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班级管理方面读书心得5篇班级管理是一个动态的过程,它是老师根据一定的目的要求,采用一定的手段措施,带着全班学生,对班级中的各种资源进展方案、组织、协调、控制,以实现教育目的的组织活动过程。下面是带来的有关班级管理方面读书心得,希望大家喜欢
班级管理方面读书心得1
一、做好每一个第一次
俗话说“万事开头难〞。第一节课是教学的关键,而第一节班会课,第一次集体活动是新的班集体迅速形成凝聚力的关键。因此就要充分利用好第一节班会课,利用好第一次集体活动给班级定位。用争取第一名的目的来鼓舞学生的士气,增强集体责任感。随着校园生活的深化开展,提出活动争第一,学习也要争第一的目的,鼓励学生努力学习,促进学生的全面成长。
二、融入到班集体中
假如说一个班级是一盆水的话,我们不能只做一滴油,高高的漂浮在水上面,只有变成水和他们交融到一起,班级才更有凝聚力。要融入他们就要经常和他们沟通,下课时我和学生一起玩、主动和他们聊天,理解他们的兴趣爱好和班里的.情况。时间久了,他们都会乐意围着我叽叽喳喳。虽然如今是六年级了,但只要有我参与的游戏活动,他们个个还是都很兴奋。上学期期末复习时,有两个平时学习较差学生放学后在操场上打羽毛球,我看到后就和他们打了几局。第二天全班同学都知道了,很多同学也都想和我打球。为了减轻他们复习时的压力,也为了他们没有遗憾,我说下午放学后想和我挑战的操场见。放学后,当我找来学校的球拍时,所有会打羽毛球的孩子已经站好了长长的两队,男生一队,女生一队。不会打的在一旁观战。为了能让每一个孩子有时机和我过招,我右手累了换左手,左手累了换右手,回到家里连拿筷子的力气都没有了。虽然很累,可是换来的却是更加融洽的师生感情。
三、树立有自己个性的班主任形象
班主任的形象不能一成不变,应随情况改变而改变。上课时幽默幽默,但对纪律要求严格;搞活动时富有激情和感染力,参与其中使学生情绪高涨;做思想教育时动之以情,晓之以理,语重心长。
六年级学生都大了,叛逆性和自尊心都比较强,既要照顾到他们的面子,又不能使他们产生叛逆心理,有时就得正话反说,迂回批评。记得有一次,上课铃已经响过,可教室里却还没有安静下来。我仍然满面春风的走进教室,笑着说:“今天教室里什么味?我好似闻到了硝烟弥漫,战火纷飞的气味,同时还夹杂你们这些战斗机的嗡嗡声。〞全班同学会意的笑了,教室里安静下来,我也一下子把他们引到了课文?卢沟桥烽火?的意境中。有时候,个别同学不注意听讲,答复以下问题时哑口无言,即使不批评,他也很为难。怎么办?那就顺便调侃一下:什么?你刚刚不在效劳区?快点回来,老师喊你听课呢!在欢声笑语中,同学们都集中了注意力。
教好书是育好人的前提。同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我工作精神,也能给学生以极强的示范作用和影响,从而转化为特殊的感召力。因此,我不断地给自己充电,认真钻研教材,努力让学生喜欢上我的课,喜欢学习。例如:我在教学?郑和下西洋?前,不但在网上看了这部电视剧,还认真阅读了有关明朝的书籍,课堂上给学生们拓展了很多课外的知识,同学们都兴趣高昂。
俗话说:“严是爱,松是害,不教不管会变坏。〞在充分尊重学生的根底上,我严格要求他们,当然他们也很乐于承受。
四、施行自我管理,培养管理才能
班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来,才能形成合力。因此,我想方设法为学生设置多种岗位,让每个学生都有时机上岗“施政〞。当然,班规的详细内容每学期都根据班级的实际和学校的要求,及时地作出适当的调整,使班规跟上学生、班级的变化,并不断进步要求,促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。
1.建立值日班长制
