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文档简介

1、就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)职业生涯规划设计书注意问题第 1 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)职业生涯规划设计书内容要求第 2 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)第 3 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)职业生涯规划设计书格式模板自己设计带有学校标志、专业特色以及浓郁个人风格的封面样式;E-MAIL:xxxxxxxxxxxxxxx第 4 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)结合指定的人才测评报告以及 XX 等分析方法,我对自己进行了全方位、多角度的的分析。1、职业兴趣喜欢干什么;我的人才素质测评报告中,

2、职业兴趣前三项是 XX 型(X XX 型(X 分)和 XX 型(X 2、职业能力能够干什么;XX X XX 能力得分较低(X 3、个人特质适合干什么;我的人才素质测评报告结果显示,我的具体情况是4、职业价值观最看重什么;我的人才素质测评报告结果显示前三项是 XX 取向(X XX 取向(X 分)和 XX 取向(X 5、胜任能力优劣势是什么。自我分析小结:参考人才素质测评报告建议以及通过 XX 等途径方法,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。1、家庭环境分析如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响2、学校环境分析如学校特色、专业学习、实践经验等3、社会环境分析如就业形势、就

3、业政策、竞争对手等4、职业环境分析 行业分析(如 XX 行业现状及发展趋势,人业匹配分析) 职业分析(如 XX 职业的工作内容、工作要求、发展前景,人岗匹配分析)第 5 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书) 企业分析(如 XX 单位类型、企业文化、发展前景、发展阶段、产品服务、员工素质、工作氛围等,人企匹配分析) 地域分析(如 XX 工作城市的发展前景、文化特点、气候水土、人际关系等,人城匹配分析)职业分析小结:业定位的 SWOT 分析:内部环境因素外部环境因素结论:职业目标职业发展策略职业发展路径具体路径举例:进入 xx 类型的组织(到 xx 地区发展)举例:走专家路线(管

4、理路线等)举例:xx 员初级 xx中级 xx高级 xx备注2007 年 如大学毕 如:大一 如 专 业 学 如大一以适20 xx 年 业时要达 要达到 习、 应大学生活大二要达 职 业 技 能 大学生职业规划的方面要达 职 业 实 践 重点第 6 页,共 7 页就业指导课程大作业(职业生涯规划设计书)第五年时 第一年要 应、三脉积大学生职业规划的重点第 二 年 累(知脉、要或在 人 脉 、 钱XX 方 面 脉 岗位要达到 转 换 及 升迁等方向性规划健康,心灵成长,子女教育,慈善等详细执行计划如下:本人现正就读大学(研究生) x 年级,我对自己在大学期间的职业规划是职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。1、评估的内容: 职业目标评估(是否需要重新选择职业?)假如一直,那么我将 职业路径评估(是否需要调整发展方向?)当出现的时候,我就 实施策略评估(是否需要改变行动策略?)如果,我就 其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估)2、

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