三亮活动方案共5篇

三亮活动方案（共5篇）第1篇：“三亮三比三评〃活动方案 XX中学开展“三亮三比三评〃活动实施方案为进一步加强教育窗口建设，树立教育窗口单位的良好形象，推动创先争优活动的深入开展，根据8月18日全国窗口单位和效劳行业为民效劳创先争优视频会议精神和自治区党委、中卫市委和市教育局党委的要求，学校党支部决定在全校教职工中开展“三亮三比三评〃活动，现提出如下实施方案：一、活动意义窗口单位开展创先争优活动，是教育系统创先争优活动的重要组成局部，也是人民群众对创先争优活动感受最直观、体会最深切的展示平台。深化窗口单位创先争优活动，有利于党员干部和教职员工牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨观念，切实转变工作作风，实现好维护好群众利益；有利于标准效劳行为，提高效劳效能，进一步树立党和政府以及教育行业的良好形象；有利于让人民群众直接感受到创先争优活动带来的新气象新变化，影响和带动广阔师生共同创先进、争优秀。全校广阔党员干部和教职员工要充分认识窗口单位创先争优活动的重要意义，切实增强责任感和使命感，把深化窗口单位创先争优作为整个创先争优活动的一项重要内容，作为学校师生创先争优的一个重要载体抓紧抓好，让创先争优在效劳师生、家长的窗口得到充分展现，让全校师生和学生家长切实感受到创先争优带来的实实在在的好处。二、目标要求紧紧围绕学校党支部“做教书育人的师德标兵〃这一创先争优活动主题，以“锤炼师德、提升能力、提高质量、培养人才〃为重点，以“三亮三比三评〃活动为载体，继续深入开展“四个四〃活动，实现“四提高，一增强〃的目标，即党员政治理论和业务水平明显提高，党员教学能力明显提高，党员综合素质明显提高，人民群众对党员教师和学校工作的满意度明显提高，窗口党建工作活力明显增强。三、活动范围全校各处室、教研组全体党员干部。1/14四、主要内容〔一〕推行“三亮〃，充分发挥党员先锋模范作用。1、带头“亮身份〃。全校所有党员教师必须主动带头亮明自己的身份，学校党支部设立公示栏、摆放席卡，注明党员教师的个人根本信息。通过广泛推行党员亮身份，增强党员意识，强化自我约束，提高效劳质量，激发广阔党员创先争优的自觉性和主动性。2、带头“亮标准〃。广泛开展“党员先锋岗〃、“流动红旗〃、“岗位能手〃等创立评比活动，提高效劳质量和水平。结合我身边的优秀共产党员群众推荐活动，充分运用学校局域网和设立荣耀榜、宣传栏等多种形式，宣传党员在创先争优、岗位奉献中取得的优秀业绩，大力展示党员的先锋模范形象。3、带头“亮承诺〃。各教研组、处室要重点对照“五个好〃标准，围绕深入推进创先争优活动、提高教育教学质量和为师生办实事等方面做出承诺。党员要重点对照“五个带头〃标准，立足岗位实际和自身特点，围绕提高教学质量、争创一流业绩做出具体效劳承诺，并通过“三亮〃牌、承诺卡等形式公开亮出承诺，接受广阔师生的监督评议，促进党组织和党员践行承诺。〔二〕开展“三比〃活动，树立窗口单位良好形象。1、比技能。通过设立“党员先锋岗〃、“党员示范岗〃等多种形式，叫响“我的工作我负责〃、“我的岗位我示范〃、“我是党员我奉献〃的口号，为其他教师树立“标杆〃，并通过教学评优、示范课教学和业务技能比赛等等形式，引导党员把劲头聚焦在课题教学上，把心思放在学生思想道德教育上，把功夫表达在实际行动上，通过岗位竞赛、技能比武等活动，提高其综合素质和业务水平。2、比作风。党员教师要以高度的热情和饱满的精神投入到教学一线，要冲在最前列，勇于挑重担，敢于争一流。