保安年度工作计划范文_第1页
保安年度工作计划范文_第2页
保安年度工作计划范文_第3页
保安年度工作计划范文_第4页
保安年度工作计划范文_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

保安年度工作计划范文本资源由我共享,感谢使用,更多相关《保安年度工作计划范文(6)》敬请期待。

1、保安年度工作计划范文保安年度工作计划范文120-年我-银行平安保卫工作,将依照总行和支行工作会议和平安保卫工作会议的部署,围绕全行中心工作,以确保全行无重大案件和事故为目标,以维持支行网点和办公大楼营业(办公秩序、保证我行资金和员工生命平安、防范和削减内部操作及外部事件风险给我行造成的损失为主要任务,专心贯彻执行预防为主、综合治理方针,进一步推-安建行活动的开展,不断增强全行员工的平安保卫意识,提高全行治安防范能力,为我行的改革和各项业务健康进展提供强有力的平安保证。初步工作设想是:一、加强治安防范机制建设,进一步增强我行应关于和处治外部侵害突发事件能力。要接合今年机构人员变化情况,调整落实

2、各网点、部室平安责任人和平安员依照谁主管,谁负责的原则,完备和落实网点、部室平安保卫工作责任制充分利用支行网站加强员工平安防范意识教育,专心抓好中华人民共和国平安生产法的学习贯彻继续抓好支行网点应急预案演练,帮助员工把握和提高处治突发事件的技能加强四大节日平安大检查和专项检查以及关于支行网点营业终了平安检查等制度的落实。ATM优良的营业环境作出努力。三、加强支行网点和办公大楼技防、消防、物防的管理,进一步严格执行我行办公大楼平安管理方法,严格进出大楼人员验证登记制度要适应高新技术进展需要,加强网点报警设施的管理,削减和杜绝人为误报现象发生要规矩网点消防物防设施管理,加强监控、报警

3、、消防和物防设施建设和管理的平安检查,即时发现问题,消除隐患。四、加强队伍建设和管理,提高保卫人员综合素养。坚持严格训练、严格要求,加强关于全行经济民-警的教育、训练,执勤和日常生活管理切实加强保卫队伍作风纪律建设专心细致做好思想行为排查工作,防止各别员工违法违纪事件发生。五、完成好省行保卫处及行领导交办的工作,乐观协作虚心接受检查指导,协调和协作好各科室工作。保安年度工作计划范文2为有效防范各类刑事案件、治安案件、平安事故的发生,切实做好全行安保工作,特制定本年度计划。1、坚持“预防为主”的原则,以保证经营平安为目标,以防范责任性刑事案件和事故为重点,围绕全行中心工作,狠抓安保检查监督

4、,乐观实施规矩化、精细化管理,着力落实各项平安制度。2、落实平安责任制。一是坚持“谁主管、谁负责”的原则,行长与网点主任、部门经理之间,网点主任与员工之间,部门经理与重要岗位人员之间,层层签署了安保责任书,明确了主要负责人为安保工作的第一责任人,完备了各单位安保领导小组,明确了平安责任。3、支行坚持安保第一责任人工作例会制度,定期讨论分析安保工作情况,即时解决存在的风险和隐患,确保了安保工作的常常化、制度化和规矩化。4、做好平安排查,消除各类隐患。重点检查监控、报警是否掩盖门、窗、通道等重要区域,以及营业网点现金业务区的门窗是否能有效防范外部暴戾侵害。5、做好营业场所和自助银行等重点部位的平安

5、管理。加强保安队伍的管理培训,加大自助设备巡查次数和力度,加强案件高发时段及夜间的巡查检查力度,防范不法分子经过安装假门禁、加装测录装置摄像头、张贴虚假提示等手段盗取客户资金和暴戾抢劫案件的发生。6、制定安保应急预案,建立高效快速的联动工作机制,提高应关于和处治各种展“防爆炸、防劫持、自助机防抢盗”实景演练,提高员工关于突发事件的应关于能理能力。7、抓好预防工作。即时收集把握当地平安信息,制定针关于性防护措施加强关于可疑人员的排查和平安管理做好网上舆情监测和防控与信息上报。保安年度工作计划范文3依照上级行的总体要求,深入学习贯彻党的精神,紧紧围绕建设社会主义和谐社会目标,专心落实科学发

6、展观,依照中国人民银行期间平安保卫工作计划要求,加强保卫队伍建设,加快平安防范设施建设,乐观探究平安保卫工作的改革,促进我支行平安保卫工作水平的提高。一、提高熟悉,加强领导支行领导要高度重视平安保卫工作,始终把平安保卫工作纳入党组工作的重要议事日程,把平安工作始终放在首位,把防范各类案件和事故的发生当作头等大事来抓。压滤机滤布要以国家财产和职工生命平安高度负责的精神,专心履行职责,建立健全奖惩机制,把平安保卫工作纳入考核与管理,真正执行“一票拒绝”制,真正把平安保卫工作落到实处。行长是平安工作的第一责任人,办公室主任、保卫人员是平安保卫工作的直接责任人,要以高度的政治责任心和事业责任感关

