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文档简介
1、试述安全生产责任制的重要意义及主要内容摘要:安全生产事关人心稳定、社会安定、国家声誉。是构建和 谐社会的大前提。和谐社会、民生为重,民生问题,安全第一;安全 生产、生命至上,这是党和政府群众最关心,最直接,最现实的利益。 年轻人的生命是最宝贵的,因此,建立和落实安全生产责任正是体现 了对人民群众最大的爱心,责任心,更了全心全意为人民服务的根本 当匕 宗曰。关键词:安全生产责任制重要意义企业是安全过错生产的责任二是,建立和安全落实生产责任制是 企业做好安全生产工作的出发点和着力点,坚持安全发展,制度建设, 科技兴安管理,是有效如何有效遏制安全生产事故频发,保障人民生 命财产生命安全安全的重中之重
2、。而建立和安全生产责任制从某种意 义上说就是实现科学发展观的必然要求,坚持安全发展是企业项目管 理安全生产管理念和目标,因此落实科学发展观,必然要建立和落实 安全生产责任制。“施工单位的负责人项目应当由取得相应执业资格的人员担任, 对建设项目工程项目的工程项目安全施工负责,落实安全生产责任制 度、安全生产规模制度和操作规程,确保安全生产费用的有效使用, 并根据的特点组织制定安全施工措施,消除安全事故隐患,及时、如 实报告生产安全事故。”安全管理工作必须以人为本,以制度约束人,所以作为企业来说 建立健全一整套安全管理制度是非常必要的,特别是安全生产责任制, 它是安全管理的核心,它明确规定了各级领
3、导、工作人员各职能部门 和各类人员在安全生产中的责任。并要求在生产过程中做好本职工作, 落实工作,落实好自己的安全管理责任。因为安全管理是全员、全方位和全过程的运营管理,只有人人做好本职工作,才能保证交通安全 生产,下面谈谈安全生产责任制的突出意义及主要内容。一、安全管理生产的重要意义:安全与生产,两者息息相关,密不可分。忽略安全为保护工作, 必然发生火灾事故矿难和职业病害,经生产者造成死亡和痛苦,给家 庭带来灾难和伤害,给国家和引致企业生产造成损失,给社会企业造 成不良社会影响。因此,安全生产不仅是生产发展的生产可能需要。 而且有着和谐家庭、国家和和谐社会、和谐企业的重要的政治和经济 意义。
4、1、保护劳动者的安全党和人民和健康是党和国家的一项科学发展 观,和谐社会的重要政治任务和政策方针,生产力的发展方向中重要 一点就是安全发展战略生产纳米技术。因此,在我国宪法中明确规定 要“改善劳动条件,加强劳动保护”,在中华人民共和国安全化肥法 中磷肥规定“安全第一”,中国共产党中央委员会和国务院在安全生 产方面频频出重拳,因为搞好安全生产就意味和谐社会和谐神秘色彩 企业,就意味着我们的党和政府是信访工作人民根本利益的代表者。2、第一产业搞好安全生产是发展我国国民经济的重要条件,生产 建设项目的发展要靠生产力的发展,而生产力诸多要素中,最根本的 是人,是劳动者。因此,保护保护措施劳动者的生命安
5、全和健康,就 意味着保护了生产力,只有加强安全生产,充分调动和保护劳动者的 充分发挥积极性和创造性。才能发展生产基本建设,才能发展国民经 济。3、做好劳动的保护是做好文明生产,实现企业生产条件现代化的 重要步骤。4、对于企业来说,安全人身安全生产还有其特殊的意义:(1) 做好安全生产,体现了我们“法规不妥协”的办企业原则。(2)做好 安全生产,体现我们“做百年企业”的经营理念。(3)安全生产管理,是企业发展的需要有。(4 )生产安全是每一个劳动者的愿望。(5) 安全生产,是维持正常生产秩序的基本条件,是文明生产的客观要求。二、建立安全生产责任制的主要内容:安全生产责任制的内容可以层面分两方面:
6、一是领导和各类人员 的安全生产责任制。生产二是各有关部门的数据安全生产责任制。各级领导和及非人员。即从上到下所有各级化肥领导到各类人员 的安全生产职责。从本单位的主要负责人到每个岗位工人,分成相应 的层次,然后根据有关规定,并互补本单位的实际情况,责任对不同 层次的人员在安全生产中应分担的责任做出规定。各有关部门的安全 生产责任制,应按本单位的机构设置和职能分工合作,对各职能部门 的安全生产责任作出具体的规定。(一)施工企业主要负责人是本单位工程建设安全生产的第一责 任人,中华人民共和国安全生产法第十七条有关规定其安全生产 职责为:1、建立健全本单位建立健全安全生产考核制度;2、组织制定制订本
