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文档简介

定义教育类型允许的教育...........................................................................创建专业类 定义教育类型允许的专 其他/先前雇 创建雇佣活 日期说 定义日期类 通 标 人事事 创建行动原 改变行为菜 动态行 信息类型菜 用户组依赖于菜单和信息 信息类型菜 定义信息类型菜单的选 信息类型增 创建信息类 结 数据元 信息类型属 屏幕修 考勤管 工作日程 定义公 定义公假类 定义假期日 人事子范围分 工作日程表人事子范围分 日工作日程表人事子范围分 日工作日程 定义休息计 定义变量规 定义日工作日程 期间工作计划 定义期间工作计划 日类 定义日类 定义选择规 工作日程表规则和月工作日程 定义公假日历分 设置工作日程表规则和工作日程 手工生成工作日程 批量生成工作日程 缺勤类 缺 缺勤/出勤的人事子范围分 定义缺勤类 缺勤计 定义期间工作日程表的计算 缺勤计算规则(新 时 员工子 时 人事子范围分 定义缺勤计算的舍入规 定义计算规 分配计算规则到缺勤类 时 管理配 设置时 分组员工子组的时间..................................................................................用于时 的组人事子范 时 类 定义缺 类 计算缺勤权 生成缺勤的规 设置基 定 类型的选择生成规 定义舍 规 设置出勤/缺 扣减规 定义缺 的扣减规 分配折减规则到计算规 计算雇佣期 评估模 选择规 定义选择 定义核算模 定义舍入规 计算过 定义计算处 计算处理的置换属 将评估模型和取舍规则分配到处理步 显示雇用期间计算的设 工资核 银行细 创建银行联系类 定义支付方 薪资数 基本工 定义用于PCR及劳资协议条款的雇员子组分 检验工资等级类 检验工资等级范 工资等级结构分配给企业结构的检 修正工资等级组和级 创建工资 核查工资类型组'基本工资 核查每一信息类型的输入容许 为每一PS和ESG定义工资项容许 核查工资类型特 主要工资项的员工子 主要工资项的子范 工资项模型的企业结 修正缺省的工资 经常性支付与扣 创建工资 核查工资类型 '循环支付和扣减 核查每一信息类型的输入容许 为每一PS和ESG定义工资项容许 核查工资类型特 额外支付 创建工资 核查工资类型组'附加支付 核查每一信息类型的输入容许 为每一PS和ESG定义工资项容许 核查工资类型特 员工信 创建工资 核查工资类型组'雇员信息 核查每一信息类型的输入容许 为每一PS和ESG定义工资项容许 核查工资类型特 时 补 定义时 补偿方 创建工资 核查工资项组'时间薪酬 核查每一信息类型的输入容许 检查工资项特 工资核算:中 主数 住房公基 定义分摊范 PHF分摊转换期间 分摊更改原 定义住房公积金管理机 为范围/子范围指定管理机 定义分摊类 定义分摊 定义分摊级 定义分摊基本标识符,比率或常 社会保 检查社会保险类型的支付标识 定义分摊范 社会保险分摊转换期 分摊更改原 定义社会保险管理机 定义分摊类 定义分摊 定义分摊级 定义分摊基本标识符,比率或常 个人所得 定 范 定义雇 对范围/子范围指定雇主 定义免税金 定义预扣税快速公 基本设 创建工资范 生成工资核算期 生成累计日 缺勤工资 描述缺勤评估规 缺勤评估的组缺 创建缺勤评估的计算 使用"asif"原则评估缺 按照常量/平均数评估缺 工资核算参 定义工资核算参数的 定义工资核算参数的金 个人考核奖金支付比 薪资运算模式 薪资运算操作 薪资过账配 定义员工分组科目确 定义符号帐 定义工资项的过帐特 分配资产负债表科 指定费用帐 工资报表配 概 菜单路 配置内 目文档为本地SAPHR系统管理员以及未来的系统配置和修改提供必要的信息。除了201010月份系统上线前的配置信息,文档中也应该包含上线之后的重要的配置修改信息。文档结构与SAP6.0版本薪资模块的标准配置路径保持一致。注意,整个文档中所用到的单词“”,如果没有特别批注,都用来表示“新建”,“修改”,“显示”,“删除”这些操作,版本管修本:企业结财务会定义公IMG路径企业结构定义财务会计定义公定义公司代IMG路径企业机构定义财务会计 控 控制范IMG路径企业结构定义控制控制范人力资源管人事范IMG路径企业结构定义人力资源管理范人事子范IMG路径企业结构定义人力资源管理人事子范员工IMG路径企业结构定义人力资源管理员工员工子IMG路径企业结构定义人力资源管理t分分配公司代码到公在这一步,你指定的公司代码,分配到你想指定的公司名称IMG路径企业结构分配财务会计 分配公司代码到控制范IMG路径企业结构分配财务会计 分配人事范围到公司代IMG路径企业结构分配人力资源管理 分配员工子组到员工IMG路径 分配人力资源管理分配员工子组到员工成本中心配 控制范IMG路径控制一般控制组织控制范ChangeView"Basicdata":圉阅INewEntnes咂]霾包劂雹~已DAssign\ientofcompany

