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文档简介
Word———2023护理培训个人总结6篇我们可以将写个人总结看成是回顾自己工作状况的过程,在记录个人总结的时候,不足的地方也要敢于面对并改正,下面是我为您共享的2023护理培训个人总结6篇,感谢您的参阅。
2023护理培训个人总结篇1
依据护理学科进展方向及医院护理人员培训的目标,制定并落实病区培训方案,各项培训方案能如期完成,我科护理人员整体素养也有了肯定的提高,达到培训目标要求,也逐步向规范化培训迈进了一步。以下为我科护理人员今年的工作总结。
一、首先在护理中树立终身学习的理念。
告知护理护理工作与病人的生命息息相关,护理质量的凹凸是保障病人平安的首要条件之一。护理的业务水平直接影响着护理质量。在科内努力制造深厚的学习氛围,适时,适地开展各种学习活动,把如何提高护理人员的技术水平作为管理重点来抓。
二、实行多种培训方法,向多元化培训靠近。
采纳授课、演示、争论等方法,使培训工作更具有科学化,做到“学有所用”。本年度共进行了业务小讲课能培训次,护理个案查房次,基本技能培训及专科技项,急救学问及技能培训次。针对护理人员急救反应薄弱还重点培训了简易呼吸囊及多人急救技能的协作。
三、设立培训组织。
由护理长担当组长,护理骨干组成一支培训组织。依据学科进展要求和护理人员自身特点设定培训方案并组织实施。且定期对培训开展工作状况进行督导,不断探讨和完善各种培训方法,把有用性、有效性作为培训的目标。
四、落实护理规范化培训和连续护理教育。
我科目前有规范化培训护理对象为人,基本上达到了规范化培训的要求,能运用护理程序为患者实施整体护理。但由于培训水平不高以及培训对象的取心不强,限制了培训对象业务水平的提高。表现在基础学问不扎实,基本护理技能不娴熟,专科技能水平不高等,在人员培训上缺乏一套科学、有效地方法,培训人员往往精力不足,难以逐一落实和开展。
面对种种困难,培训小组不气馁,认知到培训教育任重道远,决不能松懈。在正视自身缺点的同时努力改进培训工作,也取得了肯定的成效。本年度护理“三基”理论学问达标率为99%,基本技能合格率100%。
五、支持和鼓舞护理连续学习。
努力提高专业学问水平,以更好地服务于病人。同时努力为护理外出学习制造机会,使护理能了解护理学科的进展动态。定期组织人员学习国内外的先进护理阅历,拓宽人员学问面。
六、连续开展《优质护理服务示范工程活动》。
乐观推动优质护理服务,实行责任制护理,护理分管病人,关心生活不能自理的病人完成生活护理,关心护理正确定位基础护理,保证生活护理落实到位。
七、不足的地方。
缺乏对培训效果的评估,有落实不到位的现象。护理人员精力有限、学习的自觉性不高。缺乏新业务、新学问的开展。年轻护理较多,操作水平较低,缺乏工作阅历,对平安护理存在肯定的风险。优质服务部分工作未落实到位,护理人员配备不足,部分生活护理未能落实到位,个别护理对优质服务活动执行力度不到位。
2023护理培训个人总结篇2
转瞬又到了一年的年底,回望这一年来我在护理岗位上所做的工作以及参与的各项培训,心中有许多感慨;现将今年以来各项工作总结如下:
一、严格管理,有效协调。
一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,仔细落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。乐观协作主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通;准时发觉并解决一些摩擦和冲突,增加了科室分散力,使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护理在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。
二、狠抓护理业务培训。
作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的12名护理,仅有一名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简洁的中医基础学问;在西医“专科护理”培训不断深化进展,专科护理特点和优势越来越明显的今日,中医科护理没有特定的专业学问和进展方向,这在一程度上影响了这个群体的工作乐观性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。
