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文档简介

第活动计划范文8篇

活动计划篇1

“树形象,优服务”活动是我园今年开展一项非常意义的活动,作为幼儿园的一员,我应努力配合这项工作的开展,为之付出自己的一份力量。我的“树形象,优服务”活动的计划是:

一、规范自己的言行,不能对幼儿有任何有伤其自尊心的言语。让幼儿对自己充满信任和友好。

二、认真领会幼儿园的各项规章制度所体现的精神,并能在实际工作中有所体现,努力提高自身素质和道德修养,树立人民教师的良好形象。

三、做好家长工作,把幼儿在园的情况及时向家长反映,同时向家长咨询幼儿在家的习惯和表现,让幼儿有一个尊重和适应的成长环境,使其身心和谐发展。可以通过网站、家访等形式对幼儿进行了解,使家园共进。

四、及时做好工作反思和总结,找到自己的不足和进步,在以后的工作中取长补短。

只有我们每个人都参与其中,我们的活动才能得以开展,人人树好自己的形象,搞好服务,那么我们幼儿园的形象和服务定会得到社会的认可。活动计划篇2

因县教育局要求全县教师积极参加读书活动,应此要求,特制定本学校____-____年教职工全员读书活动方案。

一、指导思想

以提高教师综合素质为宗旨,突出学习教育名著,提高教育理论水平,转变教育理念,拓展视野,精心打造一支意志坚、品德高、师风正、业务精、纪律严的教师队伍。

二、参加对象

全校教职工

三、活动内容

①教育名著、学科教育理论图书,以及提升教师人文精神、文化素养、科学知识的书籍都可作为阅读的对象。

②要求本校每位教职工每学期至少读两本书。

③每位教职工要积极做好读书笔记或名言名句摘要,撰写读书心得。

④在教研组里、在教师大会上适时召开读书交流活动,并要有相关内容记录。

⑤每位教职工得把自己的读书心得发表在学校博客上。

⑥学校每年对每位教职工进行评比,分别评出“年度读书人物”。

⑦积极参加县教师全员读书活动“年度读书人物”考核评价活动。

⑧每位教职工积极申请加入县教育网教师全员读书网络联盟,共同经营教师读书平台

四、保障措施

1、学校成立读书活动领导小组,林晓云为组长,陈兵荣、黄帮迪、徐克用、陈如坤、姜碧环、叶登样为副组长,负责对全校教职工读书活动的组织、协调、监督、评比。

2、评价激励。学校对每位教职工进行评比,分别评出读书活动“优秀组织奖”(作为优秀教研组评选的一项重要内容)与“年度读书人物”(评价要点有:本年度精读名著10本以上,并能做好读书笔记,撰写学习心得,学以致用;个人学习创新典型经验在校级以上得到推荐和交流;积极参加主题读书活动,本年度有多篇作品、论文在报刊发表;坚持自学成材,并取得较高学历,并有较多的藏书)。活动计划篇3

一、指导思想:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照国家、省市关于加强教师队伍建设文件精神,结合本园实际情况,深入扎实、富有创意地开展有园本特色和需求的教师队伍建设活动,打造一支“社会信任、家长满意、幼儿喜爱、师德高尚、精专幼教、充满活力”的高素质队伍,使优良的师资成为我园进一步可持续发展壮大的优质资源。

二、工作目标:

弘扬师德提升师能科学管理培养骨干创新机制

三、主要措施和步骤:

(一)落实学习内容、加强学习纪律。

(1)认真学习省相关文件,重点学习《关于进一步加强和改进中小学师德建设的意见》《中小学教师职业道德规范》及《幼儿园教师职业道德规范》并做好学习笔记。

(2)严格学习要求。

(3)创新学习方式,采取个人自学与集中学习、个人写体会与座谈交流与推身边典型相结合的“三结合”方式,组织教师进行学习。

(二)明确目标,五大任务重点突破

1.实施“师德师风建设行动”。

(1)围绕“立师德、正师风、铸师魂”主题,组织教师进行一场师德讨论,查找我园保教人员的问题,排查筛选出我园和保教人员在教育教学工作和师德建设等方面存在共性问题,突出整改重点,达成共识。