要沉下心来，扑下身子，把教育教学工作抓到实处；既要横向比，也要纵向比，比谁工作效率高，比谁教学成绩好，比谁效劳质量高，比谁中考升学率高，促使广阔党员教师切实转变工作作风，争着奉献，公而忘私，勤奋工作，齐心协力，推动五中教育再续辉煌。3、比业绩。比创新工作方法、教育教学质量和和推开工作开展、效劳广阔师生的成效。通过领导点评、党员互评和群众评议等形式，横向比拟党员之间的业务水平，纵向比拟本科室、本教研组一年来完成工作的成效，看谁进步快，看2/14谁奉献大，看谁为师生办实事好事多，促使党员教师鼓足争先劲头，提升工作层次，推进事业开展。〔三〕认真组织“三评〃，提升群众满意度。1、党员自评。对照党组织“五个好〃、党员“五带头〃要求，对照窗口行业特点和岗位要求，对照公开承诺，效劳窗口、党员干部每季度进行述职自评。查找问题和缺乏，明确自身努力方向和争创目标。2、领导点评。由分管或联系点局领导负责，采取现场点评、集中点评、个别谈话、随机点评等多种方式对党支部、党小组进行点评，每名党员都要被点评。通过点评实事求是地肯定成绩，指出问题，提出改良意见，明确努力方向，力求点出动力，评出实效。3、群众“测评〃。采取邀请效劳对象、行风监督员、设置意见箱、开展社会满意度调查等方式，认真组织开展群众评议工作，注重做好群众意见的反应和各项问题的整改，以实际效果取信于民。五、组织领导组长：XXX党支部书记、校长副组长：XXX支部副书记、副校长成员：XXX纪检委员、副校长XXX组织委员、副校长XXX宣传委员、教研组长XXX办公室主任XXX政教主任、团委书记XXX总务主任XXX教务主任XXX教务副主任XXX政教副主任六、推进措施〔一〕加强组织领导。开展“三亮三比三评〃活动，是深化窗口单位创先争优活动的一项重要举措。各教研组、各处室负责人要切实担负领导责任，明确职责任务，精心组织实施。要明确争创目标和具体标准，创新载体和措施，抓好落实，促进创先争优活动深入开展。〔二〕加强催促检查。学校党支部将不定期采取随机抽查、群众评议等方式，开展专项督查，并把开展“三亮三比三评〃活动列入创先争优活动目标考核、评先评优的重要内容。3/14〔三〕突出典型示范。各教研组、各处室要及时发现培育先进典型，大力宣传学校涌现出的优秀个人的先进事迹，努力形成崇尚先进、学习先进、争领先进的浓厚气氛。〔四〕加强宣传引导。各处室、教研组在活动中的好经验、好做法，以及涌现出的先进典型，要及时以信息等形式上报市局创先争优活动领导小组办公室。第2篇：三亮三比三评活动方案 “三亮三比三评〃活动实施方案为深入推进基层组织建设年活动，增强效劳意识，改良师德师风，更好地效劳广阔师生和群众，提高教育教学水平。我党支部制订“三亮三比三评〃活动实^施方^案。一、总体要求以“均衡、公平、内涵、特色，办人民满意的教育〃为目标，以打造“爱生学校〃品牌为抓手，以“三亮三比三评〃活动为载体，进一步深化“深入基层、效劳群众〃主题活动，组织全体党员干部进一步改良师德师风，完善教育机制，提高教育效能，提升教育质量，提高人力资源水平，提升学校办学品质。二、参与范围学校在职的共产党员。三、活动内容〔一〕认真学习贯彻实施意见，完成公开承诺.组织全体党员认真学习简教党委文件精神，明确此次活动的总体要求和目标任务。.围绕“三亮〃活动，将党员各岗位职能进行公开，并围绕“改良师德、提高教学质量、效劳师生〃等三个方面，与每一位党员制定并签定党员承诺书，在学校网站进行公示，并将作为领导点评、党员自评、群众评议的重要依据。〔二〕将活动与教育教学工作紧密结合，确保活动取得实效.抓学习，重师德，提高每个教师的德育素质〔1〕组织教师深入学习《中小学教师职业道德标准》、《中小学心理健康教育指导纲要》等有关法律法规，增强遵纪守法、依法施教的自觉性，提高教师科学育人的水平。