大学生实习计划书

-19-大学生实习计划书高校生实习方案书1毕业实习是学生生活中的重要的一个环节，它对学生将几年所学学问进行总结，理论与实际相结合，学以致用是特别重要的。对培养学生专业学问运用力气、动手操作力气、社会适应力气有着重要意义。现将毕业实习支配如下：一、实习时间、方式1见习时间：3月23日至6月14日2见习方式：个人联系的形式到企事业单位进行会计、财务等相关岗位实习二、实习目的有些人始终不知道实习的目的是什么。毕业实习，目的”在于亲身体验会计工作的具体内容和操作，积累阅历，掌握技能，增长才能，为顺当毕业并走上工作岗位打好基础。三、实习内容1、了解公司（或单位）的经营特点（1）公司（单位）名称、所在地点，开户银行。（2）公司（单位）主要的经营项目，其他经营项目。（3）公司（单位）的生产状况或经营状况。2、了解公司（单位）的管理组织（1）公司（单位）的隶属关系及全部制体制。（2）公司职工人数及生产的规模，生产组织管理的建制。（3）财务会计管理的组织及财务人员岗位设置。高校生实习方案书2首先协调个组员之间的关系了解他们的详细状况，督促他们完成顶岗之内的工作。每周向老师汇报本周状况有状况和老师联系。勤和指导老师沟通努力学习自己学科的`讲课内容，搞好自己和当地老师的关系。九月适应当地状况，加入岗前培训并做好相应的总结工作，争取早日开始讲课，采访当地名师，并且开始预备进行第一次录课；十月进行爱国主义训练，举办爱国主义学问竞赛，参观孔融让梨体会历史文化，举办实习沟通会；十一月进行感恩节主题班会，举办感恩为主题的演讲竞赛，举办班级之星的评比（班主任）；十二月参观xx与抗日英烈接触，采访抗日英烈，宣扬爱国主义精神；一月进行元旦联欢，进行火灾演练提升学生安全意识（过年燃放烟花爆竹），进行调研活动了解学生对实习老师的评价，进行顶岗实习收尾工作。每周进行教学总结，举办教研活动，总结活动收获。跟其他实习学校协调开展教研工作，相同专业相互探讨教学工作方式，努力提升自己。争取每月举办一次学问竞赛提升学生的学习主动性，讲一些与生活相关的学问提升学生的爱好。假如状况临时有变再做更改。高校生实习方案书3作为xx县xx学校的小组长，为了确保在将来半年顶岗实习能够顺当进行，特制定该方案。希望通过顶岗实习，培养我们不怕苦、不怕累的工作作风；培养、熬炼我们沟通、沟通的力气和团体精神。作为小组长，要做好组员和驻县老师之间的桥梁，使组员和驻县老师之间的联系紧密，起到组员和驻县老师之间上传下达的作用。所以作为小组长我们就是要做好这个桥梁作用，并主动与实习学校领导进行联系与沟通，保障本组的顶岗实习工作顺当进行。作为小组长来说组员的安全是首要问题，所以作为小组长要时常提示组员留意安全，24小时保持开机，并准时准点的把小组成员的状况反映给驻县老师。遇到突发大事要冷静冷静，准时报警，并在第一时间向驻县老师汇报，不包庇、不隐瞒。当同学们消逝问题时，和其他同学要相互关怀，相互扶持，共同处理困难。总的来说，具体工作如下：首先，制定各种相关表格，以便清楚和有效的记录各种状况，以便准时向驻县老师汇报同学们的`状况，以及便利工作、便利管理。接下来，要尽快适应xx学校，适应当地环境，了解实际状况，随时了解各组员的基本状况。带头并督促本组员主动在分队博客上发表文章，主动往师大顶岗办网站投稿；再次，组长要擅长沟通，定期组织实习生集体备课、教学研讨、说课及其有意义的活动；组织实习点同学准时沟通思想、总结工作，让同学们之间进行沟通和研讨，关怀实习生提升训练教学水平。