . 车间详细状况分析 1、造型工部 （1）、ky线造型 部分工作机原理分析： 1）、造型机 ky线实现的是高压造型。采纳的是多触头威震式造型机。造型时，空砂箱有辊道送入。模板在活塞推杆作用下向上运动，顶住砂箱托起余砂框。此时加砂斗向砂箱内填砂。完成填砂后，砂斗移出，多触头移入，模板活塞往上运动，向砂箱加压，浮动式触头受压力作用缩进，压实完成后，去除油压，触头在弹簧回复力作用下复位。轨道托起砂箱起模，完成造型。 2）、转运机合箱机 ky线

11、转运机工作机械手与气冲线相像，不同的是气冲线在合箱时，下箱到位后停留在轨道等待上箱不在运动，上箱不仅做水平运动还做竖直运动。而ky线合箱时，上箱被机械手搬运到下箱上便利停止等待下箱向上运动与之合箱。由于金属液为球铁故不需要卡紧装置，但需要压铁装置 。 3）、捅箱机 ky线采纳的是下推式捅箱机，起工作原理如下： 经过冷却的铸型当输送至捅箱机处时，然后推顶出机的活塞下降，将其中的砂块及其中的铸件推送到下面的震惊落砂机上后复位，顶箱杆上升，顶杆上的毛刷清理完砂箱后复位，即将进入下一次捅箱状态。 4）、滚筒抛丸机 需要落砂的铸件从铸型输送带上送入滚筒抛丸机入口，铸件在滚筒中边滚动边喷丸清理。旧砂从滚筒

12、出口的筛孔进入皮带输送机送去处理。 2、熔炼工部 与一车间相像，也采纳冲天炉与变频炉的双联熔炼。 由于ky线主要生产球铁件 ，所以在熔炼金属时需要球化剂，一般用稀土镁球化剂，另外一般采纳随流孕育和型内孕育方法来细化渐渐组织，改善其性能。 铁水出炉温度为14701520摄氏度，浇注温度为13801420摄氏度。 其熔炼处理过程是：首先铁水由冲天炉内出来流入摇包内，进行脱硫处理，后由转运包运输到变频炉进行升温，一段时间后温度达到要求后出炉倾倒到事先加好球化剂的球化包内进行球化处理，同时进行成分调整。由于变频炉倾倒铁液不好掌握我厂采纳一次性倒满球化包进行球化，理论上应当先倾倒出球化包的2/3铁液进行

13、球化，待反应完全后再倾倒出另外的1/3铁液，以便补偿由球化处理的温度损失，以达到浇注所需温度。 3、制芯工部 与一车间相像，主要采纳热心盒法制芯 4、清理与检测工部 手工去除浇冒口，抛丸机抛丸处理，去除披缝与毛刺，精磨，最终进行球化检测与缺陷检测。 （2）、 垂直分型无箱造型线 我厂的无箱造型线采纳的是垂直无箱射压机。其工作原理如下： 造型室由造型框及正、反压板上均有模样。当压板对住造型室后，其上方的射砂机构便往造型室填砂。此时，正反压板两面加压，紧实成两面都有型腔的型块之后反压板退出造型室向上翻起让出型板通道。然后压实板将造好的型块从造型室推出，往前推出一个箱的距离使其与前一块合型。此时，压

14、实板退回，反压板放下并封闭造型室，进入下一步造型过程。 小结：两个月的车间实习，对我厂的基本状况有了肯定的了解，从生产，管理以及到人员配置都有了肯定的了解，觉得我厂设备状况问题太多，应当停下来进行修整，但涉于搬迁时间紧迫，只能加班赶工。其次我厂的人员配备也有不合理之处，车间制芯，下芯，造型等工段的工人技术有待提高，需进行培训，这也是提高铸件质量的重要环节。还有我厂的铺张状况比较严峻，包括各种原材料，砂子等，没有合理的管理与掌握。 盼望我公司在搬入新厂之后有一个合理的管理与生产的环境，改善我公司现在出现的各种问题。 更多工作总结.扩展阅读 护理见习小结 五天的见习生活很快就要告一段落，虽然只有短

15、短五天，虽然这是身为大二生的我们第一次接触临床，但在护士长和各带教老师的指导和鼓舞下我依旧学到了许多学问。这些学问不止包括一些基础操作要点，还有工作价值、与人沟通沟通等等这些给我以更大启发的理念。 关于医院与病区：在见习第一天的简短培训和病室粘贴的介绍栏中我了解到省肿瘤医院是一所集医疗、科研、教学、预防、康复于一体的三级甲等肿瘤专科医院，是JCI国际标准认证医院，包括医技部护理部等部门在内共计31个职能部门，其中包括院报编辑部等特别职能部门，我们护理部的各种组织活动也常常出现在院报上，更加大了院优质护理氛围的提升。与此同时，带教老师带领我熟识病区环境与布局，我了解到我所在的19病室是胸外二科与