(2)开展“家长满意度测评”。发放调查问卷和征求意见表,主动接受幼儿家长的监督,认真查找本园教师队伍中行风、师德建设方面存在的现实问题。

(3)组织教师进行“教师职业语言与礼仪培训”活动。

2.实施“专业能力提升行动”。

(1)加强岗位练兵。认真开展“读一本好书、树立一种教育理念、倡导一种好的教学方法,上一节优质教学展示课”,并引导教师以叙事的形式积极反思交流、总结提炼推广。

(2)园内相互学习,分享交流。幼儿园定期组织教师开展教研活动,鼓励教师将教育教学过程中好的经验进行小结,并在活动中进行分享交流。也可将日常教育环节中遇到的困惑提出,供大家探讨,共同寻求有效的解决方案。

(3)关注幼教信息动态,及时向教师引荐优秀幼教书籍,有效提升教师的教育教学水平。

3.实施“教育专家培养行动”。

进一步拟定骨干教师培养规划,创新我园人才培养模式,引领骨干教师自主培养、自主4、开展园内专题示范课、展示课。

不断创新管理工作思路和方法,完善形成有我园特色的重师德、重能力、重业绩的绩效考评机制。

5.实施“维护关爱教师行动”。

(1)维护教师身心健康。坚持以教师为本,积极争取落实教师相应的待遇,建立教师慰问扶助制度,关注教师身心健康,力所能及减轻教师的工作压力和思想负担,积极倾听教师的心声、采纳可行性建议,努力增强教师职业幸福感。

(2)开展有利教师身心的娱乐活动,不断改善教师待遇,切实保障政策落实;

(3)做好教师信访维稳工作。畅通教师信访渠道,关注教师的重点、热点、难点问题,及时稳妥做好沟通协调工作,力争将矛盾化解在基层,确保教师队伍稳定。

(三)评选表彰,健全完善长效管理机制

1.评选表彰,宣传交流。

2.总结教师队伍建设活动中的好经验、好做法,不断建立、实施、调整、修改、完善,探索教师队伍化建设的规律和途径,进一步健全完善师德档案制度、师德考核办法,将师德表现作为教师考核、岗位设置、职务聘任的首要内容,实行师德问题“一票否决”,促使教师队伍建设逐步走上制度化轨道,进一步增强教师的责任感和使命感,全面提升我园教师队伍综合素质。

认真贯彻教育局关于教师队伍建设有关文件精神,加快建设一支思想素质好、业务能力强、教学效率高的教师队伍,保证学校办学水平的可持续发展。特制定我校教师队伍建设规划。

一、加强师德建设,重塑教师灵魂,提高教师的思想政治素质。

教师是知识的传播者,智慧的启发者,也是人格塑造者和道德的体现者,教师队伍建设的核心是教师的师德,教师的师德决定教师的素质,教师的素质决定教育的质量。

1.深化师德师风教育。坚持一月一次的师德学习会,将师德教育作为继续教育的重要内容,坚持学习和落实《公民道德实施纲要》,《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师行为十不准》、学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》等党和国家重要的方针政策,提高教师的民主法制意识和依法执教意识,开展教育理论学习和师德培训,并在学校网站上进行师德师风学习交流,提高教师的师德认识,把教师对教育的认识统一到以人为本、以学生发展为本的高度上来,帮助教师树立正确的教育观、教学观、人才观、质量观。

2.榜样激励,典型带动,提高师德品质。每学期展一次师德师风培训和师德师风演讲比赛,宣传优秀教师事迹,评优树模,表彰先进,在广大教师中形成崇尚先进,学习先

进的风气。发挥教师人格力量的引导作用,从教育、教学、科研各个方面,各个环节入手,把师德建设作为一项重塑教师灵魂的综合工程,努力把教师队伍锻造成具有较高的思想觉悟和良好道德品质、具有无私奉献、忠诚党的教育事业、爱岗敬业和开拓创新精神的优秀群体。

3.完善教师师德评价制度。认真实施《昆山市中小学教师职业道德考核办法》,结合学校实际建立师德评价机制,采取领导评价、教师互评、学生评价、家长评价相结合的办法,从教育事业心、教育思想、品德修养三方面进行师德评价,评选学校的师德先进标兵,并将师德评价作为教师考核和评聘奖惩的重要依据。