当组员消逝心情波动或遇到某些困难的时间要予以准时关怀；问题严峻的要准时向驻县老师反映，并准时疏导。最终，要带领全组搞好科技创新、训练调研、主动搞好社会实践活动。带领全组成员争创优秀实习小分队。高校生实习方案书4毕业实习作为本科教学的重要实践环节，其目的是结合高校阶段所学的只是，对具有代表性的城市进行服饰、面料流行信息调研、分析、总结流行信息，并在家纺公司进行实习、更全面的了解家纺生产状态、生产流程、生产工艺、销售状况等公司信息。通过实习培养自己的分析问题、处理问题的力气，搜集一些家纺相关的信息，为自己的专业技能打好基础，希望通过几个月的实习能够学习到以前在课堂上和书本上学习不到的学问，甚至渴望德知的学问。依据实习方案的要求，本次实习主要是围绕家纺设计技术的学习，通过学习了解社会，了解公司，了解家纺这个行业的发展，培养主动适应社会工作岗位需求的素养和力气。一、实习目的1、使自己增加感性熟识，在实践中验证，巩固和深化已学的专业理论学问，进一步娴熟专业技能，通过学问的运用，加深对相关课程理论与方式的理解与掌握。2、强化对家用纺织品的了解、熟识，并在此基础上，将学到的学问与实际相结合，灵敏运用所学专业学问，在实践中发觉并提炼问题，提出处理问题的思路和方式，提升分析问题及处理问题的力气。3、了解专业发展动态，熬炼并提升专业应用与开发力气。4、了解实习单位的各项要求和规定，增加组织纪律性和自觉性，使自己在思想品德、工作态度及工作作风等方面得到熬炼，在吃苦耐劳、严峻 认真、严谨求实、团体协作精神、人际沟通力气等综合素养方面得到全面提升。5、强化自我创业意识和力气的培养，挖掘发觉商业机会的.潜质，为毕业后快速适应社会打下基础。二、实习内容实习项目：家纺款式设计家用纺织品配套设计家用纺织品图案设计布艺设计陈设实习内容大体分如下几个方面：1、市场调查，了解家纺的流行趋势2、了解绘制家纺画的流程3、熬炼并提升专业应用与开发力气4、熬炼组织纪律性和自觉性，在思想品德、工作态度及作风等方面得到熬炼，在吃苦耐劳、严峻 认真、严谨求实、团体协作精神、人际沟通力气等综合素养方面得到全面提升。实习内容具体支配5、实习的具体支配（1）依据要求绘制家纺图案（电脑关心设计），带上自己的设计作品。（2）预备好实习的资料、简历等。三、实习要求学生在实习中应做到：1、能够绘制家纺图案（懂得电脑关心设计PS、CorelDRAW软件设计）2、了解家纺市场的流行趋势3、有一定的面辅料学问（熟识中大面辅料市场）4、实习结束后，要交出实习作品给学校老师，并且保持每日一篇实习日志，每周一篇实习总结，实习鉴定和实习成果。高校生实习方案书5一、实习目的为提升湧德电子集团（UDE）在大陆地区重点高校院校中（二本以上）的知名度，关怀学校培养优秀的高校生，提升学生专业技能和社会适应力气，同时便利公司人才的”选拔和任用，实现人力资源储备与接收的顺当接轨，特拟定此实习方案。二、实习对象西南科技高校20xx届高校生三、具体要求为：1、专业要求：工业工程、工业设计、机械设计及自动化、材料成型及控制工程、过程装备与控制工程（详见附件1）；2、愿意在广东东莞市虎门镇或德阳中江县长期发展；3、有较好的道德品德，在校期间没有违反校规的行为。四、实习人数20xx年实习人数：105人（其中中江厂69人，东莞厂36人）。五、实习时间第一阶段：1、5个月，20xx年7月10日—20xx年8月25日；第二阶段：6—8个月，20xx年10月—20xx年6月。