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文档简介
1、nanhaizhanlue工作室 专业的智力产品提供商某城市建筑发展公司地下管线事业部经理职务说明书岗位名称经理岗位编号*CJ-07-01所在部门地下管线事事业部岗位定员1直接上级直接下级所辖人员8岗位分析日日期200*年年*月职责与工作作任务:职责一职责表述:组织实实施经批批准的年年度经营营计划(预算)工作任务提出地下管管线事业业部年度度经营计计划(预算)方案确认由公司司最终决决定的地地下管线线事业部部年度经经营计划划(预算)方案根据下达的的经营目目标,组组织制定定、修改改、实施施事业部部年度经经营计划划监督、控制制经营计计划的实实施过程程,并对对结果负负责职责二职责表述:全面负负责本事事业
2、部经经营和工工程建设设工作任务负责地下管管线业务务前期的的各项审审批工作作负责组织处处理地下下管线工工程中出出现的技技术问题题负责组织处处理地下下管线业业务中的的各种现现场问题题负责组织和和地下管管线业务务相关的的招投标标监督事业部部项目文文件归档档职责三职责表述:全面负负责本事事业部内内部管理理工作工作任务组织建立本本事业部部内部工工作制度度,并监监督实施施负责本事业业部员工工选拔、配配备、评评价,组组织事业业部技能能培训指导下属员员工制定定阶段工工作计划划,并督督促执行行协调下属与与其它部部门、人人员间关关系拟定事业部部经费预预算计划划,控制制实际费费用开支支监督、检查查事业部部生产安安全
3、措施施的落实实职责四职责表述:完成上上级交办办的其他他工作权力:对业务范围围内的问问题有权权处理并并向公司司领导汇汇报事业部重大大问题的的决策权权对事业部管管理的固固定资产产的管理理及使用用权对所属下级级和部门门事务工工作的指指挥权和和监督、检检查权对所属下级级升迁、晋晋升、调调职的建建议权对所属下级级管理水水平、业业务水平平和业绩绩的考核核评价权权对所属下级级工作争争议的裁裁决权对本事业部部预算内内费用的的使用权权上级授予的的其他权权利工作协作关关系:内部协调关关系公司各职能能部门外部协调关关系建委、规划划等相关关政府部部门,设设计单位位、施工工单位、监监理单位位、电信信运营商商等任职资格:教育水平大专及以上上学历专业经济管理、工工程技术术及相关关专业培训经历企业管理、商商务谈判判、财务务管理、工工程项目目管理等等培训经验6年以上工工作经验验,2年以上上相关业业务岗位位工作经经验,工工程项目目经历知识通晓工程建建设相关关专业知知识,熟熟悉地下下管线行行业相关关国家政政策,掌掌握一定定的管理理知识能力能够熟练使使用各种种办公室室软件,具具有较高高的写作作水平和和表达能能力,具具有较强强的领导导能力、判判断与决决策能力力、沟通通能力、影影响力、计计划与
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