COOl竺竺nrechnungskreis COPY 霆厂髻勹/:ostenrechnungskreis|skreISPTO1医竺nrechnungskreisTOlRECDpondereigentum(WEG)七REOB,RE RUOl际nrechnungskreis E­ 口E­ControllingDActivateDControllingDActivateDAssignmentofcompany匝1:--|||CurrencySetting/CurrencyTypeCurr/Val.GroupChinesischeYuan(international)巴Diff.CCode口OtherSettings/ChartofAcctsCCtrStd.酰匝Chartofaccounts-ChinaINOVOCost-巨r- 曰口SettingforAuthorizationHierarchiesforProfitDoNotUseStd AlternativeSettingforAuthorizationHierarchiesforCostDoNotUseStd □0Recon.LedgerActive叫pany-codecostIcoed->COAssignmentBasic圉INewEntnes唐捐囡包ChangeStandardHierarchy(CostCenterGroup):Structure堕国囡溪SameLeve|||潞LowerLeve|11捣costCenter||,CostCenter|匼 tmvoCostCenter <7D <7DN吓 || 、double-口曰 J口 Assignmentcoed->CO 斗son Ipany-codecost 叫Currency 口匝Curr/Val.仁Chartofaccounts-ChinaINOVOCostChartof酰FiscalYear匝CCtrStd.巨Reconciliation□0Recon.LedgerTypeDoNotUseStd口Alternative口Alternative口DoNotUseStd口Alternative口 r-圉INewEntnes唐捐囡包会计科目配编辑科目IMG路径财务会计(新)总账会计核算主数据 总账科目准备编辑科目表给科目表分配公司代IMG路径财务会计(新)总账会计核算主数据 总账科目准备给科目表分配公司代定义科目IMG路径财务会计(新)总账会计核算主数据 总账科目准备定义科目定义留存/收益科IMG路径财务会计(新)总账会计核算主数据 总账科目准备定义留存/收益科信定义状IMG路径人事管理管理人事管理管理→个人数据→个人数据→定义省IMG路径IMG→人事管理→管理→个人数据→地址→定义省Nei地IMG路径IMG→人事管 管 →个人数 →地 →定义地址类合IMG路径人事管理→管理→合同和组织协议→合同要素→定义合同类家IMG路径人事管理→管理→个人数据→家庭→个人数据→定义可能的家庭成教创建教育IMG路径人事管理→管理→雇员资格→教育与培训→创建教育组织类定IMG路径人事管理人事管理管理→雇员资格→→/培训创建类IMG路径人事管理→管理→雇员资格→教育与培训→定义教育/培训类分配到类IMG路径创建教IMG路径→→→IMG人事管理→管理→雇员资格→教育与培训→决定教育类型的允许创建专业IMG路径人事管理 管理→雇员资格→教育与培训→创建学IMG路径人事管理人事管理其他/先前创建雇佣IMG路径日期说IMG路径通IMG路径人事管理->人事管理->通讯->创建通讯类标IMG路径人事管理->人事管理->个人数据->标识->标识类人事事IMG路径路径人人事管理->人事管理->定制过程->操作->建行'1''8'东道国人事分配的激活(针对全球员工'9'本国人事分配的激活(针对全球员工'0'雇佣状态0:员工不在1:员工在公司中,但是不活2:员工在公司中3:员工在公司中是创建行动原IMG路径人事管理->人事管理->定制过程->操作->建立行动创建行动原ofActionnameofraesonforExternalCompany.New.Internal.Job.JobTransfer.Temporarychangein.Abolishmentof.Abolishmentof.Transferdueto.Expat.Contractchngdue.Temporaryto.ChngEmpSubGrinitbyPromotionStepEndofexternalAff/LackofcareerAff/LackofAff/CooperationwithAff/ClimateinAff/JobtoophysicalAff/RequestpartAff/NoAff/Temp.pos.