六、项目负责人：高校生实习：人事—何贵成学校项目建设：新技术研发部—彭代辉，人事—何贵成七、实习方式第一阶段1、了解公司各部门作业内容及作业所需学问；2、理论讲座（依据20xx届高校生培训支配，适当加入实习生旁听）；3、依据专业及个人发展适当支配意向部门。第二阶段1、课题争论，以完成毕业论文形式开放；2、毕业论文的课题由公司、学校及学生三方争辩协商订立，考核在公司完成；该课题可以是部门内须处理的问题或其它相关课题。八、考核方式：公司考勤、主管考评及其它考评等。实习生嘉奖及福利待遇（详见表一）第一阶段：依据个人表现，综合评分，分为A、B、C、D四个等级。A级：综合评分为90分（含）以上，助学奖金1000元/人，并可直接签订就业协议成为正式职工（按20xx届高校生聘请待遇执行）。直接签订就业协议之学生，返校就读期间由公司供应助学奖金每月800元；B级：综合评分为75分（含）以上，助学奖金600元/人，并可进入第二阶段实习；或由部门主管同意后直接签订就业协议成为正式职工（按20xx届高校生聘请待遇执行）。直接签订就业协议之学生，返校就读期间由公司供应助学奖金每月400元；C级：综合评分为60分（含）以上，助学奖金200元/人，经需求部门主管同意后，可予进入第二阶段实习；D级：综合评分为60分以下，不发予助学奖金。第二阶段：第一阶段表现优秀同学优先考虑。实习期间依据个人表现综合评分，分A、B、C、D四个等级。实习成果由：每2个月1次的考核+毕业论文纸档报告+上台报告等三种成果合并计算。在第一阶段直接签订就业协议之学生在第二阶段实习期间，其薪资（按20xx届高校生聘请待遇执行）；其它第二阶段实习学生，公司赐予助学奖金每月20xx元。实习期间学生所需遵守的相关要求、规定及享受公司福利比照正式职工办理。A级：综合评分为90分（含）以上，毕业后免除试用期，并在标准薪资基础上直接加薪600元—1000元/月；B级：综合评分为75分（含）以上，实习生可签订就业协议，毕业后免除试用期，并在标准薪资基础上直接加薪400元—800元/月；C级：综合评分为60分（含）以上，经需求部门主管同意后可签订就业协议，毕业就职后进入2个月试用期，试用期满依据工作表现进行调薪；D级：综合评分为60分以下，公司不予以录用。高校生实习方案书6一、实习专业及人数通信1710班42人二、实习单位1、京信通信2、百科融创3、学电子信息工程系20xx级专科生顶岗实习工作方案依据我校《关于做好20xx级专科生顶岗实习的看法》，为强化对实习过程的指导和管理，特制定我系20xx级专科毕业生顶岗实习方案。一、实习专业及人数通信1710班42人二、实习单位1、京信通信2、百科融创3、学生自行联系的实习单位三、实习时间实习时间为7月20日7月20日。顶岗实习分为四个阶段：第一阶段（5月14日6月19日）：顶岗实习岗前培训阶段；第二阶段（6月20日7月1日）：召开动员大会，支配顶岗实习的有关事项，学生办理离校手续、实习手续；第三阶段（7月20日6月20日）：顶岗实习，并在实习结束前完成实习报告撰写，预备答辩；第四阶段（6月20日6月30日）：提交顶岗实习报告等材料，毕业答辩，成果评定。四、实习内容1、熟识公司文化，培养学生较好的职业道德。2、熟识本岗位的工作环境、工作对象、工作性质，掌握本岗位使用的设备、工具的操作方式，培养与领导和同事正常沟通的力气。3、了解实习单位的各项要求和规定，熟识国家电子产品生产的法规，熟识电子产品生产公司职工规范、岗位职责。4、了解安全生产、环境保护、技术保密的相关要求。5、了解产品生产工艺，熟识设备操作规范，了解实习单位管理工作状态。