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合同编号:___________赞助商申请合同书模板甲方:________________________________乙方:________________________________签订日期:________年______月______日赞助商申请合同书公司名称:地址:邮编:联系人:职位:电话号码:传真:网址:电子邮件:赞助类别赞助金额(RMB) 名额限制申请至尊赞助商50,0001□皇冠赞助商30,0003□白金赞助商15,0005□星光赞助商8,00010□友情赞助商5,00020□礼品赞助商不限□付款条件:传真申请/合同后3天内即付全部赞助款项。付款:请将赞助金额汇入我方账号,并将汇款凭证传真给我们。 我们将按汇款汇出日期确认您的报名有效。我们在收到汇款后将按上述通讯地址 ,回。开户名称:
将发票寄开户银行:账号:8付款方式:□现金□专账□支票 (仅限北京市)如需要发票,抬头: _______________________________________________内容:□赞助费□会议费□其他: _______________________请认真阅读以下条款:1.我们,即上述的签约者,已阅读并接受由北京中外企业人力资源协会(简称HRA)于2005年12月9日(星期五)晚上 6:00-9:30在北京世纪金源酒 店大宴会厅举办的“2005北京中外企业人力资源协会圣诞晚会”所提出的上述赞 助及参展合同条款。2?申请人必须填写本表的每一项内容,否则将不被接受。3?申请人必须于2005年11月30日前将填好表格传真到协会,同时将赞助 费用交到以上指定账户。4.我们在收到赞助申请表及费用后,于当日发确认书。若申请人未能按时(3天内)付款确认您的赞助申请,我们有权取消您的报名权益。5.建议申请人提前察看场地,如有特殊要求, 请在圣诞晚会举办之前一周向协会提出,协会在晚会现场不负责任何协调工作我们保留更改地点的权利。7?申请人自己负责一切宣传资料及物品的运输、保管、布置、撤离等工作。 宣传内容必须符合中华人们共和国的有关法规,遵守组织单位及场地的有关规定。 对北京世纪金源酒店的建筑以及附属设施、设备、器材等造成损坏、遗失的,申 请人应承担赔偿或承担修理费用。公司名称:日期:签约人:职位:赞助类型:声明:本人将按时提供推广材料北京中外企业人力资源协会 (HRA)北京中外企业人力资源协会介绍北京中外企业人力资源协会(HRA),原名北京外企人力资源协会,于1998年3月经北京市民政局正式批准成立并注册, 由北京市商务局主管,前身为北 京FESCO人事经理联谊会,是国内成立最早、专业性最强的人力资源管理社会 团体。协会由理事会领导,常设工作机构为秘书处。秘书处有数位专职的工作人 员。协会目前拥有
400多家会员,其中大多是在《财富》
500强中的跨国公司和快速发展的优秀的国内企业。协会汇聚了中国最优秀的
HR
精英,他们是最先进的管理理念的实践者和开拓者,不仅具有先进的现代企业人力资源管理理念, 更具备丰富的实践和在中国的具体运作经验。在当今中国飞速发展的经济环境下, 如何更有效的吸引、管理、领导、激励和发展企业的人力资源以迎接挑战,成为 了当今企业所共同面对的重点课题。☆如果您是外资企业,无论您是刚刚进入中国,还是力图在中国持续发展,您都将通过与协会众多专家的经验分享和探讨, 了解如何将西方先进理念与中国 的国情相结合;☆如果您是发展中的国内企业,协会的论坛、研讨会和培训将协助您了解如 何运用企业的人力资本实现企业战略目标;☆如果您是正在经历由计划体制转向市场化管理的国有企业, 协会众多热点专题讨论、实际经验分享将为您企业的顺利转制提供指南;☆如果您是致力于在 HR领域发展的专业人士,协会的众多活动不仅将使您 获得先进的人力资源管理理念和方法,而且更将扩大同行交流的网络。我们热诚欢迎更多不同类型、不同性质的公司及有志
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