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文档简介

护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用分析〔〕:

摘要:目的讨论护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用价值。方法统计施行护理平安综合量化管理形式前后的护理工作质量评分、护理不良事件发生率和患者护理满意度情况,进展比照分析。结果施行护理平安量化管理形式后,患者护理工作质量评分和护理效劳满意度显著优于施行前〔P

0引言

医院的护理平安程度是反映医院护理质量,保证患者生命平安的根底。随着人们对医疗机构提供的护理效劳程度的要求逐渐升高,如何在护理管理工作中进步护理平安是医疗机构需要关注的重点。据此,我院对选择的护理人员在施行护理平安综合量化管理形式前后的护理工作改变情况进展了比照分析,研究该形式的实际应用效果;现报道如下【1】。

1资料与方法

1.1材料。选择我院临床科室共246名护理人员作为研究对象,所有护理人员均为女性,年龄24-44岁,平均〔31.21.6〕岁。学历程度:中专37人,大专146人,本科63人。职称:主管护师45人,护师95人,护士106人。

1.2方法。从2022年2月开始,在本院推广护理平安综合量化管理形式,主要内容包括以下几点:

1.2.1制定完善的护理平安制度:根据医疗护理工作规定和卫生部门等制定的规章制度,制定完善的护理平安制度,定期组织护理人员进展学习和讨论,定期举办护理平安专题讲座,邀请专家学者进展演讲,讲解护理平安案例,分析原因和解决措施,并定期对护理人员进展考核【2】。

1.2.2落实护理平安措施:严格把关确保上述制度的落实,根据护理人员的职责范围,明确各个岗位责任,规划好护理效劳的流程和标准,要求护理长签署护理平安目的管理责任书,保证护理人员的责任意识,确保各项规章制度得到落实【3】。

1.2.3平安标识制度:在医院内目之所及的区域设置平安标识,提醒护理人员时刻注意护理平安,平安标识的设置要根据详细的护理操作在方便的位置使用显眼的标识填写,比方在病房走廊上树立"制止吸烟";等警告性标识【4】。

1.2.4完善护理不良事件主动上报制度:对于主动上报的护理人员减轻或减免处分,重点关注护理改良措施和施行效果。同时要鼓励在岗位内发生护理不良事件的护理人员总结和分享经历教训,组织其他护理人员进展深化学习,牢记教训【5】。

1.2.5护理平安考核制度:对于一系列护理平安措施的施行要定期进展考核,一方面考核护理平安规章制度的施行情况,另一方面考核护理人员的护理平安知识情况和出现的护理不平安事件情况,将考核结果与绩效考核相挂钩,对于考核结果优秀的个人或科室进展物质奖励,对于考核结果差的个人或科室进展惩罚【6】。

1.2.6加强岗前培训:新入职的护理人员必须经过护理平安培训、专科理论知识培训等培训活动,并经考核合格前方可允许上岗。

1.3观察指标。护理工作质量评分:由专门的护理部负责人员进展打分,包括患者安康知识程度、病房管理质量、护理操作质量和护理文书书写四项内容。在施行护理平安综合量化管理形式前后进展评价。

护理不良事件发生率:记录施行护理平安综合量化管理形式前后一段时间内2022年2月至12月,2022年2月至12月医院内发生的护理不良事件,包括发生患者数和时间段内住院患者总数,计算护理不良事件发生率【7】。

患者护理满意度:使用?住院患者护理效劳满意度量表?搜集患者的护理满意度评价情况,分为非常满意、比拟满意、满意、不满意4个级别,在施行护理平安综合量化管理形式前后,随机抽取946名患者进展护理满意度评价[8]。

1.4统计学处理。采用SPSS13.0版统计软件处理数据,计数资料采用chi;2检验,计量资料采用t检验,P

2.2护理不良事件发生率比照。经统计,施行护理平安综合量化管理形式后,护理不良事件发生率为0.3%〔12/4100〕,而施行前护理不良事件发生率为0.95%〔33/3465〕,说明施行后护理不良事件发生率显著降低〔P<0.05〕。

2.3护理满意度比照。经统计,施行护理平安综合量化管理形式后,患者护理满意度为98.0%〔49/50〕,远高于施行后的患者护理满意度86.0%〔43/50〕,差异有统计学意义〔P<0.05〕。

3讨论

随着医疗体制改革的逐渐深化,人们对护理效劳质量的要求也越来越高,因此护理平安问题逐渐得到重视。但当前的护理工作仍存在很多不平安因素,包括护理制度不完善、护理措施落实不到位、护理人员程度较低等,影响护理平安。护理平安综合量化管理形式是通过建立严格的护理平安制度,落实护理平安措施,施行平安标识制度和护理不良事件上报制度等,全面标准护理工作的进展,从而有效控制护理工作中的不平安因素,保证护理平安[9-10]。

本研究证明,施行护理平安综合量化管理形式后,护理工作质量评价和护理效劳满意度评价显著优于施行前〔P<0.05〕,而护理不良事件发生率显著低于施行前〔P<0.05〕。

4结论

总之,护理平安综合量化管理形式的施行可有效进步护理工作质量,减少护理不良事件的发生,进步患者的护理满意度,具有良好的应用效果。

参考文献:

【1】向连梅.护理平安综合量化管理在护理管理工作中的应用[J].当代护士(下旬刊),2022(8):176-177.

【2】杨祝英,袁丽芳.护理管理中护理平安综合量化管理形式的应用[J].当代医学,2022(26):114-115.

【3】刘芳.护理平安量化管理形式在神经内科护理管理工作中的应用[J].中国卫消费业,2022,13(3):141-143.

【4】康丽荣,胡亚萍.护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用[J].包头医学院学报,2022(5):143-144.

【5】张利歌.平安管理在神经内科护理管理中的应用效果及应用价值[J].中国保健营养,2022,26(21):223-224.

【6】邬丹丹.护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用[J].中国实用护理杂志,2022,13(13):83-84.

【7】邹颖.护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用[J].医药,2022,13(13):60.

[8]杨静.护理平安综合量化管理形式在护理管理中的应用体会[J].中外安康文摘,2022(20):299-300.

[9]杨贵蓉.护理平安综合量化管理

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