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文档简介
第页教师个人师德师风自查报告一、存在的主要问题
(1)在教学中,只注意学生的学习成果,不太注意教材教法的创新,死搬硬套的多,突破创新的少,在作风上,按部就班的多,利用休息时间为学困生补习功课的少,走访学生家长的少,工作只要求表面过得去,不究其实质。产生这些问题的缘由是放松了自身的要求,过于埋怨,缺乏主子翁意识。
(2)自身学习不够,只有不断地更新自己的学问,不断提高自身素养,不断地完善自己,才能教好学生。由于平常班主任工作繁重,没有刚好进行各方面的充电。
二、下一步整改措施
(1)以这次师德师风自查自纠为契机,坚固树立以象小为荣的集体观念,从现在做起,从一点一滴的小事做起。
(2)自觉加强职业道德和师德师风修养,规范自己的言行,时时刻刻维护学校形象。
(3)始终把学习作为第一要务,根据新课程标准,自觉加强学习,不断创新教化教学方法,努力提高自身综合素养,做一名合格的老师。
(4)切实转变工作作风,多走访学生家长,随时驾驭学生思想动态,力争在班级管理和教学成果上有大的突破。
老师个人师德师风自查报告2
作为一名人民老师,师德是老师最重要的素养,加强师德建设是老师队伍建设最为重要的内容,老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和确定了学校的校风和学风的好坏。老师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。通过20xx年师德师风建设学习教化活动,比照上级有关要求,现将个人在师德师风方面的表现自查一下。
一、自查详细状况:
1、贯彻党的教化方针状况:
我在教学中没有违反教化教学的规律,没有违反党的教化方针政策,在教化教学中能够做到教书的同时教孩子们做人的道理和方法,并严格要求学生做一个人讲文明、懂礼貌、遵纪遵守法律、诚恳守信的好学生。
2、酷爱学生、敬重学生人格状况:
高尔基说过:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教化孩子。”因此,在教学中,我努力地和每一个孩子做挚友,让孩子们首先喜爱我这个人,然后喜爱我的课,喜爱接受我的教化。
当然,在实际的教学中,由于方方面面的缘由,曾出现过有讽刺、卑视学生,体罚或变相体罚学生,工作方法简洁粗暴的行为。
3、为人师表、廉洁从教状况:
教学中我紧紧围绕《义务教化课程标准试验教科书》进行授课、讲解和练习。在教学中我没有向学生推销或变相推销教辅材料和商品,都是自己多方收集资料,通过课外和休息时间进行电脑输入后打印下发给学生无偿运用的,更没有向学生或家长索要财物、擅自收费、补课等以教谋私问题;
4、遵守社会公德状况:
繁忙的教学生活让我养成了一种学校到家,家再到学校的两点一线的生活方式,就是星期六和星期天都不想出门一趟。我没有发生过赌博、酗酒闹事等违反社会公德现象;
5、树立老师良好形象及文明上网状况:
平常上网,我只是查查资料,和关系好的同事、挚友聊聊生活方面的事,没有不负责任地滥发帖子、语言不文明、阅读不健康网站等行为。
在上学的时候,我的老师对于文明用语、衣着等方面的要求就特别严格,自己在生活中也时时到处严格要求自己,做自己孩子的榜样,做学生的表率,牢记“身正为范”的古训,不曾有不妥之处。
6、关切集体、敬重同事状况:
老师的本职工作就是教学,想方设法提高成果,我在工作中敬重老同志,悉心请教他们在教化教学方面的优秀做法,取长补短,同时老同志在现代教化技术方面不懂的地方也能以礼相待,耐性讲解。在工作中也时刻以大局动身,牺牲个人时间和利益来完成集体或领导支配、布置的临时性工作,做到了团结同事,更没有任何有损害集体荣誉和不利于团结的言行、举止;
7、工作作风、工作纪律状况:
在工作中我觉得自己能够履职尽责,坚守工作岗位,严格遵守《教化法》等教化类法规,高台县教体局、南华学区、以及学校制定的各项工作制度,服务热忱周到,有较强的工作责任感和事业心。
8、阶段性重点工作:
我只是一个长期工作在教学一线的农村小学老师,在考试、招生、录用、安排等工作中没有搞不正之风和违纪违法行为。
9、教化科研文风:
教学科研工作中我没有弄虚作假,抄袭剽窃等违反教科研规范,侵占他人成果的不端行为。
10、课堂实效方面;
“课上一分钟,课下非常钟”,在教学中深知备课的重要性。因此,我特别注意课前对教材的探讨、教法、学法指导的选择,以及练习和作业的精挑细选,努力向40分钟要效益,因此根本不存在随意调课、迟到、早退等现象。
二、存在的不足:
1、遇到困难不能知难而进,有时有任其发展的松懈思想,教化教学方法还缺乏敏捷性和改进力度,提高业务速度还不够快;
2、与学生的沟通沟通较少,对学生的思想动态了解不够深化,在解决学生的思想问题时虽然没有体罚或变相体罚的现象,但是实行的方法有些简洁。
老师个人师德师风自查报告3
为全面实行我县师德师风建设年活动方案的要求。切实加强学校行风建设暨师德师风建设,提高老师教书育人、为人师表的良好形象,开创学校教化教学工作新局面。因此,我校领导始终把抓好学校行风建设和老师队伍建设,特殊是老师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣扬教化、民主评议活动,现将自查自摆阶段有关内容做如下汇报:
一、工作过程
