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2023版矿建公司安全知识考试题库必考点含答案1、生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责,导致发生特别重大事故的,由应急管理部门处上一年年收入()的罚款。百分之一百(。)百分之九十百分之八十2、生产经营单位存在重大事故隐患,一百八十日内三次或者一年内()受到《安全生产法》规定的行政处罚的,负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭,有关部门应当依法吊销其有关证照四次(。)五次六次3、2021年修改后的《安全生产法》共()条。.风险辨识与评估后制定的风险控制措施要以现场作业文件进行落实与实施,使()、班组长和关键岗位人员掌握作业区域和本岗位的安全风险和管控措施,作业前进行安全确认。矿长区(队)长(V)科长副矿长.生产安全事故隐患,是指单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和公司安全生产管理制度,或因其它因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和()。管理上的缺陷(。)管理上的失误环境的不安全因素.隐患分为()隐患和()隐患。一般较大一般较大重大.一般隐患是指危害和()较小,通过整改即可排除的隐患。资金投入治理周期整改难度(。).重大隐患是指危害和整改难度较大,需长时间或持续整改治理方能排除或()的隐患。难以排除(V)彻底消除彻底清除.公司重大隐患认定:重大隐患分为()重大隐患和()重大隐患。公司集团I类口类(。)企业地方.每一个入坑的工作人员都()熟悉本矿规定的各种信号并爰护信号设备,听从信号指挥,熟悉并爱护矿山安全标志。必须(V)不必随便.用人单位应当实施由()的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。兼职工人单位职工专人负责(。).工作场所的职业病防护设施的设置应()。按企业规定统一设置与职业病危害防护相适应(,)根据生产规模设置符合地方标准.煤矿企业应当()年进行一次作业场所职业病危害因素检测,每()年进行一次职业病危害现状评价。检测、评价结果存入煤矿企业职业卫生档案,定期向从业人员公布。14423213(V)35.作业人员每天连续接触噪声时间达到或者超过8h的,噪声声级限值为()dB(A)。每天接触噪声时间不足8h的,可以根据实际接触噪声的时间按照接触噪声时间减半、噪声声级限值增加3dB(A)的原则确定其声级限值。807585(V)90.煤矿应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业病危害因素检测结果;对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在醒目位置设置()和中文警示说明。告知卡警示标识(V)提示标识公告栏.对接触职业病危害的劳动者,煤矿应当按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由()承担。个人政府煤矿企业(,)体检机构.建设项目的职业病防护设施应当与主体工程()。同时施工,同时投入生产同时设计,同时投入生产和使用同时设计,同时施工,同时投入生产和使用(V)同时设计,同时施工.对从业人员的()培训,具备《安全培训机构基本条件》(AQ/T8011)规定的安全培训条件的煤矿企业应当以自主培训为主。安全素质操作技能安全技术(V).考核部门对煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力每()考核一次。一年三年(。)四年.煤矿企业其他从业人员的初次安全培训时间不得少于七十二学时,每年再培训的时间不得少于()。二十学时(。)二十四学时三十二学时.煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后,应当在有经验的工人师傅带领下,实习满(),并取得工人师傅签名的实习合格证明后,方可独立工作。三个月四个月(。)五个月.企业井下作业人员调整工作岗位或者离开本岗位()以上重新上岗前,以及煤矿企业采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的,应当对其进行相应的安全培训,经培训合格后,方可上岗作业。三个月六个月一年(V)44在安全培训中,()是安全生产教育和培训的责任主体。煤矿安全监察机构煤炭行业管理部门煤矿企业(V).自2018年6月1日起,新上岗的煤矿特种作业人员应当具备()及以上文化程度。本科小学大专高中(V).煤矿特种作业人员必须经专门的安全技术培训和考核合格,由省级煤矿安全培训主管部门颁发特种作业()后,方可上岗作业。培训合格证资格证操作证(。)考核合格证.离开特种作业岗位()以上,但特种作业操作证仍在有效期内的特种作业人员,需要重新从事原特种作业的,应当重新进行实际操作能力考试,经考试合格后方可上岗作业。3个月6个月(V)1年.煤矿其他从业人员应当具备()及以上文化程度。本科小学初中(V)高中.安全培训工作要求制定并落实()、安全培训计划。安全培训管理制度(,)安全生产法煤矿安全规程.使用新工艺、新技术、新设备、新()时,对有关从业人员实施针对性安全再培训。装备管理材料(V).矿井应建立安全生产教育和培训档案,内容包含各类别、各专业安全培训的()、内容、参加人员、考核结果等。时间(。)计划方案.煤矿企业每年必须至少组织()次矿井救灾演习。1(V)1353.《煤矿安全规程》规定,应急演练计划、方案、记录和总结评估报告等资料保存期限不少于()。半年1年2年(V)54.露天煤矿各生产工艺环节中均可能发生火灾事故,应针对不同环节发生的火灾事故应采用不同的应急处置技术,消防人员到达后,由()负责现场指挥,矿应急救援指挥部应积极配合,协同作战。