〔2〕组织班主任学习《班主任工作职责》，进一步明确班主4/14任的工作职责。〔3〕在学生、家长中开展“我喜爱的教师〃评选活动，树典型，努力营造关爱学生的和谐气氛。.建制度，抓管理，完善教师考评机制在全体教师中倡导“责任心〃、“亲和力〃、“创造性〃三个个性品牌的构建。“责任心〃一要求教师尽职敬业，把学生放在心中，为学生健康、健全成长负责，这是我校教师工作的根本底线。“亲和力〃一要求教师具备民主和平等的思想，建立和谐的师生关系，创造公平的教育环境。“创造性〃一要求青年教师能专心钻研业务，形成自己的工作风格；中老年教师能克服职业倦怠，不断进取创新，以此为标准建立评优机制，每学期末进行“特色教师〃一一“最具责任心教师〃奖、“最具亲和力教师〃奖、“最具创造性教师〃奖的表彰。通过选典型、树典范，充分发挥优秀教师的骨干作用和辐射作用，使“责任心〃、“亲和力〃、“创造性〃这三大品质成为我校教师的共同追求和共性品质。完善《教师课间值勤考核制度》，建立考评机制，使每一位执勤教师教师都能牢固树立为学生效劳意识，按时到岗值勤，坚决杜绝平安隐患的发生，为构建平安校园提供有力保障。.深化课堂教学改革课堂教学的终极意义是教会学生独立思考，独立学习，与人融洽的合作和交流。课堂要成为师生互动的园地，学生自主合作探究的乐园，师生共同成长的阵地。教师就不应将自己当作唯一的教学资源，而是应“挖掘资源，盘活存量〃，利用好学生本身这一重要资源，其实一些好学生完全可以充当“教〃的角色，来表达自身“教〃的价值。所以本学期将深入开展好三级达标课堂教学模式的课题研究，改变现有课堂现状，真正将课堂还给学生，改变教师教学方式，改变学生学习方式，运用小组合作学习方式，形成具有一定特色的教学模式，打造出制小的精品课堂。〔三〕搞好“三评〃组织〔1〕领导点评。党组织负责人每半年对本单位党员进行一次点评。结合教学例会、组织生活会、年度考核等。〔2〕党员自评。要按照“五个好〃、“五带头〃的目标要求，查找问题和缺乏，明确自身努力方向和争创目标。5/14〔3〕群众评议。设置群众满意度意见箱，建立群众评议制，利用家长开放日等活动形式，组织开展“学生评教师、家长评学校、社会评教育〃的活动，及时做好群众意见的反应和问题的整改，树立学校的良好形象。我校党支部会以“三亮三比三评〃活动为契机，以“均衡、公平、内涵、特色，办人民满意教育〃为目标，认真贯彻落实区域教育规划纲要，以推进学校标准化建设为统领，以打造“爱生学校〃品牌为抓手，以提高教育教学质量为生命线，以提高教育人力资源水平为保障，注重提升教育内涵，自主科学开展，推动学校办学水平再上新台阶。赤水九义校党支部2022年4月第3篇：三亮三比三评活动实施方案 新寨采油大队关于开展创先争优“三亮三比三评〃活动的实施方案为进一步深化创先争优活动，切实改良党员干部作风，提升效劳效率、优化开展环境，努力争当创先争优活动标杆和典范，推动整个创先争优活动深入扎实有效开展，大队决定开展“三亮三比三评〃为主题的创先争优活动，特制定本实施方案。一、目标要求通过健全机制，改善效劳，以“提高质量、提升能力、提升标准、提升效率〃为重点，努力实现“四提高一增强〃目标，即党员综合素质明显提高，党员效劳效能明显提高，党员效劳水平和工作效率明显提高，群众职工对党员的满意度明显提高，支部工作活力明显增强。二、组织领导组长：冯志军副组长：薛晓艳成员：贺建军张铭鹏段家宝程进学高旭吕浩嘉郭树苗刘洋宋瑞平刘团部王宏刘建瑞王万鹏领导小组下设办公室，办公室设在综合调度室，由王万鹏同志担任办公室主任，具体负责活动期间的日常事务。