XX年医院总务科工作总结

第52页共52页XX年医院总务科工作总结更多医院总务科年终工作总结请关注医院总务科工作总结栏目。医院总务科年终工作总结【一】在20xx年度里，我总务科工作以坚持强化素质、完善管理，物尽其用、效劳临床、保障后勤的原那么，紧紧围绕我院总体开展设想，全面落实我院年度工作方案提出的工作目的，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况，能认真完成院领导下达的各项工作任务，热情效劳于全院各个部门。在新-的形势下，立足本职工作，进步认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原那么，积极主动与相关人员到各科室做好效劳工作。以确保我院医疗、保舰教学工作的顺利进展。现就一年来的工作总结如下：一、加强学习，树立效劳育人的理念总务科根据工作需要和医院对科室的学习要求，积极认真地参加医院组织的政治学习和业务学习。特别是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深化的业务学习，使大家明确了自己所从事工作职责范围，领导有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作努力，认真负责。通过加强政治和业务知识的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增强了做好本职工作的自豪感、责任感和使命感。大家在日常工作中，力争在管理有法，效劳有情等方面发挥了积极的作用。二、明确责任目的，全面做好后勤效劳工作。总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、资产管理、院区绿化、食品卫生平安等方面的工作，我们根据总务繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点，全面进步效劳质量和效劳程度，努力增强效劳意识，力求使后勤效劳落到实处。1、发挥能打硬战精神，出色地完成基建、维修等工程工程。根据市卫生局的卫生开展规划和我院的五年开展规划，在程院长及陈付院长的领导下，我科的基建工作又获得了飞速的开展。⑴、在经过9个多月时间的不懈努力，完成了医院门诊附属楼工程的建立工作。该工程总投资60万元，2层框架构造，建筑面积390平方米，于9月份完工并投入了使用。⑵、在克制了重重困难后，方案投资3300万元，地下一层，地上6层框架构造，建筑面积9172平方米的病房综合楼工程，也于9月份正式进入开工阶段，其后工程进展顺利，并将于20xx年下旬结顶进入彻墙阶段。⑶、在院行政楼完成搬迁工作后，我科按照院领导的指示和要求投入了30余万元资金，顺利完成了对门诊3楼、四楼的装修工程，并于10月份之前完成了胃、肠镜室，心电图室，动态心电图室，理疗科，体检中心，b超室，病理科，生化室，门诊化验室，门诊放射科等科室的搬迁工作，根本上腾空了已被评为危房的医技楼，进一步完善了科室布局，为医院下一步建立工程的顺利施行打下了良好的基矗⑷、热情效劳，做好日常维修工作。我科本着节俭办院的原那么，在保证维修质量的前提下，力争节省开支。面对平时经常碰到的繁杂的种种维修工程，总务科都能及时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡视，发现问题及时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。2、加强水电管理，做好水电使用和维修工作。落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发现问题及时解决，接报必修，年来共维修水电办公设备150余件，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。并对20xx年20xx年水电用量情况进展了认真的分析^p，形成报告上报院办，得到院领导好评。3、顺利完成爱国卫生的检查工作。在院领导的重视和领导下，在各个科室的大力协助下，本年度，总务科屡次组织清洁公司对全院的卫生进展彻底的清扫，由专业的公司进展药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药和蟑螂药，去除卫生死角，消除蚊蝇、蟑螂孳生场所;并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置;还重点加强了垃圾堆放场所、太平间等地方的消毒处理，保证了全院环境卫生的整洁、舒适、亮堂。4、整治环境污染，为职工和病人创造一个更为干净的生活环境。原先的医疗废物堆放处因众多的工程造成影响，使医院的医疗环境受到极大的影响，很容易造成二次污染，形成极大的院感隐患。因此，在院领导的重视和总务科及医院感染科的共同努力下，在适宜的地方新建了一处比拟标准的垃圾房和医疗废弃物仓库，从而根本解决了这个院感的地雷。医院总务科年终工作总结【二】在20xx年度里，在院领导的领导下，总务科能主动的参加院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员能进展屡次有方案的学习和执行各项任务，进步自身思想认识和效劳技能，认真完成院领导下达的各项工作任务，热情效劳于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，进步认识、转变观念，牢记总务科围着临床转的原那么，积极主动与相关人员到各科室做好效劳工作。本年度总务科医院的电视、LED、医疗设备等的维修量比拟大，在总务管理工作中，总务科各部门能团结互助不分份内份外任劳任怨。总务科工作人员都身数职任劳任怨，总务科工作人员对工作均认真负责，物品及帐目均无过失、无霉烂变质等过失，同时还兼负着零杂维修等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且管理员均能认真负责，同时还兼负着零杂维修等。而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的维修.工作中均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补.做到了修旧利废能修那么修.废物相配确保了科室的正常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与后勤零杂维修等工作，在全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、消防平安、院内外环境卫生、设备安装维修管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。同时医院五、六、七楼的装修已根本完工。总务科工作人员在平时的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还没有完善我院后勤在社会化效劳、量化效劳、人性化效劳的详细方案及施行细那么。