1、召开会议,总结了第一阶段师德师风建设工作,并支配部署了下一步工作。
2、开展了老师自查活动动。每位老师填写了《马场镇九年一贯制学校师德师风自我查摆表》,在此基础上,仔细反思和查找自己在工作作风和师德师风等方面存在的问题,剖析思想根源,摆出自己师德不良的表现,写出自我剖析材料,整改报告
3、广泛征询各方看法,发放征询信。在一个月的时间里,马场学校分别向学生、家长、老师的下发了上千份征询看法表,广泛征询广阔师生与社会对学校师德师风建设的看法,汇合成册,绽开自查工作。
4、开展民主测评工作。师德师风考核小组成员安排到各班,对三年组到九年级学生相应的老师进行民主测评。
5、测评反馈。学校依据老师个人查摆剖析材料、学生评议、家长评议等实际状况,征求看法状况和个人一贯表现,进行了综合分析,精确客观的提出对每位班干部和老师的评议看法,仔细填写了《马场镇九年一贯制学校老师师德民主评议登记表》,并装入老师个人师德档案。、
6、接受学生老师家长监督。学校公布了师德师风电话,校长电子信箱,设置了师德师风建设看法箱。
二、措施到位
1、领导重视,师德建设始终列入学校日常工作。
学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会探讨落实师德师风工作的各项任务。要求老师学习了《公民道德建设实施纲要》和《中小学老师职业道德规范》。实行了自学、听辅导讲座、探讨、答卷等敏捷多样的形式,力求使学习收到最好的效果。同时结合本校实际,实施马场镇九年一贯制学校师德师风建设的221工程,即马场镇九年一贯制学校师德师风建设的20要20忌10不准,要求老师在平常的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。
2、加大管理力度,常常自查自纠
校领导把师德师风作为重点问题,在教职工大会上反复宣扬,明确要求。要求教职工依据工作岗位对工作作风、服务看法、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生、课上不讲、课下多讲等行为进行自查自纠。结合党员先进性教化活动,要求全体党员主动参加到师德师风建设中去,大力协作学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模。同时,设立师德师风投诉箱,向学生、家长公开学校投诉电话,接受学生、家长对师德师风的监督,开展了师德师风学生问卷调查,对调查中发觉的问题,学校刚好赐予了解决、整改。、
三、反映的问题
1、纪律观念不强,还存在早退、迟到、旷工的现象。上课有接打手机的现象。
2、有的老师,不重视学生的身心健康,随意增加学生的课业负担,造成学生的活动时间与睡眠时间不足。不能与学生同等沟通,耐性教化,没有完成与学生谈心次数。对学生放任自流,该管的不管,把学生的不良行为归咎于社会,推之于家长。不重视对学生进行心理健康教化。还存在讽刺、挖苦、卑视学生,体罚或变相体罚学生的现象。
3、有的老师不明确所教学科的课标要求、标准及学科结构,采纳应试教化模式教学,采纳注入式、灌输式教学。在日常教学中忽视对学生良好行为习惯培育。不重视学生创新实力和实践实力培育。不按课表上课,还存在挤占艺体等学科现象。没有根据平常考核与学期考核结合评价学生,评价学生只看分数的,纯以学期考试成果评价学生。
3、有的老师不主动参与政治业务学习。教化观念陈旧,教化理论学问贫乏。不熟识自身业务,业务实力不强。
四、改进措施
1、坚持政治业务学习制度
仔细组织教职工学习相关法律和文件精神,坚持集体学习和自学相结合;探讨和反思相结合做到有时间、有安排、有内容、有心得;同时,结合中心工作,开展形式多样的行风教化和依法治教活动,促使教职工端正从教思想,转变工作作风,爱岗敬业,为人师表。
2、加强领导干部作风建设
揩行风建设作为学校管理的重中之重来抓,要求领导干部领先垂范,以身作则,廉洁从政。向师生公开作出承诺,接受广阔师生的监督。
3、仔细落实教学常规
对老师的备、教、批、辅、考等环节工作要求作了全面的量化和跟踪监控,实行定期与不定期,全面检查与个别抽检相结合的监控方法,促进了学校常规管理工作,逐步实现科学化、规范化、高效化。建立公开、公开、公正的激劢机制竞争机制,促进管理的科学化、规范化。
4、加大监督力度
设立师德师风投诉箱,向学生、家长公开学校投诉电话,接受学生、家长对师德师风的监督,开展了师德师风学生问卷调查,对调查中发觉的问题,学校刚好赐予了解决、整改。另外,学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教化教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,促进师德师风建设的各项措施落到实处。
老师个人师德师风自查报告4
自我校开展师德师风的学习教化活动,通过参与我校师德师风的学习教化,使我对师德师风教化的重要意义有较明确的相识,对中小学老师职业道德规范内容更加熟识。现比照《老师法》和《中小学老师职业道德规范》的要求,结合自己多年来的教化工作表现以及家长的反馈看法,作自我问题剖析如下:
一、存在的主要问题
1、在酷爱老师的职业方面表现要更加突出。我平常扎实工作,爱岗敬业,仔细上课,努力学习,勇于创新。虽然我很清晰地知道,酷爱老师的职业是做好教化工作的前提,但是在教化工作中自己做的还不够.
