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第10页共10页热门关于教务处工作方案范文热门关于教务处工作方案范文指导思想:以二期课改新课程施行为抓手,继续理论课改理念。结合学校实际,筹谋学校教学质量的平衡进步。进一步标准制度,实现教学工作的有序、有法管理。努力进步青年教师的教育教学才能,进步全体教师专业化程度。理论二期课改,探究新课程条件下的教学管理。主要工作:1、迎接“加强初中建立工程”督导。认真做好市督导的准备工作,检查各类资料存档保存情况。积极配合区专家指导,帮助教师做好各种准备,力求做到准备工作充分完善。2、教研组建立和校本研修。建立和完善以教研组为主体,以教研组长为骨干的校本研修制度,将教师专业程度的进步落实到教研组的日常活动之中。进步教研组工作的实效性。以青年教师为重点,以教研活动为载体,以课堂教学为抓手,开展校本研修活动。逐步实现教研活动中的理论浸透,提升教师的理论素养。3、考试和质量监控。改革期中期末考试的形式,加强信息技术在质量管理中的运用,力求考试成绩的真实客观。进步质量分析^p对教师教学工作的修正功能和对教师评价的导向功能。研究新课程下的学生全面评价,探究有效的学生成长评价的管理方法。4、新课程施行。做好六年级的新课程施行工作,加强新课程各学科教学研究工作,加强六年级各学科备课组的集体备课,尽可能为教师新教材的教学提供各种效劳。注重新教材教学的阶段性反思及经历总结,为下一学年新教材教学提供有价值的经历。继续探究拓展课程、探究课程的开设,努力形成符合学校特点的拓展课、探究课开设方案和管理制度。5、毕业班工作:加大对毕业班的教学质量的监控,施行毕业班教学淘汰制度。加强毕业班工作的家校联络,特别关注学习困难学生的学习生活。树立平衡开展意识,努力进步考试合格率。建立以合格率为主要评价指标的毕业班教学质量评价奖励制度。主要活动:1、暑假期间,对刚引进的本科毕业生进展“新教师假期培训”活动。2、第三、四周教研组长、骨干教师课堂教学展示活动。3、各教研组开展以课例研究为主要形式的校本研修活动。第二周制定完成教研组工作方案。4、期中考试后举行语文、数学、英语、理化及综合知识的学科竞赛活动。5、十五、十六、十七周石笋中学教学新星评比活动。热门关于教务处工作方案范文本学期教务处主要布置以下几项工作:一、常规工作1、学校严格执行课程方案,采用“定时检查与随机抽查”的方法加强教学常规工作的管理与考核,做到“开齐、上足、教好”。例如学校大课间操、校本课程都有充分课时。2、做好期中期末考试的布置3、标准学籍管理4、做好10年秋的书薄征订工作二、教研活动本学期教务处组织开展的教研活动,主要有三块:1、镇调研听课活动2、市调研活动3、镇、市优质课评比活动4、结对教师课堂展示活动三、师资队伍建立1.加强教研组建立和管理抓教研组建立,实行“教研例会”和“理论研修例会”,充分利用阅览室与图书室资料,每二星期一次,在单周进展,以学校实际问题为动身点,以解决问题为归宿,以进步教师专业生长为目的。各项工作做到整体布置、全局安排,有方案,查落实,找问题,抓质量,责任到人,科学管理。健全教研组活动手册,推行教研组工作考核与评价标准。在学期完毕时评选出校级先进教研组。星期一大课间时间:综合组星期二下午:语文组星期三下午:英语星期四下午:数学2.负责人垂范,确立“目的导向式”课题研究工作。扎实开展规划课题的研究工作。课题研究需要专业引领,负责人理当率先垂范。要求各课题负责人制定本学期研究方案和详细施行方案,确立课题研究得目的,以目的导向研究活动的进程,标准实验教师的行为,以教研组活动为阵地,做实做好课题研究工作。学校加强课题施行的过程性管理,进展中期抽查。学期完毕要求各组完成阶段性总结报告。3.指导和培养青年教师。坚持面向全体教师,重点培养青年教师,为肯学习、有进取的青年教师创设条件,搭建舞台,促进生长。本学期以语文、数学、英语、综合学科为试点,借助年级组连环式递进研讨课,为青年教师聘请专家,建立师徒关系,进展全程式、全息式跟踪指导,力争一学期出成果。4.青年教师磨课方案“一人一堂课”活动。各教研组要根据本组实际情况制定好本组的“一人一堂课”试行方法,学校将组织“一人一堂课”展示活动,上学期各组推出一名教师,这学期推出二名教师,做到循序渐进,最终把“一人一堂课”活动进展到底。5.教研组主题研讨活动。各教研组要根据本组实际情况确定好本组的主题研讨活动的主题和研讨方法,活动有记录,研讨有效果,学校领导做好要积极做好配合工作,保证活动顺利进展。6.青年教师开展性评价活动,教师自我生长比照,争取每年上一个台阶。提倡教师充分利用学校学校互联网教师专业开展平台、和学科论坛,为我校教师创造良好的教研条件。