->JobinNovogroupMutualNotreturnedfromNotreturnedfromPension-Pension-Pension-EarlyDismiss-ApprenticeshipEndoftemporaryNameofActionnameofraesonforOtherreasonthanalDismiss-OtherExpattonewLackofcareerLackofjobManagementcorporationDepartmentclimateRemunerationToophysicallydemandingParttime-unmetNonshiftwork-unmetPermanentjob-unmetExpatreturnRedundancy-CutDismiss-Un-Dismiss-Insuf.Dismiss-Redundancy-Dismiss-Dismiss-Resignation-wantedtoCompanyDismiss-Illness,120-ExpatlocalEmployeewantedtoRe-Re-Re-External(emp.groupRe-CompanyChangeinChangeinExtensionoftime-limitedExtensionoftime-limitedTerminationtoTerminationtoTerminationtoPension/EarlyChangeinChangeinChangeinChangeinChangeinParentalChangeinPartChangeinFullChangeinDayChangeinStaggeredNameofActionnameofraesonforChangeinChangeofChangegeographicalChangegeographicalsitePayscalePayscalereclas.PayPhonebookBlockmodelPartialPhonebookContinuousPartialOn-On-On-CompanyCompanyTransferCompanyExpat-endofExpat-endofassignmentExtendedbusinessExtendedbusinesstripHireofRe-HireofRe-HireofRe-HireofCompanyRe-HireofWidow's改变行为IMG路径动态行IMG路径信息类型IMG路径信息类型IMG路径ChangeView ":院1NewEntne叶昏]配回匡劂霎 aldata ReferenceuserUserUserINo2s0128022803280斗2805280628072808281028112812 Infotype 回 巳al FamilyMember/DependentsDateSpecificationsal tl—巳ChangeViewHlnf ":酮INewEntr记5隆]配回图酮固[timemanagement Referenceuser

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沁小广蓟 「屯呻厂—,.心「0心心亚知七O叹1为心压 M心「,心心 .一广厂 心广工作日程定义公IMG路径定义公假类定义假期日人事子范围分工作日程表人事子范围分IMG路径时时间管理工作日程表子范围分组→将工作日程表的人事子范围日工作日程表人事子范围分IMGPath/TimeManagementWorkSchedule nelsubareagrousGroup SubareasfortheDailyWorkSchedule日工作日程定义休息计IMG路径时间管理工作日程表日工作日程表→定义休息计划→确定休息计定义变量规IMGPath/时间管理工作日程表 定义工作日程表定义变量规定义日工作日程IMG路径时间管理工作日程表日工作日程表→定义日工作期间工作计划定义期间工作计划IMG路径时间管理→工作日程表→期间工作日程表→定义期间工作日类定义日类这一步,将定义个人IMG路径时间管理工作日程表 日类型定义日类定义选择规IMG路径时间管理工作日程表 日类型定义选择规工作日程表规则和月工作日程定义公假日历分IMG路径时间管理工作日程表工作日程表规则和月工作日程表→定义员工子范围分组根据工作日设置工作日程表规则和工作日程IMG路径时间管理工作日程表 工作日程表规则和工作日程表设置工作日程表规则和工作日程手工生成工作日程IMG路径时间管理→工作日程表→工作日程表规则和月工作日程表→手工生成工作日程批量生成工作日程IMG路径时间管理→工作日程表→工作日程表规则和月工作日程表→批量生成工作日程缺勤类缺缺勤/出勤的人事子范围分IMG路径时间管 →时间数据记录和管理→缺席→缺 →缺勤/出勤的人事子范围分定义缺勤类IMG路径:时间管理→时间数据记录和管理→缺席→缺 →定义缺勤类缺勤计定义期间工作日程表的计算IMG路径时间管 时间数据记录和管理→缺席→缺 →缺勤计算→定义期间工作日程表的计算 