2、在教化教学理论方面学习不够坚持。我常常学习教化教学理论,每天学习新课程理念,主动参加试验活动,常常与本组老师探讨相关的问题。同时,还撰写相关的实践论文,以便不断提高自己的教学业务水平。而这些都不是常常性和自觉性的,这都是为了完成任务。现在深化剖析起来,要想不断适应教化形势的发展,成为一名合格的新时代老师,就得必需不断地加强教化教学理论学习,使自己的业务水平能尽快的提高起来。
3、在关切学生,酷爱学生方面再耐性些民主一些。同等民主对待学生是做好教学工作的一个关键,老师与学生是同等的,这一点大家都认同。但是,我自己有时上课时,学生不听话,就缺乏耐性,现在细致回想起来,对待学生(特殊是淘气学生)的确要再耐性些。
4、在教学工作方面不敢勇于创新。本人虽然能运用新理念来指导教学实践工作,探究科学的教学方法,提高自己的教学实力。但是,目前自己的教学思想和方法还是有点滞后,课堂上还是为能完成教学进度,而突略对学生各方面发展的训练和培育,没能真正地做到放手给学生,让学生真正地成为课堂的主子。同时,自己思想相识还放不开,总是顾虑太多。另外,对待学生更加“爱心、细心、耐性”些。比如有时对待学生的错误,再多些谆谆教导的教化,使其改正错误.
二、存在以上问题的思想根源
1、思想相识不太高,对学习教化教学理论不够深化、坚持,对理论指导实践的意义相识不太足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质相识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校状况进行有效的反思。
2、由于多方面缘由,爱岗敬业精神不够,缺乏刻苦专研精神和看法,工作中不擅长总结阅历和反思,服务意识不强,,缺乏耐性和责任心,缺少时代的使命感和高度的责任感。
3、忽视了家长在教化方面所起的重要作用,忽视了三位一体的教化策略的重要性,使自己的工作不够主动,与家长联系、沟通得比较少。
三、今后的努力方向
1、端正学习看法,自觉、主动加强理论学习。
第一是要加强对教化经典著作的学习,不断充溢自身的教化理论意识;
其次是要加强对新课程理论的学习,切实转变教化观念,不断适应时代教化形势发展的须要;
第三是要在学习中做到结合实际深化思索,并能利用理论来指导实践工作。
2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。在对待学生方面,要做到同等、公正的看法。特殊是对待困难学生要有耐性,有恒心。
老师个人师德师风自查报告5
师德是一个老师的灵魂,是搞好教化教学的前提保证,是老师的立身之本。老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用,因此,作为老师要以高尚的人格感染人,以整齐的仪表影响人,以亲善的看法对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱惜人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。现将我的相识和存在问题剖析如下:
一、不足之处
1、理论学习不够透彻,只停留在表面现象,没有从实质上进一步进行深化探讨,对教材深挖的力度不够。
2、课堂教学中很少运用多媒体教学,跟不上时代步伐,有现实条件的限制,也有个人因素。
3、缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了学问实力的培育再造,对学习没有做到长期坚持,由此导致了许多工作原地踏步。
4、工作缺乏上进心。有拖拉的现象,领导支配了工作,缺乏系统的规划,因此影响了工作效率。
5、创新精神不强。在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受领导支配的工作,不能主动替领导分忧。产生这些问题的缘由一是自己放松了学习及对自己的要求;二是思想上有等、懒、靠的心情;三是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。通过这次深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己。
仔细做好以下几点:
1、加强自身建设,提高素养。一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。二是在业务,在专业学问、法律法规方面加强学习,努力提高自己的服务实力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。
2、强化责任,提高效率。对自己的工作多专心、用脑,领导交办的事及我自己份内的事做好安排,使其有序、有时、有步骤地完成,今日的事绝不拖到明天做,树立剧烈的时间观、效率观、质量观,促进单位各项工作的顺当开展和自身实力的不断提高。
3、开拓创新,提高教化教学水平。在工作中勤视察、勤思索,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,一心一意做好教化教学各项工作。
时代对我们这一代的人民老师提出了更高的要求。回顾几年来我们走过的路程,我深深感到只有抓好师德师风建设,才能使学校的整体工作不断迈上新的台阶。
老师个人师德师风自查报告6
自学校工作以来,自己以乐观、仔细、敬业、坦诚、合作为工作信条,在政治思想和业务水平上有较好的高。工作中取得些微乎其微的成果也是与大家的支持与帮助分不开的。最近根据学校查四风促作风转变的要求,对自己工作中存在的问题进行剖析,现汇报如下。
一、存在的问题
1、专业理论学习欠缺。在工作之余能阅读一些报刊杂志和一些感爱好书籍,但对涉及教化教学理论书籍阅读很少,对当今教化前沿理论和相关教化教学问题了解不多,导致教学思想解放不够,对学校教学引领不够。
2、推动课程改革力度弱。在推动课程改革的今日,改革传统的填鸭式教学模式,优化重组课堂结构,构建高效课堂、欢乐学习的新框架势在必行。由于自身理论的欠缺和思想禁锢,全校课程改革推动力度不大,传统教学仍占据课堂的主导地位。老师对教化教学理论缺少真正的认知,阅历型老师占我校骨干老师的肯定比例,而阅历型老师的阅历缺少系统的梳理和专业引领,类似个人自由主义,因而出现教学中重学问、轻实力,重解题、轻规律的现象,导致题海战术、晚自习讲课等不规范的教学行为出现。
3、深化课堂不够。每学期虽能坚持听课50节以上,但与自己的目标和学校要求还有差距。现在学校建有四个学部,幼儿园相对更加独立后,工作重点还有三个学部,老师有两百多名,对每个老师的教学状况,未能全部深化驾驭。
4。与师生沟通不多。面对几处室,几个学部,几百名老师,个人的工作定位不准。似乎什么事都应负责,又似乎什么事都与你无关。每天都要处理日常琐碎事务,导致除上课,听课,巡查时间外,办公室坐的时间较多,进入年级办公室与老师、学生沟通时间少,对老师和学生的想法了解不够,工作重点不突出。
二、改进方法
1、进一步加强理论学习。把工作之余的时间进行合理的规划,有安排的支配理论学习时间,做到一学期至少读一本与自身业务有关的教化教学书籍,写一篇教学论文或教学管理心得。逐步养成每天写教化教学博客的习惯,不断充溢大脑,提高自身的业务水平和管理实力。
2、推动全校课程改革。以三分课堂探讨成果统领全校教化教学改革。三分课堂的构建,实质是把学生主动推向自主学习的主体地位,坚持备课按三分课堂模式,体现三个环节,坚持上课按三分课堂模式,落实三个环节。不但公开课用这个模式,平常课也要用这个模式,不但新课用这个模式,习题课、复习课、评析课也要用这个模式,在钢性的模式内,发挥老师特性,敬重老师独特的风格。教学处进一步加强常规检查督促,教科办加强教学引领。
3、进一步深化课堂、深化师生。在完成日常工作事务的基础上,多走出办公室,检查分管的功能室,深化一线听评课,与老师和学生加强沟通,深化了解学校教化教学状况,为改进工作驾驭真实材料。
各位领导,在我的工作中可能还有我未能发觉的缺点,真诚的希望对我提出指责,让我更加明确改进的目标,找准前进的方向。感谢!
