512国际护士节的活动计划_第1页
512国际护士节的活动计划_第2页
512国际护士节的活动计划_第3页
512国际护士节的活动计划_第4页
512国际护士节的活动计划_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

14/14512国际护士节的活动计划护士节是全世界护士的共同节日。它的目的是纪念护理的创始人——英国护士弗洛伦斯南丁格尔。以下是边肖编制的512国际护士节活动方案。希望对你有关怀。宠爱的话可以和伴侣共享。

512国际护士节的活动方案1

活动主题:以“优质护理服务”为主题的护理流程礼仪大赛活动时间:5月9日15:00地点:五楼会议室

参预者:全部护理人员(值班人员除外)

活动:1。选择优质护理示范明星科室

2、优质护理服务最佳管理(护士长)实践奖1项

3.选择3个优质护理服务培育奖(服务30年)

4.给新来的护士进行脱帽仪式

5、各科室组织了一次护理流程礼仪情境模式竞赛,评比出了著名的次

活动预算:

1.明星部1000元

2.实践奖500元

3.栽培奖300元,3人,合计900元

4.活动支配1500元左右

护士礼:200元(护士鞋、发套、护士表)114人,合计:22800,合计:26700元

512国际护士节的活动方案2

一、活动背景:

为纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔挽救生命、无私奉献护理事业的人道主义精神,向同学呈现护理工的风采,充分激发同学对护理事业的热忱,促进医学院护理教学事业的进展,让更多的人了解护理、了解护理、宠爱护理、为护理事业而奋斗。

二.活动主题:

纪念“5.12”,呈现护士风采

三.活动时间:

20年5月12日

四.地点:

成都高校医学院中心广场

动词(verb的缩写)活动目标:

医学院全体师生

不及物动词活动:

(一)前期工作

1.宣布传达

2em;text-align:left;">1)班支会上向各班长支书宣布传达

2)海报宣布传达

3)由文娱部干事到各班宣布传达

2、节目征集

1)通过前期宣布传达让全院同学有了护士节的意识

2)由文娱部干事到各班公开征集节目,内容主动向上,但必需与护士节有关(每个班级至少出一个节目),在4月8日前上报,在4月20日选出5个节目参预护士节活动表演。

3、班级礼仪评比

1)与礼仪形象气质工程接轨,在4月20日前选出最优秀的两个班级

2)礼仪班辅对两个班加以培训,最终在两个班中分别选出最好最好的8名同学参预护士节班级风采呈现,同时也是对礼仪成果的一种汇报

4、前期预备

1)提前预约嘉宾

2)做好会场布置(场地布置所需(物品):横幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、两个话筒、(笔记本)(电脑)、音响)

3)提前找好赞助单位

4)同学会各部做好分工:

a)文娱部负责会场布置以及活动后会场(清理)

b)宣布传达部负责现场拍照、新闻上传及主持工作

c)(体育)部负责搬运活动所需器材

d)平安部及文娱部维持现场秩序

(二)活动流程:

1、主持人进场,讲开场白,全场为5.12地震默哀一分钟,宣布活动开头

2、院长讲话

3、两名同学代表演讲南丁格尔(事迹),并最终带领大家宣读南丁格尔誓言

4、由主持人宣布护士风采呈现正式开头:

1)医护学院分团委同学会文娱部礼仪队进行风采呈现

2)歌曲演唱(主题主动向上)

3)护士技能操作现场互动:

A.分别找两位同学进行错误的无菌操作和急救演示(如:(溺水),休克)

B.抽选几名同学指出演示中的错误

C.老师点评、订正

D.对正确指出错误的同学赐予小礼品

4)节目待定

5)情景剧(与护士事迹相联系)

6)(朗诵)地震中与护士有关的感人诗篇

7)节目待定

8)班级礼仪呈现

9)领导总结发言,并对两个呈现礼仪风采的班级颁发奖状,最终主持人宣布活动结束

(三)经费预算

1、横幅50元

2、现场互动所需小礼品共20元

3、其他物品由宣布传达部和赞助商供应

共70元

(四)后期工作

1、活动结束后,相关工作人员清理场地

2、各部归还所借物品

3、(活动总结),相关负责人员准时总结(阅历)教训

512国际护士节的活动方案3

各医疗卫生单位,各乡镇计生办、计生服务站:

经争论,(准备)举办第104个国际护士节庆祝活动,现将有关事项(通知)如下:

一、活动时间

年月日(周)—。

二、活动地点

县行政中心二楼会议室。

三、参预人员

1.全县各医疗单位护理工;

2.各乡镇(街道、南湖监狱)计生办、计生服务站全体工作人员;

3.县卫计局全体工作人员;

4.县级医院和乡镇卫生院全体班子成员;

5.县疾控中心和县卫生监督所班子成员及部分工作人员;

6.20xx年县卫生系统干部培训班学员。

四、活动支配

第一个阶段:优秀护士和优秀护士长颁奖;

其次个阶段:(领导讲话);

第三个阶段:开展“我和美丽有个约会”主题讲座(由(训练)部(美容)讲师(BPTT)培训基地心理、礼仪专家,--学校校长--老师主讲)。

五、活动要求

1.参预庆祝活动人员务必提前20分钟入场。

2.荣获20xx年优秀护士、护士长下午13:00到场彩排,参预庆祝活动的`护理工须统一着护士服、戴燕尾帽。

3.请参预人员在活动期间务必关闭手机或调成振动状态,不得任凭走动,保持会场秩序。

4.各单位要加强领导,在保证单位正常工作和医疗业务开展的前提下,主动组织好本单位相关人员参预活动,不得缺席。

5.请各医疗卫生单位于5月8日下午17:00前,到县卫生和方案生育局办公室领取座位票。

6.县卫计局、各乡镇(街道、南湖监狱)计生办、计生服务站参预人员请在工作人员的指引下到指定区块就座。

512国际护士节的活动方案4

为了纪念20--年“5.12”国际护士节,进一步推动我院三级医院评审创建工作,促进我院护理工作的进展,弘扬南丁格尔精神,呈现我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励和带动全院护理人员学习先进、赶超先进,全面提升护理人员素养,激发全体护士(爱岗敬业)、主动进取、勇于奉献,为实现我院跨越式进展发挥更大的作用,准备开展纪念“5.12”国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