二、开展校本培训,加强教师业务能力培养,提高教师综合素质。

认真落实《昆山市校本培训实施方案》,学校以教研组为依托,以教科研活动为裁体,以自身的教育教学实践为基地,以培训教师实施素质教育的能力为重点,开展面向全体、突出骨干的有效培训。

1.继续抓好学历提高培训。学校鼓励教师积极通过函授自学、远程教育等方式参加高一级学历进修学习,学习期间的面授时间按上班处理。计划20__年65%以上的教师达到大学本科以上学历。

2.认真组织教师抓好基本功训练。在教研组的指导下,每位教师要做到“五练”基本功,一练“三字一话”(毛笔字、粉笔字、钢笔字)的基本功,二练驾驭教材的基本功,三练优化教学设计的基本功,四练课堂教学法基本功,五练运用现代信息技术的基本功。全面提高教师的教育教学能力、教育科研能力和应用现代化教学手段的能力。每学年开展一次教师把握学科能力竞赛以及命题能力竞赛,引导和督促全体教师不断提高学科基本功,从而促进学科教学质量的不断提高。

3.开展拜师收徒、结对帮扶“青蓝工程”的传帮带活动。每一位新教师一进校,就要选择一名(或由学校指定一名)综合素质高、业务能力强的教师进行师徒结对,帮助青年教师开展教育教学实践,力争让青年教师一年入门,二年常规过关,三年业务合格,五年成为教学骨干。

4.开展课题研究,在教学研究中培训教师。学校坚持教科研相结合,依托教研组和备课组,立足课堂开展课题研究活动。要求学校中层以上干部100%能独立主持科研课题;100%的教师能开展专题研究。具体做到:

(1)每位教师每学期读一本教育理论书籍,“一二三”工程的教师按要求做好读书笔记。(2)每位教师确定一个子课题,依托教研组和备课组开展课题研究,平时做好课题研究记录,填写好《教科研手册》。(3)每月按要求完成

读书心得、教育随笔和摘抄。(4)设计一份体现课题研究的、自己满意的教案,并上好上一节研究课,汇报自己课题研究的成果。(5)每一位教师要根据自己的研究课题、研究目标,抓住新课程实施,每学期写一份工作总结或教学论文,交流自己在教学研究中能力与水平提高的经验。

5.采取“请进来,走出去,”抓好教师培训。学校坚持每学年对全体教师开展主题培训4次以上,丰富和更新教师的教育理论知识。充分利用远程教育项目资源中的“名师讲堂”、“专家讲座”进行教师培训。每学期选派教师与兄弟学校进行校际交流培训活动。

6.充分利用学校现有资源开展全员教师信息技术培训。20__年内要有90%以上的教师精通信息技术,熟练地运用信息技术和网络整合教育资源,开展教育教学。每位教师能自制一个课件,展示自己运用现代技术设计教学能力,在青年教师中推广白板教学,同时学校建立相应的考核激励机制,搭建展示平台,评优树模,让每位教师在实践中得到锻炼和培训。

7.以教师为主体,加强教师自我培训。学校充分发挥教师在培训中的主体作用,让教师以主人翁的姿态对待自身素质的提高,把培训作为自己的内在需要和自觉行为,树立终身学习的意识,把学习作为自身专业发展的源动力,要求

教师个人制定出《个人成长计划》,使学校教师群体率先成为学习型组织。

三、建设骨干教师梯队,以教师发展中心为依托,推动学校的“名师工程”。

在学校的创新与发展中,思路是魂、名师是根。骨干教师梯队是教师队伍的中坚力量,是教学改革的先锋,骨干教师队伍的数量和质量直接关系到素质教育的推进速度,决定着学校教育教学的总体水平和质量。

目前,学校有昆山市级学术、学科带头人3名,教学能手9名,教坛新秀10名,昆山市骨干教师6名,骨干教师占专任教师45%。骨干教师中学科带头人比例不高,计划到20__年培养昆山市学科/学术带头人3人,其他类型骨干教师20人;培养各类典型:5—10人。

具体目标:以教师发展中心为平台,激励每位教师从合格教师——骨干教师——学科带头人——名教师的方向发展。因此,要求每位教师根据自己的实际情况每学期初制定《个人发展规划》,并由教师发展中心加强对教师个人发展规划书制定过程的指导、实施过程的监督和阶段性的评价。同时,学校将在普遍提高教师素质的基础上,对基础较好的教师适当增加培训内容,提高培训要求,评选出占全校教师总数的四分之一的骨干教师,利用骨干教师在教研教改中的带动和辐射作用,不断壮大骨干教师和学科带头人队伍,不