煤矿主要负责人1391294、《全国安全生产专项整治三年行动计划》的启动时间为()。2020年04月01日(V)2020年05月01日2020年06月01日5、生产经营单位经停产停业整顿,仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的,生产经营单位主要负责人()内不得担任任何生产经营单位的主要负责人”青节严重的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。五年(。)六年七年6、《安全生产法》中规定,生产经营单位对()应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。重大危险源(7)消防队负责人(V)主要技术负责人.《煤矿安全规程》规定,煤矿()应当具有兼职救援人员的知识和能力,能够在发生险情后第一时间组织作业人员自救互救和安全避险。煤矿作业人员井下作业人员班组长(。).《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员()了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。无权有权(V)特殊情况下有权.应急响应是在事故发生后立即采取的应急与救援行动,其中包括()。信息收集与应急决策(V)应急队伍的建设事故损失评估应急预案的演练。.各地区、各部门要针对各种可能发生的突发事件,完善()机制,开展风险分析,做到早发现、早报告、早处置。信息报告预测预警(。)信息发布评估.应急处置指导思想为以体现人为本,真正将〃安全第一,(),综合治理〃方针落到实处。生产管理变化管理预防为主(。).应急演练的基本任务是检验、评价和()应急能力。保持(。)论证协调保护.应急处置优先原则:(1)受困人员和应急救援人员的安全优先。(2)()优先。(3)保护环境优先。防止事故扩大(V)及时撤退第一时间汇报62在人身和财产均有损失的情况下,应以()为本,先救人为原则。设备人(。)财产.所有应急物资、应急工具及装备()。可以随意使用任何情况都不得使用没有特殊情况不得使用(。).()是保护人身安全的最后一道防线。个体防护(V)隔离避难救援.煤矿企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳()保险费。鼓励企业为入坑作业职工办理意外伤害保险,支付保险费。养老工伤(V)失业.企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其()。法定权利法定义务(。)法定职权.享受工伤保险待遇,是从业人员的一项()。法定权利(。)法定义务法定职权.新工人入矿之前,()进行职业健康检查,拒绝带病工作。必须(V)不必允许.危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告知()。上级主管单位上级人力资源和社会保障部门行业主管部门主管的负有安全生产监督管理职责的部门(V).生产经营单位应当建立健全(),采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。生产安全事故责任追究制度生产安全事故隐患报告制度生产安全事故隐患整改制度生产安全事故隐患排查治理制度(V).危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的(),应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。主要负责人和安全生产管理人员(。)安全管理人员分管安全工作的负责人主要负责人.()应当建立健全重大隐患治理督办制度,督促生产经营单位消除重大事故隐患。乡(镇)级以上地方各级政府负有安全生产监督管理职责的部门县级以上地方各级政府负有安全生产监督管理职责的部门(V)市(地)级以上地方各级政府负有安全生产监督管理职责的部门国务院负有安全生产监督管理职责的部门.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取()的意见。企业主要负责人各部门负责人协会组织工会(。).有关()依照法律、行政法规和章程,为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务,发挥自律作用,促进生产经营单位加强安全生产管理。专家学者协会组织(V)政府部门律师.新《安全生产法》中,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作职责中新增加的一项是()o组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划(V)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患.国家鼓励生产经营单位投保()失业保险意外保险工伤保险安全生产责任险(V).事故发生后,任何单位和个人都应当支持、配合事故救援,并提供()。资金器材人力一切便利条件(,).生产经营单位事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向()通报。当地安全生产监督管理部门企业负责人从业人员(。)行业管理部门.企业依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费,是其()。法定权利法定义务(。)法定职权.享受工伤保险待遇,是从业人员的一项()。法定权利法定义务法定职权.()必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。监管部门劳动部门用人单位(V).从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得()。学历特种作业操作证(。)安全工作资格.