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文档简介

Word———公司生日活动策划方案

公司生日活动策划方案第1篇

一、活动主题:

公司是一家,欢快靠大家。

二、活动目的:

1、体现公司“人本主义”,增加员工归属感;

2、丰富员工思想及生活,增加沟通、沟通及合作力量。

三、活动时间:

xx月xx日晚5:30—21:30

活动形式:聚餐、联欢

1、聚餐依据员工人数按10-12人/桌支配,每桌依据生日员工的部门、性别以及日常接触状况进行分组;

2、聚餐时适当支配一些(5—8个)益智类小嬉戏,活跃气氛;

3、联欢选择在歌厅,组织大家进行k歌竞赛;

4、竞赛设业余评委3人,大众评委2人,以口头评分为主,最终评出优胜奖3名,发放小礼品;

5、竞赛中穿插3—5个小嬉戏,并予以嘉奖;

四、活动地点:

牛哥火锅店、好乐迪歌厅

五、参与人员:

7-9月生日员工、公司领导

六、活动流程:

领导致辞—生日员工代表发言——聚餐—分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)—k歌竞赛—摄影留念

七、详细事宜:

1、举办生日party后,将活动摄影照片张贴在公告栏中,并赠送给其本人留念。

2、联欢活动以卡拉ok、嬉戏为主,其间穿插抽奖活动。

①邀请领导表演节目,鼓舞员工上台唱歌表演等,展现才艺;

②视状况请生日员工所在部门出节目助兴;

③小嬉戏;

④合影留念;

⑤登记好相关台帐。

八、费用预算(合同工42人,试用工8人,合计50人,公司领导除外)

就餐费用:30元/人xx50人=1500元;

卡拉ok竞赛:15元/人xx50人=750元;

嬉戏奖品:200元;

生日蛋糕:550元;合计总费用3000元。

公司生日活动策划方案第2篇

为了进一步落实“以人为本”的精神,宣贯企业文化,提升员工对企业的认同感和归属感,使广阔员工真正的融入集体大家庭,以企为家,现公司每月为员工举办生日Party,详细内容如下:

一、员工生日会享受福利

1、生日会上可获得感谢信、生日贺卡一张

2、生日会可享受公司预备的茶点

3、生日会上可享用公司预备的生日蛋糕若干(依人数而定)

4、可参与公司为你们组织的生日会抽奖活动(人人有机会!)

二、生日会活动内容

1、活动主题:昊志与你一起成长

2、活动时间:每月最终一个周三晚上

3、活动地点:五楼饭堂

4、活动流程

主持人开场白——员工代表发言——联欢(唱歌、做嬉戏)——点生日蜡烛,唱生日歌——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——生日会满足度调查——主持人结束语

三、活动详细事宜

1、等待各位进场(背景音乐:祝你生日欢乐)

2、主持人开场白

3、“昊志与你一起成长之我的生日感言”——员工代表讲话

4、“昊志与你一起成长之我的生日秀”——员工表演节目

5、“昊志与你一起成长之我动故我在”——嬉戏环节

6、“昊志与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕

7、联欢节目:A:嬉戏环节B:答题有奖竞猜环节C:抽奖活动

A:嬉戏主题:体现昊志企业文化之“团队理念”:

嬉戏名字:四人三足、口口相传牙签、纸杯传水、谁是卧底等等

四个人礼品:牙刷、纸巾、牙膏等

B:有奖竞猜题目暂定于:

1、你父亲、母亲的生日是?(孝道)

2、公司的八大元老是哪八大元老?最鄙视哪一位?(师道)

3、员工生日福利有哪些?答全才有奖

4、公司的价值观是?

5、公司的进展策略是?

6、公司的品质管理理念是?

7、公司的工作理念是?

8、公司的团队理念是?

9、公司的企业四化建设是哪四化?

10、汤总在20xx年年会上说的三个共同体是?

11、汤总说的“卓越企业”是指?

12、胜利的三三三定律是?

