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文档简介
xxxx大学水利水电学院辅导员工作考核职能部门测评表辅导员:所属系:项目考核办法和要求分值得分计分方法职能部门评价50理想信念坚定,有较强的事业心和责任感,遵章守纪,服从工作安排10熟悉学生管理政策、法规、制度和操作流程,并准确运用到工作中6具有一定的业务工作水平和管理与组织能力,能独立开展工作,执行力强6具有大局意识和协作精神,按时保质完成学院交办的工作8教师满意度高20辅导员配合各部门完成工作情况辅导员工作到位情况141.撰写学期工作计划及学期、学年总结2.认真填写“学生辅导员工作日志”和“辅导员工作手册”按时考勤签到。3.参加学院组织的辅导员工作例会、培训4.参加学院公寓值班,不脱岗5.每月召开一次以上班会、班团干部会6.每学期与班级任课教师联系两次以上7.学生在校违纪或异常及时向家长通报8.
与后进学生谈话每月不少于5人次9.
每周深入学生宿舍访谈一次以上10.每周每天听取班级课程一次注:(5、6、8、9、10要求必须有记录)11112111212*1、4、5、6、7条内容缺一项(次)减0.25分。*2、8、9条内容缺两次减0.25分。*3、7、10缺一次减0.5分.*减至0分为止班风状况101.班集体团结友爱,勤奋向上;班风正、学风浓2.学生宿舍卫生整洁,优秀率高3.学生按时返校,报到率高4.学生党员、干部模范作用突出,学习成绩良好5.严格执行学生请销假制度22123好计2分、一般计1分、差计0分;校先进班集体加1分/个,省先进班集体加2分/个,不重复计;卫生优秀率高计2分,学生宿舍卫生情况不好酌减1-2分;学生党员、干部违纪一次减0.5分,降退减0.5分/人;留校察看以上处分(含)每人次减1分,留校察看以下处分每人次减0.5分;学风状况91.积极组织学生参加各级学科竞赛2.班级学生学期考试不及格人次比率3.遵守考场纪律,考试违纪人数少4.学生上课出勤情况1422以学院平均不及格人次率为标准,基准分为2分,每降低1%加0.25分;每提高1%减0.25分;加至4分或减至0分为止;无考试违纪得2分,发生一起考试违纪扣0.25分,(未达到处分条件);学生累计旷课达学校处理标准,未按时上报处理每10人次扣0.1分思想教育41.积极组织学生参加学校各类教育活动2.根据学生实际,有计划开展学生思想道德教育活动,教育重点突出3.班级团支部活动正常121*出勤率低酌情扣0.25-1分*学期内每组织一次班级教育活动得0.5分,满分2分。*班团活动每组织一次为0.5分,满分为2分日常管理工作81.按时、保质做好学生学年考评表,学生档案材料保存完好2.认真做好评选优秀学生、优秀学生干部、先进班集体等评优工作3.认真做好学生贷款、奖学金、困难补助的评定、发放工作4.主动配合教务部门指导学生选课,并做好优秀生培养工作5.毕业生就业工作认真负责6.学、住宿费收缴情况好111122*1、2、3、4项每项均按优、中、差三等计分,优1分,中0.5分,差0分工作态度51.接收任务不推诿,按时按要求完成任务,保证工作质量2.工作态度积极、认真、负责3.工作过程前有计划、中有检查、后有总结5每项根据平时工作完成情况按优、中、差三等计分,优4-5分,中3-4分,差0分附加分项5指导学生参加
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