在今后的工作中，还需要克制缺点，更新观念，加强各项管理,增强创新意识，后勤总务工作是医院工作的一个非常重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深化，社会市场经济的建立，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识，变医院要我效劳为我要为医院效劳，抓好以人为本的管理，是医院总务保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性，树立以病人为中心的效劳意识，才能全面进步总务效劳程度，促进总务与医疗同步开展。为我院的快速安康开展做出应有的努力。医院总务科个人工作总结医院总务科个人工作总结【一】二O一O年，医务科在院委会的关心、支持和全体医务人员的共同努力下，紧紧围绕以医疗质量为核心的管理理念，紧抓制度落实、增强医务人员医疗平安防范意识、理顺科室间关系，在医疗质量管理、医疗平安管理方面获得了一定成绩，现将一年的工作情况总结如下：一、医疗质量管理1、按三基三严标准要求，严格执行三级医师查房制度，医嘱制度及病例讨论制度，病例能按标准要求书写，并在24小时内完成。病程记录准确，诊断符合99%，用药合理，并正确合理应用抗生素。无医疗事故和重大医疗过失发生。2、进一步健全完善了工作制度和诊疗标准,制定完善了医疗过失防范制度;急救药品管理制度;危重病人抢救制度，进一步标准了医疗行为。3.组织医务人员认真学习抗菌素使用原那么，严格执行医疗保险相关政策规定(医疗效劳设施目录、药品目录、诊疗工程目录)，及单病种最高限价规定，各科临床医生要掌握阶梯用药原那么，因病施治，对症用药、杜绝大处方。4、进一步完善了《医院传染病报告管理方案》、《传染病信息报告管理标准》、《肺结核病人报告及转诊方法》，医务科、护理部每月对门诊日志、检验科及放射线科就诊登记开展检查核实工作，杜绝了传染病漏报现象。5、严格按照《处方制度》、《医院处方管理规定》及《国家开展改革委关于国家根本药物零售指导价格的通知》要求，对住院病历病程记录和处方书写提出了进一步标准化管理，实行按药品通用名开具处方，做到了因病施治，合理检查、合理用药，保证了病人的用药平安。6、严格落实病历书写标准;《医患沟通制度》，对门诊病历、住院病历病程记录提出了进一步标准化管理,并开展了病历书写标准全员培训工作.坚持每月中旬对各科室的住院病历进展督导检查，发现问题及时解决，使临床医生在病历书写的完好性和标准化上有了一定进步。7、进一步完善了《医疗事故防范和处理预案》，制定了手术治疗及危重患者治疗知情同意书十一项，标准医务人员操作流程，防止了医疗事故和医疗过失的发生，为全院的平安医疗奠定了根底。二、院内感染监控工作管理1、进一步完善了医疗废物分类搜集及医疗垃圾管理流程,制定完善了医院感染控制管理制度;废物意外事故应急处置预案;医疗废物处置突发事件应急预案医疗垃圾接运专程道路图;医疗废物内部转运制度等十四项管理制度。落实了四项登记制度,做到了有章可循。2、护理部、医务科每季度对全院卫生专业人员院内感染知识进展考核,对各科室医疗垃圾登记及一次性物品毁形及分类搜集情况进展检查,发现问题及时处理。三、加强人才队伍建立，深化开展继续教育。1、院内培训。坚持每周五为全院学习，医务科举办综合素质培训6期，采用医院--科室--自学相结合的学习方法，并要求科室及个人要分层次制定学习培训方案，加强医务人员三基培训工作，本年度三基理论考核186人次，合格率为98.96%.院内培训采取专题讲座、座谈讨论等形式，内容涉及医患沟通、医疗平安等方面内容。通过一系列的学习与考核，进步了医生对危急、重症患者抢救的应急才能。2、继续教育，医务人员有2名医护人员考取高等院校专科毕业证书，高校本科在读2人，专科在读2人、1名晋升中级职称。四、存在的缺乏和缺点：1、加强医院管理工作，日常工作中应随时督导检查，加强三基三严培训，进步医师诊疗程度，建立医生责任险，定期组织医生开会，反响工作中的缺乏和缺点。2、进一步贯彻学习《抗菌药物临床应用的指导原那么》和《处方管理方法》，加强抗菌药物合理应用方面的培训，标准医师医嘱和处方书写，药师严格把关，实在进步合理用药程度。医院总务科个人工作总结【二】一年来，在本院领导的大力支持下，在上级业务主管部门的指导下，在各兄弟科室的热情帮助下，我院的医疗保健，教学，科研工作获得了一些成绩，但是也有许多缺乏，如今总结如下：一、主要工作成绩：进一步建立健全了各项规章制度，标准了医疗行为，进步医疗质量。满足人民群众的医疗保健需求，我们起草制定了;。转发了卫生部，国家中医药管理局的通知，组织全院医务人员学习了，明确了今年医疗质量的目的，措施和业务指标，标准了广阔业务人员的医疗行为，教育大家学法，懂法，用法，守法，依法保护医患双方的合法权益，为全院的平安医疗奠定了根底。加大临床医疗质量的检查力度，争创一流的保健院。为更好的落实临床医疗管理制度，全面进步我院医疗保健的效劳程度，在彭院长的带着下，屡次召开各科主任会议，布置临床工作，就我院医疗保健工作的开展广泛征求意见;为进一步抓好落实，院领导和其他业务主管部门，深化各科室，就业务学习，病历书写，疑难病历讨论，过失登记等方面进展认真细致的检查。督导各科室严格按保健院的各项制度办事，查漏补缺，通过检查，使许多临床易于忽略的问题得到顺利解决。为进一步加强医疗平安，定时召开各临床科室医疗平安会议，就各科室出现的过失及存在的医疗平安隐患加以讨论，商量下一步的工作及如何防范，为临床平安医疗提供了较可靠保证。加强人才培养和临床教学工作，为进一步进步医疗质量，加速人才培养，让年轻一代脱颖而出，院领导在经济紧张的情况下，派出了张红翠等同到上级医院进修学习;同时派出了10余人次参加各类学术活动，为医院引进新技术，新方法和新经历。回来后要求他们上交个人总结，并写出今后开展工作的方案，进步了相关学科的学术程度，为学科的建立和开展奠定了根底，获得了较好的效果，到达了预期目的。业务培训：一是加强业务学习，狠抓三基三严，努力进步业务程度。为进一步进步我院医疗医技人员的业务技术程度，进步我院的知名度，全年共安排讲座20个课题，授课50个学时，授课内容多是各学科的前沿问题，内容新颖，引发了同志们的学习兴趣，获得了较好的效果。对20年以下的医疗医技人员每半年考试一次，对与高，中，初级人员每年考试一次，考试内容既有临床根底的东西，又有各学科的新进展。通过考试，实在考察了各专业技术人员的技术程度。今年在省级以上杂志上发表论文4篇。二是非典知识的培训：四月二十二号召开全院职工大会，按照长卫字[20xx]28号文件的要求。对传染性非典型肺炎防治知识进展了全员培训和工作安排。二是对门诊各临床医务人员进展了的培训。三是对全院医务人员进展了非典诊断标准、疫情消毒、公共卫生突发事件应急处理条例、医务人员防护的培训。三是三基培训：年初各科室均制定了三基学习培训方案，全院申报了三个医学继续教育工程。二是对新上岗的医护人员进展了岗前培训。三是承受了乡镇卫生院两名妇幼保健人员的进修培训。四是组织全院职工学习了严格把握全院医疗质量关，各科室严格按各项操作技术常规办事。