高中教务处第周教学计划

第37页共37页高中教务处第周教学方案高中教务处第周教学方案。工作重点：1、组织新调入老师汇报课2、组织高三高考报名3、组织相关材料归档一、常规教学：1、继续组织高一周考：各备课组认真全面总结第1次周考的得失，包括：试题内容、试题难度、试卷长度、试题量、题型装备、卷面设计、考试组织、试卷讲评等各方面；敢于正视存在的问题并想方法解决；坚持周考制度不动摇！班主任要与科任积极协调，实在做好相关的思想教育、组织等工作；要把周考与学习小组评比有机结合起来，发挥学习小组的互相帮助、互相监视作用；建议把每次周考的小组平均分评比张贴在班级以示鼓励；在全面总结得失的根底上，认真组织好第2次周考的试题、考试、评卷、讲评，实在发挥周考的周较正、周强化作用；年级主任实在加强监视和指导；周考试题电子版要传入学校效劳器“上传文件”下“周考试题”中，文件名命名规那么：学科+第几次+考试日期，如：物理第1次xx年11月19日.doc2、继续组织新调入老师公开课：详细安排见《青年老师汇报课活动方案》及《青年老师汇报课安排表》；各年级主任要负责登记本年级参加听课人员；各教研组长要按规定时间组织好本组评课，年级主任参加并做记录；电教部做好电教效劳工作，保障有力；评课老师评课要全面深化，具有导向性，理论与理论相结合；在适当的时间组织全体作课青年座谈；3、教学常规检查：包括：早自习检查、上课检查、集备检查，详细由年级主任负责组织施行并做好相应的检查记录；各教研组要坚持经经常学习学校教学方面的相制度规定并严格执行；各科任老师务必认真记好作业修改记录，作业修改严格执行学校相关规定，不能应付了事；各年级检查作业时一并检查作业修改记录。4、组织电子材料归档：青年汇报课作课老师要把课件及教案电子版传入学校效劳器“上传文件”相应目录〔老师教案和老师课件〕下，文件名为“学科+老师姓名”,例如：数学张三.doc；各备课组要把本学期和上学期历次月考试卷电子版传入学校效劳器“上传文件”相应目录〔月考试卷〕内相应学科下，文件名为“学科+第几次月考试卷+考试时间年月日”，例如：物理第1次月考xx年11月19日.doc；5、组织高三高考报名：要求速战速决，不影响学生复习备考情绪；详细事项由年级主任负责；6、继续组织高三尖子生集中考试个别辅导：不断总结经历，实在进步效率和效果；要在敢于坚持的同时敢于打破常规；学校教务处教学方案一、坚持不懈，不断深化应用型人才培养形式改革1、加大专业建立与改造力度。学校一方面积极申报新专业，另一方面，不断加强专业建立与应用性改造的力度，区别对待、凝炼特色，逐步形成“网格状”的开展态势;做好省特色专业的遴选申报工作。2、进一步优化人才培养方案。抓住本次全国专业目录调整的契机，对接行业、关注就业，充分调研，不断细化“三类型”应用型人才的培养规格，做好2023年培养方案的修订工作;积极做好“创新班”的调研与筹备工作;继续深化卓越方案的试点改革工作。3、持续推进课程的应用性改造。以“应用性课程标准”为引领，以“千人业师”为载体，做实校首批“优秀应用性课程”，培育院级应用性课程，以点带面，扎实进展课程应用性改造;选择局部专业，做好职业证书与专业课程对接工作。4、改革招生形式，尝试进展大类招生的试点。以此为契机，引导学院大胆进展人才培养形式的改革;落实专业开展规划，逐步建立本科专业校内竞争机制。二、突出重点，持续推进“优秀课堂”的创立工作1、不断深化“优秀课堂”创立活动。坚持每天检查到课制度，抓两头、带中间;加强实验教学环节的创立力度;加强调研、筹备老师业绩考核制度的修订工作，引导老师更加重视课堂教学环节与教学效果;做好“优秀课堂”的阶段性总结，提早布署下阶段的创立工作。2、确保高质量教学运行。全校上下应按照评估的要求，从教学方案、课表安排、老师确定、教材选定、教学资料、考试组织试卷批阅等方面，细化每一个环节，落实责任，加强监视，保证日常教学秩序的稳定有序。3、积极推进教学方法改革。