根据《刑法》规定,强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,构成()的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。重大责任事故罪(V)玩忽职守罪受贿罪.根据法律规定,构成重大劳动安全事故犯罪,应承担()。刑事责任(。)行政责任民事责任事故隐患各类危险源7、依据《安全生产法》的规定,下列属于生产经营单位安全生产管理人员安全生产职责的是()。组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划组织或者参与本单位应急救援演练(。)8、生产经营单位必须遵守《安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全()和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件。安全生产管理制度安全风险分级管控机制全员安全生产责任制(V)9、生产经营单位的()是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。分管安全的负责人.对生产经营单位及其有关人员的同一个安全生产违法行为,不得给予()罚款的行政处罚。1次2次以上(V)2次以下.除法律另有规定外,违法行为自发生之日起()年内未被发现的,不得再给予行政处罚。(V).生产经营单位及其有关人员主动消除或者减轻安全生产违法行为危害后果的,应当依法()行政处罚。加重从轻或者减轻(。)免除.生产经营单位及有关人员受他人胁迫有安全生产违法行为的,应当依法()行政处罚。免除从轻或者减轻(V)加重.根据有关法律规定,因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向()提出赔偿要求。主管部门保险公司本单位(。).煤矿对负有安全生产监督管理职责的部门的监督检查人员依法履行监督检查职责,应当予以()。配合(。)拒绝抵制.()对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。单位领导和群众安全管理人员和技术人员任何单位或者个人(。).煤矿发生生产安全事故后,事故现场有关人员必须立即()。离开现场组织抢救报告本单位负责人.根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的(),表示禁止、停止,也代表防火。红色(。)黄色绿色.根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的(),表示安全状态、提示或通行。红色黄色绿色(V).矿山安全生产责任制的建立是通过确立各级管理机构和人员的()来实现的。安全生产职责(V)安全生产权利安全生产义务.煤矿隐瞒存在的事故隐患以及其他安全问题的,给予警告,可以并处5万元以上10万元以下的罚款,情节严重的,责令()。停产整顿(。)矿长停职检查关闭矿井根据〃()〃的原则,我国的相关法律法规明确规定了安全生产领导和各类业务人员在生产业务活动中应负的安全责任。管生产必须管安全(。)依法行政合理行政.煤矿建设工程安全设施设计必须经()审查同意,未经审查同意不得施To煤炭主管部门煤矿安全监察机构(,)规划设计部门.煤矿建设工程竣工后或者(),应当经煤矿安全监察机构对其安全设施和条件进行验收,未经验收或者验收不合格的,不得投入生产。投产后投产前(V)投产中.事故预防措施应坚持()的原则。低成本高效益(V)只考虑成本只考虑效益高成本低效收益主要负责人(V)总工程师10、发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由应急管理部门依照规定处以罚款,发生()事故的,处一千万元以上二千万元以下的罚款。特别重大(V)重大较大11、生产经营单位违反《安全生产法》规定,被责令改正且受到罚款处罚,(),负有安全生产监督管理职责的部门可以自作出责令改正之日的次日起,按照原处罚数额按日连续处罚。拒不改正的(V)限期改正的构成犯罪的12、生产经营单位必须遵守《安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建()。安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制(V)隐患排查治理机制重大危险源管控机制13、()在安全生产方面的法律效力仅次于《宪法》。《安全生产法》(V)《危险化学品安全管理条例》《安全生产许可证条例》14、对重大危险源的安全管理,应针对重大危险源每()开展一次综合应急演练或专项应急演练,每()至少开展一次现场处置应急演练。半年,半年一年,一年半年,一年一年,半年(。)15、生产经营企业事故应急救援预案是按预案的适用范围进行分类,多采用()的形式进行编制。综合预案、专项预案、现场预案(,)综合预案、现场预案、桌面预案专项预案、现场预案、桌面预案综合预案、专项预案、桌面预案16、关于《安全生产法》规定的行政处罚的决定机关,以下表述错误的是()由安全生产监督管理部门决定:法律、行政法规对行政处罚的决定机关另有规定的,从其规定(V)由安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门按照职责分工决定给予拘留的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚法的规定决定予以关闭的行政处罚由负有安全生产监督管理职责的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限规定17、发生生产安全事故造成人员伤亡和财产损失的,对事故发生负有责任的生产经营单位承担责任的有关表述,正确的是()生产经营单位拒不承担责任或者其负责人逃匿的,由当地人民政府
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