今年上半年住院病历甲级病案率97%;门诊处方合格率98%以上;门诊病案书写率100%;出入院诊断符合率98.5%;手术前后诊断符合率96%;孕产妇死亡率为0;围产儿、新生儿死亡率比去年同期下降;医疗事故、医疗纠纷发生率为0。1、设立了发热门诊预诊分诊台，防止了病人之间的穿插感染;加强了急诊室设置的建立，进步了本院的应急才能。2、全院医务人员发扬了创一甲的精神，保持了创一甲时的程度，特别是在抗非典期间，在人手紧，任务重的情况下，全院医务人员兢兢业业、克难奋进，确保了医院的正常工作秩序。3、全院医务人员努力改善效劳态度，进步效劳质量，使来本院就诊病人的抱着希望而来，带着满意而归，全院医务人员以方便病人为己任，想病人所想，急病人所急，千方百计使病人方便，通过全院医务人员的共同努力，使本院在全县卫生系统享有了一定的声誉。4、本院实行首诊医师负责制，没有推诿病人的事情发生，特别是在抢救病人时，全院医务人员团结协作，各自认真履行职责，使每一个病人都得到最好的治疗，全院没有因抢救病人不到位而发生医疗纠纷。二、存在问题1、医务科人手少，医务科作为医院的职能科室，既对内又对外，工作千头万绪，常常不是我要干什么事，多半是要你干什么事，没有时间静下心来从长远战略的高度处理日常工作。2、需进一步加强人才培养，造就一批真正的学科带头人，同时要加强后备力量的培养，目前医院的苗子不太多，再加上科室实行目的责任制，在外出学习，进修方面投入不如以前，这点应引起高度关注。3、科室不能为挣钱而挣钱，应注重新技术的应用引进，应注意硬件的建立开展，只有这样才能满足人民群众的就诊需求。总务科工作总结今年忆即将成为历史，在这一年里总务后勤工作在院领导的指导下，根据医院后勤年初工作方案的要求，积极开展工作。我总务科工作以坚持强化素质、完善管理，物尽其用、效劳临床、保障后勤的原那么，紧紧围绕我院总体开展设想，全面落实我院年度工作方案提出的工作目的，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况，能认真完成院领导下达的各项工作任务，热情效劳于全院各个部门。现就一年来的工作总结如下：一、政治思想坚持以____理论和三个代表重要思想为指导，深化贯彻落实党的十八大精神，主动参加院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员能进展屡次有方案的政治学习和相关业务学习，进步自身思想认识和效劳技能。二、明确责任目的，全面做好后勤效劳工作。1、总务科工作存在量大面广的问题。为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、资产管理、院区绿化、食品卫生平安等方面的工作，我们根据总务繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点，全面进步效劳质量和效劳程度，努力增强效劳意识，力求使后勤效劳落实到实处。2、热情效劳，做好日常维修工作。我科本着节俭办院的原那么，在保证维修质量的前提下，力争节省开支。面对平时经常碰到的繁杂的种种维修工程，总务科都能及时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡视，发现问题及时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。3、加强水电管理，做好水电使用和维修工作落实管理岗位责任制，发现问题及时解决，接报必修，年内共维修水电办公设备121余件，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。4、顺利完成爱国卫生的检查工作在院领导的重视和领导下，在各个科室的大力协助下，本年度，总务科屡次组织人员对全院周边的卫生进展彻底的清扫，由后勤人员进展药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药和蟑螂药，去除卫生死角，消除蚊蝇、蟑螂孳生场所，并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置；还重点加强了垃圾堆放场所的消毒处理，保证了全院环境卫生的整洁、舒适、亮堂。5、加强职工的平安知识培训，进步平安防范意识为了进步职工在有紧急情况下的逃生技能和应变才能，总务科还组织职工并专门聘请了消防人员就消防平安根本知识：如火灾的各类、灭火器的使用、遇火灾等紧急情况应采取的应变措施等方面结合实例进展现场讲解，进步了职工的平安防范。6、加强医院仪器设备管理工作体系，做好了防盗、防火、防毒等平安措施，主要有每年一次进展消防演习，定期检查仪器设备的平安隐患，检测仪器性能，要求各科负责人做好通风、防潮、防尘等保洁工作。要求各科根据仪器的特点，定期进展维护与保养，使仪器处于完好状态。做好日常保养工作台账。7、根据国质检量文件精神，认真做好了仪器质量管理工作，对相关设备日常应进展自检自测，主要内容为血压计、麻醉机、心电图机、胎心仪、B超机、X线机等，并做好记录。8、协助医院办公室对医院规章制度、职责的修改，增补，进一步完善医院的标准。存在问题：1、后勤人员技术力量相对薄弱，跟不上二级医院的开展需要，人员职责不够明确。特种设备的养护，维修停滞不前。2、正常维修审批制度不够标准，维修材料掌握不严。文登市妇幼保健院总务科20xx年12月28日学校总务科工作总结～年，分部后勤总务科在主任室正确领导下，在后期基建处的悉心指导下，围绕分部中心工作，秉承全心全意为师生效劳理念，贯彻执行“管理育人，效劳至上”，坚持主动效劳，高效优质的导向，致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。获得了一些的成绩，现总结如下：一、加强校园绿化建立优化校园育人环境为美化校园环境，构建积极向上的校园文化，营造浓郁的人文气息，上半年，学校投入5万元多元，建立校门口的休闲绿化广场，在主任室的指导下，把校门口的一个废墟之地变成了绿化广场，对校园内草木进展剪修，学校的整体形象得到美化；同时，致力学校育人环境建立，对校园内宣传广告栏进展整改，对学校食堂、图书馆的进展了人文文化布置，校园环境旧貌换新颜，良好的校园环境不知不觉中到达潜移默化的育人作用，陶冶了师生情操。二、加强后勤管理，建立效劳型科室建立后勤总务科学习制度，办事制度。根据分部后勤总务繁杂，细琐，临时性、突发性、任务多的特点，效劳对象上有一千多名师生，而处室人员少，为此，组织员工一起树立“我为学校做什么？我为学生做什么”的人本理念，变被动效劳为主动效劳，提出主动效劳和高效效劳相结合的原那么。上半年，三次参加学生会生活部长会议，三次组织总务科教职工主动到各寝室学生中去，理解学生需求，听取学生意见，发现问题予以改良落实，针对十一届学代会有关后勤总务科、图书馆、食堂提案，均予以及时答复落实。同时，建立总务科日常报修登记本，后勤效劳人员常主动放弃休息时间，做到随叫随到，随报随修，注重高效高质，开学来，共完成报修200多件，为广阔师生解除后顾之忧。