举行教学技能比赛，引导各学院广泛问题式、探究式、讨论式教学方式的运用;结合老师开展中心的工作，开展老师培训、教学方式方法改革、教学研究交流、等各项工作，进步中青年老师教学才能;做好省课堂教学改革工程的培育与遴选工作。4、推进老师分类管理工作。加强调研、统筹兼顾，与人事、科研等部门一起，稳步推进老师分类管理工作。三、注重应用，继续深化理论教学改革工作1、推动实验平台建立与改革。以“开放、复合、共享”为指导，深化实验管理平台建立与改革;完善实验室建立工程库的建立工作，积极争取中央、省级财政工程资;做好省级实验教学示范中心建立与验收工作;做好实验教学资整合与共享效能工作。2、完善理论基地建立与管理工作。深化理论创新基地建立改革，积极建立并完善校企合作管理组织机制;突出重点，抓好校级优秀理论创新基地建立，积极做好省级理论教育基地建立工程工作;强化社会效劳意识，以创新理论基地为平台，进步与政府、企业的对接与管理效劳程度。3、完善理论教学信息化建立。进一步深化实验教学管理信息化改革，积极准备启动毕业设计(论文)管理信息系统的应用工作。四、精心准备，做好评估专家回访及教学质量发布会工作1、精心做好评估专家回访工作。全校上下要认真总结评估一年多来获得的办学成果，起草完成评估整改报告;以此为契机，各学院各专业再次梳理人才培养的规格、办学特点与改革举措。2、继续办好本科教学质量发布会。对照本科教学状态数据与办学指标，有的放矢地加以完善;积极引入第三方质量评价，结合专业建立与二级管理，逐步建立动态监机制。3、认真总结整改与教学质量发布的经历，标准管理、形成完善制度，夯实教学工作的根底。五、明晰职责，做好二级管理的各项教学准备工作1、按照学校二级管理的整体要求与部署，加强调研，明晰校院两级教学建立与管理的权利与义务，制订教学相关施行细那么;以此为契机，梳理各项规章制度，引导学院加强质量、提升效益。2、完善质量保证体系。进一步标准老师的教学活动，不断加强对各主要教学环节的监控，更加重视备课、作业、辅导、答疑、实验、毕业设计(实习)等教学环节的监控;进一步发挥教学督导与学生信息员的作用，完善信息反应体系;加强人才培养的内容与手段、教学方式方法、教学评价等各子系统的保证机制建立。3、结合教育行政部门的相关文件精神，遵照教学规律，加强教学基层组织建立。六、强化效劳、不断提升教学管理人员的才能与程度1、结合二级管理的需要，教务处将继续改良工作内容流程，完善奖惩，内提效率、外拓资，不断提升管理效劳程度与才能。2、鉴于教学管理干部的实际，有针对性地开展学习、培训、参观和教学研究等活动，不断进步工作的积极性、主动性与科学性。3、稳步推进学生的选择权。积极拓展辅修专业、完善学生选老师制、完善学生素质拓展学分制;完善课程中心建立，推进学生自主学习;4、积极发挥现代管理技术作用，提升管理效劳效率，积极探究科学管理与效劳的新途径、新方法。教务处教务处第2周教学工作方案工作重点：1、听课2、检查各种方案3、高三组织出题一、常规教学：1、深化高三年级听课、参加集备调研，为第一次月考及考后分析^p做准备；2、筹备好高三第一次月考的各项准备工作，包括：有效出题，考前教育，考前教学准备，考务，印卷等；试题要保密；务求遵循新课程高考；务必要有高考原题；重点班特别做好尖子生的考前指导，通过考试全面锻炼尖子生应考才能、应试心理素质；对于尖子生的要求是：会的务必不丢分；3、筹备高三复习备考研讨课，召开专题会议进展部署；4、随时查课，重点是上课秩序；要求老师一律不准私自串课，要务实习生一律不准私自上课，发现一律严肃处理；5、检查体育课上课情况：要求班主任加强教育，迟到、旷课、上小卖店、上食堂、顶撞体育老师，一律按六项评比扣分，体育学科按50分计入期末联考总评；体育老师强化组织，环节齐全〔站队、点名、准备活动、队列练习、测试、根本技能训练、整队讲评〕，整体活动时间不少于25分钟；雨天室内课，体育老师必须到班讲解体育常识等