老师个人师德师风自查报告7
在这次师德师风自查活动中,为了培育自己高尚的师德,我常常对自己的各个方面反思回顾,找出缺点与不足,以便把自己的工作做得更好一些。现将个人师德师风方面的表现自查如下:
1、加强学习依法执教
首先,社会在发展,学问在更新,学问容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。所以我不断加强教化教学的理论学问的学习,汲取新的教化思想、教化理念、教化模式,教化方法和教化途径。在业务上通过学习在教学方法不断有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我相识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,静默无闻的付出。并自觉遵守,以它为准则,时刻提示自己要依法执教。这样的人生才会过的充溢有意义。
2、爱岗敬业教书育人
我酷爱教化,酷爱自己所从事的工作,酷爱我们的学校。因此,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在仔细备课的基础上,不断探究,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计教学活动。
3、酷爱学生和谐发展关切、酷爱孩子是老师最基本的天职。
在每次的活动中,我都要以敬重孩子、酷爱孩子为动身点,坚持“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”,对学生严格要求,耐性教育,不讽刺,挖苦,卑视,不体罚和变相体罚,使孩子们开心强壮地成长。
4、敬重家长服务家长
家长是我们搞好工作的有力后盾,因此,在工作中,我会刚好与家长沟通,仔细听取家长看法和建议,取得支持和协作,不指责、责怪家长。并且在语言沟通中,以平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我。
5、廉洁从教,不谋私利自觉抵制社会不良风气影响,不对学生进行有偿补课和收取额外的酬劳。与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。
经过自查我认为自己目前还存在以下几个方面的问题:
1、政治学习有些松懈,思想相识不到位。
2、教化教学方法还有些不妥当的地方,教化教学效果还不够志向。
3、课堂教学方法简洁,观念还未彻底转变,还有些不太适应课改的要求。
4、对学生德育工作还不够重视,做的还不细致。
5、工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题经常不能得心应手。
老师个人师德师风自查报告8
作为一名人民老师,师德是老师最重要的素养,加强师德建设是老师队伍建设最为重要的内容,老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和确定了学校的.校风和学风的好坏。老师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。通过20xx年师德师风建设“学法懂法遵守法律,做合格人民老师”“十查实看”学习教化活动,比照“十查十看”,现将个人在师德师风方面的表现自查一下。
一、贯彻党的教化方针
本人在教学中没有违反教化教学的规律,没有违反党的教化方针政策,在教化教学中能够做到教书的同时教孩子们做人的道理和方法,并严格要求学生做一个人讲文明、懂礼貌、遵纪遵守法律、诚恳守信的好学生。
二、做一个理念新的老师
目前,新一轮的基础教化改革已经全面推开,在仔细学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,主动探究有效的教学方法。在英语课上,我把英语学问与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注意学生的探究发觉,引导学生在学习中学会合作沟通,提高学习实力。使学生的学问来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的沟通,促使学生在学习中学会学习。
三、做一个信息时代的老师
以计算机和互联网为代表的信息技术,正以惊人的速度变更着人们的生存方式和学习方式。我能把计算机和网络当作新的教学工具,主动进行信息技术与学科整合的教改尝试。
在平常的工作中,我能和同事友好相处,小事讲风格,大事讲原则。“三人行必有我师”,主动向每一位老师学习,努力形成自己的教学风格。
回顾两年来的工作,在得与失中思索,自己始终奉行踏实工作、虚心学习的原则,而这或喜或忧、或得或失的点点滴滴必将成为我生命中的绚丽色调,点缀着我的人生,在今后的工作中我将扬长避短,争取百尺竿头更进一步!