学校的团委、学生会文艺汇演，期末考试、招生宣传等中心工作，我们后勤人员全力以赴，提供优质效劳，保证各项工作正常进展。四、加强食堂监管，维护校园平安根据师生反映食堂米饭质量差的情况，总务科专门从xxxx粮食公司进来珍珠大米，以同等的价格让学生吃上可口的米饭，进步免费菜汤的质量，1元价格菜的占比达60%。落实xxxx电大07级、08级大学生补贴xxx人，共计xxxxx元，维护校园平稳。启动大学生文明素养提升工作，改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯，营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的效劳，在端午节日为学生赠送餐点，免费提供粽子和鸡蛋，致力办好师生满意食堂。四、强化内控管理，建立节约型校园重视内控建立，开节流，进一步标准食堂财务管理，做好学校食堂和小买部使用金龙卡结帐，杜绝使用现金，防止财务混乱，学校食堂在提升效劳品质的同时，实现了饭菜质量和食堂盈利双丰收，进一步加强学校浴室财务监管，引进学生勤工俭学，财务收支更趋透明标准。重视水电管理，积极做好节省水电的宣传和监管工作，做好学校漏水的维护检修工作，6月份消防用水比3月份节省6119.40元。加强后勤制度建立，完善各项管理制度，实行了购物、领物、登记制度，实物台账制度。五、创新图书效劳、打造书香校园开学初，图书馆全体人员通力配合，对学生的课本进展有序的分发，保证开学工作顺利进展。图书馆积极创新效劳，6月17日，图书馆结合学生会理论部“启航讲坛”开讲，聘请韩素莹副教授作《会计人员的专业开展》，开拓了学生专业开展视野。作好图书馆新书推荐，开设会计专业专栏新书推荐，引导同学多读书，读好书，致力打造书香校园。医院总务科年度个人工作总结医院总务科年度个人工作总结【一】20xx年3月，我院设备科、后勤科合并成立总务科，现有人员15人，在职9人，合同6人，负责全院的医疗设备、耗材管理、根本建立、水电维修、物资采购、污水处理、医疗废物管理、绿化、清洁卫生等工作，总务科坚持以强化素质、完善管理，物尽其用、效劳临床、保障后勤的原那么，紧紧围绕我院总体开展规划，全面落实年度工作方案，结合科室工作人员少、任务繁重的实际情况，能认真完成领导安排的各项工作任务，热情效劳于全院各科室。在新的形势下，立足本职工作，进步认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原那么，积极主动与相关人员到各科室做好效劳工作。以确保我院医疗、教学工作的顺利进展。现就一年来的工作总结如下：一、加强学习，树立效劳临床的理念总务科根据工作需要和医院对科室的学习要求，积极参加医院组织的政治学习和业务学习。通过加强政治和业务知识的学习，全科人员精神风貌焕然一新，进一步增强了做好本职工作的自豪感、责任感和使命感。总务科打破了过去的平均分配，实现了绩效工资改革，真正表达多劳多得，充分调动了全科人员的工作积极性。二、明确责任，全面做好后勤保障工作总务科工作存在量大面广的问题，我们根据总务科繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点，全面进步效劳质量和效劳程度，努力增强效劳意识，力求使后勤效劳落到实处。(一)热情效劳，做好日常维修工作医院总务科年终总结我科本着节俭办院的原那么，在保证维修质量的前提下，力争节省开支。面对平时经常碰到的繁杂的种种维修工程，总务科都能及时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡视，发现问题及时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。(二)加强水电管理，做好水电使用和维修工作落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发现问题及时解决，接报必修，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生，并对全年水电用量情况进展了认真的分析^p。20xx年水费支出178963.50元，与同期相比减少支出15009.01元;电费支出336941.01元，与同期相比减少23638.66元，真正到达了节能降耗的效果。(三)加强医疗设备、医用耗材的管理按照20xx年工作方案和科室申请，统一招标采购了等离子电切镜、骨密度仪、人体成份分析^p仪、监控设备、康复科设备，加强了医用耗材的管理，严格出入库记录，做到帐物分开。完成了全院医疗设备的计量、性能检测，保证了临2床科室的平安使用。(四)以创立卫生县城为契机，认真搞好全院清洁卫生在院领导的重视和领导下，在各个科室的努力下，全院各科室对卫生死角进展彻底的清扫，统一除四害，进展药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药，去除卫生死角，消除蚊蝇、蟑螂孳生场所;并在食堂、药库等地方增设防鼠防蝇等装置;还重点加强了医疗废物管理及污水的处理，保证了全院环境卫生的整洁、舒适、亮堂。(五)加强后勤物资的管理，降低物资消耗按照等级医院要求及物资采购的流程，成立物资仓库，统一采购，大大降低消耗。20xx年全院物资及医疗文书支出245077.95元，与同期相比减少支出26507.05元。三、存在的问题1.总务科没有专业的水电工，且人员年龄偏大，文化程度有限，不能满足临床科室需要。2.污水处理设备老化，经常出现故障，影响污水处理效果。3.清洁人员文化程度有限，认识缺乏，管理难度较大。四、20xx年工作方案1.招聘一名年轻专业水电工，满足全院科室维修工作。2.加强培训学习，进步总务科人员业务技术程度。3.购置B超机一台，满足临床需求，购置腹腔镜一套，开展外科新技术。4.考察一家有实力的保洁公司，把全院保洁工作外包管理。20xx年，我科工作在医院领导带着下，在全体工作人员的努力下获得了一定的成绩，但我们深知，离上级部门及院领导要求还有差距，在今后的工作中，我们将继续真抓实干，突出重点，围绕中心效劳大局，全力推进总务科各项工作再上新台阶。医院总务科年度个人工作总结【二】为了进一步进步我院的医疗质量和市场竞争力，确保医疗平安，经研究制定本年度工作方案：一、组织全院医护人员学习卫生厅制定的《病历书写标准》，纯熟掌握医疗文书的书写要求，并由同志负责分科室对相关章节进展讲解。二、加强医疗质量管理力度。进一步完善医疗质量月检查制度，对违背医疗技术操作标准的行为决不姑自成迁就，一律按医疗质量检查评分细那么规定在当月工资中兑现惩罚措施。三、继续坚持专业技术人员在职培训制度，繁荣我院的学术空气。20xx年拟派二名内科医师到中医学院附属医院参加全省中医临床技术骨干培训班，一名口腔科医师到医学院口腔医院进修口腔修复半年，一名检验人员到市第一人医院进修临床检验一年，同时在院内大力开展根底理论、根本技能和根本知识的三基训练，根底理论和根本知识的训练由医务科组织，根本技能的训练由各临床科室主任安排，医务科派人现场催促，年内举行三基考试不少于两次，参考人员到达专业技术人员总数的70%以上。