针对这一现实,我坚决打算:从我做起,全员培训。实行业务讲课和业务查房相结合的方式,发动科主任和医生参加,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病学问进行培训,对中医基础学问和常用技能系统培训,甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理学问,也进行了培训。
一年的系统培训下来,考核结果表明,护理对上述各系统常见疾病都有了全面的熟悉和了解,这不仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增加了护理对自身、对科室进展的信念。此后,我又实行日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的学问,最终打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。
三、尝试文化管理,力求做出特色。
多年的护理经受,使我深切的体会到:对于一个团队而言,规范其行为当然重要,但更重要的是要转变其思想,升华其内心世界,要让“护理管理”这个外因,通过护理“个人素养”的内因起作用。为此,我实行了一系列措施:在护理排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的`思考。潜移默化之中,我们中医科的护理,人文素养有了很大提高。
近几年,不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的确定和赞扬。
四、注意服务细节,提高病人满足度。
在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是,单纯依靠护理口头宣教,但我通过长期以来的观看,发觉了一个弊端:护理说得少了,内容涵盖不全,说得多了,由于时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。
我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护理口头宣教的内容,而把具体内容输入电脑,护理在做提纲挈领的宣教后,把具体的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲学问宣教”、“痰培育标本留取方法”、“尿培育标本留取留意事项”等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人把握,也节约了护理大量时间,因此深受大家欢迎。
五、不足之处和努力方向。
尽管,回首往事,我可以毫无愧色的说:我没有虚度任何一寸光阴;面对我的病人,我的科室,我也能够坦然的说,为了你们,我始终在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有许多的缺憾,科研是护理工作前进和进展的重要动力,但我们中医科的护理科研项目至今还是空白;再比如,有时候,过于严峻的要求,我甚至看到过护理的眼泪和无奈。因此,展望将来,对新的一年的护理工作我布满了信念。
2023护理培训个人总结篇3
20xx年在医院和护理部的领导下,我科坚固树立“以病人为中心;以质量为核心”的服务宗旨,围绕医院管理工作目标,仔细履行职能,加强护理质量管理及护士培训,提高护士技能,现总结如下:
一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素养
(一)按医院护理部及科室培训方案抓好护士“三基”及专科技能训练与考核工作。
1、重点加强对新入科护士的培训,强化学习意识,新入科护士按常规培训三个月、护师六个月,培训完后进行了理论、操作考核,并成果达标,合格上岗。
2、加强专科技能的培训,科室制定出专科理论与技能的培训与考核方案,科内中医药学问培训课时≥20%,每月进行了中医理论、操作考试,以提高全科护理技能操作水平,为培育专科护士打下扎实的基础。考核成果全部合格。
4、科内每月组织业务学习1次,业务查房1次,实行人人参加,针对本科专科疾病的学问及护理要点进行学习,并做好记录并交护士长查阅。
5、要求全科室护士(除值班人员外)必需参与护理部组织的全院业务学习。
6、将护理部与科室组织的考试、考核成果与绩效工资挂钩,执行科室奖惩标准。
(二)更新专业理论学问,提高专科护理技术水平。
(三)自身加强护理管理学问的学习,更新管理理念,管理技巧及方法。加强与其它科室护士长的沟通、学习,借鉴好的工作阅历,加强病区经济管理。在南大一附院进修了护士长管理,多次参与了上级医院的护理班学习,丰富了专科临床学问。