IMG路径:时时间管理→时间数据记录和管理→缺席→缺→缺勤计算→缺勤计算的规则(新)→用于 的组员工子时间人事子范围分IMG路径时间管理→时间数据记录和管理→缺席→缺勤 定义缺勤计算的舍入规,IMG路径时间管理→时间数据记录和管理→缺席→缺勤 定义计算规IMG路径时间管理→时间数据记录和管理→缺席→缺勤 I工ab|eVlew巨动t旦oto呈e|ectlonutIht志(凹)S义5tem旦|e 曰 <Ime”“已如OOn劝包扫妇D勺mu@芒Counti仁工)eductioulesforabsence芒Counti仁工)eductioulesforabsencec仁工)eductionrsforattendanc已RoundingrulesDialogStr喂童300士FloatingHolidayCounting 3005归ck/IllnessCounting 222222222222222:33PSGpg!countingrule001PaidSickLeave002NormalSickLeaverule0031AnnualLeaverule00生IA区enceWithoutReason005No-paidLeaverule006MarriageLeaverule007BereavementLeave008)work-RelatedInjuryLeaverule009NursingLeaveruleOlONursingTimeLeave011iAbortionLeaverule0121paternityleaverule013MaternityLeaverule01斗PrenatalTestingLeave015仁ompensatoryTime-off020PaidSickLeave(Operator)030似nnualLeaverule(operator)uu乙waca,1onL□um1ng002flacationCounting003仁ompTimeforOvertimeCounting 沁100233alTimeOffCounting 0231ApprovedOvertime001001ChangeView"Counting『ule":酮INewEntr1e习霎巨]百匝l已ICountingru| ESGTime已ICountingru|亡Deductionrulesfor口Deductionrulesfor勹Rounding

PSGrpgTmQuota Counting 匠[冯dSickLeave Sequential Applicabilityofru|巳/Conditionsforcurr巳ntday/W芘kday/回回HolidayDay回Notapublic口Holidayclass1-publichol口Holidayclass2-publichol口Holidayclass3-publichol口Holidayclass4-publichol口Holidayclass5-publichol口Holidayclass6-publichol口Holidayclass7-publichol口Holidayclass8-publichol口Holidayclass9-publichol问Workacc.towork口Daytype1:Dayoff口Daytype2:Dayoff口Daytype3:Dayoff口Daytype4:Dayoff口Daytype5:Dayoff口Daytype6:Dayoff口Daytype7:Dayoff口Daytype8:Dayoff口Daytype9Day分配计算规则到缺勤类IMG路径时间管 时间数据记录和管理→缺席→缺 →缺勤计算→分配计算规则到缺勤类时间管理配设置时间这部分,将设定时间类型允许的员工子组和人事子范围分组IMG路径时间管理时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/的管理时间核算→分组→用于时间的组人事子范IMG路径时间管理时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/的管理时间核算→分组→时 的组人事子范时间类定义缺勤类IMG路径时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/缺勤的管理时间核算→时间类型→定义缺勤计算缺勤权生成缺勤的规设置基IMG路径时间管理时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/缺勤的管理时间核算→计算缺勤权利→生成缺的规则→设置基 →缺 生成的基本权缺 进入Novo日期≥6年,10天/年;5定义类型的选择生成规确定缺勤类型选择的生成规则IMG路径时时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/缺的管理时间核算→计算缺勤权利→生成缺的规则→定 类型选择的生成规0Calendar0Timeevaluationl0Payrolll0Other0Rel.todate [I口□TakeAccountofChangeofWorkCenter/BasicAccrualperiod矗圈-~=-刁uu...,...Accrualentitl."TotalRuleforbaseentitlem巳 Baseloaylsase IFromSeCalendar 『DaCalendarCalendar巨CalculationofCalculationCalculationofCalculation 荨China:serviceKeyDateforDeterminingSeniority/0ForE)(actDay @EndofAccrual 0EndofBaseKeyDateforDeterminingAge/@ForExactDay 0EndofAccrual 0EndofBaseODate ODate 曰CalculatedCalculatedprorataaccordingtoaccrualperiod@Pror 0Nopro Multiplicationwithtimebalance@Nomultiplication0Period Reductlonru|e厂|RoundIngru|e门 ]

Reduction Ma)(imum 定义舍入规定义类型生成的舍入规则IMG路径时间管理→时间数据记录和管理→带有出勤/缺勤的管理时间核算→计算缺勤权利→生成缺勤的规则→定义舍入生成规则设置出勤/缺勤扣减规定义缺勤的扣减规IMG路径时时间管 时间数据记录和管理→带有出勤/缺的管理时间核算折减使用出勤/→设置缺勤和出 扣减规则→定义缺 的扣减规分配折减规则到计算规分配扣减规则到计算规则,所有带的缺勤/出勤都使用折减规则进行计算IMG路径时间管 时间数据记录和管理→带有出勤/缺勤的管理时间核算→折减使用出勤/缺→设置缺勤和出 扣减规则→分配折减规则到计算规计算雇佣期评估模选择规IMG路径人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→评价模型→选择规则→定义选择规定义选择IMG路径:人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→评价模型→定义选择定义核算模IMG路径人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→评价模型→定义核算类定义舍入规IMG路径:人事管理人事管理评估基础雇佣期计算 选择规则定义舍入规计算过定义计算处IMG路径人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→计算过程→定义计算处计算处理的置换属IMG路径人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→计算过程→计算处理的置换属将评估模型和取舍规则分配到处理步IMG路径人事管理→人事管理→评估基础→雇佣期的计算→计算过程→将评估模型和取舍规则分配到处理步显示雇用期间计算的设IMG路径人事管 →人事管理→评估基础→雇佣期的计算→实用程序→显示雇用期间计算的设~ Startdate~ StartdateIEndDate Date!Weight.INumer. YearsIMonths Days"DCalculationProcessZOOlChina:servicenelNumber00000003testl回Selectiondate2010.08.23~巳ProcessCalculateemploymentperiod ValuationmodelZOO!China:services:,DImportinfotypes巳I>DPeriod""DProcessingofDurationtobeCalculatedOverridden[>DPeriodDProcessingaccordingtoselectionruleI>DPeriod"'DDistributeperiodsamong I)亡]PeriodDPriorityrulesforselectionclasses([>DPeriod[)已Period""DThresholdandmax.valueforselectionclass[>DPeriodI>DPeriod9DAssignweightingfactorI)已Period[>DPeriod 9DSumofsimultaneouspartperiods.. 银行细这一章节包含银行细目信息类型(0009)的必要系统创建银行联系类IMG路径定义支付方IMG路径薪资数基本工定义用于PCR及劳资协议条款的雇员子组分组这一步,定义员工计算规则及劳资协议规定相关的员工组与员工子IMG路径员工员工组名员工员工子组名PCR分CAP分1active 331activeexpatassBy331active 331activetrainee-339339retired339contract33933933检验工资等级类这一步设置客户公司的劳资协议类型(工资等级类型)。