四、强化医疗效劳的法律意识。敦促全院职工的医疗效劳行为必须符合法律法规，同时向患者及家属宣传法律法规赋予他们的权利和必须遵守的规定，确保医患双方在法律法规允许的范围内享有各自的合法权益，约束各自在医疗效劳中的行为，教育职工必须遵守和执行《执业医师法》、《护士管理方法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》及《处方管理方法》等法律法规，使医院的各项医疗活动有章可循。五、重视临床科研工作，继续鼓励专业技术人员积极撰写专业论文，对在省级以上杂志上发表的论文给予公报表扬，鼓励学有专长的专业人员开展科研课题设计研发工作。六、负责来院进修实习人员的管理工作，并根据进修实习专业特点拟定进修实习方案。七、预防保健工作1、负责拟定年度内预防保健和方案生育工作方案，报院长批准后组织施行，并经常催促检查，按时总结汇报。2、负责做好职工的医疗保健工作，经常组织体检，掌握其安康情况，并提出保健措施。3、负责搞好传染病管理和疫情报告等工作，催促网络直报员按要求进展网上直报工作。4、负责本院和辖区地段的爱国卫生工作，健全清洁卫生制度。5、负责本院职工因病休息的审批及治疗的转、会诊组织工作。6、负责组织学习中医中药防治知识，并做好学习记录。7、负责医院感染控制方案的拟定，并报院长批准后施行。8、负责医院感染控制措施的催促检查工作，并作好资料总结。9、继续做好医疗保险管理、医疗信息统计、以及病案室管理等工作。中学总务科年度工作总结XX年，学校后勤工作以“标准、节约、周到、及时”为原那么，遵守管理制度，认真执行学校决议，团结协作落实学校工作，集思广益为学校管理和建立提出建立性意见，为创造和谐校园以及营造平安、文明、卫生的学习生活环境尽到了责任，作出了奉献，现总结如下：1．制度落实严格。总务工作在管理上以制度为根据，实行“统一领导、分级管理”的原那么，将校产、物业管理通过合理分工，落实到人，落实岗位责任目的。详细操作中，采购方面一是坚持按政府采购办文件办事，将金额较大和文件要求的工程报送政府采购办，按政府采购办要求执行。校内小型采购采用三人及三人以上的小组实行询价采购和竞标采购。二是加强校内民主监视，所有工程工程建立，学校均成立了由老师代表、监察、工会代表、总务人员代表参加的执行小组负责进展论证、考察、招投标，集体操作，严控价格。三是事后严格验收、审计，凡达5万元以上工程，都由独立中介审计部门进展审计，以审计结论，按合同付款，全年共审减金额达41万元。物品领用按先验收入库，后登记领用，定期进展统计的程序进展。维修方面做好申报登记、上交审批、集体定价、集体验收、测算付款等等。工作思路上以制度为根据，以标准为前提，以让领导及师生满意为目的。近一年来，总务处的工作虽然繁杂，在总务处全体工作人员的努力下，总体上责任明确，程序标准，公正廉洁，经得住检验。2．效劳意识较强。总务工作涉及到方方面面，需要热情、耐心，效劳于学校中心工作的意识要强。从工作方法上，施行定岗定责，人人有事干，事事有人干，充分调开工作热情；从工作环节上，领导主动参入到各项工作中，认真听取意见和建议，互相尊重，互相配合，增加了感情，凝聚了人心，增加了工作透明度，进步了办事效率；从结果上看，表达了集体智慧，到达或根本到达预期目的，无违规违纪行为，气氛和谐，办事公正，效劳有保障。如电路、水路时时有人维护，保证了教育教学、学习、生活的正常秩序；办公、卫生用品经常性地清理和购置，保证了日常工作的良好运转；绿化、花坛、地沟定期巡查维修，维护了校园环境；门窗、玻璃、窗帘、桌椅随报随修，营造了良好的班级环境气氛；按时抄取水表、电表，方便了水电费收取；对渗水、漏水、电表损坏等问题，一是积极与商家联络协商解决；二是解释、宣传学校制度，属学校负责的由学校付款，不属于学校负责的，由个人付款、总务人员帮助协商维修和付款相关事宜，力求不违犯制度而又妥善解决问题。从效劳角度看，总务处工作做得周到、及时，热情耐心，比拟细致而且全面。3．民主气氛浓，执行力强。总务工作由于事情多而且杂，许多事往往一个人难以决断、难以完成，工作时我们特别注意发扬民主精神，发扬协作精神，经常采用民主讨论、民主决策的方法，得出最正确方案，报批后执行。领导经常深化到群众中、到事务中，汇积集体智慧，创造力、执行力较强。工作中，认真执行学校决议和校委会交办的工作；能上下一心、行动一致，将学校方案标准化、明细化；能服从安排，随叫随到，落实工作顾大局、重细节；能公开民主，尽心竭力，厉行节约，让教职工放心、满意。常常是节假日不休，突发事件处理不分昼夜，总体上能为学校中心工作保驾护航，能从部门职能上为师生工作生活搞好效劳。4．关注民生，努力改善办学条件。总务工作落实了学校有方案、分步骤地改善办学条件的举措，近一年内主要工作有：硬化了学生停车场；更换了第四栋学生宿舍的床柜；食堂接入了天然气为停用锅炉作好了准备；粉刷了食堂和学生宿舍；完成了安康教室的建立；教室全部终端设备安装完工；配置了网上阅卷系统；安装了宣传长廊；更换了老师办公桌椅；建立了党员学习室、心理咨询室、学生奶配送中心；完成了小区排水沟工程，小区楼道粉刷和铺设大理石地板；落实了教职工早餐问题等。每年还利用假期，对门、窗、窗帘、玻璃、屋漏、墙体、地坪等进展全面查修；还深化学生食堂，参与监视，协调工作，反映学生意见，为食堂标准经营、效劳师生献计献策。总务处工作人员不辞劳苦、不计报酬，在检查、验收、维修、保养等方面投入了大量时间，在理解、反响情况提出建议上花费了大量精力，为搞好学校民生工程、改善办学条件起到了重要作用。工作中，感觉到一些缺乏，如：一是制度不完好不全面，局部制度需修订；二是教职工对制度理解程度还不够，工作中常受到误解；三是事情较多，而人手太少，尤其是技术人员太少，遇事请人，费钱费时；四是学习不够，也无暇顾及学习，对各种付费标准、质量检测标准以及科学设计和规划方法还不太熟悉。在主管部门和学校领导的指导下，总务处工作逐步步入责任化、标准化、时代化。今后的工作，我们将进一步加强学习交流，落实制度和工作环节，创新工作方法，以“标准、节约、周到、及时”为原那么，搞师生满意的后勤，不辜负领导期望和鼓励，为教育事业搞好效劳。上半年总务科工作总结202___年上半年，总务科按照医院整体工作目的要求，落实年度工作方案。总务科全体工作人员，立足本职，努力工作，以优质效劳，保证临床工作为己任，完成了各项工作任务，现将上半年工作总结如下：一、在20xx年上半年里，科室始终坚持效劳临床一线的工作方针，在人员少，工作量大，效劳门类繁杂的情况下，要求所属人员，对工作认真负责，重视效果，坚持不懈的把本职工作做好，保证了医院后勤保障工作的正常运转。在上半年里，主要完成了以下工作任务，一是在冬季供暖期间，维修班坚持每天24小时值班，精心操作，保证了医院20xx年--20xx年的供暖任务及层流手术室的供暖工作。二是完成了锅炉房一台热水锅炉的维修，保证生活热水正常供给。三是完成了锅炉房三台锅炉计量表的校验。四是对北区业务楼一跨三大厅进展了改造，并对防水重新进展了铺设。五是对急诊科用房、消毒供给室进展了内部改造，使房间布局适应急诊和消毒工作的要求。六是对门厅进展了重新装修。