联系方式三、活动载体及内容6/14为表达工作特色，结合开展“根底管理年〃活动，以“三亮三比三评三创〃为活动载体，鼓励广阔党员干部立足本职岗位，创先进、争优秀、作奉献，实现“三好一满意〃。1、大力推行“三亮〃活动，激发全员内动力，实现效劳好。一是“亮标准〃。围绕效劳内容、效劳流程、效劳保障、效劳监督等，设立党员示范岗、先锋岗，广泛推行党员亮身份，增强党员意识，强化自我约束，激发创先争优的自觉性和主动性。二是“亮身份〃。按照效劳标准化，管理标准化的要求，根据各自工作职责，制定工作流程，公开党员姓名、岗位、职务等信息，亮出党员身份。三是“亮承诺〃。公开支部、党员承诺事项和践诺情况，开展“一句话承诺〃活动，使承诺内容真实明了，方便考核点评。自觉接受广阔职工群众的监督。2、积极开展“三比〃活动，提升效劳技能，实现业绩好。一是“比技能〃。以根本知识、根本技能为重点，继续深化岗位练兵和技术比武，运用“对标定位〃、岗位练兵、“夺旗争星〃等形式，组织党员和员工广泛开展劳动竞赛、技能比武等活动，打造一批社会知名度高、群众信任度高的“工人先锋号〃、“青年文明号〃、“巾帼文明岗〃等优质效劳品牌。二是“比作风〃。加强作风建设，充分发挥管理部门的示范引领作用，树立工作作风的模范、提升效劳水平的标杆。三是“比业绩〃。比创新工作方法、任务完成情况和推开工作开展的成效。看谁进步快，看谁奉献大，看谁办实事好事多。3、认真组织“三评〃活动，提升职工满意度，实现评议好。一是党员互评。按照“五带五争四优〃的标准，结合岗位要求，开展自评、互评，查找问题和缺乏，相互帮助，共同提高，营造相互鼓励，比学赶帮超的良好气氛。二是职工测评。年终结合民主评议党员和领导工作，以现场明查暗访、开展满意度测评等方式，主动查找工作中的薄弱环节。三是领导点评。分管领导注重深入基层，广泛征求意见，了解掌握第一手资料，实事求是地肯定成绩，指出问题，提出改良意见，明确努力方向，点出动力，评出实效，促使党员干部立足本职岗位，提升执行力和工作效能。四、实施阶段7/141、宣传发动阶段〔2022年12月1日---2022年2月1日〕。制定实施方案，召开发动大会，广泛宣传发动，全面安排部署，大力宣传开展创先争优“三亮三比三评〃活动的重要意义，积极营造良好的活动气氛。2、督查落实阶段〔2022年2月1日---2022年5月1日〕。按照活动内容和实施要求，加强领导，精心组织，积极开展，注重落实，不断创新工作理念，改良工作方法，要多深入基层一线检查指导，务必使此项活动收到实效。3、评选表彰阶段〔2022年5月1日---7月1日〕。成立创先争优“三亮三比三评三创一满意〃活动评选表彰领导小组，制定评选表彰方法，完善评选表彰程序，层层评选，上会研究，公示筛选，表彰奖励，宣传典型，学习先进。4、总结验收阶段〔2022年7月1日---9月1日〕。成立创先争优“三亮三比三评〃活动考评验收领导小组，制定考核方法，完善考核细那么，落实考核工作，形成考核验收汇报材料，总结经验，提炼亮点，深化稳固。五、活动要求1、加强领导，精心组织。要结合工作实际，精心制订活动方案，明确目标和工作要求，周密安排，精心组织，抓好过程落实，确保活动取得成效，认真做好开展、督导、检查、总结等工作。2、营造气氛，加强宣传。要发挥宣传作用，及时推广活动开展中的好经验、好做法，大力宣传“三亮三比三评〃活动中涌现出来的先进典型，不断激发活动内在动力。3、突出重点，强化督查。要结合职工反映和自查过程中发现的问题，注重问题的解决，让职工看到、感受到活动带来的变化和实惠。要通过现场检查、明查暗访、群众评议等方法，加强检查指导。要定期召开会议，开展相互交流，探讨工作方式，营造上下联动，整体推进的良好局面，增强争创活动的工作气氛。