8信息类型的基本工资源自工资等级类型。通过使用这个关键字段,可以为每个工资等级类型定义一个评估相关的内在含义。IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的工资等级类型配置:工资等级类工资等级类型描检验工资等级范这一节定义各个劳资协议范围(工资等级范围),这个与客户企业的劳资协议IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据基本工资检验工资等级类型检验工资等级范(工资等级范描工资等级结构分配给企业结构的检这一步将工资等级类型与工资等级范围分配给人事范围与人事子IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置:人事范围描工范工 1 2hourly 3 Center1 Center2hourly Center3 1 2hourly 3 1 2hourly 312hourly3NNWuhan1NNWuhan2hourlyNNWuhan312hourly3 Office(CN)1 Office(CN)2hourly Office3 DFP(CN)1 DFP(CN)2hourly DFP(CN)3修正工资等级组和级这一步在SAP系统定义按照劳资协议对员工薪水进IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置类范范围描级级开始日结束日金币3113113113A113A113A113A11创建工资这一步,通过标准系统 信息类型中的原型工资项,创建用户自己的工资项IMG路径基本工资PYConfigNOVOCHINA)(Appendix核查工资类型组'基本工资这一步将用户工资项分配到一个工资项组里IMG路径基本工资工资项'基本工资工资工资项文BasicHourlyBasic核查每一信息类型的输入容许这一节定义允许工资项输入的有IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据基本工资工资项核查工资类型 核(工资工资项文开始时结束时BasicHourlyBasic为每一PSESG定义工资项容许这一节定义每个员工分组有哪些工资项可以IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据基本工资工资项核查工资类型 一PS和ESG定义工资项容许性工资工资项文开始时结束时员工子组分012345678人事子范围分012345678Basic1111111HourlyBasic1111核查工资类型特这一步定义工资项特这些特征只是描述工资项输入的特征,而不是他们在工资运算时的IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据基本工资工资项核查工资类型 1000–Basic1100–HourlyBasic主要工资项的员工子这一节可以将员工子组按照主要工资项的输入允许行进行合并,例如,可以将已经定义的几个员工子组分为一组。IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置:员工员工组描员工子员工子组描员工子组分1activelocalassBy11active 21active 31activetrainee-4959retired59contract59595主要工资项的子范这一节可以将人事子范围按照主要工资项的输入允许行进行合并,例如,可以将已经定义的几个人事子范围分为一组。IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置:人事范人事范围描人事子范人事子范围描PSNNChina11NNChina2hourly1NNChina31 11 2hourly1 31 NNGuang11NNGuang2hourly1NNGuang31 12 2hourly3 32 11 2hourly1 31 11 2hourly1 31 11 2hourly1 31NNJinan11NNJinan2hourly1NNJinan31NNTianjinDFP12NNTianjinDFP2hourly3NNTianjinDFP32工资项模型的企业结这一节将工资项模型分配给企业IMG路径基本工资工资项修正缺省的工资这一步,通过之前定义的特征LGMST,并根据企业的结构,为0008信息类型设定默IMG路径基本工资工资项经常性支付与扣在0014信息类型,可以保存一个确定在PAYROLL中会被重复或者的工资项。经常性支付与扣除属于额外的一种工资元素,它不是在所有薪资期间都回或者扣除,而是在一个固定的期间内会周期性,这点与额外支付是有区别的。创建工资这一步,通过标准系统0014信息类型中的原型工资项,创建用户自己的工资项IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置:核查工资类型 '循环支付和扣减这一步将用户工资项分配到一个工资项组里IMG路径