七是组织施行了业务楼地下室的内部装修，地下室区域增加吊顶、铺设木地板、对墙面进展了粉刷、在消防泵房、水箱间、锅炉房、电梯机房等区域地面进展了红油漆粉刷，根据三甲医院的要求补充规章制度完善应急预案，库房、洗衣房、配电室增加货架和办公桌，使地下室的相貌焕然一新。八是组织维修班对一层大厅的供暖系统进展改造，改善冬季一层温度低的情况。九是按照医院应急供电的要求，组织电工进展了供电应急演练，同时按要求装备了平安防护用具。十投入人力和财力，在院内外增设盆景，美化了医院就诊环境。十一在技术监视局特检处完成了我院电梯和扶梯的登记注册。十二完成了团结路社区卫生效劳中心下水主管的疏通，同时更换两组暖气，解决了社区三层卫生间漏水。在物资管理上，保管员对所保管的各种物资出入库一丝不苟，认真负责。在人员少，物品多，工作量大的情况下根本做到了下收下送，得到了广阔医务人员的肯定。每月定期盘点，做到账物相符，物品无发霉、变质的现象。驾驶班上半年，平安行驶无交通事故发生，出车2500余车次，在工作量大的情况下，上半年平均每人值班达40天，不分昼夜随叫随到为医疗一线效劳，圆满完成了幼儿园春季入托体检用车效劳、保健部在七区一线的业务督导用车，保证了医院业务用车，120急救出车及时，平安准时，效劳热情，得到医院和患者的肯定。以上的任务完成，说明了总务科的同志乐于奉献，不计报酬，不辞辛苦，埋头苦干，无私奉献，爱院如家的工作精神。二、做好医院环境卫生保洁工作20xx年春季购置灭鼠灭蟑药物和器具，投放到医院各楼层。在保洁卫生过程中做到定点、定人、定期，同时按照院感办的要求投放消毒物品、搜集转运医疗废弃物，每月组织检查小组定期、不定期的对室内外卫生进展巡视和检查，从而改善了医院环境卫生。投入资金在医院内外进展了绿化，为患者创造了舒适良好的就医环境。做好医院爱国卫生运开工作，改善院内环境卫生，积极做好创优工作。小结：20xx年上半年已经过去了，总务科全体工作人员将继续齐心合力，积极配合医院方方面面的工作，内练素质，外树形象，圆满完成了医院下达的各项任务。对工作中存在的缺乏，我们有决心在下半年的工作中不断地纠正缺乏，总结经历，以更好的精神状态投入到下半年的效劳工作中去，力争把保障工作做的更好，为医院的开展和建立做出我们的奉献。20xx年下半年总务科工作方案1、7月完成锅炉房两台供暖锅炉的检修保养2、7-8月完成医院门、窗检修更换工作。3、8-9月完成供暖管道的冲洗工作，做好1层供暖的改造工作。4、9月完成换热机组、水泵房检修保养。5、入冬前完成排水管线的疏通清理工作。6、平安行车，做好车辆保养工作。7、按采购方案做好后勤保障供给工作。8、坚持做好医院的卫生保洁工作，美化医院环境。9、9月完成电梯、扶梯年检工作。10、配合医院做好文明单位创立及医疗质量万里行检查工作。医院总务科202___年六月二十四日医院总务科长个人工作总结医院总务科长个人工作总结【一】转眼一年已经过去，我在院领导、科领导及同事们的关心与支持下较好的完成了全年各项工作，工作中自己本着立足本岗，进步认识，转变观念，牢记后勤围着临床转的原那么，积极主动做好效劳工作，一年来新院区总务为节省开支，物尽所能，围绕开节流、节能减排的中心思想标准的完成了后勤保障的相关工作，同时我配合白书记搞好新院区的扩建工程，一年下来学到了很多东西，牢记了各种管路的走向和各种电路的铺设，为以后的使用维修打下了坚实的根底。以下是对我这一年来的工作总结，有不对的地方请领导和同事们批评指正。20xx年是我院攻坚的关键一年，为此医院组织学习了十八大报告和____讲话、聆听学雷锋先进事迹报告、512先进事迹报告等活动。使我感受颇多，并受益匪浅促使我进一步摆正自己的心态，静下心来认真查找自己在思想上和工作中的缺乏之处，结合自身工作，率先垂范，发挥党员的先锋模范带头作用，要求别人的自己先做到，而且要做好，我们后勤工作就是要围着临床转，全心全意效劳好临床，把多余的时间还给临床，让临床医务人员有更多的时间为患者效劳好。在工作上：搞好消防平安工作：随着找院的快速开展以及新院区科室和人员的增多以及外科病区的启动消防平安工作压力倍增，院领导认识到这一点全年就组织了屡次消防平安检查和两次消防培训，对检查出的问题定期、定人整改。同时发放消防四个才能的学习资料，并在院长行政查房和量化检查时进展处分。用煤方面，冬季根据天气情况合理安排供暖时间和供暖次数，在保证采暖效果的同时尽量节约用煤。再有协调好供给室和洗衣房的用气时间，在保证手术室和临床物品使用的情况下宁可洗衣房的同事加加班也尽量减少蒸汽使用次数，到达节约用煤的目的。随着外科楼的启用一些问题也反映出来，一我积极与施工单位协调，在最短时间解决，保证一线的正常使用。同时每天下工地巡查，对一些隐蔽工程进展详细记录，对发现的问题及时通知施工方进展整改，并配合白书记和张科长对工地进展相关管理。一年来，除家里有事休息几天外几乎没有休息过。但看到外科系统医护人员的笑脸和患者对病区环境的肯定，我的心里还是暖呼呼的。存在问题：我在日常工作中存在工作不细，有些工作布置后监视不到位的现象。在今后的工作中，我要把发现的问题随时记录好，并定期检查整改情况，同时每天翻查，做到当天工作当天完，不留尾巴工作。医院总务科长个人工作总结【二】20xx年，医务科依靠院党委的正确领导，依靠全院干部的鼎力支持和医护员工的无私帮助，本着质量第一、病人第一的理念，在医务管理工作中努力理论三个代表重要思想，加强修养，勤奋工作，积极改良管理形式，努力进步医疗质量，希望大家在新的一年工作中能给我以更大的帮助和支持，把20xx年各项工作完成的更好。一、医疗质量：医疗质量是医院生存和开展的根本问题，狠抓医疗质量管理、全面进步医疗效劳质量是医务科的首要任务。本年度医疗质量和医疗平安工作，获得了明显的成效。(一)根底医疗质量：我们根据医院质量管理的要求，健全了三级医疗质量控制体系，催促各临床科室进一步加强了医疗质量控制的工作落实，加强对各科室的核心制度执行情况的督导检查，对根底医疗质量和环节医疗质量进展严格把关，多措并举，使我院的医疗质量明显进步。(二)医疗文书质量：严格按照《病历书写根本标准》的要求，对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的标准化要求，要求各科室认真组织学习，20xx年住院病人数5627人次，归档病案全部经过科主任审查、医务科抽查后归档，甲级病历合格率明显上升。质量检查后，尤其是八月份医疗质量与个人绩效挂钩，落实奖惩兑现后，让临床医师的病历书写意识和书写质量大有进步。各科室可以及时地上缴病历。处方质量也有不同程度的进步，随机不定时抽查的处方，其它科室人员合格率达标。门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显进步，可以遵守首诊首科负责制，认真地进展门诊登记和门诊处方书写，处方质量检查结果显示，门诊处方书写，质量明显进步。门诊及住院科室的各项根底登记也可以按要求进展，根本符合质量标准要求。二、医疗平安在当前的医疗背景下，医疗纠纷时有发生，我院也不例外。医疗纠纷发生后，直接导致正常医疗秩序的破坏，更有患者会导致群体性暴力事件的发生。它是一个非常复杂而难以解决的问题。