员工代表在公司大会上的发言

1、员工代表在公司大会上的讲话敬爱的各位领导、各位同事、朋友：大家夜晚好！今日，我作为房产员工代表讲话，我的心情特别激动，感觉特别的有幸，我十分感谢各位领导的厚爱，感谢各位同事对我的相信与支持！俗语说：有工作就有挑战，有挑战才有超越！我们依旧记得，从报到的第一天起，公司的领导和顾问实时为我们新员工进行了入职培训、指导，使我们认识了公司经营管理理念，也使我们懂得提高员工的综合素质既是公司领导寄于的厚望，也是每位员工应自觉具备的素质。此后，我们进入新的角色，适应新的岗位，经过旗滨这个崭新的舞台逐渐实现我们的远大理想。为了防止我们少走弯路，赶快融入集体，公司特地为我们安排了资深的老领导，悉心全力，把自己

2、在实践中累积的经验，无私、耐心地教授给我们，使我们在较短的时间里，很快适应了工作环境，并熟习了各个岗位的工作流程。在领导的带教下，此刻的我们，不单可以独挡一面、娴熟办理现场问题，并且对设计方面有了进一步的认识。我们渐渐融入这个集体，洗浴着勤恳仔细和慎重执行岗位职责的工作作风，体验着诚实谦虚的办事之道，感觉着“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪放激情。在这个过程中，我们已经从最先的激动和喜悦中沉着下来，开始以主人翁的心态，定位自己的目标，发掘个人的潜力。“九头牛和鲶鱼”的故事，让我们经常不忘权衡自己值不值九头牛，是否是起到了鲶鱼的功能。作为新员工的我们，对自己的将来充满信心！我们会持续努力学习专业知识

3、，提高个人综合素质，同时，也期望发挥自己的专业专长和个人价值，为公司的发展和个人境地的提高而不懈奋斗！一年来的所见所闻所获，让我们的心得以宁静，也让我们的心灵变得明亮。我们有了更多思虑的时间和空间，在学习中反省，在反省中总结，在总结中提高。作为一名旗滨员工：一、扎实做事作为公司的新兵，第一学好公司工作流程，做好本员工作。因工程上存在特别性，只有在平时工作实践中以“责任在心，质量内行”的理念,才能保证工程质量。在此后的日子里，只有不停提高自己的综合素质，才能充分的把自己原有的理论知识与现场实质联合起来。二、谦虚做人作为公司的新人，应当时刻注意保持谦虚慎重、勤劳好学的优秀作风。学历不等于学识，知识

4、不等于智慧,毕竟我们进入社会不久，社会经验单薄、工作经验不足，我们要虚心向长辈讨教，尊敬长辈，擅长以长辈那边学习好的工作方法和经验。三、开辟创新我们年青人应在工作中懂得应用独有的冲劲、敏锐的脑筋和接受新鲜事物快等长处去开辟创新。创新于主动的思虑、专心的思索、对工作仔细负责的态度，创新要求我们对待工作要高度负责，要专心用脑去对待工作，只有这样，方能保证在强烈的市场竞争中立于不败之地。四、不停学习当前，我们所面对的是知识日趋更新的时代，因此，只是靠现有的知识是不可以解决新出现的问题，我们不单要向书籍学，还要向长辈学，更重要的在平时生活中总结经验，采纳直接和间接的方式，掌握各样本事，争做公司精英，为各级领导献计献策。在工作中，要着重三个联合：所学知识和工作实质相联合；坚持继承传统和开辟创新相联合；岗位竞争和团队协作相联合。要学会分解工作任务，确立责任主体，明确工作要求，亲密配合协调，以求真求实的作风，千锤百炼的态度，做好各项工作。固然工作有困难也有艰辛，但它却能段练我们的意志和耐力。只需我们同舟共济、倾尽全力，以主人翁的心态来仔细做好该做的每一件细小的工作，以迎接明日挑战的心态来努力学好该学的知识，