；6、年级主任：检查本年级各种方案上交、制定情况；深化备课组参与集备；抽查本年级上课情况；检查本年级早自习情况；深化本年级调研，初步形本钱年级工作的根本思路；7、高一重点老师要尽快熟悉四名尖子生，把尖子生的培养做为教学工作的重点之一务必早抓、抓好、抓实；四名尖子生分别是：六班：刘春东577分、王欢563分；七班：王月574分、刘宝坤571分；中学教务处年度教学方案一、加强常规教学管理标准化建立，继续突出严、细、实，向管理要质量详细施行：(一)学习、执行《吉林市普通中、小学教学管理标准(2023年修订版)》。把标准中对相关处室、教研组、备课组、学科老师明确的要求张贴在相关人员办公室墙面;利用教研活动时间集中学习《新标准》中学科教学要求;教务处对《新标准》内容组织老师进展问卷测试;通过集中听课、随机听课检查指导对《新标准》执行情况。使老师常规教学工作有标准可依，有标准可遵循。(二)更严、更细、更实地抓好常规工作的全过程，做好指导、检查、评价、反应工作。抓准问题，采取有效措施。实在发挥备课组长、教研组长和教务主任在教学常规工作中的作用，使我校教学工作可以将《新标准》与我校实际有机结合起来。集体备课严格执行三级督导制度，教研组长做好学科针对性指导工作，教务主任做好督导工作，负责教案检查、评价、记录反应工作，重点在“构建高效课堂、进步课堂教学效率”的教学设计上做好指导和督导工作。课堂教学秩序检查、作业布置修改、自习辅导坚持日检查和定期评价反应。(三)认真组织校内阶段考试的命题、监考、网上阅卷、质量分析^p等工作，充分发挥其诊断性作用。利用好考后数据做好质量分析^p。二、加强老师队伍专业化建立，推动学校内涵开展(一)明确布置老师学习内容，以自学、教研组集中学习、典范引领、走出去、请进来的方式学习，实在提升老师专业程度和管理程度。(二)以考促学进步高三老师教学指导程度，认真组织高三老师参加全地区一模考试，通过师生同考使其对学生指导更具针对性;重点开展好新一轮高三任课老师“说题”活动，高三老师应熟知近三年本学科高考试题，探知每题出题目的、考核重点、答题思路、答题易出现的问题、对此题的评价及启示。(三)以落实教育局根底教育处提出的“课堂教学效率推进年活动”为载体，开展系列活动，努力进步课堂教学质量。详细施行：1.认真学习并落实好《新课程标准》。要求任课老师熟读熟记新课程标准，科学地把握新课程标准的精神本质和深化内涵，在详细教学中落实好学科课程标准，并列入2023年老师测试内容。2.深化开展“一听、二讲、三计、四课”活动。各项活动做到有方案、有要求、有检查、有总结、有反思。“一听”活动做到学校组织的公开课活动，学科老师全员参加本学科听评课活动;教研组长每月至少听高三任课老师每人一节课并评课指导;来我校参加工作缺乏一轮的35岁以下老师每周至少听2节课;在大型考试中同类班级中成绩较低者要经常听课。把“三计”中导语设计、板书设计纳入到集体备课时教案检查环节之一，教务处对两项设计单独记录、评价。作业设计表达在分层，典型、适量，老师做好作业记录本、修改记录本的记录和运用工作，本学期教务处重点检查老师布置学生作业的量和修改的质，年末做好总结、展示工作。分阶段、分批次开展“四课”活动。(四)开展青年老师开展学校系列活动，推动青年老师快速成长。详细施行：1.完善拜师制度，明确师徒双方责任和义务，确定徒弟进步目的。2.针对青年老师存在的问题开展“二讲”活动。3.本学期重点开展“四课”中“青年老师汇报课活动”。活动主题为“构建高效课堂、进步课堂教学效率”，前期做好备课组长、教研组长、教务主任听课指导工作，活动后做好总结、反思工作。(五)组织好学生对任课老师满意率测评、家长对班主任满意率测评和反应工作。三、全力以赴做好高考备考指导、检查、落实工作，实现2023年高考新打破2023年高考实现新打破，在进线数量上，完成三个“3”，即有3人进入地区千名之内;一本进线人数到达30人;二本进线人数到达300人。