二、加强中医护理质量管理,确爱护理工作平安、有效,提高护理质量
(一)科室成立了质控小组,充分发挥了科室质控员的监管作用,组长:____;副组长:李__;护理平安、人员及病房管理、环境卫生:幸__、尹__;抢救药品、抢救器械:钟__、__;健康教育:刘__、尹__;“优护”质量考核:谢____、尹__;护理文书及中医整体病历书写:__、__;基础护理、分级护理、危重病人:__、__;消毒隔离医院感染:__、__;中医特色护理评价:__、__。明确了职责,提高全员参加质量管理意识,不定期检查科室的护理质量,每月进行月小结,每季召开护理质控评议会一次,针对存在的问题进行分析评价,提出改进措施,做到护理质量管理与持续改进,提高护理质量。质控合格率大100%。
(二)进一步加强了护理文书的书写管理,严格根据中医护理文书标准书写从细节抓好,加强对每份护理病历的质控,强调不合格的病历不归档。
(三)加强护理过程中的平安管理。
1、不定期进行护理平安隐患排查及护理差错缺陷、护理投诉的缘由分析,分析发生的缘由,应吸取的教训,提出防范、改进措施。科室建立了差错堵漏登记本,对发觉的问题准时通知责任护士进行整改,防止了差错的发生。
2、严格执行各项核心制度(查对制度),强调二次核对的执行到位,杜绝严峻差错及事故的发生。本年度未发生护理差错事故。
3、娴熟把握急救器材及仪器的使用,对科室的仪器设施常规检查,责任护士每3天检查一次,护士长每星期检查一次,保证了设备的完好,处于应急备用状态。并针对全科护士进行了急救仪器的培训和考核,保证了人人过关。
三、做好教学、科研工作
(一)做好实习生的带教工作,指定了具有护师以上职称,或有三年以上临床工作阅历的,责任心强的护士负责实习生的带教工作,常常检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平,了解实习方案的完成状况,并做好出科理论及操作考试,成果合格方可专科。
(二)鼓舞护理人员再深造,自学有关护理书籍,营造一种学习氛围。我科已有本科两人,大专3人,其他护士正在进行专科学历考试。
四、开展中医特色护理,突显中医文化底蕴。
(一)依据护理部的方案与要求,修订完善《内二科中医护理常规》、《内二科常见病学问宣教》、《症状、体征护理常规》,供应具有中医特色的康复和健康指导。
(二)在护理部的指导下,修订中医特色护理项目操作规程、流程,乐观开展中医特色护理项目≥2项,开展了艾灸、耳穴埋豆中医护理相宜技术操作,实行中医护理措施,体现辨证施护并能正确应用中医术语。
(三)贯彻落实《中医护理常规技术操作规程》,使每一位护士知晓并把握应用。
五、深化亲情服务,提高服务质量
(一)规范护理操作用语,护患沟通技能,培育护士树立良好的职业形象。
(二)每月定期召开一次工休会,进行满足度调查,以听取患者家属看法准时提出改进措施,对评价好者赐予激励,调动她们的工作乐观性,不断改进护理服务工作。
六、乐观协作医院开展“优质护理服务”。
本科开展了优质护理服务,转变了排班模式,实施了床边包干制整体护理,每位护士分管6-8为患者,供应全程连续的护理服务。并设立了健康教育宣扬栏供患者查阅,新增了便民措施,如指甲剪、吹风机、剃须刀、床上洗头盆等用品。指导并帮助患者进行生活基础护理。每日发放费用日清单供患者查阅,对出院患者发放满足度调查表,充分听取患者看法和建议。护理服务等到患者全都好评。
七、做好医院感染管理工作
(一)日常督促科室人员手卫生及病房、治疗室消毒隔离工作,严格执行消毒隔离制度。建立了紫外线消毒登记本和浸泡物品更换登记本,班班进行登记。
(二)使用后的物品按处理原则进行消毒,一次性物品,医疗垃圾按要求管理、使用、处理,并有交接记录。
(三)每季度组织科室人员进行院感学问学习,并参与医院组织的院感学问学习,做好学习笔记,护士长查阅。
2023护理培训个人总结篇4
还记得初参与工作时,内心没有多大热忱,由于考卫校是妈妈的!现在不知不知觉已过了五年多,原本中对护理一片空白,现在却有了很多抹不去的记忆。之前经常为工作中的小事,由于不理解而心情感动或是郁闷,甚至不想再连续!经常听说护理工作是高尚而受人敬重的,可是为什么患者总会对我有不满?!我们的工作是多么的辛苦,白班夜班倒得人钟紊乱,穿梭于病房之间两腿酸软,还得时时当心、事事查对,做到万无一失。但是随着时间的推移,我了解了也明白了很多:护士所做的工作就是护理患者,让患者受益,让患者满足,更要让患者尽快的康复!这就是我的工作!患者对我提出的那是我的不足,并不是他们无理的要求!假如连患者的需要我都没有了解到、没有准时地赐予,那就是我的失职,更没有资格去谈工作的高尚了!只有患者的赞许才最高的荣誉!