网上的表示将作为评优、评先进的一个重要指标。7.标准课堂教学常规。第一要加强对课堂教学的调研。学校班子成员既要听公开课也要听常态课,特别是对家长提意见的教师,加大随堂听课的力度,促进教师精心教学,实在减轻同学过重的课业负担。第二要落实“六认真”工作要求〔认真备课、认真上课、认真修改作业、认真辅导同学、认真听课、认真参与研训活动〕。为了更加有效地落实好各项教学常规制度,推进以质量为中心的教学常规管理的科学化与标准化,本学期学校教诲处将以“六认真”工作要求,强化教学常规,标准教师教育教学行为。一、40周岁〔包括40周岁〕以上教师1、每周认真填写课堂教学反思录2份以上。2、每学期听课12节以上,其中包括每月参与一次重点培养教师的开课活动。3、积极配合并参与学校课题研究。二、40周岁以下教师1、每周认真填写课堂教学反思录2份以上,2、每学期听课16节以上,3、每月撰写主题教学叙事1篇以上并上传新镇小网教师频道叙事随笔栏,4、每月撰写随笔一篇以上并投稿至诸暨教育网教师作品栏和上一级网站,语文教师和有写作爱好的其他学科教师每月指导同学文章一篇以上并投稿至诸暨教育网同学作品栏和上一级网站,5、每学期整理板书教学设计一个并上传,每学期力争在市级以上教学类报刊杂志上发表文章一篇,6、每学年进展一次B类课题的研究并将有关资料上传。8.开展专题讲座,做好专业引领。指导优秀论文、案例、课题、叙事研究。热门关于教务处工作方案范文本学期学校教务处工作企图凭据职教集会肉体,以失业为导向,以标准经管为底子,以技艺落实为根底,之内涵成长为目的,勤奋进步讲解量量,重要从以下几个圆面展开工作:1、进一步标准完美讲解经管轨制,强化惯例经管轨制的落实,重要做好以下几圆面的工作:1、勤奋促进课程改造工作,正在总结原有课程改造工作的底子上,勤奋战胜存正在的成绩,凭据市里的一致恳求战本校的理论,进一步理逆操纵上的环节,渐渐完美课程改造的实行方案,进步课程改造的后果。2、进一步增强教研组扶植,别离学校理论状况,对教研组实行性教研企图的实行状况展开查询拜访战引导,重点是备课小组活动的状况战专业组教师技艺练习的落真相况。3、增强讲解惯例的经管,经过构造听课,检讨备课,剖析测试效果等方式,比力片面理解教员的平常讲解状况;构造青年教员展开讲解设想竞赛,合营宁波市做好专业教员技艺审核工作,进步教员营业火平;正在部门专业实行专业教员兼上专业实际底子课程战实训课程的计谋,使实际讲解战理论操纵获得严密别离,对此教务处将增强兼顾支配,逃踪实行效果;继承做好新老教员的帮带结对工作,对新教员进一步执行按期听课、评课等讲解惯例的审核引导工作的细化战落实,勤奋促进新教员的疾速开展。2、按照专业讲解引导方案,促进我校各专业课程布局改造。专业课程布局改造每一年皆正在停顿,也获得了很多成效,教师技艺练习的工程正在不停添加,技艺练习的课时比例正在渐渐进步,但教师的技艺火平取行业的恳求另有相称好距,是以,盘绕以教师为本,以技艺为本的主旨做好相干工作。1、以专业讲解引导方案为底子,凭据本校理论,本学期内完成各专业讲解企图的订正工作,凸起专业技艺练习,文明底子课、专业实际课战专业理论课的比例调解为2:3:5。2、顺应行业对用人的恳求,有针对性的强化技艺练习,落实技艺练习各环节的经管步伐。从本学期起,正在幼师、导游、比赛争论机等专业中显明添加技艺练习的比重,有前提的专业实行小组化练习情势,勤奋进步教师实训的后果。3、测验考试树立专业讲解引导机构。为更有用的引导各专业讲解工作,本学期拟正在导游战幼师两个专业建立专业讲解引导小组,延聘行业的内行担负构造成员,增强对专业讲解的引导战评价,鞭策专业扶植成长。3、主动备战,勤奋正在各项技艺年夜赛中获得好成效。技艺年夜赛是省、市、县内规格最高的专业教诲比赛,技艺比赛触及到各专业,为做好技艺竞赛,正在技艺竞赛中获得好成效,重要做好以下几点工作。1、粗心遴选参赛选手,把脱手才能强,肯耐劳练习的教师遴选出去构成团队,按照竞赛工程,带动战保举有专长的青年教员参赛。2、支配比赛练习的教诲教员。对教诲教员,学校将尽最年夜可以包管其有较足够的光阴战粗力投进到练习教诲当中中小学教务处工作企图及支配中小学教务处工作企图及支配。3、制定比力详细的练习企图。既要宽格按练习企图履行,落实各阶段练习要点,又要乖巧变化注重练习计谋。教务处对各工程标练习全程引导,实时供应效劳。4、为比赛供应足够的经费保证。为更有针对性的停顿告急赛前练习及教诲,比照赛所需的必备装备学校将实时加置,对正在比赛中获得劣秀成效的教师、教员及教诲教员,除市县赐与嘉奖中,学校另给必然的嘉奖。4、当真展开丰富多彩的兴致小组活动战构造教师参加各项考据活动中。各年级各
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