各科平均分不低于我校入学市区10所学校排名，力争局部学科在十所重点中学平均分排名到达前七名，逐步向中游靠近。详细施行：(一)教务主任全程指导高三备考工作，做好距高考一百天对班主任、任课老师、学生、家长的指导工作，找准问题及时采取解决问题措施并做好跟进工作，要在个别班级个别学科下功夫，抓好综合科的模拟训练，对暴露出的问题及时矫正落实。对学生加强后期学法指导、答题技巧指导和考试受挫心理疏导工作，开好家长考前陪考指导会、考后报考指导会。重点抓好年级尖子生、各班重点生、各班边缘生的任课老师有效包保落实情况，在进步复习课的效率效果上下功夫。(二)利用高考反应数据，做好2023高考班主任、任课老师、学校层面的质量分析^p工作;充分发挥高考评价功能，对高三老师工作态度、管理学生才能、业务程度做公正评价为新一轮老师安排做准备，开掘典型，总结经历，及时推广，为2023年备考提供好方法。(三)做好2023高考总结表彰工作。(四)做好2023年高考一轮复习方案的制定和落实工作。四、针对本校实际开发校本课程，使之具有实效性详细施行：(一)高考学科方面新高一在语文、数学、英语三个学科开设选修课，以培养学生学科兴趣，进步高考成绩为目的，担任选修课老师使用自编的《校本教材》，争取参加选修课学习的学生高考本学科成绩能接近或到达及格程度。积极开发校本课程，编写《校本教材》。(二)体育体活课进展校本课改进展体育课、体活课整合，体育课形式是必修加选修，根据场地特点，学生特点适当开展选修课。实现既全员参与，又到达人人都有一项健身工程的目的。五、加强教育科研工作，提升科研程度(一)做好课题立项、开题、研究和结题工作。做好市教科所、市教育学会和市教育学院布置的省、市级课题的研究工作。(二)深化开展“共理论、深探究、展成果”活动，在教育局基教处提供的40个选题中，选取贴近我校实际的课题进展专题研究。开掘总结本校老师经历和优秀成果，在本校推广和向上一级部门推荐。(三)重点在进步薄弱学科高考平均成绩，使之不低于我校入学市区十所重点中学排名，是本学期校本科研重要课题。尤其英语学科，组织薄弱学科的全体老师查找自身和学生存在的问题，制定进步目的、方案和详细施行方案，教务处跟踪检查施行方案落实情况。(四)进步非高考学科课堂教学效率，培养学生学习兴趣。六、做好“教学管理百校随机展评”活动的准备工作加强教学工作过程性材料的积累，做到充实、标准，为展评做好准备。2023年各月份主要工作安排一月份1-1组织高三一模考试，师生同考2-2布置高一、高二年级学生假期作业3-3布置并检查假期重点生包保工作4-4布置老师假期作业二月份5-1高三一模考后三会6-2高三文理综合科老师会，布置文理综合科专项训练与指导7-3高三百日誓师班会8-4高一、高二上学期期末质量分析^p会暨新学期教学工作会9-5收老师、学生假期作业并评价反应三月份10-1“青年老师开展学校”专题讲座11-2校长、主任、教研组长、备课组长集中听青年老师、非高考科、薄弱学科老师课12-3各年级尖子生座谈会13-4组织高三二模，开好二模后三会14-5请心理老师对高三学生进展心理辅导讲座15-6学习《新标准》四月份16-1高一高二下学期第一次质量检测及试后三会17-2青年老师汇报课，做好听评课工作18-3高三省模考试，开好省模后三会19-4组织学科老师参加教学竞赛课活动五月份20-1组织高三三模考试，开好三模后三会21-2组织高三家长考前指导会223组织高一、高二年级第二次质量检测及试后三会六月份23-1为高三加油，助高三成功主题升旗仪式24-2组织高一、高二尖子生参加学生竞赛25-3组织高考数据统计与高考质量分析^p26-4高三填报志愿家长会27-5上报新高三一轮复习详方案28-6组织高一、高二年级期末考试。