断发掘“教坛新秀”,通过开展亮相课、精品课、展示课活动推出教学能手,使骨干教师成为“三种能手”(整合信息开发教材的能手,高效教学的能手,课程研究的能手),举办教学能手大赛,树立典型,培养评选出一批骨干教师,在骨干教师队伍中举办“名师讲坛”,推出名师。在全体教师中掀起学习名师,争做名师的良好风尚,逐步构建名师队伍。

四、加强领导和管理

1.健全组织

成立以校长为核心的领导小组,具体落实到各科室。组长:顾水林

副组长:司马芸

成员:徐伟高建花顾金芬苏明

2.加强管理

(1)在学校教师发展中心的牵头下,各科室配合相互,认真落实教师队伍建设规划,抓好教师队伍师德师风的建设工作、学历提升工作、业务培训工作,并将工作开展情况及时通过信息报道上传学校网站。

(2)对教师队伍建设工作开展情况一年一总结,经验及时推广、存在问题及时纠正。

(3)落实后勤保障工作,在年度预算时安排适当经费,确保教师队伍建设工作经费得到落实。活动计划篇4

一、活动主题:让奉献成为永恒让温暖情满校园

二、活动目的:此次爱心形象大使选拔大赛旨在宣传志愿服务精神与奉献精神,宣传并推广学院联通爱心互助计划与爱心超市活动。选出爱心形象大使来传达爱心讯号,唤起更多的爱心人投入到志愿服务于奉献的行列中来。

学院通过与许昌市联通公司合作的.“学院联通爱心互助计划”努力为在校贫困学生提供激励与帮助,为贫困学生共铸翱翔的“翅膀”,在校联通用户使用联通卡品所产生的每一分钟的话费都有一部分注入爱心互助计划,成为帮助贫困学生的爱心动力。爱心互助计划是一种奉献也是一种责任,更是一种救赎!

许昌学院青年志愿者协会与联通公司共同发起举办的爱心超市,是为广大学生提供一个心灵互动的平台,爱心超市将会成为我校师生的一个爱心驿站,每一个到爱心超市的人,都会成为爱心超市的传承者。爱心超市不仅接受在校师生和社会各界的捐助与贫困学生的申领,我们还将经常走出校园奉献爱心。

三、主办单位:许昌学院团委

承办单位:许昌市联通公司

许昌学院青年志愿者协会

四、赛程设计:

1、海选阶段:

在全校拟设拟15个评选区,参赛选手可以直接到各报名点进行报名、参赛。每名选手的比赛时间为10分钟。每个评选区评委由各评选区负责人组成,暂定评委为五名,评委现场打分。每个评选区选出前5名晋级进入下一轮评比。

2、晋级阶段:

从各选区晋级的75名选手进行75进25,25进15晋级比赛,由校青年志愿者协会组织评委会委员统一进行比赛,活动地点为大学生活动中心大演播厅

时间为20__年_月_日至_月_日

五、奖项设置:

1、一等奖:1名,助学奖金600元(暂定)并颁发荣誉证书;

2、二等奖:2名,助学奖金300元(暂定)并颁发荣誉证书;

3、三等奖:3名,助学奖金100元|(暂定)并颁发荣誉证书;

4、入围奖:第二轮晋级的15位选手,奖品为联通公司提供的卡品一张及50元话费充值卡;

5、参与奖:各选区晋级的75位选手,奖品位联通公司提供的精美奖品一份。

六、比赛内容:

1、关于志愿者方面的演说(诗歌、散文等形式不限);

2、个人才艺展示;

3、5分钟即兴演讲;

七、评分细则:

评分实行百分制,基础分为40分,具体量化如下:

衣着与仪态5分

演说10分

才艺展示10分

即兴演讲10分

综合素质5分

八、参赛及报名事项:

1、具有志愿精神,乐于奉献的在校大学生;

2、品学兼备,综合素质好,能够代表志愿者形象;

3、形象好、气质佳,性格开朗、活泼大方;

4、各评选区不得以任何名义收取参赛选手的费用;