按学号轮流当值日班长一天,班中的事由值日班长全权负责,常务班长协助工作。值日班长负责检查当天的卫生、纪律,催促每一位同学做好自己份的内事。一天完毕后还要写总结,分析自己工作的得失和感受。这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能,班级的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结。
班级管理方面读书心得2
班主任是班级的主要管理者,要管理好一个班级那么需要班主任做大量深化细致的工作,而且还要不断学习别人的先进经历。一个良好的班集体对每个学生的安康开展起着宏大的教育作用。十七年的班主任工作经历,让我积累了不少经历,我觉得应该从以下几个方面进展班级管理。
一、创设平等和谐的同学关系。
一个良好的班级气氛可以对学生的学习和成长有着很大的帮助。在所有的班风中我觉得平等和谐最重要。要让学生觉得自己是班集体中的一员,热爱这个班集体,就必须让孩子觉得无论成绩好坏,自己跟别人一样都是平等的,都一样受到老师同样多的关注和保护。除了班主任对所有的同学平等对待外。我还取消建立班干部选任制度,用值日生管理班级。每人轮着来做班长。值日班长除了要做值日生的工作外,还兼顾管理班级纪律的工作。在第二天在全班里报告前一天班级的纪律和学习情况。这样每个学生都有得到锻炼的时机。同时对纪律差一点的学生也起到很好的约束。一学期之后根据学生值日的表现由全班推选出优秀班干、优秀队员。这可消除班干部因为害怕被学生孤立而不敢管的场面,还可以锻炼了每个学生的胆量,使学生感到只要我努力了,同样也可以做得好。
二、创设师生沟通的良好气氛。
通过互相间的沟通,师生得以意见交流、才可以联络感情、化解误会、团结班级中的力量,进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能,到达最好的学习效果。但在沟通中,我认为老师应该注意以下几点:
1、沟通,但要与要与学生保持适当的间隔。假如和学生的关系过于要好,称兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在学生中就会下降。因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利,或者有些学生会仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子,等你批评他的时候,他嬉皮笑脸地就过去了。长期以往,势必导致自己的地位。所以,在课余时间要多去接触学生,要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的根底上,与学生保持间隔,引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我体验中长大。
2、让学生养成写日记的习惯,自己认真阅读、认真修改。很多学生会把自己的心事,对学校、对班级和对同学的一些看法和建议、甚至是对社会热点的看法写在周记本上,是老师理解学生思想、理解班级动态的最好方式。自己在修改周记的时候,也应当真诚地与学生交流,特别是在学生有思想上的困惑、学习上的困难的时候,要及时帮助学生,让他们知道这些困难有老师来跟他们共同分担,而且要多给予他们鼓励,多抓住“闪光点〞来表扬他们,帮助他们树立自尊自信。
三、建立班级鼓励机制
素质教育要请教育者关注学生的全面成长。表扬和鼓励是鼓励教育的重要内容。理论证明,表扬和鼓励可以帮助学生重新认识自我,点燃他们努力奋进的星星之火,鼓足他们放飞希望的勇气。我的详细做法是:
1、设立奖项,实行全方位鼓励。每学期设立各种奖项,对不同层次、不同学生给以全面评价和鼓励。调动每一位学生的上进心,推出优秀,树立典范,找出差距,不断改进。
2、定期评奖,采取不同形式给以鼓励。例如:表扬信;奖励学惯用品;在自设班级表格里送星星等。
四、营造良好的班风学风
要营造良好的班风、学风,树立正确的班级言论很重要,而要树立正确的班级言论,老师是起着重要作用的。小学生的思想一点也不成熟,分辨不清是非对错,很容易凭着自己一时意气做事,在这里老师就要起到一个引导作用。当觉察到班里出现一些不正之风的时候,比方打架、偷东西、抄作业等等时,就要及时召开班会来教育学生,说明自己的立场,让学生认识到哪些事情是小学生应该做的,哪些是不应该做的,还要让全体学生共同来抵抗这些不良行为。还有,应该让学生有竞争的意识,要有忧患意识,要适当地给学生树立对手,通过开展各方面的评比来进步学生的竞争意识,从而进步班级的班风学风。