面对医疗纠纷，我可以组织临床科主任对纠纷的协调、资料的整理、分析^p。三、医教工作和继续医学教育：1、将继续教育纳入我院的工作方案，注重院内外人员培训及宣教。今年我院派出内科、超声科等科室进修人员到三级医院专科进修学习。2、今年的业务学习及三基训练有方案、有步骤、有内容，每月一次安排高级职称人员进展业务讲座，每季度一次的三基考试及操作考核，其成绩与绩效挂钩。在三好一满意活动中，和有关科室的同志一起认真组织院前、院内的急救训练工作。3、可以按照上级要求积极认真抓好传染病的培训工作，做到培训有通知、签到、有内容、有考核、有总结。4、我院今年承受卫校实习学生1人。加强对实习生的管理，进一步对实习学生进展了纪律教育和要求，使实习护士感到在我院实习确实可以学得其所。四、我院为创立二乙，院部领导组织了相关人员到淮安、如皋等地考察学习，回院后我同大家一样开场投入这项准备工作。虽然离达标要求还有一定的差距，但我在下一步的工作中，将会一如既往地努力争取更好地完本钱职工作。20××年，医务科在获得了一些成绩的同时，也还存在一些缺乏和问题。如：怕得罪人、手段不够果断导致医务管理不够完善，管理措施落实不到位等，我愿再接再厉，努力工作，不断克制存在的问题。有医院领导的全力支持、全体医务人员的共同努力，医务科的工作会日趋完善，医院的明天会更好。医院总务科个人小结2篇能当真完成院率领下达的各项工作使命，热情处事于全院各个部门。在新的形势下，安身本职工作，进步熟悉、改变不美观念，谨记总务围着临床转的原那么，积极自动与相关人员到各科室做好处事工作。以确保我院医疗、保健、教学工作的顺遂进展。现就一年来的工作总结如下：一、增强进修，树立处事育人的理念总务科按照工作需要和病院对科室的进修要求，积极当真地参加病院组织的政治进修和营业进修。出格是我们把拟定每小我的岗位职责做为一次深切的营业进修，使巨匠明晰了自己所从事工作职责规模，率拥有的放矢地指导开展工作，员工各尽其职，工作全力，当真负责。经由过程增强政治和营业常识的进修，全科人员精神风貌气象一新，进一步增强了做好本职工作的孤高感、责任感和使命感。巨匠在日常工作中，力争在打点有法，处事有情等方面阐扬了积极的浸染。二、明晰责任方针，周全做好后勤处事工作。总务科工作存在量年夜面广的问题。为了增强对基建维修、物资采购、水电打点、资产打点、院区绿化、食物卫生平安等方面的工作，我们按照总务繁杂细琐、姑且性强、突发情形多的特点，周全进步处事质量和处事程度，全力增强处事意识，力争使后勤处事落到实处。1、阐扬能打“硬战”精神，超卓地完成基建、维修等工程工程。按照市卫生局的卫生成长规划和我院的五年成长规划，在程院长及陈付院长的率领下，我科的基建工作又获得了飞速的成长。⑴、在经由9个多月时刻的不懈努力，完成了病院门诊隶属楼工程的培植工作。该工程总投资60万元，2层框架构造，建筑面积390平方米，于9月份落成并投入了使用。⑵、在战胜了重重坚苦后，打算投资3300万元，地下一层，地上6层框架构造，建筑面积9172平方米的病房综合楼工程，也于9月份正式进入开工阶段，厥后工程进展顺遂，并将于XX年下旬结顶进入彻墙阶段。⑶、在院行政楼完成搬迁工作后，我科按照院率领的指示和要求，投入了30余万元资金，顺遂完成了对门诊3楼、四楼的装修工程，并于10月份之前完成了胃、肠镜室，心电图室，动态心电图室，理疗科，体检中心，b超室，病理科，生化室，门诊化验室，门诊放射科等科室的搬迁工作，根基上腾空了已被评为危房的医技楼，进一步完美了科室构造，为病院下一步培植工程的顺遂施行打下了精采的根本。⑷、热情处事，做好日常维修工作。我科本着节俭办院的原那么，在保证维修质量的前提下，力争节约开支。面临日常平常经常碰着的繁杂的各种维修工程，总务科都能实时保证质量，按时落成。对重点部位，组织人员每月搜检和巡视，发现问题实时措置，为病院的临床工作解除后顾之忧。2、增强水电打点，做好水电使用和维修工作。落实打点岗位责任制，施行每日放哨、记实，发现问题实时解决，接报必修，年来共维修水电办公设备150余件，保证了病院使用水电的需要。同时也有用地防止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。并对XX年—XX年水电用量情形进展了当真的剖析，形成陈述上报院办，获得院率领好评。3、顺遂完成爱国卫生的搜检工作。在院率领的正视和率领下，在各个科室的鼎力协助下，今年度，总务科屡次组织干净公司对全院的卫生进展彻底的清扫，由专业的公司进展药水喷洒消毒，统一投放了老鼠药和甲由药，断根卫死活角，消弭蚊蝇、甲由孳生场所；并在食堂、药库等处所增设防鼠防蝇等装配；还重点增强了垃圾堆放场所、承平间等处所的消毒措置，保证了全院情形卫生的整洁、舒适、敞亮。4、整治情形污染，为职工和病人缔造一个更为清洁的糊口情形。原先的医疗废料堆放处因众多的工程造成影响，使病院的医疗情形受到极年夜的影响，很轻易造成二次污染，形成极年夜的院感隐患。是以，在院率领的正视和总务科及病院传染科的配合全力下，在适宜的处所新建了一处斗劲标准的垃圾房和医疗销毁物仓库，从而根基解决了这个院感的地雷。医院总务科个人小结〔2〕：在xx年度里，在院部的领导下，总务科能主动的参加院里的政治思想学习，业务学习和院内、外的各项活动，本科人员能进展屡次有方案的政治学习和相关业务学习，进步自身思想认识和效劳技能，认真完成院部下达的各项工作任务，热情效劳于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，进步认识、转变观念，牢记总务围着临床转的原那么，积极主动与相关人员到各科室做好效劳工作。本年度总务科为节省开支，物尽所能，根据每人的特长和技能，组织相关人员，制作维修了分院电工房防护拦、药房防盗栏、病人急救推车、检查床、诊疗床、医疗仪器车等，装备缝制了；手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。根据市场价，为我院节约开支今年近两万元钱，在总务管理工作中，总务科各部门在人员短缺的情况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。如：电工房正常情况下需三人，如今有两人在轮换值班.担负全院的电力线路和电器用电的维修检修任务.不管何时都要确保电路正常和医疗用电.电工房的同志均无怨言任劳任怨确保了医疗工作的正常工作.再如：锅炉房需有6人运行工作。现仅有两人,两人担负着锅炉的平安运行和管道维修工作,二人对工作能认真负责不辞劳苦确保锅炉的平安运行及供暖.总务科工作人员都身数职任劳任怨，物品保管和物品会计对工作均认真负责物品及帐目均无过失、无霉烂变质等过失,同时还兼负着零杂维修等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且管理员均能认真负责,同时还兼负着零杂维修等.木工一人年令偏大点而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的维修.工作中均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补.