6、熟识生产车间现场工作流程，能正确操作生产设备，掌握各种测试仪器的.使用，制作现场需要的工作文件，处理生产车间现场的一般工作问题。7、进行资料的搜集和整理，依据要求编写技术报告。高校生实习方案书7项目介绍：美国国务院训练和文化沟通司指定的官方文化沟通项目——高校生赴美带薪实习项目（SummerWork2.适应公司工作环境；3.成为公司的正式职工；4.得到上司和公司同仁的肯定，在公司中找到自己的位置.（三）长远目标1.通过实习熟识掌握公司文化及公司相关制度；熟识掌握公司审核制度、入职管理流程，了解公司薪酬管理，绩效考核流程。2.通过实习阶段的磨练学习成为公司需要的人才留在公司，发展前景光明，开始人生的职业生涯。五、工作（实习）概况部门：人力资源部岗位：人事专员、助理地点：云南玉溪澄江希尔顿酒店时间：20xx年x月x日20xx年x月x日六、工作（实习）方式和要求（一）前期预备：1.完善和系统化所学专业学问；（相关人力资源管理学问的补充和系统化）2.对所要进入公司进行多方位的全面了解；（公司文化、机构设置、考核方式等）3.加入相应的培训班，增加职业素养；（礼仪风采培训等）3.做好面试和工作预备。（简历，求职信等）（二）工作（实习）要求1.学问靠积累，积累靠勤奋。既然已经找到了自己所要从事的工作我们就务必 认真的去对待，要以一颗感恩的”心去工作，由于于茫茫人海，竞争激烈的人力资源市场了公司选择了我们。在工作过程中我们应当做到认真负责，不怕苦、不怕累，甘心从基层做起，积累阅历，增加自己工作力气。2.学习是进步的不二法门，在工作的过程过程中我们除了要认真的做好本职工作外还要不断的学习培训，从而来充实我们自己，以满足公司发展进步的需要。3.工作中勇于创新，由于我们是新生力气，思维没有形成固定模式，我们的加入必定会为公司带来新的思维，这时间就需要我们开动脑筋，为公司带来更多利益。4.坚信团体的力气是无穷大的，在工作中要做到虚心向他人请教，三人行，必有我师焉。，要精诚与同事合作，有团体精神。第6/9页5.工作负责任做到今日事今日毕，多一点热忱，少一点埋怨。（三）工作（实习）时间支配1.第一阶段：（第一个月）对自己的工作岗位有一个清晰的熟识，融入工作团体。2、第二阶段（第二、三个月）：工作进入正轨，能够全力投入到工作中。3.第三阶段（第四、五、六个月）：在完全能胜任初步实习阶段的工作的基础上，能独立完成其他的工作，针对所涉及的工作有自己的见解和能够提出有建设性施行方案等。4.第四阶段（第七、八、九个月）：完全融入公司，得到公司全部人员的认同，成为公司希望留下的有用人才，有发展的空间。七、工作（实习）总结认真回忆总结自己在这段时间里工作的表现和准时发觉自己在工作中存在的问题，并找到相应的处理方式。依据实习状况生成实习报告。八、附件附件一：个人简历附件二：求职申请表高校生实习方案书15为了进一步落实贯彻国家关于高职与中职人才培养的有关文件精神，主动适应社会发展对人才培养的要求，以就业为导向、面对市场，切实强化校企合作、工学结合，提升学生综合素养、动手力气，缩短学生走上工作岗位的适应期，达到我院人才培养目标的要求。依据学院下发的《学生顶岗实习管理方式》文件精神，特制定20xx级学生顶岗实习工作方案：一、顶岗实习性质和任务1、顶岗实习性质：顶岗实习是各专业人才培养方案中的重要组成部分，是学生职业力气形成的关键教学环节，是强化学生职业道德和职业素养训练的较好途径。