现在的我已经不是以前的那个浮躁的我,而是一个稳重乐观、乐观向上的我!这些都是过去的这些日子里那些曾赐予我批判和指导的患者长辈们的功劳!是他们转变了我,是他们让我变得成熟,是他们让我知道如何去更好地做一名护士。
在护理工作中我们应当是“做”和“说”同时进行的,甚至有些时候“说”要比“做”来得更为重要。在与病人沟通中技巧占据着很大的因素,我们科的责任护士陈护士在这方面有着很深的“功力”,让人不得不服。经过这么多年的熏陶我也有了自己的想法。我认为护理工作要顺当绽开,首先要取得患者信任,信任是双方交往的基础,是人和人之间最漂亮的语言。一个信任的眼神可以化解冲突的坚冰,一个信任的口吻足以让人刻骨铭心,永难遗忘。对孩子,信任是母亲眼里的慈爱;对老人,信任是肩上的那付担子,正如老人担不动时,儿女们接过来又悄悄地放在自己的肩上。花几分钟时间和患者和家属沟通,就如母亲将手放在患儿的额头上,就如儿女搀扶着年老多病的父母坐在待诊的长椅上,信任的暖流便散发着芳香,暖和着彼此的心房,让其感觉我们是值得信任。在沟通过程中,要讲究语言的艺术性,避开套用生硬的医学术语。擅长使用非语言沟通技巧,运用亲切的目光,良好的,缓和患者因紧急造成的紧急心理,使患者乐观协作治疗,最终获得双羸。
“信任”是我们护士和病人之间最好的桥梁,让我们把这座桥梁搭得坚固些吧。
2023护理培训个人总结篇5
20xx年12月10日至15日对今年新上岗的15名护理进行了培训。培训目的:基本把握护理三基理论和操作技术,提高护理质量,能尽快适应临床工作。培训内容:护理平安管理、护理服务规范、护患沟通、医院感染学问、护理文件的书写、预防保健学问、护理工作制度、应急预案、护理相关法律法规、护理自我职业生涯规划、新形势下护理服务与质量内涵、心肺复苏、静脉输液、口腔护理、吸氧、鼻饲、吸痰、翻身拍背。培训要求:人人参加、仔细听课、课后复习、严格考核。
10月14日14:00—16:00进行了三基理论考核。新上岗15名护理全部参与,卷面分值100分,题型为单项选择题、多项选择题、填空题和问答题。从考试结果看,成果较为抱负;从卷面看,平均得分86分,最高分96分。其中单项选择题正确率较高,大部分护理问答题答题内容不够全面。
10月15日进行了三基操作考核,新上岗15名护理全部参与。参考护理能基本把握心肺复苏、静脉输液、口腔护理、吸氧、鼻饲、吸痰、翻身拍背操作。操作中有较强的无菌观念、环境评估较全面,终末处理符合医疗废物管理要求。存在的问题:操作不太娴熟,语言生硬、沟通过少,缺少人性化关怀,沟通方面普遍欠缺。
通过培训达到了预期效果,盼望新护理在今后的工作中,加强理论学习和操作训练,不断提高护理理论和操作技术水平。加强护患沟通,提高病人的满足度。培育吃苦耐劳精神,虚心好学、不耻下问,做一个合格的护理工。
2023护理培训个人总结篇6
本人在今年的护士职业培训中获益良多。在
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