人才引进服务合同

1、- 1- 1- - PAGE 1 -人才引进服务合同（合同编号：）甲方：乙方：签订日期：年月日甲（企业全称：(以下简称甲方）纳税识纳税识别号：地址：电话：开户银行：账号：法 定 代 表 人 ： 乙（企业全称：(以下简称甲方）地法联定代 表系址：人：联系电话：乙方指定账户信息：纳税识别号：地址：电话：开户银行：账号：- - PAGE 10 - - PAGE 9 -经双方协商一致，达成如下合同：服务内容猎寻甲方指定的目标候选人到甲方工作,具体包括如下服务内容：的时间内寻找合适候选人入职。职位的拆分合并、竞争对手（非乙方目前服务客户）HR乙方对推荐至甲方工作的候选人进行之前职业生涯力调查等,并将相关

2、信息在向甲方推荐候选人时向甲方提供。在猎寻候选人的过程中,乙方应当结合甲方企业推广 象的口碑宣传。信息。服务费服务费根据乙方推荐成功的候选人第一年年薪按以下比收取:第一年年薪的%支付。1务。服务费包括乙方应当缴纳的所有税费。服务费的支付乙方推荐的候选人与甲方签订书面劳动合同并正式上班后甲方在收到乙方开具的等额有效合法增值税专用发票个工作日内支付服务费的给乙方。候选人通过 开具的等额有效合法增值税专用发票后 个工作日内支付服务费剩余的 给乙方。甲方签署正式劳动合同并通过保用期。“第一年年薪”包括劳动合同列明的 个月基本月薪。甲乙双方的权利和义务甲方的权利和义务它需说明情况。2付服务费用。48通过

3、邮件等书面通知的方式通知乙方，否则该候选人视为乙方推荐。该候选人的录用确认书。乙方向甲方推荐的人选在推荐之日起一年内任何时合同约定执行。法的劳动合同。乙方的权利和义务105人。乙方应当事先与被推荐人选沟通是否已向甲方投递并不得要求支付服务费用。点等信息如实转告应聘者。乙方负责对所搜寻的人才进行基础面试、素质考核协议立即终止并按照违约责任条款承担相应的违约责任。乙方只能与甲方公司联系人对招聘职位的职责、要乙方不应将甲方已经书面确认聘用的推荐人选再推方承诺不猎取甲方任何在职人员给其他客户。1费手续。部分或全部委托给第三人处理，否则，甲方有权解除本合同。本合同只限于约定甲、乙双方的权利义务，未经甲资

4、料或从事其它活动，否则甲方有权解除本合同。保用期3，不对推荐成功的新候选人收取服务（与甲方签订书面劳动合同并正式上班3个月的保用期，甲方无需支付本合同 2.4.2 条款约定的费用。保密条款（。未经对方事前书面同意，任何一方不得向第三方披露上述商业秘密或者非为履行本合同而使用这些商协议终结或过期之后，仍然有效。违约责任5%。要事实或者故意提供虚假情况的。乙方违反本合同的任何约定的。6.3.3 违反法律的规定或者侵犯其他人的合法权益的。合同有效期及其他需经双方书面确认并签章后方生效，并作为本合同的附件。若在本合同执行过程中发生争议， 甲乙双方应友好协商解裁根据本合同签署时有效的北京仲裁委员会的仲裁规则进行。联系人甲方联系人姓名：手送机达号地码： 址：电子邮件信箱：乙方联系人姓名：手机号码：送达地址：电子邮件信箱：乙方应当向甲方提供加盖公章的营业执照副本和履行本合同所必须的资质、许可证书（包括但不限于人才中介服务许可