物流劳动合同

1、合同编号：甲方单位：乙方职工：签订日期：年月乙方职工姓名_ 性别_ 文化程度_出 生 年 月_ _ 在本单位工作起始时间 _身份证件号_户籍所在地_ _现居住地 _ _联系方式_ _根据中华人民共和国劳动合同法及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：一、第一条：劳动合同期限（1）本合同有效期：自年月日起至 年 月 日止。合同期满，经双方协商一致可以续订；双方或一方不愿续订的，本合同终止二、工作内容和工作地点（1）工作内容：甲方安排乙方在岗位从事工作。甲方根据工作需要可以变更乙方工作岗位。（2）乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方

2、公布的相关标准执行，乙方应当提高职业技能，完成劳动任务。三、工作时间和休息休假（1）工作时间：乙方的岗位实行不定时工时工作制。乙方的具体工作时间和休息休假制度按照甲方依法制定的规章制度执行。四、劳动报酬每月 15-20 日为甲方工资发放日，工资发放形式为现金直接发放，乙方的工资标准采用下列第 方式确定：（1）乙方实行月薪制，每月为元，工资发放期限为次月发放，即本月的工资需到次月 15-20日发放，具体办法按照甲方依法制订的相关规定执行。（2）乙方实行基本工资和绩效相结合的工资分配方法，乙方基本工资每月工资考核发放办法按甲方依法制订的相关规定执行。元；绩效五、自带车司机的权利与义务：1、司机私有

3、车，公司向其租赁，每月向司机支付租金（人民币）元。2与我公司无任何关系，且我司无须承担任何责任。3、车辆运行产生的过路过桥费、停车费、燃油费由我司承担，但车辆的维修费含事故维修费、车务手续费（含年审、养路费、车船税、二级维护费、等级鉴定费、运管费等费用）由车主承担。4、车主需要保证车辆证件齐全且有效，并提供以下证件复印件给我司做为合同附件：车辆营运证；车辆行驶证；车辆登记证；车辆商业险保单；车辆交强险保单；5、因车辆证件不齐或过期而产生的一切后果由车主承担，与我司无任何关系，我司因此产生的一切损失由车主承担。六、 甲乙方的权利1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩

4、权。2合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。3具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：（1）在合同签订内发现乙方不符合聘用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的；（3）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；（4）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（5）乙方被依法追究刑事责任的；（6）乙方连续_个月（季度、年）考核不及格，将被确定为不称职；（7）不能胜任现职工作，又不接受其它安排的。4具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：（1）

5、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；（4）甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员。（5）乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。5、乙方的权利1在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。2有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。3因疾病

6、治疗需要，有申请延长医疗期的权利。4、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；（2）甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。七、合同的变更、解除、终止、续订1本合同期限届满，即行终止。2订立本合同所依 据的客观情况 发生重大变化，致使本 合同 无法履 行的， 经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。3经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。八、其他约定条款（1）培训服务期：乙方由甲方出资进行专业技术培训的，双方可依法约定服务期；乙方的培训和服务期协议为本合同的附件。（2）保密和竞业限制：乙方依法负有保守甲

7、方商业和知识产权的义务。乙方的竞业限制的范围为物流业，竞业限制的区域为广东珠三角。乙方如在此行业、在此区域范围内泄露公司商业秘密的将依法追究其刑事责任并罚款，金额最高不超过壹佰万元整。（3）乙方必须严格遵守甲方指定的规章制度，管理制度和严格执行工作流程，操作规范和工作规范。甲方制定的规章制度为本合同附件。九、本合同履行过程中，若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本合同履行；若甲方发生合并或分立等情况，本合同继续有效，由承继单位继续履行。涉及劳动合同条款内容变更时，甲方可以根据生产工作需要，以书面通知方式变更本合同，同履行期内不接受甲方因生产工作需要作出合同内容变更的，或者不服从甲方生产工作安排，视为乙方自愿解除劳动合同，不享受任何相关补偿