任务书,系统分析

********学校VB.NET程序设计课程设计任务书专业ffffffff班级08级一班学号200815015姓名j松一、设计题目：工资管理系统二、基本要求1、 坚持理论联系实际的原则2、 能运用所学的计算机知识3、 立论科学、观点正确4、 论据详实可靠，论证严密充分5、 论文格式正确，符合要求6、 及时上交论文及相关资料三、设计任务工资管理系统是员工在管理员开放系统的前提下，登陆系统时可查看所有的内容，对内容进行选择和修改，工资管理系统的基本功能：不同角色的登录，管理员管理系统，职工查看等。系统基于C/S模型，使用和SQL数据库，实现系统的开发。、设计时间2010年12月27日至2011年1月丑日指导教师：王玉萍教研室主任： VB.net课程设计题目 工资管理系统学生姓名 专业班级 学号 所在系 指导教师 完成时间 年月日目录TOC\o"1-5"\h\z摘要： 4\o"CurrentDocument"设计目的： 4\o"CurrentDocument"设计要求： 4\o"CurrentDocument"总体设计窗体图： 5窗体说明： 5表设计：（自己所作的主要部分） 6部门表 6操作员表 6员工信息表 6职称表： 7工资表 7职务表 8职员表 8\o"CurrentDocument"课程设计总结： 8\o"CurrentDocument"致谢 9\o"CurrentDocument"参考资料： 9摘要:随着国家对网络教育的重视以及对网络教育资源的投入加大，网络教育资源建设已经取得了长足的发展。但由于缺少一个统一的平台，资源无法在网络上实现有效的共享，造成资源建设的重复劳动和资源利用率低。同时由于现今知识的爆炸式增长，越来越重视师生之间的交流，传统的课堂上交流以及不能满足现在的高校教育需要。所以，建立一个能便利地利用和管理教学资源以及方便师生交流的计算机辅助教学管理系统是非常必要的。本设计论文的内容，围绕工资管理系统展开。其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强.数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备，易使用等特点。关键字：工资管理系统；；sql2005数据库；窗体；表一・设计目的：1、 掌握面向对象的程序设计思路。2、 掌握SQLServer相关知识。3、 掌握VB.NET中的一些常用组件的运用。4、 掌握VB.NET中SQL组件或对象的运用。5、 掌握常用类的应用并自己设计类。6、 综合运用所学VB.NET知识编写小型数据库应用程序。二.设计要求：工资管理既是企业劳动人事管理的重要方面，同时也是企业财务管理的重要方面，因为它是和人、资都相关的方面。工资管理需要和员工人事管理连接，同时连接工时考勤和医疗保险等等，来生成企业每个职工的基本工资、津贴、医疗保险、保险费、实际发放工资等。登录时按不同用户登录操作，可分为2类操作员：职员、管理员。工资管理系统需要包括员工信息管理、员工工资数据管理、员工工资查询统计、在这些功能中，都应提供对数据的编辑修改功能。工资管理信息系统的目标是：实现企业员工工资的信息化管理，提高工资数据的维护性能，提高人力资源管理部门的工作效率，提高企业员工工资管理的水平具体实现：1、 系统管理:可以管理操作员，如增加操作员，设置，修改操作员密码。2、 数据管理:可以增加员工资料，并填写员工的基本信息；可以修改员工资料；可以删除员工资料；可以设置员工的基本工资，要调整员工基本工资，通过该模块修改；录入员工的基本工资数据；修改员工的工资数据；设置系统使用的辅助数据，如部门，职称，职务等参照数据。3、 查询统计：可以查询在指定期间某个员工的工资情况。可以统计在指定期间各个部门的工资情况；可以统计在指定期间整个企业的工资情况。三.总体设计窗体图:工资管理系统分为5个模块：登陆窗体，系统窗体，数据窗体，查询窗体，关于窗体。.窗体说明:登陆窗体：登陆窗体主要实现员工及管理员的登陆，并对员工和管理员赋予不同的权限：管理员拥有全部权限，员工仅有部分权限。工资管理界面：工资管理界面主要将系统所能实现的功能集成在一个界面上，使得系统显得精简。用户管理界面：用户管理界面主要是实现管理员对该系统用户的添加，删除，修改等功能，而员工不能进行相应操作。修改密码界面：修改密码界面主要是实现管理员及员工对自己的密码进行修改，以保证信息安全等功能。员工信息界面：员工信息界面主要是实现管理员和员工对员工信息的查询及浏览等功能，同时管理员可以进行对员工工资的录入和修改功能，而员工不能对自己的信息进行修改。查询界面：查询界面主要是实现员工对自己工资福利状况的查询，管理员可以对员工工资进行查询及浏览，同时可以对各个部门及全体员工的工资福利状况进行统计等功能，以便了解员工状况。关于界面：帮助界面主要是体现系统的版本信息及功能的介绍。五.表设计：（自己所作的主要部分）数据库名：工资管理系统1-部门表：实现功能为体现公司的各个分支部门，以便于操作和查询，表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空IDint主键，否部门text否2.操作员表：主要功能体现系统用户的用户名、权限、密码等信息，以便于系统实现管理员及员工信息登陆，及权限的分配。对系统功能的实现有着重要作用。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空NAMEnchar(10)主键，否PWDnchar(10)否USERCLASSnchar(10)否备注ntext是3.员工信息表：主要功能是体现员工个人的基本信息，帮助系统实现员工对个人信息进行浏览，添加，删除等功能。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空员工IDint否