29-7《新标准》、《新课程标准》老师问卷测试30-8新高三老师“说题”活动七月份31-1接待会考32-2召开2023年高考高三工作启动大会33-3请我校高考优秀学生做为新高三做学习经历报告34-4布置老师暑假作业八月份35-1高三二次填报志愿指导会36-2新高三老师学习上届高三老师高考质量分析^p，老高三老师为新高三做学科教学和班级管理层面的介绍和交流37-3组织新高三第一次阶段考试，做好考试后三会工作38-4召开高三家长会九月份39-1上交“共理论、深探究、展成果”活动”阶段成果40-2组织高三学生参加市高三摸底考试，做好考后数据反应工作410-3组织高三老师参加2023年吉林省高考研讨会，修改补充一轮复习方案42-4召开三个年级尖子生教情、学情反应座谈会43-5召开高考总结表彰大会十月份44-1组织高三第二次质量检测，做好考后三会工作45-2组织高一、高二年级阶段考试，做好考后三会工作46-3召开年级第二次校内检测质量分析^p会十一月份47-1组织高三第三次检测，做好考后三会工作48-2召开高三尖子生座谈会49-3组织高一、高二年级阶段考试，做好考后三会工作十二月份50-1组织年度教学优秀专项工作展评活动51-2组织老师教情测评、统计、反应52-3组织高一、高二年级尖子生学科竞赛考试53-4接待会考工作54-5组织高一、高二期末考试及考后“三会”吉林市实验中学教务处高中教务处周工作方案1、上午8：00全体行政、教辅后勤人员报到，各部门做好开学准备。2、上午8：00在信息中心会议室召开期初行政会议。图书馆做好教材分理工作。下午组织青年老师和学生志愿者协助班主任整理布置教室，以良好的环境迎接新生报到。1、上午8：00全体老师报到，在燕山校区报告厅召开2023学年第一学期期初全体教职工会议。2、各部门做好开学工作的各项准备，召开部门工作会议、集体备课等。高三单招班下午报到，晚自习班主任值班，29日按课表正式上课，30-31日组织第一次月考，31日下午2点高三文化课老师在教学楼三楼会议室统一阅卷。1、2023秋开放教育招生截止时间为9月3日，请各位教职工协助配合。2、成教教材整理。3、2023秋开放教育新生数据录入招生平台。1、落实各专业部教室的安排情况，配合各部做好教室、台凳统一调整工作。2、落实好新进校老师的办公室、桌椅等。组织假期作业检查，准备第一次月考。专业部将新生、寄宿生安排表下发到各班主任核对信息，核查无误后反应到专业部。做好老师办公室的调整工作。一1、下午在信息楼三楼会议室召开新学期教学工作会议，请各部主任、分管教学主任和全体教研组组长参加。2、各部门组织全体教职工会议后，各教研组组织新学期第一次教研活动，详细内容：学习《江苏省职业学校教学管理标准》、各专业施行性教学方案、《学校关于集体备课教案格式要求及作业布置修改的要求》、《学校教学事故认定方法》;商讨制定新学期学科教学方案(特别中职一年级语文、数学、英语使用新教材后的教学应对);组织新学期第一次集体备课。3、各部印发“四表一志”至相关班主任及老师，各任课老师要认真研究大纲及教材，精心备好开学第一周的全部课程，确保开学初教学秩序井然。1、上午8:00—9:00召开全体新生班班主任会议，9:00—11:00召开全体班主任会议，各专业局部管德育的副主任一并参加。地点：实训楼①室。2、下午5:00学生处对各部新生报到组织准备情况进展检查。3、团委和专业部团总支落实好值周相关工作。09秋开放教育各专业毕业论文布置。1、做好本学期国旗下讲话、行政值班、周历表、作息时间表等安排。相关安排表请教职工到“无纸化办公系统”的公告通知查询，不再另行通知。2、做好教职工聘用合同书的鉴证工作。1、落实各室老师办公桌，落实住校青年老师的住宿。2、安排好物业工作人员工作，安排好食堂、仓库等准备工作。3、继续做好相关办公室空调的安装工作。1、办公室、各班教室整理，专业部检查各班准备情况。2、做好新生报到各项准备工作。3、公布课表，老师备课，确保上好第一节课。1、上午准备开学报到相关工作。2、所有班级通知局部学生组织卫生清扫，专业部4:30进展检查。3、所有综职班老师上交开学第一周学案并交付油印。