4、建立机制，注重长效。要把此项活动形成一种长效机制，建立健全公开承诺、评选表彰的动力机制，建立健全公开透明、便捷高效的工作机制，建立健全领导点评、职工评议、定期考核的评价机制，不断稳固扩大活动成果，推动创先争优活动向纵深开展。新寨采油大队2022年11月1日8/14第4篇：党支部“三亮三比三评〃活动方案 2022年幼儿园党支部开展“三亮三比三评〃活动方案为进一步提升幼儿园的效劳水平和效劳质量，切实改良师德师风、提升效劳效率，加强幼儿园党支部和党员队伍建设，推动幼儿园教育事业持续和谐开展，现制定“三亮三比三评〃活动方案如下：一、指导思想坚持全员参与、切合实际、党群共建、注重实效的原那么，组织和引导党员树立良好形象，改良工作作风，模范履行职责、优质效劳群众，从而提高幼儿园整体师德师风建设，建设更加“团结奋进、温馨和谐〃的校园。二、组织机构加强对“三亮三比三评〃活动的组织领导，成立以下成员构成的领导小组：组长：谭亚琼成员：李学惠吴常雨三、活动内容“三亮三比三评〃的内容为：亮身份，亮标准，亮承诺；比技能，比作风，比业绩；群众评，党员评，领导评。1、推行“三亮〃，树立党员形象。亮标准：每位党员思考、支委审议通过，制定“幼儿园党员标准〃，向教职工公开。亮身份：每位党员佩戴标有党旗的胸卡，把党员的身份亮出来，增强党员意识，强化自我约束，接受群众的广泛监督。亮承诺:每位党员在支部宣传“党员承诺栏〃公开亮承诺，最大限度地表达承诺事项的公信度和透明度，到达公开承诺事项“组织知道、党员知道、群众知道〃的目的。2、开展“三比〃，发挥党员模范作用。比技能：积极参加各类教育、教学比赛活动，展示党员风采，为大家学习先进、提高素质搭建平台。9/14比作风：牢固树立模范意识、责任意识和敬业精神，发扬“讲人格、讲品味、讲奉献〃的三讲师德要求，勇于承当重、难的工作任务，以优良的工作作风切实做好教育教学工作。比业绩：对每学期教育教学工作情况进行量化考核、评定档次，鼓励党员牢记使命，爱岗敬业，在本职岗位上创造一流的工作业绩。3、组织“三评〃，提升群众满意度。党员评：对照党员“五带头〃要求，对照“幼儿园模范党员标准〃，对照党员公开承诺，党员干部每学期进行自评，查找问题和缺乏，明确自身努力方向。群众评：定期组织群众教师对党员进行评价，做好群众意见的反应，促使党员干部牢固树立为群众效劳的理念，改良工作作风，以实际效果取信于民。领导评：采取现场点评、集中点评、个别谈话、随机点评等多种方式对每名党员评议。通过点评实事求是的肯定成绩，指出问题，提出改良意见。四、活动要求1、落实领导责任组织开展好“三亮三比三评活动〃是幼儿园党组织的一项重任务，领导小组成员要高度重视此项工作，召开发动会，抓好落实。2、全面营造浓厚气氛通过广泛宣传、党员大会等方式，营造出幼儿园党支部开展“三亮三比三评活动〃的浓厚气氛。3、加强跟踪催促检查4、对此项活动进行定期检查，并把各位党员参与活动情况纳入党员干部年度考核和民主评议中，作为评价党员的重要依据。2022年1月第5篇：三亮三评三创活动实施方案 在渑池县食药监局开展“三亮三创三评〃活动的实施方案根据中共渑池县委创先争优暨“两抓一促〃活动领导小组办公室《关于在全县窗口单位和效劳行业广泛开展“三亮三评三创〃活动的通知》的精神，为进一步提升食药监局效劳单位的效劳水平和效劳质量，切实保证食品药品使用平安、提升监管效率、优化监管效劳环境，使效劳窗口单位成为创先争优活动的标杆和10/14示范，带动食药监局工作创先争优活动深入有效开展。食药监系统平时的监管工作直接关系人民群众生命健康，与全县人民群众的身体健康息息相关，涉及面广，社会影响力大。