姓名char(10)否身份证号Text否性别nchar(10)否年龄int否婚否nchar(10)否职称表：主要功能是体现有关职称的主要信息，使得表格现得简洁清楚。帮助系统实现相应的功能。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空IDint否职称text否职称津贴money是工资表：主要功能是体现员工个人工资、奖金及有关福利的基本信息。帮助系统管理员实现员工工资的查询、修改、及统计，员工对自己信息的查询等功能。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空IDint主键，否员工IDint否日期int否基本工资money是职务津贴money是职称津贴money是奖金money是房帖money是养老保险money是医疗保险money是住房公积金money是应发money是实发money是

职务表：主要功能是体现有关职务的基本信息，使得表格现得简洁清楚，帮助系统实现相应的功能。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空IDint否职务text否职务津贴money是职员表：主要功能是体现员工个人的基本信息，以便于系统对员工信息的查询管理及进行相应操作。表的主要设计框架如下：列名数据类型是否为空IDint否姓名char(10)否身份证text否性别text否入职时间datatime否部门nchar(10)否职务nchar(10)否职称nchar(10)否基本工资money是备注text是六.课程设计总结：时间过得真快，转瞬即逝，二个星期的实训就这样的结束了，通过本次实验对.NET技术有了更深得理解，它的主要内容包括面向对象的基本思想，熟练的掌握了VB.Net的基本语法并通过各种系统功能的实验过程学会如何设计一个软件，学会了一些软件设计思想。学会了运用.Net技术和基本开发工具进行计算机软件代码设计；熟练掌握了.NET中数据库的运用方法，将前台用户界面和后台的数据库进行关联，创建一些基本的信息系统；学会了.NET中的各种控件的运用，以及创建自控件和增强Windows控件的方法。培养我们的编程能力、应用能力。通过本次大作业锻炼了我们的规范编码，模块化编程训练；启发了我们的创新意识，提高在软件设计过程中分析问题和解决问题的实际动手能力，使我们的理论知识和实践技能得到共同发展。通过这次实训也可以让我自己知道在这个学期中自己学到了多少这门课的知识。七.致谢这次实训我受益匪浅，如在这次实训中我学会了在课本里学不到的一些知识，实训也是把一个学期学到的知识结合起来复习一下，通过这样的实训让我懂得做一个项目要先从哪里开始入手，也积累了一写做一个小型项目的经验，现在回想做一个项目是过么的累。同时，通过本次实验，培养了我么自主学习和独立创新的精神。但是有了这次实训，我才知道以后的编程之路是多么的艰辛和漫长，谢谢老师和学校给我们这样的机会，同时感谢对我帮助过的同学们和合作伙伴，谢谢你们对我的帮助和支持，让我感受到同学的友谊，使得任务及时完成。由于设计能力有限，在设计过程