共计5道题:竞猜礼品:纸巾、抱枕、头枕、毛巾、洗发露、关于礼品:可以发调查问卷,统计大家盼望得到什么样的礼品C:抽奖环节(去掉)

三个寿星纪念:定制水杯、抱枕、头枕、相册、盆景(护眼)、洗发露、沐浴露等(30元)

二个欢乐寿星奖:50元购物券、床单、被罩等(50元)一个幸运寿星奖:被抽到的同事给父(母)亲电话谈天后,表达对父母哺育之恩的感谢,并且该员工将获得精致礼品一份,该员工的`父(母)亲也将获赠50元充值话费

8、员工生日会满足度调查环节:

抽到的寿星填写满足度调查,并对生日会提出建议

公司生日活动策划方案第3篇

一、目的:

为了体现公司人性化的管理,体现公司对员工的敬重和关怀,增加员工归属感,丰富员工思想及生活,增加沟通、沟通及合作力量。

二、流程概述

1、每月下旬举办当月生日的员工生日会,生日会进行前一天前通知当月生日的员工生日会事宜。

2、生日会当天下午前把生日会所需物品预备好,并在会议室做好相关的布置。

3、生日会当天下午六点在会议室进行员工生日会,吃蛋糕与点心,玩嬉戏等项目。

三、详细支配:

1、预备物品:

蛋糕(1个大蛋糕为主)

休闲饼干、糖果

水果若干

气球、拉花(氛围布置和嬉戏需要)

可乐、雪碧、果粒橙等饮料

生日礼品:依据生日人数(50元/人的标准,并以日用品为主)

小礼品等(嬉戏奖品)

9月生日会预备物品及流程:

寿星名单略

公司生日活动策划方案第4篇

一、活动主题:

xx大酒店,你我的家。

二、活动时间:

每二月一次,时间2—3小时(晚上20:30开头),详细时间视客情而定。

三、活动形式:

茶话会、联欢会等形式。

四、活动地点:

一楼中餐厅大厅。

五、参与人员:

当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。

六、活动流程:

酒店领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡——联欢会——分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)——摄影留念。

七、详细事宜:

1、将当月生日员工姓名和生日祝愿语,制作成彩色宣扬画,张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝愿。

2、举办生日party后,将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。

3、联欢活动以在大酒店中餐大厅进行(卡拉ok、化妆舞会为主,其间穿插嬉戏、诗朗诵等活动)。

①邀请酒店领导表演节目,鼓舞员工上台唱歌表演等,展现才艺。

②视状况请生日员工所在部门出节目助兴。

③小嬉戏(男、女步调全都跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。

④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。

⑤合影留念。

4、当月生日员工于生日将获得由酒店领导签字的贺卡。

公司生日活动策划方案第5篇

一、活动目的

1、庆祝在12月份生日的部分同事,欢迎新同事,增进公司的内部分散力和亲和力;

2、让员工充分的呈现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;

3、实现领导和员工的互动,丰富员工业余生活,增进同事感情;

4、体现公司以人为本,重视、关注每一位员工的成长,并且公司情愿与员工一起成长的涵义

二、活动简介

公司拟方案于20xx年12月10日进行“庆祝生日patty活动”,并借助此次活动欢迎新同事,丰富员工业余生活,增进公司内部的分散力和亲和力。

本次系列活动包含三个子活动

活动一:“猜猜他是谁”——达到预热暖场的效果

活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

活动三:“互动活动”

三、活动时间

四、活动地点:适合于开part的任何地方,建议公司会议室

五、活动参与人员

全体同事。

活动主持人:媛姐

六、活动的过程

活动一:“猜猜他是谁(猜猜今日给谁过生日)”

第一个猜对了的同事,将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个。(苹果事先由公司预备好),当然了,送苹果的同时,主持人也可要求猜对的说几句祝愿的话。

假如猜错了,需要表演一个节目。

留意事项:此活动的前提大部分同事不知道今日要给谁过生日。

活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

点生日蜡烛,全体员工齐唱生日歌,过生日的两位同事许愿,两人和力吹灭蜡烛,切分蛋糕

留意唱生日歌时,可以由第一个活动诞生的有文艺特长的同事领唱。

活动三:“互动活动”

可以从以下活动中选取

踩汽球

目的:活跃气氛,增进协调性和协作力量。

要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个汽球,在活动开头后,相互踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,则胜出。

抢椅子

台上置三张椅子,邀请四个人上来,放DISCO音乐,四个人伴着音乐围着椅

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