如何做好计划卫生_第1页
如何做好计划卫生_第2页
如何做好计划卫生_第3页
如何做好计划卫生_第4页
如何做好计划卫生_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

如何做好计划卫生

卫生工作的六字方针——高标准、经常化。四项卫生制度——计划卫生制度、卫生责任制度、卫生检查制度、卫生奖罚制度。一、为什么要做好计划卫生。1、迎合顾客心理需要。顾客心理需求——求尊重、求舒适、求安全、求卫生、求方便。2、延长设备设施寿命周期。设备设施寿命周期=设置质量+维护保养(清洁卫生)效果。3、酒店行业的特性需要。4、为员工创造良好的工作环境。5、符合我们在“经营健康”这个理念,良好的个人和环境卫生是健康的基石。6、可合理利用本部本岗人力资源,减轻工作量。提高工作效率。二、计划卫生的范围包括哪些?

1、机械性(电器)设备。2、电源电线、插座开关。3、消防设备。4、花草树木。5、装饰材料、工艺品。6、台、椅、办公用具。7、墙身、地面、天花。8、洁净用具、设施。垃圾处理工具。9、排水沟、阴暗渠道。

三、计划卫生清洁原则。

1、从里至外顺序。2、从上至下顺序。3、先难后易顺序。4、各种不同物体采用不同清洁方法、清洁剂,所要求的标准也不同。5、根据实际制定各种物体所需清洁时间周期(频率)。6、员工对设备设施三知、三会。“三知”是指:知原理、知性能、知用途。“三会”是指:会使用、会简单维修、会日常保养。

对设备设施最好定专人维护保养(清洁卫生),起到“保健”作用,保持良好状态,延缓劣化进程。7、有特殊物体需专业人员保养清洁需与职能部门共同制定计划实施。

四、计划卫生表格的制定。

1、月计划表.(比如:房务部)

每天3天5天清洁地毡、墙纸污迹、冰箱、空调出风口、百叶窗,扫灯罩尘、洗手间。

1、

用清洁剂清洁镜子。

2、

用鸡毛扫清洁壁面。

3、

地漏喷药。

1、

清洁卫生间抽风罩。

2、

清洁吸尘机真空器。

10天15天20天1、

清洁走廊出风口。

2、

清洁卫生间抽风口。

3、

清洁马桶水箱。

1、

清洁热水器、热水壶。

2、

冰箱除霜。

3、

酒精球清洁电话。

1、

清洁房间抽风口。

2、

用铜水擦家私,房内指示牌。

25天30天

不定期1、

清洁制冰机。

2、

墙纸吸尘。

3、

清洗阳台地板。1、

抹试消防水龙带、喷水枪等。

2、

翻床垫。

3、

清洁窗纱等。1、

吸尘机加油。

2、

清洗被套。

3、

清洗床单。

2、周计划表。

时间物体

清洁方法清洁标准责任人

周一

落地玻璃

1、

用玻璃清洁器清洁:清洁时先向玻璃上喷水,然后用清洁器由上至下清洁直到刮干水渍

2、

擦拭:擦拭玻璃时先向玻璃上喷清洁液,然后用干抹布擦拭,擦拭后再用干净的干布擦一次。

无水渍、污渍、尘渍、手印,光洁明亮。

周二~~周日略略

略略

3、物体清洁计划表。(比如:中餐厅)

物体天花树叶

清洁时间每月第三周周一、二

清洁方法全部拔下泡在清水内(清水内加少许洗洁精),再用清水过洗一遍,再插上安好。

清洁标准无尘、无蛛网(丝),树叶整洁均匀插在树上,叶面朝下。

责任人略

略五、卫生清洁的注意事项。1、注意洗涤剂、洗涤液的使用,掌握使用方法,不可用错,特别是腐蚀性强的剂、液,更是要小心。2、移动家具、设施时要小心,注意不要碰坏,划坏其他物品。不要用硬质工具清洁家具陈设,以防损伤。3、将电器设备的电线折叠放好,以防拌倒人。4、使用电器工具时不可赤足、湿手,注意防止触电。5、清理的脏物集中堆放。6、清洁卫生间或地面时,不让线头、烟头、果核、头发等物品流进排水管道,以防堵塞。7、清洁时如发现有小五金件、镙杆等先收拾保管好,待查出原因后再处理。8、拆洗贵重物体知会相关部门协助。六、对计划卫生评估。

1、员工自检,部长复查,主管经理抽查制度。2、检查有标准、有根据。3、检查不合格及时返工。4、认真辅导好员工,让员工充分掌握清洁办法。5、对计划卫生合理性、有效性经常评估或做必要的修改。

资源共享管理、服务四个信条&每个员工都是主人,&设想在客人的前面,&尊重每位客人的独特性,&绝不轻易

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论