四、遵守社会公德
繁忙的教学生活让我养成了一种学校到家,家再到学校的两点一线的生活方式,就是星期六和星期天都不想出门一趟。加之本人在身体方面不能饮酒,所以我没有发生过、酗酒闹事等违反社会公德现象。
老师个人师德师风自查报告9
一位闻名教化家曾说过:“学高为师,德高为范。”作为一名人民老师,不仅要具有广博的学问,更要有高尚的道德。老师该如何培育崇高的职业道德哪?正如有人说的那样“要人敬的必先自敬,重师重在自重。”老师要自敬自重,必先提高自身的职业道德素养。师德师风教化活动是改善教化发展环境,转变教化系统工作作风的内在要求,也是促进教化事业健康发展的有力保证。老师是人类灵魂的工程师,要具有高尚的道德情操和广博的学问,才能引领学生全面发展。
我们术科组老师在学校统一要求下,仔细学习国家的政策法令和深圳市对老师要求细则。要求老师们做到遵纪遵守法律,为人师表、以身作则、虚心谨慎,顾全大局,敬重同志,相互学习,相互帮助,工作仔细,关切学生,坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。仔细钻研教学大纲和课程标准,不断学习新学问,探究教化教学规律,改进教化教学方法,提高教化、教学和科研水平。坚持学习教化教学理论,不断地自我充电,因材施教;坚持教学和探讨相结合。
一、作为一位平凡的老师,我们该如何做呢?
首先在自己的工作中留意良好品德的养成。教学中能面对全体学生,敬重学生的个体差异,同等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化学问,使学生终生受益,用自己精熟的学问吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,刚好改正讲课中存在的问题,订正学生作业中的错误,对于学困生要耐性辅导,帮助他们树立学习的信念。
其次在自己的生活中留意良好行为的养成。一个人的品德的凹凸,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平常,不说与老师身份不相符的话,不做与老师形象不相称的事。在家里,要家庭和谐,邻里友爱。在小区,不参加各种活动。与人交往,诚恳守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的老师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生美妙的心灵,使学生不仅学到科学学问,而且懂得做人的道理。
第三,老师要勤奋学习修身养德。作为老师要具备广博的学问、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教化教学理论,驾驭新课程改革的理念,主动参与教研活动,不断总结、反思教学。
二、进过自查,发觉如下不足之处:
1、教化理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深化探讨,导致教学过程中出现许多困惑。
2、工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题经常不能得心应手。
3、多媒体教学方面,运用交互式白板教学不够娴熟,只能运用自己的电脑和教本进行教学。
4、课堂上对学生的要求不够严格,出现一些班级课堂纪律松散,学生学习看法较差。
5、课后爱好小组的辅导不够到位。对学生针对性不强,导致效果不够显著。
三、今后的改进方向:
1、从思想上、行动上提高自己的工作责任心,思想上醒悟、坚决;志向信念不动摇;理论要强。为此,我必需做到:不断加强教化教学的理论学问的学习,汲取新的教化思想、教化理念、教化模式,教化方法和教化途径,并自觉遵守《老师法》,以它为准则,时刻提示自己要依法执教。
2、留意加强学习学校的各种规章制度,虚心听取各方面的看法和建议,增加自己对各种不良现象斗争的志气,树立良好老师的形象。
3、加强业务学问学习,刻苦钻研业务学问,努力提高综合素养,树立一切为学生服务的思想。不遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风,做到思想业务两过硬。
总之,我作为一线老师要深刻的相识自己的重要性,随时留意自己的思想作风、学风、工作作风等方面的状况,努力使自己成为一个作风过硬、专业过硬的人民的好老师,以饱满的精神开拓进取,为教化教学工作迈上一个新台阶而努力!希望老师们在以后的工作中严格以老师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业。
老师个人师德师风自查报告10
伴随着孩子们阳光般的笑脸,惊慌而又充溢的一个学期又要过去,小班的孩子们也将要变成中班的孩子,看着他们一点一滴的成长,我做为老师倍感欣慰,我爱我的职业也更爱我的孩子们。本学期我仔细做好各项工作,对每一件事情仔细负责,回顾一学期的工作,结合学习《幼儿园老师专业标准》,自查如下:
1、作为幼儿老师
我酷爱幼教事业,具有职业志向,关爱幼儿,敬重幼儿人格,富有爱心、责任心、耐性和细心,自尊自律,做幼儿的表率,做幼儿健康成长的启蒙者和引路人。
2、在生活和学习中
敬重幼儿权益,能够做到以幼儿为主体,充分调动和发挥幼儿的主动性,遵循幼儿身心发展特点和保教活动规律,供应适合的教化,保障幼儿欢乐健康成长。
3、在幼儿教化教学工作中
我仔细备好每节课,自己动手制作教学用图和教学用具,激发幼儿爱好,使幼儿产生开心心情创建良好的课堂气氛。关注全体幼儿,注意个别幼儿教化,使班级保持相对稳定。
4、在教化教学活动中
为幼儿创设良好条件,供应足够的材料。在一日活动中,注意教给幼儿初浅的,简洁的生活学问阅历,培育幼儿独立解决问题的实力。