16、乳腺外二科的合并病室，病室以医生办公室为中心两面两侧分别为胸外病房与乳腺外科病房。在这样一个合并外科病房各位老师在护士长老师的带领下快节奏而又有条不紊的工作。 关于护士工作的熟悉：见习的开头阶段带教老师就简短的向我们介绍了身为护士的我们应当做些什么，之后护士长就这个问题为我们做了更细致深化的分析。在很多人看来我们护士就是高级保姆，但我们的工作并不是像保姆一样单纯的照看病人，我们更多的是站在病人的角度为他们使尽快恢复健康并维持健康状态而努力。要做到这些并不简单，护士长将整个问题概括为四心。首先我们需要有爱心，以关怀之心对待病人，将心比心，站在病人的角度来照看关怀他们。其次是耐心，护理过程中会面临

17、病人及家属各种问题与状况的发生，同时工作性质也打算了我们快节奏高压力的工作氛围，面对这些我们需要的是放宽心态，微笑服务，耐心处理解决各项问题。然后是细心，在护理过程中我们要细心观看，不只是操作对象，病房内其他病人的生命体征、个人感受我们都要准时的观看了解到，并将有效信息准时处理与反馈。最终是责任心，身为护士的我们不能遗忘护士的职责，处理各项事务要牢记这是我们应当做的而且我们有责任和义务将他们做好。 除了四心，我还熟悉到从事护理工作我们能取的的收获是巨大的。首先我们护理工作操作性强，我们把握的是技能，并能因此获得稳定的经济来源，是走遍天下都不怕的铁饭碗。随着我们在实践工作中的努力我们的付出可以得

18、到回报，力量得到提升，收入也会随着职位的晋升而提高。其次就是从事护理工作过程中我们可以获得巨大的职业认同感，只要有付出就有回报，娴熟的技能扎实的理论基础可以让我们获得同行认可、上级认可、医生认可乃至.家庭的认可，这也是工作价值的体现。 关于病人入院出院：在见习过程中我跟随带教老师见习了病人基本的入院出院程序，本病室入院病人多是由ICU转到本病室的手术后病人，在病人到达病室之前责任护士就会得到通知，护士老师就可以提前预备用物，包括麻醉床的预备、心电监护仪鼻氧管包的预备，病人到来后移至麻醉床，此时护士老师需与ICU老师完成病人的交接，包括基本状况的汇报、各项记录单的填写。简洁交接的同时还有对病人的

19、处理，全麻病人取去枕平卧位，上鼻氧管、心电监护仪，安置胸前引流管与导尿管。 病人安置妥当后护士老师需进行对病人及家属的训练与指导。首先氧流量不行自行调整，供氧同时病室内不得有吸烟等明火以防爆炸，然后要留意观看心电监护仪，一格为心率正常值为60100,下标有血压值，正常100130、6080，二格为血氧饱和度，不得低于95，三格一般为呼吸频率。心电监护仪除三个胸前导联外还有袖带、指夹，袖带不得绑在患侧（手术侧），如两臂均不能绑可加长后绑与大腿处。指夹除小指外四指均可，可每隔一小时更换夹持部位一次。此外翻身或下床时胸腔引流管不得脱落，提起时只能提提手处不得拽拉管道，家属需帮助挤压引流液，挤压方式护

20、士老师也要教授。导尿管有尿意时开放，无尿意时每隔两小时开放一次。病人可在帮助下进行有效咳嗽与简洁运动。鼓舞病人有效咳嗽，谨防血氧饱和度降低与肺部感染。 关于医院饮食，分为普食、流质饮食、半流质饮食，糖尿病饮食等，需结合病人实际状况进行，一般术后先行流食，恢复状况较好的病人食普食，各病人饮食状况会显示在床头卡中。 除了应见习守则完成的上述见习任务外，我还在带教老师的指导下观摩了B超引导下乳腺微创、给氧、雾化吸入、床上擦浴、肌注、打留置针、封管、换药、入院护理评估记录单的书写、病例质控、交接班等操作，并在老师指导下帮助完成病房整理、更换床单被套、无菌技术基本操作、铺备用床麻醉床、输液时排气、测量血