九、参赛纪律

1、参赛选手需服从评选委员会的安排,听从工作人员调度;

2、不得无故迟到、早退或缺席比赛;

3、不得在比赛中使用任何形式的不正当竞争手段;

4、不得以任何形式损害大赛名誉。

十、违规处理

1、视违规情节严重程度,对违规选手进行口头警告、扣罚参赛得分、取消参赛资格等处罚;

2、损坏任何公共财产,照价赔偿;

3、如出现违规违纪行为,将交至学校处理。

十一、报名方式:

1.电话报名:联系人:

2.网络报名:Email:_c_yq_@

3.现场报名:校青年志愿者协会办公室(满庭芳餐厅四楼大学生活动中心)

说明:凡参赛选手需填报参赛报名表(后附),附1寸彩色免冠照片。

十二、媒体宣传报道:

1、邀请许昌电视台、许昌市教育电视台进行采访报道;

2、邀请许昌晨报、许昌日报进行报道;

3、在团委网站、颍川弦歌网站上进行实时报道;

十三、预算—4000元

一、二、三等奖奖金及证书1700;入围奖及参与奖1000元;

2、宣传费用:条幅、喷绘、宣传页等400元;

3、舞台设计:背景喷绘、荧光棒等600元;

4、其它费用:300元。活动计划篇5

一、放假时间

学生:20__年1月17日——2月28日;20__年3月1日正式开学。

二、返校时间

20__年2月23日上午:8:00

三、假期要求

1.班主任老师要掌握全班学生的联系电话,建立与学生家长的联系网络,确保通讯的畅达,保证假期有事能找到人。

2.寒假期间学生严禁进入三室一社、社会经营性网吧等不宜于少年儿童进入的场所,不做危险性的游戏。

3.远离__,要注意遵守交通规则,遵守公共秩序;要注意防火防盗;禁止学生到大河滑冰;在燃放烟花爆竹时要注意安全。

4.出行时要守规范,讲文明。不得在乘坐公交车时有拥挤,抢座,大声喧哗,随地乱扔杂物,破坏公用设施等行为。要遵守交通规则,严禁横穿马路不走斑马线、随意闯红灯、在马路上玩耍等现象出现。

四、活动内容

1.深入开展“三个一”进家庭活动。

要求全体同学利用假期进一步的延续在学校开展的每月养成一个好习惯,每周阅读一个感恩故事,每天积累一个名言警句活动。具体要求如下:

寒假期间,全校同学需要养成的习惯是“感恩”习惯。

利用假期全校同学要在家中帮助父母做些力所能及的事,如吃饭时收拾桌子,清理碗筷,中高年级帮助父母清洗如袜子,手套等小件物品。用这种方式来表达自己对父母的养育之恩。从而懂得如何去感恩,养成感恩的习惯。

全校同学利用假期时间阅读4篇感恩故事

假期1——2年级同学每周积累2条名言警句;3——4年级同学每周积累3条名言警句;5——6年级同学积累5条名言警句。

各班同学要建立一个32开的名言警句积累本,把自己积累的名言警句都写在名言警句本上,同时把寒假期间阅读的感恩故事的题目及阅读的时间也一同记录在名言警句本上。

2.开展“今天我当家”做一天小家长体验活动。

低年级同学可以协助家长擦擦桌子,收拾房间等简单的体验活动。中高年级同学可以进行打扫房间,买菜做饭,洗衣服等活动。并要求3——5年级同学,写出一份以“今天我当家”为题目的体验经历与感受。

3.开展“感受家乡新变化”活动。

利用假期让自己的父母带领自己到家乡的周边去进行实地的观赏,来体验家乡在短短几年内所发生的巨大变化。4——6年级同学以“我家乡的节日”、“发生在我家乡的故事”或其他命题写一篇800字左右的作文。

