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公司员工着装及日常行为规范公司员工着装及日常行为规范公司员工着装及日常行为规范资料仅供参考文件编号：2022年4月公司员工着装及日常行为规范版本号：A修改号：1页次：1.0审核：批准:发布日期：公司员工着装及日常行为规范

为了加强企业正规化管理，改变员工精神面貌和行为规范，提高企业形象，制订本规范。具体要求如下：

员工仪容、仪表要求

上班时间保持情绪饱满、精神愉悦。员工头发须保持发型整洁清爽，严禁披散头发、发型怪异；男员工不得留长发。

女员工可化淡妆上班，不得浓妆艳抹、使用香味浓烈的香水。

2、着装规定

员工上班着装应简洁大方、不得穿着奇装异服上班。

男员工严禁穿短裤、背心上班。女员工忌薄、露、透服装，如：露背、低胸、吊带、超短裙（即裙边高于膝盖10cm）、热裤等

。上班时间不得穿拖鞋（包括家居拖鞋、夹脚拖鞋等）。

3、员工行为举止规范

员工需保持个人办公区域的卫生。

禁止随地吐痰、丢纸屑、烟头和杂物。如在公共场所发现有纸屑、烟头等垃圾，应随手拾起处理，以保持办公场所环境。

严禁在办公区域抽烟，包括：办公室、实验室及仓库等。员工上班时应坐姿端正，不得东倒西歪、趴桌睡觉、精神懈怠。

4、礼仪要求上下级、同事间碰面相互打招呼问好，相互之间应称呼对方的英文名。在通道、走廊里或公司其它地点遇到公司领导、来访客人要礼让，不能抢行，并微笑点头致意或简单地打招呼。

会议期间，将手机关闭或调节至震动状态，有电话进来，应轻轻行至会议室外接听。

同事间交谈、接听电话应控制音量，以不影响、干扰邻座同事为宜；进出门、开关抽屉应轻手轻脚，避免发出撞击声。

不得随意翻阅同事的文件、资料。

下班离开工作区域时，自觉关闭电源、空调、门窗。

5、本规范自下发之日起施行。

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