21、压体温、发放住院财务清单、发药、垃圾分类处理等操作，跟随老师巡察病房并帮助应答病床呼叫，乐观观摩病室内各项操作的进行乐观帮助带教老师完成各项护理操作任务，在观摩与帮助过程中更多的了解护理工作的内容，了解操作的完成步骤。 在见习过程中在老师的教育下我了解到了临床与课本学问结合学习的重要性，很多书本操作在临床实践中因操作可行性限制有了肯定的变更，更改后的操作在保证质量的基础上更简洁快速，更适用于临床的需要，这也是我们在高校学习课本学问的同时参加见习的缘由与目的所在。 感谢护士长、主任及各带教老师在这五天的见习生活中对我的指导，我信任这五天中学到的学问可以关心我在今后护理课程的学习过程中更好的理解各

22、项操作及其理论依据，激励我在高校期间努力学习外语、病理、药理及其他专业课程，让我熟悉到要提升自己的综合素养如沟通沟通力量、写作力量等工作中需应用的力量，为将来更好的加入护理事业而奋斗。 2021技术见习小结 自20 xx年7月进入公司至今也已近11个月了，这11个月我经受了集中培训，军训，劳动见习，参观见习和技术见习，11个月的时间让我从一个初出茅庐的高校生渐渐成熟起来，下面对我这一年的经受总结如下： 初入.的一年，从学校到.，从同学到职员，从学习到工作，环境转变了，身份也转变了，同时指责也转变了。进一年的时间里，不管是工作还是生活，我都已经融入进“南京依维柯”这个大家庭了。回首看看，虽然没有

23、轰轰烈烈的战果，但也算经过了一段很不平凡的考验和磨砺！特别感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断学习，不断的进步，不断的提升自身的素养与力量。 “青涩”车桥 结束了参观见习，过完了20 xx年的元旦，我来到了南维柯车桥分公司进行技术见习。假如说之前的参观见习阶段，我是青涩，初出茅庐的同学，对自己在工作中的角色还不是很明确，那么当我踏进车桥分公司产品部办公室的时候，我明确了我的角色我是一名跃进后桥产品设计员。 之前的集中参观见习让我对车桥分公司有了简洁的了解，现在我有机会更加深化的了解车桥分公司，或许是出于职业的敏感，我对公司的产品有着非常深厚的爱好，在学校的学习为我的工作打下了坚实的基础

24、。 虽然把握了学校学到的学问，但是到了企业里面我还是要从零做起。熟识图纸，熟识明细表，熟识车桥参数，最初一段时间，我始终都在做这些最基本的工作。千里之行始于足下，九层之台起于累土，夯实基础通常都是总重之重。与学校不同，这里有大量的实物以及专业化的图纸，对比着实物去看图纸，让我对整桥的构造以及零部件有了更深刻的熟悉。 还记得师傅给我的第一件事就是填N12后桥的主参数，主要的方法就是通过桥号查找产品协议书，通过件号查找零件的CAD图纸来找到相应的尺寸，对于专用件，比如内、外轴承，螺栓螺母等，还需要确定件号后查询专用件手册来完成。简洁的一份工作，不但让我把握了车桥的相关参数，还培育了我仔细、扎实、严

25、谨的工作态度。 初来车桥的感觉是青涩的，但是四周同事的热忱却给了我温馨的感觉，在南维柯大家庭的这个小团体中，我洋溢着热忱，踏入了职业生涯的开头。 “温馨”车桥 不得不提一下11年1月28日的20 xx年公司年度员工大会，其中周亮总经理与相关单位签订20 xx年经营责任状的那个环节给我留下了好深刻的印象。在肃穆的背景音乐下，周亮总经理与各平台的负责人一一签下了20 xx年经营责任状，庄重的背景！严厉的音乐！火红的责任状！我觉得我的热血被唤醒了。是啊，“责任！”我已不再是同学了，我是车桥的一员，是南维柯的一员，我的身上背负着责任，食君之禄，忠君之事，以经济效益论成败，我要为实现自己的抱负奋斗究竟！

26、 社工见习小结范例 月，我的40多天的社工见习结束了。收获多多自然是不用说的，但是并不是什么都能真正得说清晰，有些东西，还的确是只可意会不行言传。 其实，当时我说到暑假去阳光社工站实习的时候，的确让不少人觉得有点惊异，大一，一个专业学习没深化多少的同学，竟然像大三同学一样做着实习。这种惊异也在所难免，其实，与其说这40天的实习是实习，还不如说是一种对社工这种职业的真实体验，不管是从观看角度，还是做的角度，老师多次说过，人在情境中，我就在这种情境中去感受，这也算是实习，不过是体验式的实习。 实习的大致经受的一些事情，我已经在文章开头列出来了，单凭这些文字，大家几乎看不懂我做到了些什么，或许到了些