现就推进食药监局创先争优活动，在窗口效劳单位开展“三亮三创三评〃活动制定如下实施方案。一、活动重要意义开展“三亮三创三评〃活动是县食药监局创先争优活动的重要组成局部，也是人民群众对创先争优活动感受最直观、体会最深切的展示平台。以“三亮三创三评〃深化创先争优活动，有利于党员干部职工牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨观念，切实转变工作作风，实现好维护好群众利益；有利于标准效劳行为，提高效劳效能，进一步树立党和政府以及行业的良好形象；有利于让人民群众直接感受到创先争优活动带来的新气象新变化，影响和带动广阔群众共同创先进、争优秀。食药监局要充分认识创先争优活动的重要意义，切实增强责任感和使命感，以“三亮三评三创〃深化食药监局创先争优活动，作为整个创先争优活动的一项重要内容，作为党群共建创先争优的一个重要载体抓紧抓好，让创先争优在效劳群众的过程中充分展现，让人民群众切实感受到创先争优带来的实实在在的好处。二、目标要求深入推进效劳窗口单位创先争优活动，要紧紧围绕“创先争优促开展，两抓一促固根基，加快实现新跨越〃这一主题活动，按照“推进科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织建设〃的总要求和创立“五个好〃先进基层党组织、争做“五带头〃优秀共产党员的目标标准，紧紧围绕中心工作，紧密联系各自实际，进一步创新载体、健全机制，着力改良作风、优化效劳，树立监管效劳单位良好形象，努力争当创先争优活动标兵，为推动保证人民群众生命健康事业开展做出新奉献。三、主要内容〔一〕推行“三亮〃，充分发挥党员先锋模范作用。1、带头“亮身份〃。所有效劳监督检查工作必须首先向监管相对人亮身份，出示相关的工作证、执法证，并亮出党员身份，通过广泛推行党员亮身份，增强11/14党员意识，强化自我约束，提高效劳质量，激发广阔党员创先争优的自觉性和主动性。2、带头“亮承诺〃。监管工作过程中要重点对照“五个好〃标准，深入推进创先争优活动，对提高效劳水平和为群众办实事等方面做出承诺。党员要重点对照“五个模范〃标准，立足岗位实际和自身特点，围绕提高效劳质量、争创一流业绩做出具体效劳承诺，并通过公告的形式公开亮出承诺，接受广阔效劳对象的监督评议，促进党组织和党员践行承诺。3、带头“亮形象〃。广泛开展“党员工作组〃、“党员先锋对〃、“文明效劳窗口〃、“优质效劳之星〃、“流动红旗〃、“岗位能手〃等创立评比活动，提高效劳质量和水平。结合我身边的优秀共产党员群众推荐活动，充分运用媒体、内部局域网和设立荣耀榜、宣传栏等多种形式，宣传党员在创先争优、岗位奉献中取得的优秀业绩，大力展示党员的先锋模范形象。〔二〕开展“三创〃活动，树立窗口部门良好形象。1、创优质效劳品牌。围绕中心、效劳大局，广泛开展“比技能、比效劳、比业绩〃的“七比〃活动，积极引导党员当表率、树标杆，不断改良监管方式，提高监督质量，改良工作作风，彰显先锋模范作用。同时加大宣传力度，使全社会对渑池县食药监局“建设健康渑池〃的承诺真正产生认同感，打造平安渑池、健康渑池。3、创优质稽查标兵。以提升监管工作人员的素质和能力建设作为中心任务，通过采取举办专题培训班、以会代训、岗位练兵等多种形式，加强理论业务知识、法律知识、经济知识、网络信息知识的学习，开展职业道德、工作技能、标准执法等教育实践活动，结合“稽查大比武〃活动提高工作技能创一流监管品质。〔三〕认真组织“三评〃，提升群众满意度。1、党员自评。对照党组织“五个好〃、党员“五带头〃要求，对照监管工作的具体要求，对照公开承诺，党员干部每季度进行述职