高职新生班主任工作计划2022_第1页
高职新生班主任工作计划2022_第2页
高职新生班主任工作计划2022_第3页
免费预览已结束,剩余5页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word———高职新生班主任工作计划2022【篇一】

一、指导思想:

在学校办学理念的统一领导下,在学校政教到处的直接领导下,完善德育内容,创新德育方法,健全德育制度,针对本班同学特点,因地制宜,因材施教,行使班主任职责,使本班形成良好的班风、学风。

二、工作目标

1、培育同学仆人翁意识,建立良好的学风、班风。

2、进一步培育良好的行为习惯和学习习惯。

3、培育同学健全人格,使同学尽快投入实习前的学习生活状态。

4、加强班级常规管理,协调各科老师管理,保证同学学习正常有序进行。

5、巩固良好班风,完善班级管理制度,分散挖掘班级各方力气,提高班级整体水平。

6、加强学风建设,培育学习爱好,明确学习重要性,注意学法指导,提高学习效率。

7、与同学融洽相处,建立亦师亦友的新型师生关系。

三、详细措施

1、完善制度,形成良好班风学风

班级里实行职责明确分工,引导同学进行自我管理,自我约束,提高同学学习的主动性。首先,强化班领导主动工作的力量,让班领导在各个职责上行动起来,充分发挥班领导的仆人翁意识,协作班主任搞好班级常规管理和各项管理。从制度的要求动身,加强同学自我的熟悉与监督,对每个同学每一个项目要有详细而严格的要求,如:仪表方面要做到保持着装干净,讲究文明礼貌等,卫生方面做好公共和个人卫生工作,要按时,自己地面卫生保持干净、不行有纸屑等。

同时,抓好班级一日常规,杜绝迟到旷课现象,抓好自修课纪律,提高效率;提高板报、墙报质量,营造良好的学习氛围,构建良好的班级文化;利用刊物对同学进行思想教育,发挥同学的主观能动性,激励同学;通过组织班级活动培育同学的集体观念,增加班级分散力;以形成良好的班风学风。

2、提高学问,明确职责,加强责任感

班主任是学校教育方案的详细执行人,是校长、教务及学管的助手,又是学校和同学家庭的桥梁,各班工作的好坏,直接影响学校教育治理工作进行。因此,必需提高熟悉,加强责任感,把握班主任工作规律。

努力做好同学思想教育工作,把同学培育成为一个乐观向上,勤奋为学,团结友爱的集体。引导同学努力学好功课,实行有效措施,提高同学学习成果和学习效率。关怀同学生活和健康,组织同学参与各种文体活动。组织同学参与社会实践和公益劳动。关怀和关心本班共青团组织进展工作和活动,使他们成为班级一支骨干力气。协调本班任课老师的教育教学工作,主动向他们了解本班同学课堂纪律,学习成果状况,形成统一的教育力气。建立与同学家长联系,协调对同学教育和治理。

3、主题班会,强化同学各项教育

深化爱国主义、集体主义和中华传统美德教育,加强同学行为规范,养成良好的行为准则:用身边事例,对同学进行诚信教育、利用班会、校会将行为规范训练落到实处.协作同学科加强同学卫生保健和心理健康教育,本学期将依据学校的支配,以班会为主阵地,开展多种形式的主题班会。班会活动力求多样性、活泼型和有用性,在主题班会中加深同学的的理解和熟悉,增加同学的力量,以强化同学各项教育。开展家庭教育指导工作:乐观与同学家进步行联系与沟通,多角度进一步了解同学。寻求在实际工作中获得家长的支持。共同对同学进行教育。

总之,班主任工作要从抱负思想教育入手,以提高学习力量为核心,纪律管理为手段,全方位调动乐观性。

【篇二】

一、思想教育

通过主题班会等形式,乐观开展思想政治教育、平安教育、法制教育活动,引导同学们树立正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的思想品质和良好的道德情操;逐步形成平安意识,把握必要的平安学问和技能;了解相关法律法规学问,提高法律观念和法律素养,预防和削减违法犯罪行为。同时严抓班风班纪,营造良好的班级氛围和校内秩序。

二、培育同学正确的学习方法

1、加强学习方法的指导,提高学习效率,培育同学正确的学习方法。课前预习,仔细上课,课后准时复习,反复复习,加强练习,还需要针对每科的详细状况对详细科目的学习方法全方位的指导,如专业课焊接、数控等实训课程,肯定要利用课余时间加大练习力度,让同学明白好专业是练出来的。

2、制造条件关心后进生补习,通过同学自愿,请老师补习、指导,订阅辅导资料等方式,让他们感受到老师在同全班同学共同努力,营造一种努力争先,不畏困难的学习氛围。

3、乐观协作学校开展各类有益身心的课外活动,鼓舞同学乐观参加,丰富同学的其次课堂;并坚持有效地开展学习小组活动,使全班同学学习乐观性得以提高。组织同学乐观参与丰富多彩的校内活动,在活动中教育同学,加强同学的集体荣誉感。主要有:朗诵、演讲竞赛、节日汇演等活动项目。