一、活动目的

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院宽阔护理工全心全意为人民服务的工作热忱,表彰嘉奖在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增加我院护理工“以人为本”、“优质服务”的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续进展。

二、活动主题

天使在身边、满意在医院

三、活动内容

(一)评比院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动;

(二)开展岗位技能竞赛活动;

1、理论考试内容:《(医学)临床三基训练护士分册》及护理核心制度;

2、实践技能竞赛内容:“密闭式静脉输液”;“徒手心肺复苏”;“氧气吸入”。

(三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。

四、时间支配

(一)4月27日前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评比工作;

(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评比条件

(一)“优秀病区主任”评比条件

1、担当护士长半年以上,且始终在临床护理一线工作;

2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

3、主动推动前进“以病人为中心”的优质护理服务活动,在优质护理工作推动前进过程中具有较强的创新意识,主动意识,成果突出;

4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良大事、护理差错和事故发生;

5、完成年度各项(工作方案),护理工作质量达标;

6、在病区管理工作中成果突出,得到医、护、患三方全都好评。

7、经营管理意识强,主动主动供应机场式护理服务,实行跨科收治,缔造条件提高床位使用率,同时把握患者平均住院日。

8、运用医院信息管理平台,准时对病区经营管理数据进行分析、督导,制定有效整改(措施)。

9、娴熟把握(医保)相关学问,关心三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化。

10、带领团队主动为病人供应高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益。

(二)“杰出护士”评比条件

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

2、坚持在临床一线,宠爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

3、娴熟把握基础护理和专科护理学问,护理操作技术娴熟,业务水平较高,成果显著;

4、坚持“以病人为中心”,服务意识强,态度热忱和气,关怀爱惜病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评。

5、做好住院患者的管理,关怀科室进展,主动缔造条件加快床位周转,主动协作护士长做好设备物资管理;

6、主动参预医院管理,心系医院进展,有经营意识,成本把握观念强,主动参预科室的全成本核算;

7、近一年未发生重大护理差错事故。

六、评比(方法)

(一)、各科室依据评比条件,踊跃推举,确保推举质量。

(二)、各病区接到通知后,要严格依据条件,主动组织,细心推举优秀病

区主任、杰出护士,确保推举名额有效。并将推举结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰。

(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推举3名代表参预角逐,每人只限参预一项技能操作(考核)。理论考核和护理技能操作考试均接受应用百分制,各选手个人成果由理论考核和操作技能考核两部分成果组成,其中,理论成果占总成果的40%,技能操作考核成果占总成果的60%。

本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名。

七、评比要求

(一)评比是一项严峻的工作,各科室应坚持实事求是,公正公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格依据规定程序进行。

(二)推举的拟表彰人员确定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,的确具有榜样作用。

512国际护士节的活动方案5

活动主题:护士节

活动时间:5月12日-5月26日

活动地点:会议室

活动目的及意义:弘扬南丁格尔精神,增加护理团队分散力,呈现护士奋勉向上,不断进取的自信念。

活动前预备:

1.成立策划小组:

2.参预人员:要求18名选手参赛,抽签分成六个参赛队,进行编号,抽签准备演讲角逐挨次。

3.各参赛队就所出范围进行(复习)、预备演讲材料及操作训练。

4.出题小组出题,并制成卡片。

5.工作人员(收集)汇总参预演讲角逐选手的背景音乐,集中置于一台电脑上。

活动流程:

一、活动序幕:

1.主持人介绍国际护士节来源,宣布传达南丁格尔精神,带领大家宣读南丁格尔宣言。

2.主持人介绍本次活动大致流程。

3.主持人宣布角逐开头。

二、竞赛阶段:

(一)学问竞赛:

本次学问竞赛分必答题、抢答题两轮,题目类型有选择题、填空题、是非题,竞赛规章如下:

1、必答题规章及计分标准

(1)必答题共18题,每题10分。参赛队3位选手每人1题,不能由队友代答。答对加10分,答错不加分不扣分。

(2)必答题在主持人读题完毕后,须在30秒钟内答完,否则不得分。

(3)选手答题完毕后,应宣布“答题完毕”。

2、抢答题规章及计分标准

(1)抢答题共10题,每题10分。答对加10分,答错扣5分。

(2)主持人读题完毕、宣布“开头”后,各队方可抢答。在主持人宣布“开头”前,抢答者为犯规,取消该轮抢答资格,其他队连续抢答。

(3)获得答题权后,该队须在10秒钟内开头作答,在30秒钟内完成答题,否则视同答错。

(4)选手应敬重主持人的裁判。如对宣判有异议,原则应由领队向评委会提出申诉。

(5)选手答题完毕后,应宣布“答题完毕”。

(6)选手答错时,该题交由观众答。

3、成果汇总:两轮分数总和为各参赛队本竞赛阶段成果,由记分员记录。

(二)演讲角逐

各参赛队依次进行演讲,形式不限,个人或集体均可。

评分标准:

1.每轮演讲10分。去掉一个最高分,去掉一个最低分,其余4位评委的`平均分,为选手最终得分(具体到小数点后

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论