1、各班主任做好教室环境布置工作。2、调整好各老师课务。二新学期开学，各部门积极配合做好一年级新生报到注册工作。1、各局部别于8月30日、31日组织学生报到，晚自习均由班主任值班。2、30日组织新生报到，上午9点文经部、大专部领取教材，下午2点计算机部和电工部领取教材。31日组织老生报到，上午9点文经部和计算机部领取教材，下午2点大专部和电工部领取教材。1、上午7:00前各专业部在教学楼北门厅设立新生报到咨询处，并张贴好新生分班，现场要有专门负责咨询的老师和学生。2、团委组织学生会干部成立青年志愿者效劳队，为新生报到、物品领取与宿舍指引效劳。3、组织2023级新生开学报到(报到时检查学生仪容仪表，不标准的要求在中午整改到位，同时完善与核对新生登记信息)。4、下午13:30—15:30各新生班级组织清扫教学区、包干区、教室、宿舍，并按相关通知要求领取并分发教材、调整座位等。5、下午3:30大专部全体新生在学校报告厅召开新生入学培训大会。其他专业部新生班级开展熟悉学校环境、专业教育、参观实训基地等活动。6、下午5:00学生处对各部高年级报到组织准备情况进展检查。7、下午5:30前各部汇总新生报到情况至学生处，未报到学生要注明原因。组织2023秋开放教育新生入学测试。1、做好2023年新分配老师、老师进修学校调进人员岗位聘任合同书的签订与鉴证工作(调进人员需提供“终止聘用合同书证明书”)。2、2023年新分配老师、老师进修学校调进人员到校办完善个人信息表。1、从各部抽调青年老师，保证做好生活用品发放工作。2、迎接新生报到，作好食堂、浴室、开水、宿舍等一切准备工作。3、财务做好收费工作。1、早上7：30分检查新生报到、各班教室准备情况。2、上午11：00、下午5：00各班上报报到情况，做好未报到学生的联络工作。3、下午2：30分全体学生在操场集中(带凳)，专业部组织新生入学培训。4、各位新生班主任赴宿舍理解学生住宿情况并反应到专业部。各新生班按分工自行组织大扫除。1、新生报到，组织新生卫生大扫除和宿舍内务整理，班主任到场检查指导。2、组织人员拍好新生胸卡照片，组织新生学习《学生管理手册》。3、专业部各主任、班主任下宿舍，确保新生第一次学校住宿纪律。1、组织新生报到;下午1：00开场组织对新生班级学生胸卡照片拍摄;各班组织新生入学教育及卫生清扫。2、晚自习各班主任对寄宿生进展入学教育，特别学习《学生管理手册》中寄宿生相关要求，全面落实“学生宿舍管理细那么”。3、发放课表、早晚自习值班表等，老师拟订授课和作业修改方案、备课等。1、上午做好学生报到注册工作，安排好相关住宿情况。2、下午2：00新生各班组织学生大扫除，清扫好宿舍卫生，整理内务。3、下午3：30组织在校报告厅组织新生入学教育。31/8三1、新学期开学，二年级及以上学生报到注册。2、各部门着手制订好本学期工作方案。学生报到后，下午请各专业部布置安排好学生播送操班级地点和队形(各部均以上学期操作地点为主，文经部在图书科技楼上课班级做操地点暂时安排在图书楼前大道)。1、组织高年级学生报到，班主任7:00前到教室。2、8:00—9:30、9:40—11:10、14:00—15:30，电工电子部、计算机部、文经部依次组织全体新生在学校报告厅召开新生入学培训大会。培训之余时间各班完成胸卡照片的拍摄，并组织学生学习《学生管理手册》中相关内容。3、下午14:00—16:30各部组织高年级班级举行开学第一次班会课，并组织清扫卫生。4、下午16:30各专业部进展升旗仪式的站位预练。5、下午17:30前各部汇总高年级学生报到情况至学生处，未报到学生要注明未报到原因。6、各专业部完成优秀学生津贴造册和优秀学生荣誉证书的打印并上交学生处。7、各部完成中午静校制值班表，并传学生处。1、成教课务聘任根本完毕，请填意向表的老师与成教处联络，核实上课情况。2、南理工会计本科班报到收费。1、协助学校着手做好庆贺老师节相关表彰材料的准备工作。