服装陈列师培训

陈列师培训北京西蔓色彩文化发展有限公司2012年陈列师是个什么样的职业？•

服装陈列陈列是商品无声的推销员，是展示服装的最直观的实物广告巧妙的服装色彩陈列对品牌形象和企业形象有识别和强化的作用，因此，通过学习色彩搭配对于一个服饰陈列师来说是至关重要的。服装陈列核心技能班内容重点模块一、陈列基础1、陈列基本陈列的历史发展与展望陈列的概念陈列的意义陈列与销售的关系失败和成功的陈列评价标准陈列师(主管)工作职责

2、陈列相关知识

色彩基本原理服饰搭配原理卖场基础灯光照明基础消费心理学基础

服装陈列核心技能班内容重点模块二、陈列技能1、陈列技术陈列基本形式构成方式与组合形式陈列手法商品组合的选择商品组合陈列

2、橱窗设计与执行橱窗设计基本橱窗构成要素橱窗设计思路引导橱窗策划、道具指导制作3、卖场陈列技能实操

销售区域划分客动线设计商品区域和色彩区域规划销售数据分析卖场规划的构思与程序规划图绘制方法服装陈列分类案例指导

服装陈列核心技能班内容重点模块三、陈列管理与销售1、陈列管理陈列各项工作流程陈列师工作安排陈列培训巡店及店铺陈列维护考核标准陈列细节标准制定预算管理产品设计、销售规划与陈列设计的关系EQ和执行力在陈列工作的重要性及培养

2、陈列师职业规划陈列体系人员构架不同企业的陈列师线路陈列师的综合能力结构

服装陈列核心技能班课程细则

1、培训对象

1）有志于从事服饰陈列工作的人

2）需要补充系统知识和技能的已经在服饰企业中从事陈列工作的陈列师2、学习时间

23天毕业证书学毕考核通过颁发国内国际双证书——西蔓色彩服饰陈列师证书和日本陈列创意设计师协会服饰陈列师证书报名咨询电话400-678-2738

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选择西蔓色彩陈列课程的理由1、通过陈列提升销售的陈列课程陈列作为店铺销售力系统中的一部分，与导购、店长、货品之间的联动和协作是陈列师工作的重要导向。陈列师的销售能力和团队沟通是我们非常关注和着重培养的部分。2、工作职能导向的陈列课程陈列师光有专业技能，是不能工作的。我们的专业讲师都是服饰企业真刀真枪陈列师岗位打拼出来的陈列师，既不是设计师，也不是大学教授，或者企业中的相关岗位。我们培养的陈列师没有先天职业缺陷，一上岗就工作。3、可申请日本陈列师证书日本陈列创意设计师协会认可西蔓色彩的陈列课程体系，接受西蔓色彩西蔓色彩毕业的陈列学员提交的证书申请。按照申请所需文件提交审核后，可获得日本陈列创意设计师协会颁发的证书，受到日本同行的认可。4、以色彩搭配、服饰搭配见长西蔓色彩在国内的服饰色彩搭配、服饰风格搭配上一直处于领先地位，善于使用色彩和搭配的陈列师无疑更具行业竞争力。5、以研究消费者消费习惯见长西蔓色彩从创立以来一直对于中国消费者的形象及想象需求进行大量研究，创立的中国人形象规律分析系统，指导了大量高端客户，重新选择购买服饰品，快速提升形象。我们培养的陈列师将对客群的外在形象和内在需求有更加专业化的认知。

西蔓服饰陈列课学员剪影西蔓服饰陈列课学员剪影西蔓色彩简介西蔓色彩是由“中国色彩第一人”于西蔓女士于1998年创建。它是中国第一家专业的形象、色彩咨询机构，拥有“中国人形象规律诊断技术”和“CCS色彩搭配设计师专用配色体系”两大专利核心技术。成立14年来，其主营业务机构“西蔓形象空间”已经为无数的政客、名流、社会精英以及白领人士进行个人色彩诊断、风格诊断、服饰妆容等服务，在社会上引起了数千家媒体争相报道，激起了巨大的反响。因此西蔓色彩开辟了“西蔓时尚教育”的业务模块，通过“美育中国”的教育理念，让中国人漂亮起来！企业荣誉中国首家高端形象色彩咨询机构，在多个领域内获得第一：中国形象咨询行业的创始品牌、领军品牌；中国首家高端私人形象顾问服务的形象咨询机构；中国首家推出陪同购物的个人形象服务咨询机构；中国首家推出衣橱整理的个人形象服务咨询机构；中国首家个人形象顾问、陈列师、软装设计时尚教育培训机构；色彩搭配设计师指定培训CCS配色体系的制定者！2003年西蔓色彩“个人色彩规律分析系统[PCA]”荣获色彩中国的学术大奖。2009年度获得中国色彩环境奖。Dior唇彩—2010中国女性口红嗜好色调研”荣获2010/2011年度中国色彩应用奖。

2012年荣获“