5、在教化教学生活中
教化幼儿关切集体,关切同伴,礼貌待人。对幼儿进行品德教化,使幼儿养成有道德、懂礼貌的好孩子,并与家长亲密联系,听取家长看法,对幼儿进行因人施教,和家长一起订正幼儿的不良习惯。例:孩子穿脱衣服,在上学期,由于看到孩子年纪小,手部的协调性还不强,。所以整个学期都是由我一个一个地帮孩子亲自穿脱。以至于穿脱衣裤奢侈了许多活动和嬉戏的时间。所以在这学期,我起先训练孩子穿脱衣裤的实力。特地利用一个户外活动的时间教会孩子穿衣裤和脱衣裤的方法。放学的时候告知家长在家里要训练孩子穿脱衣裤的实力。起先的时候,我激励实力强的孩子自己尝试穿脱衣裤。当他们胜利并得到老师的表扬以后,孩子们可兴奋了,到处表演给同伴看。我就利用这个机会激励其他孩子也像他们一样自己穿脱衣服。同时让已经学会穿脱衣裤的孩子帮助没有学会的孩子。通过一帮一的方法,许多孩子现在已经学会了穿脱衣裤。
6、在平安工作中
我交给了幼儿一些平安学问,如不吞食异物,不玩火、水、电,不从高处往下跳,不乱爬高处,不吃生疏人的东西,不跟生疏人走,发生危急时,会大声呼救。严格坚持晨检制度,不让幼儿带担心全物品入园。加强一日活动各个环节的管理,加强幼儿日常生活的管理,做到了人到心到,谨防意外事故的发生。做好值周登记工作,并仔细填写一日状况表。
7、做好家校沟通工作
主动亲切与家长沟通。我充分利用早晚接待时间与家进步行沟通,使得家长了解幼儿在园状况。向家长宣扬幼儿园保教工作和科学育儿学问,协作幼儿园做好保教工作。定期开家长会,展示幼儿在园的学习状况,是家长了解幼儿园实行的教学活动以及须要家长参加协作孩子做的事情的重要性。
8,努力方向。
我觉得自己在工作中也存在着很多不足。如自身方面,在和孩子沟通时,肯定要提高语言的示范性、直观性、富有情趣,是孩子一听就能明白的,语速要相对慢一点。在以后的工作中,我更应当关爱每个幼儿,促使他们都能够健康欢乐的成长。在业务上要更努力进取,提高自我的业务水平,多与阅历丰富的老师探讨幼教工作,还要从各种不同的途径获得专业学问,主动思索,不断充溢自己,做到边学边工作,边工作边成长,边成长边收获。努力使自己成为一名让领导放心,让家长安心,让幼儿快乐的优秀幼儿老师!为幼教事业贡献一份自己的力气。
老师个人师德师风自查报告11
在教化教学中,一切师德都基于老师的人格魅力。在学生的心目中,老师师德的力气是任何事物都替代不了的最绚丽的阳光,它甚至影响到学生的一生。
首先在自己的工作中留意良好品德的养成。教学中能面对全体学生,敬重学生的个体差异,同等地对待每一位学生。备课、批改作业要一丝不苟,刚好改正讲课中存在的问题,订正学生作业中的错误,对于学困生要耐性辅导,帮助他们树立学习的信念。
其次在自己的生活中留意良好行为的养成。与人交往,诚恳守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事。
第三老师要勤奋学习修身养德。要不断读书学习、陶冶情操。主动参与教研活动,不断总结、反思教学。
我的不足之处有:
(1)业务学习和钻研放松:
(2)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信念。
(3)课后对差生的辅导不到位。
希望自己能在以后的工作中严格以老师职业道德的标准要求自己,做好自己的本质工作。
最近一个阶段,本人通过师德师风整改的学习,对老师职业的特别性有了更进一步的相识。通过学习,我受益匪浅。老师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地相识到加强师德师风建设的重要性。现比照《洛阳教化局关于加强老师职业道德建设的若干规定》,《洛阳市中小学老师师德十不准》,《中小学老师职业道德规范》的要求,结合自己的教化工作表现,作自我问题剖析
一、查自己在酷爱学生方面
爱与责任是师德之魂,体现在既爱“双优”的学生,更多地关爱“欠发展的学生”,同等地对待每一个学生。新型的师生关系给我们提出了新的要求,我努力做到在关爱与严格要求学生上把握好分寸。学生既是教化的对象,又是老师人格不断完善的动力。
不足之处:缺乏依法执教,特殊是遇到一些屡教不改的学生时,我心躁气急,对此类学生有时难免恶语相击,大声训斥,间或对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱,有卑视后进生的言行。使学生幼小的心灵受到了损害,这实在是一种不敬重学生人格的表现。不仅损害了老师的形象,还违反了“为人师表,语言规范健康,举止人优雅文明礼貌”的老师应当具备的至少要求。。
二、查自己在爱岗敬业方面
在教化教学中,酷爱教化、酷爱学校、尽职尽责、教书育人,留意培育学生具有良好的思想品德。我努力以崇高的职业道德,良好的教风,严明的教纪从教,同等的看法对待学生,以人为本、严格要求、耐性引导,仔细备课上课,仔细批改作业,不敷衍塞责,不传播有害学生身心健康的思想。”主动实施素养教化,不断提高教化教学质量,促进学生全面发展,以达成教学相长之目的。不足之处:由于特性使然,有时较心情化,课堂教学往往受心情支配。
三、查自己在为人师表方面
作为一名老师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注意自己的言行举止,以身作则,言行一样。在平常工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、留意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。外出学校、留意自己的形象,不参与任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提示自己要严于律已,保持良好的生活习惯。