PYConfigNOVOCHINA)PYConfigNOVOCHINA)(Appendix经常性支付和扣减工资项'循核查每一信息类型的输入容许这一节定义允许工资项输入的有IMG路径经常性支付和扣减为每一PSESG定义工资项容许这一节定义每个员工分组有哪些工资项可以IMG路径经常性支付和扣减NOVOCHINA)系统相关的配置EESubgroup 可扣口口口EESubgroup 可扣口口口口口口门门门门门门门门9876543210[[[[[[[]]]]]m EESubgroupnel 3生 ◦陑口口口口口门EESubgroupnel 3生 ◦陑口口口口口门斗98765[321[mEESubgroupnel 酮口口回口日EESubgroupnel 酮口口回口日日日门门口 门 斗日11的2.01.01||9999.12.且11992.01.01||9999.12.31[]98765[[]]32 10 EESubgroupEESubgroup 1回1日目曰口口口口口口口口口口口口口Wag巳Typ 巨至][TransportationallowanEEEESubgroup 3生nel l防I口日日日口口 口口口口口口口Wage 匡亟][TransportationEESubgroupnel 3生 EESubgroupnel 3生 陑口口口口口口口门门门门门门门门门EESubgroup |(司1EESubgroup |(司1口口口口口口门口曰门门门门门门门9876543210]]]][[[[[[[[]]]m EESubgroup I防I口口口EESubgroup I防I口口口口口口门口 口斗9876543210[[[[[[[]]]]]]]]][EESubgroupnel 1回IEESubgroupnel 1回I口口口口口口口门口口门门门门门门][98765][321m日1990.01.01||999912.98765日1990.01.01||999912.9876543210[[[[[[]]]]]]]]][nel 盯叩口日日目目口口 口口口口口口口口口 Wage 巨亘][Unemployment 日 EESubgroupnel 3斗 EESubgroupnel 3斗 盯叨口口口口口口口门门门日11的O.01.01||99够12.319876543210[[]]]]][[[m EESubgroupnel 陑口口口口口EESubgroupnel 陑口口口口口口口 ◦门斗门门[]98765[[[]]]][321mmEESubgroupnel 1回I口EESubgroupnel 1回I口口口目口口口门门门门门门门门9876543210[[[[[[[]]]]]]mm EESubgroupnel 3斗 啊口口口口口门EESubgroupnel 3斗 啊口口口口口门斗EESubgroupnel 3斗 酮口口口口曰口口门曰曰门门门门门门门98765]]]]]]]]]]9876543210[[[[[[[321 mm[核查工资类型特这一步定义工资项特这些特征只是描述工资项输入的特征,而不是他们在工资运算时的IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据经常性支付和扣减工资项核查工资类型额外支付创建工资这一步,通过标准系统 信息类型中的原型工资项,创建用户自己的工资项IMG路径以下是NOVO(CHINA)系统相关的配置:PYConfigNOVOCHINA)(Appendix核查工资类型组'附加支付这一步将用户工资项分配到一个工资项组里IMG路径岊

WageTypeLongText BasicPayAdjustment巴Act.working.days(Operator巳HourlypayworkinghoursMealallowanceAdjust Sup.pension Addi廿onal Housingallow.Adjust TrlowanceAdjust

Communica.Allowance El[i[El[i[ColdWareHous巳shiftDaysnightshiftDays 3er-chargedMobile TravelAllowanceDays35 Relocation Quarterly Qua,Bonus Qua.Bonus

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nel 口口口口一口一口口一口一口一核查工资类型特这一步定义工资项特这些特征只是描述工资项输入的特征,而不是他们在工资运算时的IMG路径人事管理人事管理薪资核算数据额外支付款工资项核查工资类型 Wage 巨亘][Hourlypayworking

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