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文档简介

1、东莞市XXX集团团有限公公司 财务务主任 岗岗位说明明书基本信息息单位/部部门：财财务部 岗岗位名称称： 主任任岗位编号号： 职务务等级序序列：直接上级级岗位名名称：总总经理直级上级级岗位编编号： 职务等等级序列列：修改日期期： 颁布日日期：审批人：工作联系系上级主管总经理 其他部门联系公司外部联系 各银行及税务部门集团公司及本公司各部门及集团其他下属公司财务部 本岗位直接下属 会计、出纳、仓管员任职要求求教 育 大专以以上文化化经 验 五年以以上相关关工作及及管理经经验技 能良好的协协调能力力，较强强的工作作能力，熟熟悉财务务软件及及同银行行基本业业务。指 导监督指导导3-55名员工工开展工

2、工作。人际关系系能妥善调调节好本本部门及及其他部部门的人人际关系系。决策能力力本身工作作直接向向总经理理负责。分析协调调分析调拔拔资金，合合理安排排资金管理权限限决策权限限（审批批权限）监督权限限（审核核权限）财务权限限经营权限限商铺合同同及费用用报销的的审核人力资源源权限对本部门门下属的的任免提提出意见见工作概况况编制每月月资金计计划表，资资金流入入、流出出的管理理，确保保营运资资金正常常运转，办办理银行行的各项项业务，严严格审核核费用报报销单据据，商铺铺租赁合合同的审审核。 工作职责责说明每月初编编制资金金计划表表及应收收商户租租金表。按公司财财务制度度审核对对外付款款，费用用报销。定期对应应收款及及应付款款进行核核对。参与公司司商铺租租赁合同同的审核核。合理利用用公司资资源，对对财务资资金及仓仓库物资资进行合合理的分分配。计算员工工每月工工资，数数据准确确无误。为决策者者提供必必要的财财务信息息及建议议。督导整个个财务部部工作，确确保运作作正常。配合各部部门的工工作和协协作关系系。10、完完成上级级领导安安排的其其他工作作。绩效考核核协助参与与工作：广告营营销；商服管管理；招商；加强了了xx管理理团队的的建设。2、提供供建设性性的意见见：据所所建议的的具体内内容划分分大、中中、小。薪酬与福福利构成成基本工资资 + 福利津

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