2、2023年高校老师资格认定申请工作即将展开，内网公告通知栏已有相关通知，请已获得岗前培训合格证书的老师按要求做好网上申请等工作。1、上午11时、下午5时各班上报学生报到情况，做好未报到学生的联络工作。2、下午2：30开场大扫除，3：30专业部组织检查。3、下午4：00进展升旗仪式的站位预练。4、上午8：00组织各新生班学生拍照，地点：1号楼门厅处。11班8：00准时开场，20分钟1班，请新生班主任掌握好时间准时带队到场。5、高年级班级需要表扬的学生及事迹8月31日放学前交各专业部。6、晚自习高年级召开新学期第一次主题班会，新生班级班主任组织专业教育。7、晚上6：40在阶梯教室召开全体学生会干部、连排干部工作会议。1、上午8:00组织新生入学培训大会，请班主任、相关任课老师一并参与。2、老生报到，各班组织卫生大扫除和宿舍内务整理，班主任到场检查指导。3、专业部各主任、班主任下宿舍。1、汇总高年级学生报到情况，做好未报到学生的联络工作。2、下午组织所有老生班级大扫除并检查。3、下午2:00在报告厅组织新生入学教育培训，老生班级开好第一次班会课。4、下午4:30演练升旗仪式站位和播送操站位。1、做好高年级学生报到工作。2、完成新生的胸卡照片的拍摄工作。1/9四早晨举行新学期第一次升国旗仪式，燕山校区狄东涛副校长作国旗下讲话，城中校区王云清副校长作国旗下讲话。1、组织学生报考南京理工大学成人高等教育。专业：高起本—会计学;高起专—计算机应用技术、机电一体化技术和电工电子专业。2、南理工函授班正常开学。3、组织局部学员强化训练计算机，为8日全国网络考试作准备。2023年小学教务处教学方案一、根本思路2023年上半年我校教学工作的总体思路是以《教育强市内涵建立行动方案》为指引，以全面进步教育教学质量，促进教育内涵平衡开展为目的，以构建高效课堂为重点，施行“课堂教学效率推进年”，认真贯彻落实教育工作年度任务，强化德育工作、加强教学标准、老师校本培训为主线，以“六个一”工程为载体，建立本校教学质量监测制度，努力践行“先学后教、当堂训练”教学形式，促进桦甸十小教育教学质量的不断进步和学生的全面开展，真抓实干创始桦甸十小教育教学新场面。二、工作目的1、加强老师队伍建立，在骨干老师中开展“五个一”活动，使骨干老师、青年老师、特岗老师才能大幅度提升，确立打造名师意识，促进老师队伍安康开展。2、细化业务管理，以“六个一”工程为载体，使“先学后教，当堂训练”教学形式外乡化，争取在教学管理迎检工作检查中获得好成绩。3、积极进展课堂教学改革，开展人生教育《培养学生写字才能，促进学生全面开展》为打破口，打造课堂教学特色。4、加强班风建立，重点落实“勤学”，培养学生勤学意识，形成勤学习惯。5、搭建开展平台，促进特岗老师教学程度明显提升。三、主要措施(一)加强老师队伍建立，加大校本培训力度，进步老师专业开展程度。要加加大老师的知识容量，坚持以师为本，关注专业成长，打造一支师德高尚、业务业精湛的师资队伍。1、科学谋划新学期工作，对各项工作进展及时方案。各老师要根据学校各部门的要求，在认真学习学校工作方案的根底上，拟定各项方案，统一用A4纸，标题设为三号微软雅黑，在标题下注上姓名，正文统一用4号微软雅黑，各任课老师于第二周周五前统一发送至邮箱32936813[emailprotected]/**/，由主管领导审阅后交校长审阅。2、加强理论学习，不断充实自我。充分利用业务学习时间，学习新课改理念，学习《吉林市普通中小学教学管理标准(2023修订版)》，将标准的学习运用到教学工作的标准化管理中，从而为进步学校的教学质量起到了积极的促进作用。安排教研组长围绕如何进步本学科课堂教学效率进展讲座。继续组织学会骨干老师学习《教育学》和《心理学》，要求分章节学习并记下学习心得笔记，为桦甸市第二届出色青年老师和优秀青年老师评选工作做好准备。3、鼓励老师阅读，营造读书气氛。