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文档简介

1、课件开发流程业流程等,遵循“统筹规划、分工负责，统一标准、统一发布”的原则.现将课程开发具体阶段具体说明如下：需求分析关学问储备。需求来源成,新教材编写完成。分析业务工作 分析员工达到业务要求所需具备的学问、技能或态度，以及目前员工在分析受训人员操作水平以及对于远程培训的态度与阅历。分析可用资源.确定参与课程设计与开发的人员都具备通过网络进行学习的可能性确定远程培训课件开发方案总结培训需求、业务工作、受训人员以及可用资源的分析结果，明确远决的具体问题.第一阶段目前我们已经基本完成.总体设计：组建团队;开发周期支配；形成开发方案课件开发人员组成课件开发是一个团队合作的工作,包括项目负责人、课程主

2、讲、教学设计人员、美术人员、技术人员.环节的质量和费用，把握开发制作进度.课程主讲:供应资源、帮忙完成教学设计、确认内容的正确性。美术人员:页面设计、图形图像处理、动画实现。技术人员:技术实现。开发周期支配依据课件制作时间合理支配进度。形成开发方案在这阶段要明确学习目标、教学策划设计、表现形式的选择。,受训者应能够做什么，说明产生上述行为的条件,指出评定上述行为的标准，进而明确学习的目标。flash 动画、三维仿真.本着三个原则对表现形式进行选择。依据不同教学目标打算选择、依据,当然还要还需要综合考虑资金、技术、资源等因素。在此阶段中要完成两个任务：1、教学设计：针对学习内容的特点选择合适的媒体、设计学问点呈现形式，形成脚本。2、美术设计：依据脚本做出课件界面.开发阶段：实施方案，对课程内容的学问点逐一完成。成功能审

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