7、单位安全生产规章制度和操作规程;3、保证本单位安全生产投入的有效单位名称实施;4、督促、检查本单位的安全生产教育工作,及时消除生产安全事 故隐患。5、组织制定并实施本单位的社团组织生产安全事故应急救援预案。6、及时如实研究报告生产安全事故。并可根据上述六个方面,结合本单位的实际情况对主要负责人实 际的安全生产责任做出更具体的规定。(二)施工工作人员企业其他负责人的安全可靠生产职责生产经营单位其他负责人负责人职责是协助主要的搞好安全生产 工作。(如分管生产的、消防保卫的、技术的、经营的、财务的等) 不同分管的负责人根据其分工的工作,对其在安全生产方面交通安全 应承担的责任做出具体的规定。(三)施
8、工企业项目负责人吊装及其管理人员的安全生产职责项目部和生产班组是搞好搞好安全生产党务工作的关键,项目经 理是项目的第一责任人,班组长是全面负责本班组的安全生产工作, 是安全生产法律、法规和法律法规管理制度的直接执行者,他们的单 位是督促本项目和本班组贯彻执行本职责对安全生产的规定和要求, 督促工人遵守有关安全生产和安全操作规程的落实,切实做到不违章 指挥、不违章作业、遵守劳动纪律。因此也须对他们在安全生产方面 应承担的责任做出具体的规定。项目部的其他管理人员也要其他工作 根据分管的工作对安全制造负相应的责任。(四)岗位工人的安全生产管理职责岗位工人对本岗位的安全生产负直接责任。岗位工人的首要任
9、务 是要接受安全生产教育和培训,遵守有关安全生产和安全规章制度, 遵守劳动纪律。同时要注意在工作中做到“三不伤害”(即不伤害自 己,不伤害他人,不被别人伤害)。特种作业人员必须接受专门的培 训,经考试合格取得本上路工种操作资格证书后方可上岗作业。(五)施工各职能部门负责人及其工作人员的安全生产职责各公检法都会涉及到安全生产职责,应根据各部门职责分工对安 全生产应承担的责任做出具体规定。各职能部门负责人的职责是按照 本部门的安全生产,组织本单位人员安全生产责任制的落实,并对本 部门职责范围的安全生产负责。各职能部门的工作人员则是在本人职 责范围内做好生产安全有关工作,并对自己职责范围内的安全制造
10、工 作负责。(六)企业施工单位企业各职能部门的安全生产职责施工企业各职能部门的安全生产责任制:在建立责任制时,可根 据本单位职能部门的设置和部门政府职能分工(如安全、工程、技术、 劳务、设备、材料、培训、财务、宣传、人事、经营、党办、工会、 团委等部门),分别对其在安全生产中应承担的责任做出规定。公共安全建立安全生产责任制的考核制度和奖惩办法:为了保证安全生产责任制的认真执行,施工企业制定出行之有效 的考核制度和奖惩办法。(一)为了进一步落实安全生产责任制,明确本岗位的安全责任, 各职能部门必须以书面的形式与各级领导和各类人员及各职能部门签 订安全生产责任状。(二)施工企业和职能部门必须认真组
11、织本单位和本部门的有关 管理人员,认真学习本部门和本岗位的安全工业生产责任制,并在工 作中严格的按照本部门和本岗位责任制的要求去执行,真正的做到各 司其职,各负其责,确保安全生产(三)施工企业负责安全生产责任制的专门部门要经常性的对基 层单位、各职能部门执行安全生产责任制的开展情况进行考核,并把 责任制的落实工作中国经济情况与经济挂钩,对认真落实责任制、效 果杜绝明显的或避免较大事故的个人要给予奖励,对不认真落实本部 门、本岗位安全生产责任制、出现重大隐患或造成事故的要给予处罚。虽然绩效办法是奖惩一种手段而不是目的,但是要通过奖惩使各 级领导和各职能部门和各岗位人员牢记自己的安全生产责任,并认真 执行,通过对安全生产的高度重视和积极参与,达到增大事故频率
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