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1、第4页共4页2022年半年工作总结暨表彰大会讲话稿范本同志们:今天,我们在这里隆重召开_年工作总结暨表彰大会,安排部署_年的各项目标任务,动员全乡各族干部群众,进一步统一思想,抢抓新机遇,谋求新发展,不断开创经济社会发展新局面,建设富裕文明和谐_而努力奋斗。_年工作回顾_年,在县委、政府的正确领导下,乡党委、政府带领全乡干部群众团结一心,努力拼搏,坚持一手抓团结稳定,一手抓经济发展,迎难而上、功艰克难、奋力拼搏,全面完成了各项工作目标,抗旱救灾工作取得阶段性成效,经济建设、党的建设和社会事业都取得了稳步发展。一、紧扣发展主题,抗旱保粮取得新成效今年,我乡农业产业发展的思路是“稳粮、兴烟、旺畜、
2、提质”。在发展好传统种植业的同时,因势利导发展特色产业,努力推动农业产业向精细化、规模化、科学化方向发展。粮食种植规模得到有效落实。我乡是全县的农业大乡,粮食作为我乡主要产业,为提升粮食产量,增加农民收入。今年,春种水稻_亩,玉米_亩,苡仁米_亩,芭蕉芋_亩,其它_余亩;秋种小麦_亩,油菜_亩,其它种植_亩。今年,因天气干旱,粮食普遍受灾,乡党委政府_一方面加强抗旱保苗,挽救农民损失。另一方面加大补贴力度,增加农民种粮积极性。采取各种应对措施办法,应对重大自然灾害,最大限度降低-123456入_元。一、坚定不移地推进“三农”工作农业、农村、农民仍是我乡经济社会发展的核心问题,我们将按照建设新农
3、村、培育新农民、发展新农业的发展理念,继续抓好粮食生产,巩固农业基础地位,加大农业投入,提供新型农业技术培训和农科技普及推广力度,确保农业持续稳定,粮食增产农民增收。2022年半年工作总结暨表彰大会讲话稿范本(二)同志们:今天的会议是局班子研究决定召开的,主要目地是简要总结回顾上半年工作,查找工作中的问题和不足,全面分析我们当前面临的新形势、新任务,进一步统一思想、振作精神,明确下半年工作目标,为开创人事劳动和社会保障工作新局面,干出新业绩,铸就新辉煌夯实基础。刚才,各科室主要负责人都对上半年工作进行了总结。可以说,各科室的工作措施得力,方法得当,做的都很出色,汇报过程中,底数清,数字明,总结
4、的也都很有特点。总的来讲,大家都克服了人手少,任务量大的困难,充分调动了全科室人员的主观能动性和工作积极性,取得了一定的成就,为企业,为基层办了多件看得见、摸得着的好事实事,各项目标任务达到了“时间过半,任务超半完成”的要求。下面,根据局班子会议研究,我重点讲三点意见:一、积极进取,上半年工作成绩喜人今年以来,我局坚定不移的贯彻落实“优化环境,加速发展”会议精神,坚持以民为本,突出重点,狠抓落实,较好的发挥出人事劳动和社会保障部门的职能作用,推动了全县经济的持续健康快速发展,有效的维护了社会稳定。具体讲,一是市达目标进度较快。人才工作扎实推进。引进本科以上学历人才_人(津西_人,县医院_人),
5、按期举办人才招聘会,为_名毕业生找到了就业门路。_名农、林、牧专业的毕业生到乡镇就业,_名本科毕业到乡镇锻炼,支援农村经济建设。公务员培训_人,人事代理已达_家,代理人数_人,专业技术人员的素质不断提高,人事工作正向规范化、制度化的轨道迈进。两个确保得到进一步巩固,抓住上半年我县企业经济增长较快的时机,新增养老保险参保人员_人,失业保险参保人员_人,分别完成市达目标的_%和_%。清收企业保险欠费_万元,完成市达目标的_%,初步扭转了入不敷出、寅吃卯粮的被动局面,有效的保证了养老金的按时足额发放。二是好事实事逐步落实。启动实施了迁西县困难企业退休人员医疗救助办法,摸清了底数,已有_家企业的_人被
6、列入救助范围。将暂时解决我县困难企业退休职工报销医药费难,造成因病致贫、因病致困、因病返贫的问题。购置了电子大屏幕一个,完善了农村剩余劳动力资源数据库,一个辅射县乡村的三级劳动力供求信息网络初成形成。下岗失业人培训_人,新增就业岗位_个,及时发放再就业优惠证313本,帮助_名失业人员实现了再就业,有效的将城镇登记失业率控制在_%以内。加快劳务输出步伐,打造黄金品牌,积极引导农民向非农产业转移,千方百计增加农民收入。目前,输出农村剩余劳动力_人,南部地区占_%以上,年可为农民增加收入近_万元。三是重点工作开展井然有序。组建了劳动保障事务站,使劳动保障工作向基层延伸;参与粮食系统、晶品链条集团等十
7、余家企业的改制活动,充分发挥出主力军的作用;用人制度改革不断深化,成功地为街道办、县财政局、自来水公司三家单位公开聘了_名工作人员;医疗保险制度不断完善,确保了医疗保险系统的规范运行;劳动执法力度不断增大,为劳动者挽回经济损失近_万元;劳动合同管理工作逐步深入,全县企业新签、补签劳动合同_份,有效地规范了企业的用工行为;救助工程稳固实施,保证了特困群体的基本生活;政务公开成为样板工作,保定区的同行专程学习了我局的先进经验。此外,农保、社保稽核、机关事业单位失业保险、工资福利、职工退休、党建包村等工作也取得了较大的成绩。上半年工作取得的成绩主要是来自于以下三点,一是坚持以人为本,抓队伍建设。上半
8、年,我局通过开展创建学习型机关活动和深化拓展树人劳社会干部形象活动,抓行风,抓党风,抓人的建设,提高综合素质和服务水平和工作水平,精神面貌不断更新,行业作风明显好转,为各项工作提供了强有力的组织保证。二是树牢民本意识,多为群众办好事实事。今年,我局针对自身职能,提出了做深做实十项工作的要求。全局上下围绕这十项工作干事,想事,得到了社会各届和上级领导的一致认可。三是站要维护稳定大局的角度出发,考虑各项工作。稳定是开展一切工作的基础。今年,局班子始终把维护社会稳定摆在突出位置,正确处理发展与稳定的关系,寻求人事劳动和社会保障工作与社会稳定的最佳结合点,才把握住各项人事劳动和社会保障工作的节奏和力度
9、。上半年虽然说取得的成绩不小,但是也存在着一些不容忽视的问题急需我们尽快解决。主要表现在以下几个方面:思想保守僵化,存有封闭半封闭的思想,表现在工作中就是开放意识不强,有的事情搞闭门造车,不愿意学习别人的先进经验,走老路子;二是想干事,干大事的创新意识不强,看摊守业,表现在工工作中,就是沉不下去,造成有的工作浮浅,做不到位,工作中缺少一股实劲,缺乏一定的深度,虽说工作有一定进展,但离目标还有一定距离;三是主观能动性不强,有依赖性,表现在工作中,就是不积极主动去抓工作,而是去等工作,遇到复杂情况,不是着力去想办法解决,而是将问题上缴,自已想办法脱身,特别是在工作压力大的情况下,有极个别讲代价,报委屈现象;四是全局一身盘棋的意识树的不牢,表现在工作中,就是需要几个科室相互配合完成的事情,讲本科室利益,讲个人利益,各自为战,不能很好地进行协调配合,更有甚者,划小圈子,搞条块分割,
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