不足之处:工作作风不够深,我作为一名老师不能保持从学生的利益动身,关切学生的生活,分担学生的疾苦,服务于学生的意识不牢。而必定损害了学生的利益,想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性,满意于完成任务;作风上,
不够严谨,工作责任心不够强,对于犯错的学生,不能立即与家长联系、沟通和与学生谈心教育。不能常常深化教材,不能深化探究教化教学的新理论,没能结合学生实际状况。对学生出现过高的甚至不切实际的要求,而在学生不能达到自己的要求时又言行过激,而对于学生提出的问题和看法不闻不问。总觉得自己能根据要求去做,依法规范自己,做好自己的工作就是为了学生了。。
四、查自己在团结协作方面
我总是和同事良好合作,虚心谨慎,敬重同事,虚心向他们学习,共同探讨,探究教学规律。
不足之处:关切集体还不够。
五、查自己在廉洁从教方面
记得陶行知先生在《每天四问》中写道:“一切心术不正行为不端,都是由不廉洁而起”。工作中,我坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。从不利用职责之便谋取私利,向学生推销教辅资料及其它商品,索要学生、家长的财物,从事有偿家教等以教谋私行为。
不足之处:无私奉献精神不强,爱岗敬业上做得不够突出,主动意识不强。有时对待一些工作抱着保持原有的看法,不愿深化,存在求稳怕乱思想,而缺乏自我挑战意识,遇事不愿多想,心想反正上有领导,领导咋说我咋办,确定错不了。很多工作到推不掉时才仓促动手做。。
六、查自己在严谨治学方面
今日的时代已经是学问经济的时代、学习化的时代,科学技术日新月异。老师只有不断学习才能适应时代的要求,适应教化新形势的须要。因此,在工作中我仔细钻研教材、研读学生、反思自己的教学行为,刻苦钻研业务,不断学习新学问,探究教化教学规律,改进教学教化方法,提高自己的教化、主动更新教化观念,提高自己的教化、教学和科研水平。努力做到了不断自我充电,虚心谨慎,相互学习、相互帮助、不耻下问。
不足之处:缺乏进取精神,对获得新学问,钻研业务,求上进等方面相识还不足。在教学常规管理工作中放松自我学习、自我充电,忽视了学问更新,学习自觉性、主动性不强。
今后努力的方向:
1、树立先进的教化理念,自觉遵循教化规律,主动推动教化创新。坚固树立育人为本,德育为先的思想,全面关切幼儿成长,酷爱敬重幼儿,公允、公正对待每一个学生,促进学生全面发展。
2、仔细学习教化教学理论,把时间用在业务钻研上勤劳苦钻,精益求益。
3、加强专业学问学习,虚心求教,探究教学理论,改进教学方法。
4、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待学生方面特殊是对待困难学生要有耐性,有恒心,对待不听话的学生,可以采纳一些比较随和的方法,别让师生关系僵化,因为这样的效果就不大好。因此,要时刻为人师表。
5、在工作过程中,虚心听取学生们的看法和建议,提高自身的教化意识,增加自己敢于同不良现象做坚决斗争的志气,树立良好老师的自我形象。下阶段工作思路:
1、加强对现代教化理论和教化法律法规的深化学习,使自己很好地依法执教。
2、提高工作热忱,扎实工作作风,遇到困难要知难而进,不能有任其自然地松懈思想。
3、在学生管理方面,方法要丰富,充溢热忱,感情投入。
4、加强协作精神,课余时间留意与同事和学生进行沟通,利于教学工作地正常开展。
5、在对待同事或者学生方面,要热忱和耐性。
详细举措:
1、加强学习,刚好充电。一要切实加强教化理论学习。从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。二要进一步加强现代教化理论学习,把《现代教化理论学》和《课改路上》作为主要学习内容,约束自己,仔细整改。从严要求自己,把良好的师德带给大家。
2、转变工作作风,努力工作。坚持求真务实的工作作风,以满腔热忱来投入工作,树立良好的时间观念、效率观念、质量观念。时时到处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不事张扬,把学校的事当作自己的事来做,一心一意为党的教化事业而奋斗。
3、虚心向别人学习,取长补短,以满腔的热忱对待自己的教学工作,把同事的忠告变成前进的动力,多与其他老师、学生进行沟通,课堂上要多提问中等生和后进生,课后要主动找这些学生进行谈话,刚好了解他们的学习、生活状况。把学校的利益和学生的利益放在第一位,到处为学校着想,事事为学生着想。工作中与领导、同事和谐相处,通力协作,按时完成学校领导交给的各项任务。
4、仔细总结阅历,不断优化管理老师及学生的方法。坚持课余学习《学校管理学》,努力提高自己的管理水平。同时,自己要俯下身来,多听老师和学生的心声,做到管理育人、服务育人。
总之,在今后的教化教学工作中,我要想尽一切方法把自己的缺点改正过来,力争做一名师德高尚、业务精湛的人民老师。
老师个人师德师风自查报告12
XX教化的核心是德育,老师又是教化的践行者,那么拥有一个高尚的师德则是师者必需具备的品质。结合县教体局颁发的《教化系统讲师德、严纪律、正师风、立德树人、敬业爱生》文件要求,本人仔细参加了学校组织的师德师风学习,在课余自己也主动自学了相关的法律法规。通过学习与自查,向领导与同事做一个报告。主要存在问题:
一、政治思想方面
作为一名中共党员,我能坚持党性,履行党员义务;作为一名老师我能以学生发展为己任。在总的目标与路途上能与组织、学校保持一样,但也存在一些问题:政治理论学习不主动不到位、钻研业务学问存在时紧时松的现象、专业业务学问满意于现状等。
二、遵章守纪方面