做到了修旧利废能修那么修.废物相配确保了科室的正常工作。总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与后勤零杂维修等工作，在全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、消防平安、院内外环境卫生、院内的绿、美化、物品供给、设备安装维修管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院外的每周清扫大街工作。同时协助院部完成我院的病房改造工程、产房的改造、儿科的监护室和供、派水改造、病房楼的消防拴管道改造及血库、透析室、儿科的隔离完成，完成了新病房大楼的场地房屋扒迁平整场地建立等工作，协助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。总务科工作人员在平时的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还没有完善我院后勤在社会化效劳、量化效劳、人性化效劳的详细方案及施行细那么。在今后的工作中，还需要克制缺点，更新观念，加强各项管理,增强创新意识，后勤总务工作是医院工作的一个非常重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深化，社会市场经济的建立，后勤总务工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识，变医院要我效劳为我要为医院效劳，抓好以人为本的管理，是医院总务保障的工作关键。只有以人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性，树立“以病人为中心”的效劳意识，才能全面进步总务效劳程度，促进总务与医疗同步开展。为我院的快速安康开展做出应有的努力。2023年中学总务科工作总结XX年，学校后勤工作以“标准、节约、周到、及时”为原那么，遵守管理制度，认真执行学校决议，团结协作落实学校工作，集思广益为学校管理和建立提出建立性意见，为创造和谐校园以及营造平安、文明、卫生的学习生活环境尽到了责任，作出了奉献，现总结如下：1．制度落实严格。总务工作在管理上以制度为根据，实行“统一领导、分级管理”的原那么，将校产、物业管理通过合理分工，落实到人，落实岗位责任目的。详细操作中，采购方面一是坚持按政府采购办文件办事，将金额较大和文件要求的工程报送政府采购办，按政府采购办要求执行。校内小型采购采用三人及三人以上的小组实行询价采购和竞标采购。二是加强校内民主监视，所有工程工程建立，学校均成立了由老师代表、监察、工会代表、总务人员代表参加的执行小组负责进展论证、考察、招投标，集体操作，严控价格。三是事后严格验收、审计，凡达5万元以上工程，都由独立中介审计部门进展审计，以审计结论，按合同付款，全年共审减金额达41万元。物品领用按先验收入库，后登记领用，定期进展统计的程序进展。维修方面做好申报登记、上交审批、集体定价、集体验收、测算付款等等。工作思路上以制度为根据，以标准为前提，以让领导及师生满意为目的。近一年来，总务处的工作虽然繁杂，在总务处全体工作人员的努力下，总体上责任明确，程序标准，公正廉洁，经得住检验。2．效劳意识较强。总务工作涉及到方方面面，需要热情、耐心，效劳于学校中心工作的意识要强。从工作方法上，施行定岗定责，人人有事干，事事有人干，充分调开工作热情；从工作环节上，领导主动参入到各项工作中，认真听取意见和建议，互相尊重，互相配合，增加了感情，凝聚了人心，增加了工作透明度，进步了办事效率；从结果上看，表达了集体智慧，到达或根本到达预期目的，无违规违纪行为，气氛和谐，办事公正，效劳有保障。如电路、水路时时有人维护，保证了教育教学、学习、生活的正常秩序；办公、卫生用品经常性地清理和购置，保证了日常工作的良好运转；绿化、花坛、地沟定期巡查维修，维护了校园环境；门窗、玻璃、窗帘、桌椅随报随修，营造了良好的班级环境气氛；按时抄取水表、电表，方便了水电费收取；对渗水、漏水、电表损坏等问题，一是积极与商家联络协商解决；二是解释、宣传学校制度，属学校负责的由学校付款，不属于学校负责的，由个人付款、总务人员帮助协商维修和付款相关事宜，力求不违犯制度而又妥善解决问题。从效劳角度看，总务处工作做得周到、及时，热情耐心，比拟细致而且全面。3．民主气氛浓，执行力强。总务工作由于事情多而且杂，许多事往往一个人难以决断、难以完成，工作时我们特别注意发扬民主精神，发扬协作精神，经常采用民主讨论、民主决策的方法，得出最正确方案，报批后执行。领导经常深化到群众中、到事务中，汇积集体智慧，创造力、执行力较强。工作中，认真执行学校决议和校委会交办的工作；能上下一心、行动一致，将学校方案标准化、明细化；能服从安排，随叫随到，落实工作顾大局、重细节；能公开民主，尽心竭力，厉行节约，让教职工放心、满意。常常是节假日不休，突发事件处理不分昼夜，总体上能为学校中心工作保驾护航，能从部门职能上为师生工作生活搞好效劳。4．关注民生，努力改善办学条件。总务工作落实了学校有方案、分步骤地改善办学条件的举措，近一年内主要工作有：硬化了学生停车场；更换了第四栋学生宿舍的床柜；食堂接入了天然气为停用锅炉作好了准备；粉刷了食堂和学生宿舍；完成了安康教室的建立；教室全部终端设备安装完工；配置了网上阅卷系统；安装了宣传长廊；更换了老师办公桌椅；建立了党员学习室、心理咨询室、学生奶配送中心；完成了小区排水沟工程，小区楼道粉刷和铺设大理石地板；落实了教职工早餐问题等。每年还利用假期，对门、窗、窗帘、玻璃、屋漏、墙体、地坪等进展全面查修；还深化学生食堂，参与监视，协调工作，反映学生意见，为食堂标准经营、效劳师生献计献策。总务处工作人员不辞劳苦、不计报酬，在检查、验收、维修、保养等方面投入了大量时间，在理解、反响情况提出建议上花费了大量精力，为搞好学校民生工程、改善办学条件起到了重要作用。工作中，感觉到一些缺乏，如：一是制度不完好不全面，局部制度需修订；二是教职工对制度理解程度还不够，工作中常受到误解；三是事情较多，而人手太少，尤其是技术人员太少，遇事请人，费钱费时；四是学习不够，也无暇顾及学习，对各种付费标准、质量检测标准以及科学设计和规划方法还不太熟悉。在主管部门和学校领导的指导下，总务处工作逐步步入责任化、标准化、时代化。今后的工作，我们将进一步加强学习交流，落实制度和工作环节，创新工作方法，以“标准、节约、周到、及时”为原那么，搞师生满意的后勤，不辜负领导期望和鼓励，为教育事业搞好效劳。病院总务科年终任务总结医院总务科年终工作总结【一】在2023年度里，我总务科工作以坚持强化素质、完善管理，物尽其用、效劳临床、保障后勤的原那么，紧紧围绕我院总体开展设想，全面落实我院年度工作方案提出的工作目的，结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况，能认真完成院领导下达的各项工作任务，热情效劳于全院各个部门。在新-的形势下，立足本职工作