五、批评学生要注意因人而异。
我们的学生再淘气也会有一些闪光之处。关键是看我们班主任如何去正确地去开掘。有些学生是吃硬不吃软的,那当他犯错误的时候,可以直接地把他们的问题指出来,并强调其严重性。假设有必要可以给一些处分。而更多的学生需要的是沟通,让其明白所犯错误的严重性。以前,我碰到班级里有学生打架、吵闹,甚至和任课老师对着干的时候,总是当着全班同学的面把他们狠狠地批评一通,脸上的表情也很严肃。过后,外表上看他们好似承受了这样的批评,但从平时的表现来看,明显地和我之间变得陌生了。后来,我就利用课余时间把这些学生重新找来,好好地沟通一下,理解了他们心里的真正想法。他们说,自己也知道是做得不对,但当众批评就会觉得很没面子,自然就产生抵触情绪。所以,以后再批评学生的时候我尽量能从他们的立场先想一下,然后个别交流,指出其缺乏。
以上就是我在班主任工作中总结的一些心得。古语曰:“他山之石,可以攻玉。〞作为班主任难免都会碰到一些“坚硬的石头〞,但是如何把他们雕刻成能绽放异彩的玉,这需要“匠师们〞的精心雕琢。所以,我将继续着,努力着,把班主任工作做得更完美。
班级管理方面读书心得3
读书是人们重要的学习方式,是人生奋斗的航灯,是文化传承的通道,是人类进步的阶梯。书到用时方恨少,事非经过不知难。最近我认真研读?幼儿园班级管理?这本书,看了这本书后就自己的观点谈一些考虑:
一、幼儿园常规建立的必要性
在幼儿教育中,“常规教育〞是为了实现幼儿园的保育和教育目的,让幼儿活泼又有序是常规教育的目的之一,幼儿常规的稳定才能保证幼儿在园安康、活泼的成长。俗话说:“三岁看到老。〞这正说明了幼儿期是形成和培养良好素质的最正确时期。幼儿园不仅对幼儿进展教育,也在为幼儿形成良好的个性品质,使之为今后的一生打好根底。
二、班级管理中老师的职责和地位
1.给幼儿多一点关爱、理解和体贴做好班级管理工作需要正确地处理好各方面的关系。如:老师与幼儿的关系、老师与家长的关系、幼儿与幼儿的关系、家长与家长的关系等。只有互相彼此的理解、尊重和信任,才能增强班级的凝聚力,幼儿只有在情感上接纳老师,班级的各项工作才能顺利开展。因此,老师要经常和幼儿进展思想交流,多创设一些轻松愉悦的气氛让幼儿倾吐心声,及时地理解幼儿的内心世界,对于不同个性的孩子给予不同的帮助,让幼儿时刻感觉到老师的关心和爱。
2.做幼儿的好朋友教育家赞可夫说过:就教育工作效果来说,很重要的一点要看师生之间的关系如何。我认为在当今教育中,这种重要的师生关系应是一种平等、和谐的朋友关系。在班级管理中,班主任要以身作那么,成为幼儿的表率,在幼儿和班级组织的集体活动中,老师也是其中的一员,是他(她)们的朋友之一,最重要的是老师作为幼儿的朋友,要尊重他(她)们,保护他(她)们,这样良好的班级气氛就会渐渐地形成了。其次,老师要和幼儿平等待人,与幼儿谈心聊天,成为幼儿最忠实的听众。
三、班级的日常教育教学工作方面:
1.对班级幼儿能有全面的理解
我觉得作为一名工作在第一线的老师,将班级常规带好的一个前提条件是对本班幼儿能有全面的理解。因为幼儿之间本身就存在着年龄和生理上的差异性,老师假如能对每个幼儿都能熟悉,理解幼儿的个性和习惯,并结合幼儿的这些特点才能制定出符合本班幼儿开展的常规管理方法。
2.常规教育要抓重点、反复地抓
幼儿的年龄比较的小,自控才能比较的弱,要让幼儿养成良好的常规意识,老师首先要幼儿知道为什么要这样做,应该怎样做,近而进步幼儿分辨是非的才能。但是由于幼儿的可塑性比较的强,他们良好的常规养成并非一朝一夕就能到达的,还需要我们在教育中遵循幼儿的身心开展规律,要将常规教育晓之以理,要讲究培养的形式,要不怕反复的练习,并不断的改变形式,以此帮助幼儿养成良好的常规意识。
总之,管理班级常规的方法还有很多,只要能始终贯穿在我们的一日活动中,能擅长观察,老师与老师能亲密地配合,一定能促进班级幼儿的常规管理。
班级管理方面读书心得4