教化教学过程也是老师言传身教的过程,所以我比较注意自己的言行举止,行为习惯。经过自查,我也发觉本人有一些不合规之处:在校内内抽烟、课堂中接打电话、上班期间刷车及外出买菜等。
三、教化教学方面
老师的最基本工作就是教化教学工作,而做好教化教学工作就须要老师细心钻研教材,仔细备课,刚好批改作业以及进行肯定的辅导工作。反思近一段本人表现,总体能符合要求,但在备课中不够精细,间或也有不够刚好现象,自我也感受到备课质量不高,会影响教学效果。在班级管理中也有处理班级事务不够艺术,存在变相体罚现象。存在的问题整改措施:
一、要不断地深化政治学习,忠诚于国家的教化事业,维护民族团结,做到立场坚决。进一步处理好事业须要与个人利益的关系。主动贯彻执行党的方针政策。到处以“党员老师”的标准严以律己,起到带头作用。
二、按_市教化局颁布的《XX市中小学老师师德考核负面清单》以及长丰县教体局发出的十四个“有没有”为“红线”,坚决杜绝以上现象,做一个党和人民满足的老师。
三、不断学习新学问、新理论、努力提高教化教学实力,以饱满的热忱投入到教化教学事业中。
老师个人师德师风自查报告13
老师的师德师风是调动教书育人主动性、实施素养教化的确定因素。学校要进一步推动素养教化,首要的问题是转变观念,统一相识,而这一切的实现,强化师资队伍的师德师风建设,提高老师的思想道德素养是关键。因而,在上级主管部门的领导下,我校深化开展了师德师风建设活动,重塑了老师形象。
一、营造良好氛围,注意思想教化实效。
我校坚持把握老师政治思想工作,实行多种形式,理论联系实际,努力提高老师的政治思想和道德素养。通过坚持全校老师会议政治学习制度,不断提高老师的政治理论水平和贯彻执行党的教化方针政策水平;通过党组织活动等形式向主动要求入党的老师进行党的基础学问教化;还充分利用专栏、标语等,在校内营造一种政治思想教化的良好氛围。
二、健全规章制度、加大师德工作力度。
我校在抓师德教化的同时,不断推动师德的制度化建设,其一贯彻上级部门颁发的职业道德要求、师德规范和等;其二与老师签订师德师风承诺书;其三我校在评优、晋职等评比中都明确了师德师风一票推翻制,让广阔老师充分相识到师德建设的重要性,从而自觉地在工作中进行自我教化,提高自身师德修养。
三、重视老师培训和接着教化工作。
学校实行“走出去、请进来”的方法长期坚持对老师进行培训,本学期来,组织广阔老师学习了教学六仔细,并请校外作家作了文学讲座。此外,还将派老师赴杭州等地学习培训,这些外出学习培训的老师回来后或作专题讲座、或上汇报课,使新的教化教学观念和阅历得以传播和应用。
四、针对思想实际,开展职业道德教化。
我校在分析老师实际的基础上有针对性地提出了几点要求,一是要求全体老师爱惜关切学生,蹲下来走近学生的心灵,和学生做知心挚友、和学生的家长交挚友,不准冷嘲热讽损害家长,更不准老师训斥家长;二是严禁老师体罚和变相体罚学生。此外,我们通过组织全体老师学习《老师法》、《教化法》、《未成年人爱护法》和《中小学老师职业道德规范》等来增加老师的职业骄傲感和责任感;通过学习先进人物,树立先进典型、宣扬优秀老师的先进事迹,激励老师忠于职守、乐于奉献、酷爱学生思想;通过开展自查自纠等活动,激发老师为人师表、教书育人的主动性。
最近,我校依据上级主管部门的指示,对全校老师的师德师风进行了一次大检查,通过检查我们发觉,我们的老师能自觉遵守师德规范,做到爱岗敬业、爱生如子、爱校如家。但检查后也发觉个别老师在教学中过于心急,对学生的期望值过高,而实行的教化方法不恰当。发觉这一苗头后,学校领导马上找其进行个别谈话,老师意识到后立刻改正。今后,我们将进一步加强师德师风建设,树立老师的良好形象,使我们的学校走向更加美妙的明天!
老师个人师德师风自查报告14
“教化如镜亦如窗”,这句话反映了教化实践既像一面镜子,又像一扇窗子。要求教化者须常擦素养之镜,勤拭督促之窗。因为只有当教化亦如镜,又如窗的时候,才会达到事半功倍的育人效果。为此,我结合师德师风“五比五看”学习活动,就自己的工作进行了自查,扬长避短,力求自我完善,自我发展。现将自查结果汇报如下:
本人从教20年来,始终能用一颗平常心去对待自己所从事的职业,立足岗位,安心从教,教书育人。对待工作仔细负责,不敢敷衍,不敢懈怠。自11014年通过挚友介绍,进入我村小学以来,不敢马虎,深恐自己“误人子弟”。因为学生年龄特点不同,对自己和学生的要求也就不同,所以也总是会仔细备课,仔细上课,遇到问题刚好向有阅历的老师请教询问。上学期,在这些老师的指导下,我所上的一节校级教研课《蒲公英》得到了老师们的认可与确定。
关爱学生,注意言传身教。在我们班,男女生比例为3:2,相对来说,这个年龄阶段的男生活泼好动,自控实力比较差,这给教室管理带来了很大的难度。我注意从身边点滴小事入手,敏锐地抓住教化时机,有针对性地加强教化。在教化过程中,我敬重学生,不讥讽、挖苦、卑视学生。用亲和的看法与他们交谈,指出不足,确定进步,适时赐予激励和帮助。对学生能够做到细心辅导,耐性补差,近一年来,我们班在各项竞赛中都取得了优异的成果。在各项主题教化中,学生都能够主动参加。这一学年来,孩子们都能做到主动热度地与师长打招呼,敢于乐于与老师近距离交谈。
坚固树立终身学习的观念。利用业余时间注意教化教学理论学问的学习,并在此基础上,结合日常教学工作,反思实践,主动撰写论文,20xx年至今已有十几篇论文获国家级奖、二十多篇论文获省级奖、还有部分论文获市、县级奖。
教化是一门缺憾的艺术。因此,在教化工作中,我们即便付出了真心真情,在学习中不断提升自我,在不懈的努力中完善自我,照旧存在着这样那样的缺憾和不足。
1、教化学生的方法还要再多样一些。因为对自己
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