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文档简介

1、中医医院科室主任目标责任书各科室：标责任书。（一）医疗工作目标保证医疗质量：认真执行三级医师查房制度，搞好整体护理， 确保医疗效果，使平均住院日，出入院诊断契合率、药占比、非药物7951001395%以上，5535%以下。积极开展医疗创新。每年至少开展一项新业务或新技术。良后果。、90%以上。引入竞争机制，科学合格的好三级医师医疗（手术小组便病人选择自己满意的医生（组。科研工作目标度科研工作计划。任期内关于本学科科研工作每年进行一次评估和总结。高水平的科研成果。其他学科，每年应申报用立项厅（局）1111090%以上（三）教学工作目录90%。负责学样的师资培养。科内继续教育学习要有计划，全年举办

2、学术讲座每人不少于 18010/ 4.30的 10%，并且根据医、教、研部门的安排，每年关于全院或相关科室主任主讲本专业进展的学术讲座一次。5.无教学差错事故发生。（四）医德医风备份管理指标90%。2%（按病人数。责任制，严格衽计划生育“一否决”制。经济与管理目标加强科室管理，规矩用人程序。开源节流，最大限度降低医疗成本，加强关于水、电气和一次性使用率。无多收漏收现象发生。病人欠费、逃费。平、公正、合理，充分体现劳务、技术要素的含量。发挥中医药特色、提高临床疗效首先坚持中医特色，学习中医文化，注重中医理论学习，必需建立中医学术带头人制度，确定本科是中医学科带头人。负责及并且得到强化。要提高中医药文化建设项目水平，要继续围绕环境形象、核心和管理风格，构建和谐医患关系。造，开发院内中医药制剂，打造“名医各科室接合经验和体会，积极探索，研究形成并且发挥中医药特3565%以上。中医临床疗效指标。各科室必需制定有关中医临床疗效的奖惩措施。全年度中医药临床治疗率必需达到 80%以上，完不成指标者扣除效益奖

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