27、什么?总结地来说，我得到了以下一些成长和感悟： 1或许有些事情你可以独自地用最快时间完成，但是用一个合适数量的同事一同组成的小组一起来完成，会有更多意外的收获，和有更大成就感； 这个感受是源自我对社工站五位同工多次工作的一些情景中有感而发的，或许他们的合作没有那么完善和谐，但是却引发我这种对团队合作的憧憬，由于一个人能做完的事情，那是他自己和自己的事情在互动，但是当一个人和多个人一起合作的时候，则是人和人，人和事情，人和自己三种互动，交叉就会产生肯定量的才智火花，哪怕带不来真正有益的制造，但是在互动过程中，一些间或开玩笑的合作伙伴能让工作变得不那么单调和乏味；由于团队的合作，是有着友情，共同努

28、力，患难与共的感觉会让你在完成一件事情之后会感到很有成就感； 2什么是专业社工，最根本在于专心，不具备社工的心，不管你有多好的手段，你都不是一个真正的社工； .社工思源在 月 日来访社工站，我也有幸在阳光社工与思源互动中得到了一些新的熟悉，以上就是我自己熟悉之后的体会；一个真正社工，关键在于拥有社工心，我觉得专心做和不专心做很不同的；同工胖哥告知我，假如你事先对这次小组活动充分敬重，不管你做得是否有预期那么好，但是参加者是能感受到你那份对自己工作的敬重，因此他们也会敬重你并认可你，但假如我们本身都蔑视了这次活动，那么我们的结局也会是被人蔑视；这多少有那个道理，人如镜子，你对它笑，它就对你笑；

29、3社工不是老好人，社工是才智的人； 这是我听到同工嘉超的感想之后我的简略熟悉，其实老师也曾经说过我们是才智社工；是的，这也算是我们区分于非社工和社区老大妈的角色，我们不是老好人，我们对待复杂.状况和许多意外的事情和人的举动时候，我们并不能由于我们是社工，就是要以一种老实，温顺礼貌，苦口婆心，单纯的作风去应对，否则我们不但关心不了人，还会让自己身陷囹圄。我们讲究的是有策略，有步骤，有侧重，有技巧，有原则地应对我们的案主，我们的意外大事，需要我们强硬就需要强硬，需要技巧就要技巧，只有自己能适应世间，才能对世间有所作为，这里很强调才智； 4什么才是专业的社工要做的事情?就是你能看到的他们现在所做的这

30、些； 刚刚来到社工站体验时候，以及过去看多一些其他机构社工所做的事情，总是觉得他们做得不那么有专业味道，也总是盼望自己能得到正宗的专业熬炼机会，做的都是专业的工作；其实，我过去的想法是相当不成熟的，只要是和书本说得完全一样的那种专业实习和工作才是我想要的，但是这种纯专业的实习和工作，真的存在吗?在大陆，真的有吗?几乎是没有的，哪怕你去哪里实习，你也会做许多感觉没有多少专业味道的东西，哪怕你真的做了社工，在目前，你多少也会觉得许多时候做得没有多少专业味道。为了找到这种纯专业的活儿来做，那是一种挑剔的，头脑简洁的要求，假如固执地这么想，那么我或许永久无法迈出实践的一步。 但是，书本终归是理论，书本

31、描绘的有些是抱负的工作情景，但是在起步中的大陆社工事业，作为拓荒牛的这几代社工人，我们不行能真正从一开头制造出这种抱负社工世界，需要我们几代人的努力，才能逐步改善，现在也在不断改善中；因此，现在我们看到社工，他们做的工作中，不管是否有社工味，那都是大陆社工最真实的反映，什么是专业社工的工作，就是这群专业社工所做的工作，在现在，我们能这样去看待我们的理论与现实差距，会进一步推动我们迈出乐观地参加实习，实践，少些埋怨和怀疑，而多些乐观与开拓。 也正犹如工胖哥曾经告知那些来社工站实习的社工同学，他说：“假如我们给你的实习内容就和书本讲得一模一样，那么你们干嘛还来实习，实习就是来发觉现实与幻想的差距，实习是真正知道符合国情的社工现状，这才是实习最大意义。” 以上是我的一些心得体会，而在最终，40多天的实习，我觉得社工站存在一些我认为的不足： 第一，社工站太小了，缺乏自己独立的个案工作室和小组活动场地，不便利准时或者合理制造一种合适情景让案主和小组活动进行； 其次，社工站电脑不太充分，站里社工需要轮番使用，不利于提高工作效率，缩短工作时间； 第三，社工站创立仅仅半年，还属于一个战略推广期，我个人觉得，单凭靠一些小组，团康和个案，很难有效扩大社工站被社区居民认知度，这方面还有