4、加强课外阅读,拓展同学的学问面。要教育同学既要重视课内学问的学习,又要重视课外学问的吸取,课堂内与课堂外的学问是相辅相成的。

三、加强班级管理

1、要勤与同学沟通,把握每个同学的思想,学习,生活的动态。定期或不定期的在班上进行书面调查,让他们反映教室寝室的纪律,清洁卫生,同学关系等等问题,以及同学学习和老师教学方面存在的问题,这样可以准时地加以引导,修正和跟踪管理班级。平常,早自习,上午上课,下午上课,晚自习课,以及自习时间多到教室向同学了解班级状况,观看同学作习状况,向同学了解同学,总之日常管理在于花时间,勤动脑勤动手这样才能保持班上始终处于班主任的有效监管中。

2、抓好班领导队伍的建设,细心选择班领导,强化组织纪律性、原则性,明确班领导工作职责,鼓舞班领导参加到学校的各个团体中去,加强学习与沟通,提高班领导的综合素养与力量,鼓舞他们大胆的在班上开展活动,同时加强指导,让他们尽可能快的成熟,有力地管理班级,形成高效的班级管理模式。

3、严格纪律要求。班级管理要制度化,不体罚同学不等于不惩处同学,要同学明白迟到了,早退了,旷课了将要受到何种处理。但主要在于急躁的批判教育,严峻的报学校赐予处分,应付屡教不改的同学在动用学校纪律的同时让他同家长和老师共同制定他的保证书,只要再犯就必需坚持按保证书执行,迫使这类同学改掉恶习,同时加强对他们的监督,多同他们沟通,赐予他们信任。

总之,班主任工作要从思想教育入手,以提高学习力量为核心,纪律管理为手段,全方位调动乐观性,使他们全身心的投入到学校学习和生活中。

【篇三】

接任会计29班这是第四个学期开头了,有了上几个学期这个班的带班阅历,本学期制定工作方案如下:

第一:搞好班级的稳定工作

稳定才能求得进展,稳定才能进步,没有班级的稳定,就无从谈学习争优,无从说考核优秀,对同学的日常行为要一如继往的严格要求,同学“五不禁令”要时时抓,到处抓,对有破坏班级和谐稳定的苗头肯定要准时实行措施,准时制止,确保班级有稳定良好的学习氛围。

其次:完成好政教处的部署、支配。

对于学校、政教处的部署、支配,仔细执行,使同学在搞各种活动的过程中提高自我,完善自我,通过完成一系列的活动、任务分散班集体的力气,树立班集体的正气,使同学有一个良好、团结、向上的奋斗环境。

第三:加强班领导的培训

同学领导归根究竟还只是同学,在工作当中难免会有过错、失误,可能会难以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具备担当班领导的力量,对同学领导不行以听之任之,放任自流,应当准时关注,准时了解他们的工作效果,工作状况,并且每周赐予辅导、赐予建议、赐予正确的引导关心,让他们更加得心应手的工作,真正成为自己的左膀右臂。

第四:加强班级同学的德育培育

随着经济社会的进展,人们越来越看重的是金钱利益,看重的是经济价值,同学也深受社会的影响,有些同学对亲情、对同学之间的友情表现的很是冷漠、淡泊,甚至对于同学的困难“事不关己、高高挂起”。本学期无论在教学当中,还是平常与同学接触当中,要加强对同学德育方面的引导教育,特殊是对一些中国传统美德的重申培育,通过搞一系列的二课堂活动、集体活动,培育同学的合作意识、团队精神、友爱互助精神,特殊是利用好“红色三月”的学雷锋活动,让班级当中的同学都感受到真情友爱的美妙。

第五:关注一些比较特殊的同学

通过一个学期的观看了解,班级当中总会有一些行为习惯不好、学习成果比较差、脾气比较奇怪、家庭有些特别等等这样的同学,对这样的同学要赐予特殊的关注,要关注他们的生活、学习,他们做的不对、不规范的地方准时赐予订正关心和引导关怀,让他们感到信念、感到暖和,让他们不掉队、不走远,让他们也为班级的团结、稳定、拼搏向上尽一份力,而且针对不同的同学还得实行不同的方法,施硬施软,该文该武自己把握,只要可以取得良好的效果。

第六:强抓学风建设,引导同学提前进入高三对口升学的备战状态。

千方百计想尽一切方法为同学营造良好的求学氛围,建设良好的班级学风。多于代课老师沟通、了解状况,制定学风建设方案,仔细对待每次的月考,对于有盼望考上高校的同学要始终盯紧,常抓不懈,再接再厉,多进展苗子同学,多给同学加劲、鼓舞。使同学有压力感、紧迫感,使同学提前进入对口升学备战状态。

第七:加强自身的业务学习

人不学便会闭目塞听,当班主任亦是如此,不仅要

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论