7、于保卫工作负责,专心抓落实。要把平安保卫工作纳入总体计划和年度工作计划,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结,做到制度健全,人员落实,管理到位。支行要侧重抓好内部平安管理,防范和化解风险隐患,杜绝治安刑事案件和责任事故的发生。要加强关于职工的平安教育力度,提高职工遵纪守法和自觉防范风险的意识,做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”,确保一方平安。二、加强保卫队伍建设,不断提高保卫人员的综合素养重、自爱、自醒、自强,从根本上确立热爱保卫工作思想。保卫人员要加强学习,努力把握现代科学知识和管理手段,要加强事业心和责任感不断提高自身素养。部门负责人是保卫工作的“领头羊”,平安工作的好坏关

8、键是带头和以身作责。今年的平安保卫工作要始终遵循“超前防范”和“警惕出平安”的总要求,依照“规矩、守纪、创新”工作思路,力增20-年有新的起色和亮点。为提高保卫人员的综合业务素养,支行要乐观派人参加上级行举办的“新知监控设备操作、突发事件处治等方面的能力。三、加强制度建设,严格落实各项规章,加强应急打算和演练工作。一步修订防盗窃应急预案。保卫人员要严格依照上级行的要求填报各种账、卡、薄,滤布严禁违章操作。继续做好关于平安保卫工作应急预案的修改、补充和完备。加强应急预案的演练工作,依照总行精神,演练要注意效果,可以进行实战型、推演型演练。我支行将在年内组织一次消防平安应急演练活动,并且上报

9、相关资料和图片。四、专心落实党风廉政建设、案件事故防范责任制,大举推动反腐倡廉建设。建设、案件事故防范教育和思想动态综合分析。完备反腐倡廉“大宣教”工作格廉洁从政的有关规章,保证政令畅通,提高行政效能。二是加强组织领导,明确岗位职责,层层签署党风廉政建设、案件事故防范责任书。依照上级行要求和部署,贯彻标本兼治、综合治理、惩防并且举,注意预防的方针,扎实推动惩防体系建设。抓住腐-败现象容易滋生的重点领域和关键环节,健全完备从源头上治理腐-败的制度体系。三是每半年至少要进行一次案件和事故隐患排查分析工作。遵守政治纪律,在政治上、思想上、行动上与中央和上级党委保持全都,干部职工队伍稳定、思想稳定

10、、团结协作、勤政务实。保安年度工作计划范文4保安公司下属各驻勤点分队长负责各自辖区内的一切管理工作,各分队长必需专心贯彻执行驻勤点物业与公司交付的各项工作任务,依照公司的各项规章制度进行全面管理工作,要求队员以公司配发的保安服务标准工作手册为工作标准,尽全力的服务驻勤点物业和业主。二、形象工作:公司下属各驻勤点一切队员,班、队长必需着装统一,衣帽干净整洁,除请假外出外,严禁着便装,队员不准留长发,染发,佩带奇异装饰,班、队长严格要求队员:服务热忱、工作专心、文明礼貌用语,日常培训队员岗容岗姿、标准敬礼、礼貌、热忱、周到的服务态度,以的形象去服务于物业和业主。三、卫生管理工作:各驻勤点班、队

11、长严格管理队员个人、生活环境、岗亭内外卫生工作,要求队员讲卫生、勤洗手、勤洗澡、勤洗衣物,多晒晾被褥,物品摆放整齐,宿舍内卫生安排队员依照值日表进行清理,留意饮食卫生,以免因生活环境脏、差而引发传染病的发生。四、平安、突发时间处理工作:各驻勤班、队长关于队员平安负责任,严格依照外出请假,批假制度执行,严禁队员私自外出,以免出现不必要的平安事故。班、队长工作中如遇突发事件,应准时上报物业与公司,班、队长应在第一时间赶赴事发现场,即时掌握事态进展,严禁事件扩大化,严禁打架、斗殴,并且乐观协助物业和公司处理事件。五、公共物品的管理工作:各驻勤点班、队长本着关于物业和公司负责的态度,要求队员爱惜、保护

12、公司和物业的公共物品,班、队长关于公共物品不定期进行检查、盘点,关于公共物品要登记备案,如出现人为故意损坏公共物品,当事人应照价赔偿。六、提高服务标准,做好日常培训工作:各驻勤点队长加大日常培训工作力度,提高岗容、岗姿,日常服务标准,培训队员工作中应用文明礼貌用语,热忱周到服务,力争各驻勤点培训出高水平、高标准的队伍。保安年度工作计划范文5教育,使职工自觉履行职责,为构建和谐社会和经济金融平安运行服务。二、签署社会治安综合治理及平安管理责任书。执行平安管理承包责任等方面起到了良好的效果。20-年我支行继续签署社会治安综合治理及平安管理责任书,并且把平安工作的重点放在抓好落实上,确保全年平安无事故。三、做好社会治安综合治理工作。1、在我行被县社会治安

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论