通过顶岗实习，有助于学生更全面地了解公司、了解社会，树立起理论联系实际、实事求是的工作作风和踏踏实实的工作态度；有助于培养学生综合运用所学学问和技能分析问题、处理问题的力气。2、顶岗实习任务：学生到顶岗实习公司从事建设、管理、生产、服务一线的定岗工作，通过实际工作掌握处理有关的机械加工工艺编制，一般机加工设备的操作，数控机床的程序编制与操作，产品销售与售后服务等方面的工作方式，在工程师和实践老师指导下，完成预定的学习任务，同时培养学生综合择业力气和工作力气。二、顶岗实习目标通过顶岗实习，要求达到下述目标：（1）理论联系实际，巩固、深化和扩大已学学问。（2）深化公司（公司），向宽阔工人、工程技术人员、管理干部学习，学习他们的技术和管理方式，使学生适应社会，面对市场。（3）熟识和掌握生产中的技术，科学的工作方式以及处理问题的技能。（4）通过实践，使学生获得生产实际中的技术管理，全面质量管理，生产调度管理和市场营销等学问，从而培养学生处理和处理实际问题的力气。（5）通过实践，强化学生纪律观念，提升学生自觉遵守工作纪律力气，遵守各项设备的操作规程。（6）了解公司的先进设备，先进技术及重大的技术革新。（7）了解人才市场需求，更新就业观念，树立先就业后创业的理念，调整就业心态，适应人才市场的需要，提升人才市场的竞争力气，为毕业后顺当就业打下基础。三、实习专业与班级四、实习地点五、实习指导和管理为了使实习落到实处，将实习分为两个阶段（一）预备阶段的实习指导1、建立实习就业基地。2、对学生进行实习与就业指导。3、要求学生认真阅读实习方案，详细了解本次实习目的和要求，掌握实习中的留意事项及相关指导书，查阅相关资料，做好实习预备。（二）实习阶段的常规管理依据《国务院关于大力发展职业训练的准备》（国发[20xx]35号）提出的“实习期间，公司要与学校共同组织好学生的相关专业理论教学技能实训工作，做好学生实习中的劳动保护、安全等工作”要求。在学生离校上岗前对学生开展岗前安全训练。并要求学生在顶岗实习期间遵守如下安全纪律要求：1、严格遵守实习单位的”各项要求和规定，敬重实习单位的领导和师傅，搞好与实习单位的关系；2、遵纪守法，实习期间不得擅自离开实习岗位，不得加入任何形式的赌博和其它任何不合法活动；3、严格遵守操作规程，虚心向师傅、技术人员学习，娴熟掌握基本操作和生产工艺，圆满完成实习任务；4、凡实习报告弄虚作假或抄袭者，一经发觉，以不及格论处。待写出合格实习报告后方可毕业；5、疼惜公物，损坏东西照价赔偿；6、留意安全，保管好自己的财物。（三）实习过程中的要求：1、在实习过程中，每一位学生务必 做到勤奋好学、虚心求教、一丝不苟、刻苦钻研，尽快掌握生产工艺和操作技术。2、学会在生产实践中补充、巩固所学学问，提升发觉问题、处理问题的实践力气。3、了解工程技术人员在生产中的作用和主要任务，以及他们处理技术问题的思维方式和技巧。4、按实习进度和实习内容掌握本专业的基本技能，对专业相关学问有进一步的了解和熟识；了解各门课程在专业教学中的关系及相互间的联系和作用，掌握综合应用所学专业学问处理实际问题的方式；学会现场绘制草图和工作原理图的力气，提升自己的实践动手力气。5、实习中每日应按实习内容和问题认真记录实习笔记，每周进行一次小结，为实习报告的撰写打下较好的基础。实习结束后应写好实习总结和实习报告。实习报告内容务必 真实、详细、全面，要能反映规定的实习内容，表达学生自己的实习收获体会，反应学生对学问的掌握程度与对生产实际问题的熟识和分析力气。实习报告要求条理清楚，文字通顺，书写工整，重点突出，并附上必要的简