4.开展读书活动写一篇读后感。

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___活动计划篇6

一、活动来源

自然角的小金鱼、小乌龟、小虫子,时时吸引孩子们的注意力,一有时间,他们就会跑过去看一看,有的甚至还想摸一摸。

一天早上,雅诗带来的小螃蟹不见了,孩子们在屋子里四处寻找,终于在床下找到了小螃蟹,孩子们高兴极了。在吴老师的帮助下,把螃蟹送回了家。孩子喜欢可爱的小猫、小狗、小羊和小白兔;喜欢勇敢的螃蟹;喜欢聪明的乌龟;也想了解凶猛的野兽。孩子和动物之间,似乎有着天然的联系,他们对各种动物充满了好奇心和探索的兴趣。他们带来了各种动物故事、动物图片,为了满足幼儿的兴趣需要和求知欲望,根据他们的年龄特点,结合其当前的认知水平和幼儿用书上的内容,我们和孩子商量后,“动物世界”主题活动自然而然就生成了。

二、活动思路

我们班决定以“动物世界”为切入的核心,从幼儿熟悉并喜欢的动物开始,通过师生共同搜集动物图片、儿歌、故事、谜语、光盘,带动物玩具、图书等,开展故事、儿歌、参观、歌曲、律动、创作、游戏等各种不同的活动内容,与幼儿用书、区域、环境的有机整合,来发展幼儿对动物的探索愿望,并在活动中逐渐丰富幼儿的动物知识经验,从而萌发幼儿爱护动物的情感,同时能够讲述、排序、创作,根据动物的特征进行分类。建议家长也能主动参与到我们的班级,通过亲子活动,体验和孩子与动物一起游戏的快乐;通过参观动物园,和幼儿一起经历愉快的、好玩的、惊奇的动物王国之旅!

三、筹备工作

1、教师、幼儿、家长共同搜集动物的相关资料。如:动物的儿歌、谜语、图片、图书、光盘等。

2、协助幼儿调查动物的相关知识,丰富幼儿的知识经验。

3、利用家长资源,联系野生动物园。

四、活动目标

1、幼儿喜欢运用身体表现动物的动作特征,模仿爬、跳、跑等动作,增进幼儿身体协调的能力和肢体动作的灵活性。

2、能用较连贯的语言描述常见动物的主要特征,感受动物儿歌、故事的意境和趣味,喜欢表演、仿编和猜谜。

3、幼儿喜欢动物,学习照顾小动物,并懂得保护动物。

4、认识5以内的相邻数,知道两数相差为1;点数10以内的动物,正确说出总数;会确定动物的方位,如:上下、前后、里外等;学习归类、比多少和排序。

5、会用自然的声音、正确的姿势学唱动物歌曲,做简单的律动;能用自己喜欢的方法表现动物的主要特征,表达自己的感受。如:绘画、泥工、粘贴。

五、活动安排

第一阶段:我喜欢的动物

主要活动:谈话:我喜欢的动物科学:动物有多少

分类:它们生活在哪音乐:在农场

综合:农场里的动物制订参观动物园的计划

第二阶段:动物本领大

主要活动:区域:搭建野生动物园

探究:有用的鼻子尾巴的功能

故事:龟兔赛跑小壁虎借尾巴

健康:跳远比赛科学:小动物找家

科学:动物分类

第三阶段:动物用处大

主要活动:动物用处大胎生和卵生

找妈妈

第四阶段:保护动物方法多

主要活动:综合:保护动物

小动物过冬活动计划篇7

按照杭食安委【20__】34号关于印发农村食品市场“四打击四规范”专项整治行动方案的通知要求,杭后畜牧部门积极行动,专门对此项工作进行了部署,设立由分管领导为组长的整治小组组织此项工作的开展,并按通知要求进行了落实,现将这一阶段的工作情况汇报如下:

一、工作进展情况

(一)从九月十日到现在半月时间,配合自治区农畜产品质量检测中心对全旗的71家奶站进行的奶样抽检,并对各养殖环节的思路、兽药及添加剂违禁药物的使用情况全部进行了检查摸底。着重对那些养殖数量小、条件差、规模小的养殖场重点进行监管。发现问题和不足立即对其提出限期整改。

(二)进一步加强产地检疫工作,产地检疫是控制疫病的源头,我旗这方面属于起步阶段,四月份在各镇范围设立了13个报检点,并要求协检员规范出证,认真检疫,杜绝产地检疫过程中又病畜和染疫畜进入流通环节。在屠宰环节坚决把好宰前检疫和宰后检验关,要求驻场检疫员严格按操作规程进行,严防病害肉流向市场。在产地检疫过程中共检出7只病羊,经检疫员确定不为疫畜,让畜主自行处置。屠宰检疫

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