作为一名青年老师,我感觉自己在很多方面还需要继续学习与提升,通过前几年的班级管理工作,让我更明晰地理解到了自己的缺乏。对班主任工作的理解不够深化,对学生所产生的问题不能沉着应对等等。为了弥补缺乏,我经常虚心地向同事请教,把她们理论中总结出来的好经历运用到自己的工作中。在完成日常工作之余挤出时间看有关教育方面的书籍,这既能充实自己的理论根底和实操才能,又能进步自己对教书育人的思想认识。
近期通过中小学班主任培训,我有幸阅读了?班级常规管理与教育?一书,翻阅此书,我心里的窗户突然翻开,有一种豁然开朗的感觉。本书前一部分是理论阐述,是研究班主任工作的专家所撰写的;中间是相关的专题研究,是课题研究成果;后一部分是理论经历,是工作在中小学第一线的优秀班主任撰写的。其中的不少文章都曾发表在杂志上,实用性强,很有借鉴意义。让我明白了很多班级管理的道理,也给我带来了很多的治班之策,使我体会颇深,让我深深地感受到作为一名小学班主任的不容易。
班级的管理工作是繁琐的,班主任是和学生接触最多的。而这一工作尽有热情的态度是远远不够的,还需要有良好的理论根底与一种可以唤醒心灵的爱。这本书就给了我很大的理论支撑与理论经历。通过对?班级常规管理与教育?一书的阅读和理解,“师爱与教育行为〞、“师爱的效能〞、“师爱的传导〞这三个篇章与我的思想产生了共鸣。我觉得“爱〞才是教育好孩子的根本,“爱〞才能让一个班级无比团结向上。一个良好的班集体对每一个学生安康开展有着宏大的教育作用。一个班级能否安康和-谐成长,在很大程度上取决于班主任的自身素质和对班级管理的指导艺术如何才能当好一个班主任呢?
一、
要搞好小学教育,必须注重班级管理,而班主任又是班级学生的组织者、指导者和教育者,是学生安康成长的引路人,是联络班级与科任老师、沟通学校与学生家庭以及社会教育力量的桥梁。
作为班主任,自己总觉得就应该比别人思路更开阔些,方法更多些,责任更重些。一个班级就如同一个家,学生如同孩子,班主任就是这个家的当家人,孩子的方方面面自己必须了如指掌,因此教育方法就要灵敏多样,还有要因材施教。
关注学生的学习、生活,更要关注他们的身心安康、人际交往、思想倾向以及行为习惯。班主任有责任让每一个学生安康快乐的成长,同样有责任让这个家充满活力,充满和-谐、充满激-情和成功。那就是班主任应本着建立一个具有优良班风,培养一批立志成才的学子的目的而努力。有责任让优秀生德才兼备,有责任让中等生信心百倍,有责任让落伍者幡然醒悟,改正自新,奋勇直追!那就得有一颗慈祥、宽容、乐观的心。
班级管理方面读书心得5
要施行素质教育,健全学生人格构建新型和-谐的师生关系,作为班主任必须打破旧的班级管理形式,更新观念大胆改革,勇于创新。这学期我读了李学农主编的?班级管理?,我的感悟是要当一名称职的班主任,必须具备以下几点:
一、班主任要以父母之爱用“心〞育人
1.以童心理解学生班主任尤其是低年级班主任要有童心。
2.以爱心温暖学生热爱学生是带好班级的前提,没爱就没有教育。师爱是感化的源泉,更是转化的动力。台湾教育家高振东说:“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。〞
3.以宽容心接纳学生,老师要灵敏运用“护短艺术〞。在大自然中,人类跑步不如马,力不如牛;没有鸟的翅膀,不能高飞;没有鱼的鳃,不能长时间潜水……弱点可谓多多。假如天天自责或责备别人,恐怕人类早就完蛋了。孩子是成长中的人,难免会有这样或那样的问题,班主任要宽容大度。
二、班主任要尊重学生,帮助学生,树立效劳意识
尊重是教育的前提。不尊重学生,搞得师生关系紧张甚至对立,教育就无法开展了。学生是班级的主人是学习的主体和管理的主力。班主任要当好班级管理者,但在当今新形势下,更要扮演效劳员角色,在效劳于学生的根底上来帮助学生,班干部是班主任小助手,改变为:班主任是班干部的参谋和助手是为全体学生效劳的,是参谋,是导师,是朋友。对个别学生出现的问题,多找学生谈心,找准问题的症结,鼓励学生自己想方法解决。当学生对自己所犯错误表现处
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