结合书香家庭评选地契机，假期安排老师进展了读书，并根据读书撰写心得体会，本学期适时召开读书交流会，分享读书成果，学校要继续加强教育教学杂志的管理，向老师推荐好的文章进展阅读，给老师提供充足的读书资，让老师有书看，有书读，为老师的专业成长保驾护航。4、继续加强基功训练，丰富学校特色创立。老师根本功是否过硬是进步教学质量的必要条件之一，老师均渴望进步，我们要给老师营造良好的学习气氛。根据我校专任老师的实际情况，加强对班主任书写才能的训练，以便更好地硬笔书法的教学，从而使我校人生教育课题《培养学生写字才能，促进学生全面开展》落到实处。通过写字才能地培养到达集中注意力，练出坚毅品质，形成良好的习惯，使练字与做人结合，写字的育人功能是有目共睹的，是不争的事实。郭沫假设先生说：培养中小学生写好字，不一定要人人成为书法家，总要把字写得符合规格，比拟端正、干净、容易认。这样养成习惯有好处，可以使人细心，容易集中意志，擅长体贴人。草草了事，粗枝大叶，是容易误事的。练习写字可以逐渐免除这些缺点。写好汉字，就是在我们的学生身上从小烙上“我是中国人”的印记，最终丰富学校“礼仪教育”特色创立工作。5、做好青年老师培养，使她们成为教育战线的排头兵。我校有8名特岗老师，除于玲鉴是上学期新分来的，其余特岗老师都有两三年的工作经历。本学期继续对她们加强指导，积淀教育智慧，强化教育技能，从而向骨干老师之路行进。对于新分配来的特岗老师，要建立特岗老师专业开展电子档案，建立实名博客，由教诲主任刘丽英带徒开展一带一活动，尽快适应教育教学工作，以缩短适应周期。(二)深化课堂教学改革，打磨务实高效的课堂。1、立足课堂，面向全体，夯实根底，向40分钟要效益。2、实现主题式校本教研和课题牵动式校本教研。3、准确定位，把握重点，进步学科教学质量。4、继续开展每人一课教学大奖赛活动。5、加强个体听课，使课堂教学指导更具针对性。6、每人一课教学大奖赛。四月中旬，结合四课、课题课进展每人一课教学大奖赛。(三)完善教学常规管理，使常规管理工作再上新台阶。1、加强备课管理，打造高效课堂。(1)扎实开展集体备课，凝聚集体智慧。(2)继续加强教案书写，到达写用结合。2、注重作业布置质量，进步学生作业效果。3、重视优等生，关注潜能生，力争不同学生得到不同的开展。4、加强学生“勤学”意识的培养。5、要做好学生良好学习习惯养成的教育。6、不折不扣地做好月测试工作，及时进展质量分析^p、反应和调控工作，为教学调控提供有力根据。7、建立本校教学质量的监测制度，确保堂堂清、周周清、月月清、期期清、年年清。8、重视积累工作。中高年级每个学生都要准备一个积累本，做好课内外知识的积累，为学生语文程度的进步打下坚实的根底。(四)做好体、卫、艺教育工作，促进学生全面开展。1、以“五个二工程”为载体，做好体育教学工作。做好第九套播送体操，创新大课间管理形式，制定实在可行的体育艺术2+1活动，体育组要为每名学生建立工程方案推进表并进展年度跟踪评价，使每名学生至少掌握两项体育运动技能。体育组负责组建长跑队，积极备战全市第六届中小学生田径运动会做好准备。继续坚持“阳光体育运动”，全面开展大课间活动，确保学生每天锻炼一小时。同时按月进展每月一次小型体育比赛活动。2、以“121”工程为载体，做好学校美育工作。艺术老师做好常规教学工作，推动我校艺术教育的深化开展，积极参加上级部门组织开展的各项艺术活动。音乐老师做好所教年段文艺社团活动;美术老师结合所教年级做好美术小组学生作业展评工作。广泛开展好艺术社团活动，做好体育、艺术工程“2+1”工程，要为每名学生建立工程方案推进表并进展年度跟踪评价，使每名学生至少掌握一项艺术技能。做好5月中旬六年级音乐技能程度检测工作。根据《桦甸市中小学艺术教育评估标准》，做好5月中旬美育教育评比检查工作。3、做好晨检消毒，预防春季传染性疾病。做好春季通风，保持室内空气清新，做好各班晨检与消毒工作，及时进展检查与催促，制定实在防控方案，有效防止传染病