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文档简介
斯坦福大学d.school)成立于2005年斯坦福大学Hasso
((The
Hasso
Plattner
institute
of
design
at
stanford
wasfounded
in
the
School
of
Engineering
in
2005.)Prof.
Dr.
Hasso
Plattner:
co-founders
of
SAPProf.
Dr.
Hasso
PlattnerIn
1972,Hasso
and
four
colleagues
left
IBM
in
Mannheim,
Germany,founded
SAP
(Systems,
Applications,Products
in
Data
Processing).Based
in
Walldorf,
Germany(德国),SAP
AG
is
today
the
leadingprovider
of
enterprise
software
solutions(全球领先的企业资源计划解决方案提供商)
integrating
processes
within
and
amongenterprises
and
business
communities(为企业和商业机构提供提供最优化解决方案).TEAM---We
couldn’t
be
more
different,
except
for
our
shared
values.
Andthat
makes
workingtogetherenjoyable.(
没有什么不同,
只是经验,共同享受着工作)Why
Stanford?故事有着千丝第一,它在硅谷,与硅谷各种万缕的联系。第二,与斯坦福的
关系密切,D.School的同事笑称:“Stanford商院的同僚在和别家商院的人吹牛的时候都会说,做,而
还有D.School,做的事情
都会会DesignThinking。”第三,有一套通俗易懂的理论根基作为行为准则,也就是Design
Thinking。htt/question/21481878/answer/30543958:INNOVATORS,
(缔造创新者)NOT
INNOVATIONS(而不仅仅是创新)Who
we
are?(
是谁?)Students
and
faculty:engineering,
medicine,
business,law,
the
humanities,
sciences,
and
education学生和教师:工程师,医生,商务
,
,人类学家,科学家,教育学家What
we
do?(
在做什么?)Problems:world’s
messy
problems
(Real-world
problems)(解决现实世界中存在的复杂性问题)Focus:creating
spectacularly
transformative
learningexperiences(构建一种可转换的学习经验)Students:
develop
a
process
for
producing
creative
solutions
to
even
the
most
complexchallenges
they
tackle(建立能够产生创新性解决方案的过程,解决
的最复杂的
)OUR
WAY
OF
WORKING(工作方式)Process----Design
Thinking(过程—设计思维)Ideas
from
the
arts
(源于工程)Tools
from
the
social
sciences(广泛采用社会科学中的研究工具)Insights
from
the
business
world(
商业世界)Way
of
working→Learn
by
ng→human-centered,
prototype-driven(工作方式-->边学边做→以人为中心,原型驱动)define
what
the
problem
is(定义问题是什么)develop
empathy
for
people
they
design
for
(同你要为之解决问题的人群建立共情)uncovering
real
human
needs
they
want
to
address(挖掘真正的需求)iterate
to
develop
an
unexpected
range
of
possible
solutions(迭代的建立有可能的问题解决方案)create
rough
prototypes(建立原型)test
with
real
people(测试)T-Sh d
Students(T—型的学生)learn
the
process
together→
apply
it
to
their
own
challenges共同学
个人的
中实施Student:
bring
a
deep
set
of
skills,
knowledge
and
approach
to
problem
solving
from
their
own
field;学生:掌握在各自领域解决问题的知识和能力D.school:help
them
develop
the
breadth
and
creative
confidence
to
collaborate
with
people
from
vastlydifferent
disciplines帮助他们建立宽广的、有创造性的、与不同领域的其他成员协作的能力。This
equips
students
to
tackle
the
big,
ambiguous
challenges
they’ll
encounter
out
in
the
worldthat
can’t
be
solved
with
a
singleapproach.Design
Thinking
DT特点(一)Traditional
way传统方式-Need-findin发现需求-Brainstorming头脑风暴-Prototy
原型-Testing测试Design
Thinking
DT特点(二):强调Visual
Thinking1973年Robert
McKim《Experiences
inVisualThinking》视觉化在设计过程中的重要性80、90年代Prof.
Rolf
A.Faste(1943–2003)Stanford
Joint
Program
in
Design1987年
Peter
Rowe(哈佛设计院
)
《DesignThinking》建筑师和城市规划者在做设计的时候用的设计方法论1991年David
Kelley创立了IDEO,成为全球最大的设计
之一,用DesignThinking为其
思想, 到了IDEO的工作当中,成功商业化。htt画漫画、讲故事、Presentation/question/21481878/answer/30543958InternationalDomesticThe
Power
of
Visual
PerceptionThe
purpose
of
information
visualization
is
not
to
make
pictures,
but
tohelp
us
to
thinkDesign
Thinking
DT特点(三)关注社会问题关注:设计所产生的社会影响,寻求解决社会问题和商业运营之间最优平衡* Embrace
*拥抱When
infants
are
born
prematurely,
they
lack
the
body
fat
necessary
to
regulate
theirown
temperature.
So
room
temperature
can
feel
freezing
cold.(婴儿出生时,他们因为缺少脂肪而无法保证正常的体温。)In
develo countries,
many
hospitals
are
underfunded,
overcrowded,
don’t
have
consistentelectricity,
and
are
unable
to
transport
hypothermic
newborns
to
get
the
care
they
need.(在很多发展中国家,许多医院设施简陋,拥挤,没有持续电力,无法提供新生儿护理条件。Design
Thinking
DT特点(三)关注社会问题Embrace设计是什么?设计是什么?设计可以是外观、功能、空间的设计;设计也可以是企业最优化管理方案设计;设计还可以是复杂性社会问题解决的方案设计;……全球创新者的共同语言Design
Thinking
goes
globalT.B.H三象限图用户的需求性、商业的延续性以及科技的可行性,有效的创新,来自三个方面的最佳结合点。想象一下,一个六岁一下的孩子要在这样的机器里一动不动呆10-30分钟!Doug
Dietz在医院里目睹了令他吃惊的一幕:一个小 在接受CT检查时吓哭了。经 发现:医院中近80%的儿科患者需要服用 剂才能完成核磁
。创新:将难以忍受的医学检查转变为孩子们的“探险之旅”DThtt/question/21481878/answer/30543958第一步:Empathize)Empathy(共情)
VS
Sympathy(同情Observe(观察)Engage(行动)Immerse(沉浸)PovertySimulation第二步:Define,POV(MissionStatement)用一句很精简的话来描述团队或者项目是想要做什么,凝练整个团队的价值观。Embrace为世界最弱势的人口提供一种创新性的解决方案从而提高母亲和孩子的健康。第三步:Ideate做头脑风暴,尽可能多的去想解决方案,想自己项目可能涉及到的人,然后再简化为一个具体的方法Brainstorming:Go
for
Volume+Go
for
VarietySay
“Yes!”
to
all
ideas.第四步:Prototype做原型在过程当中发现问题,找到新的可能出现的问题或瓶颈Pretotype第五步:Test通过测试产品原型去重新审视自己的产品,甚至是去完善早前定下来的POV。设计思维的
思
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