安全培训教育制度

1、安全培训教育制度日期：日期：制定：编号：批准：目的通过规范公司安全培训教育内容、形式、时间、质量要求等，提高员工、承包商、来访人员等的安全意识和安全防护能力，预防、减少事故的发生。范围适用于公司员工、承包商、外来等人员等的安全培训教育工作。培训教育要求公司主要负责人和安全管理人员必须按国家有关规定经过安全生产培训，具备生产管理人员的安全生产培训、考核及安全资格认证工作。生产教育培训的人员，或培训考核不合格者不得上岗。公司其他管理人员应进行公司级安全教育。建立从业人员的安全生产教育培训档案，所有培训考核成绩记录在案。度计划列入公司整体计划内。安全培训教育分类公司主要负责人和安全管理人员安全培训。

2、生产岗位人员安全培训。其他管理人员安全教育培训。特种作业人员安全教育培训。外来人员（参观、检修、施工）安全教育培训。经常性安全教育培训。工作程序主要负责人安全培训内容国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；关规定；职业危害及其预防措施；国内外先进的安全生产管理经验；典型事故和应急救援案例分析；其他需要培训的内容。48 学时。安全生产管理人员安全培训内容国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；应急管理、应急预案编

3、制以及应急处置的内容和要求；国内外先进的安全生产管理经验；典型事故和应急救援案例分析；其他需要培训的内容。48 学时。主要负责人和安全生产管理人员再培训内容有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策；安全生产的新技术、新知识；安全生产管理经验；典型事故案例。16 学时。生产岗位人员安全生产教育（公司级、部门级、班组级）安全教育。的部门、班组负责执行。安全管理员负责“三级”安全教育的管理、监督和指导工作。公司级安全生产教育培训内容a 本单位安全生产情况及安全生产基本知识；b 本单位安全生产规章制度、劳动纪律；c 从业人员安全生产权利和义务；d 职业健康知识，作业场所和工作岗位存在的危险因素

4、、职业危害防范措施。e 事故应急预案内容及事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施。f 有关事故案例等。部门级安全生产教育培训内容a 工作环境及危险因素；b 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；c 所从事岗位的安全职责、操作技能及涉及的强制性标准；d 自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；e 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；f 本车间安全生产状况及规章制度；g 预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；h 有关事故案例；i 其他需要培训的内容。班组级安全生产教育培训内容a 岗位安全操作规程；b 岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；c 有关事故案例；d 其他需要培训的

5、内容。72 24 24 2420 学时。其中公司级、部门级培训需要组织书面考试，考卷批阅后错误答题需安排订正，考卷留存。生产操作人员工作岗位调整或离岗一年以上重新上岗时须进行相应的部门（车间）级和班组级安全生产教育培训。性的安全生产教育培训。其他管理人员应安排参加公司级安全教育培训。特种作业人员安全教育的安全技术及操作技能的培训教育并考核合格获得证书后方可上岗。培训、考核、复审的组织工作。6 个月以上的特种作业人员应当重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。3 6 年一次。外来人员安全教育作业现场所属主管部门负责，确认教育合格后方能允许进入施工现场。质技术部配合。和安全注意事项等，参观人员须有接待部门专人陪同。入厂须知、所从事工作的性质、安全管理规定和安全注意事项、事故案例等，安环部负责检查监督。经常性安全生产教育对在岗人员应进行经常性安全生产教育培训，经常性教育也称日常教育，日班后会说明安全注意事项。经常性教育培训的主要内容a 安全生产新知识、新技术；b 安全生产法律法规；c 作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；d 事故案例等。日常教育的组织形式a 安全活动日；b 安全生产会议；c 各类安全生产业务培训班；d 事故现场会；e 防火防爆、防中毒及自我保护能力训练；f 异常情况紧急处理和应急演练；g 张贴安全生产宣传画、宣传标语