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校长述职报告(5篇)第一篇:校长述职报告校长述职报告尊敬的各位领导、老师们:大家好!现在,我就一年来的思想工作情况简要地、客观地向各位领导和老师们做一个汇报。一年来,在巢城教育管理办公室的正确领导下,学校坚持以为每位学生发展奠基的办学理念,全面实施素质教育,提高办学质量。认真贯彻党的教育方针,严格执行国家各项政策法规和上级文件指示精神。一年来,我能积极落实科学发展观,努力提高自身理论修养;在工作作风方面,能严格要求自己;在工作制度方面,能够事必躬亲,尽忠职守、勤勤恳恳、踏踏实实地做好和完成每一项工作,与教师们同甘共苦;在学校管理上,有事业心和责任感,总觉得有做不完的事情。现将一年来的工作总结如下:一、强化师德师风建设,促进校园和谐发展教师的素质直接影响着学风和校风,教师的形象直接关系着学生素质的培养。师德是一种职业精神和文化品位的体现!师德需要培养,需要教育,更需要每位教师的自我修善!我校做法有三点:1、思想上高度重视。开学初,学校修订和讨论通过了考勤管理制度,先后两次专题会,学习了市局有关教师作风建设文件,要求教师在平时的教学工作中时时严格自己,时时自我反省,做学生的表率。2、开展师德培训,塑造教师为人师表的良好形象。学校有针对性地提出了几点要求,一是要求全体教师爱护关心学生,走近学生的心灵,和学生做知心朋友、和学生的家长交朋友,不准冷嘲热讽伤害家长,更不准教师训斥家长;二是严禁教师体罚和变相体罚学生;三是禁止教师有偿补课、私自为学生乱订资料。3、通过开展师德师风自查活动,全体教师进一步转变了工作作风,文明执教,优质服务于学生。学生、家长对教师工作的满意度有了大幅度提高。二、坚持以教学为中心,全面提高教学质量教学工作始终坚持以教育教学质量为中心,以教学常规管理为切入点,强化本年度的教学工作。1、规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格要求教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,教导处做到认真检查、认真考核评价,强化教学过程每个环节的实效。坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果,平时还对教师授课进行不定期的抽查。严抓教学计划的制定和落实,加大了听课、查课的力度,要求校长每期听课不得少于15节,主任听课不少于20节,老师不得少于10节。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。认真组织了期末教学质量检测活动,结合日常教学工作不定期检查教师的备课、听课、业务学习及作业批改等情况并及时记载,作为教师绩效考核的依据之一。同时也要求各位教师平时要重视基础训练如:作业分层次,及时订正,作业布置有针对性、讲究实效,做到精而少,辅导及时。特别要重视个别辅导,充分体现面向全体学生。2、抓好教师队伍建设,提高教师素质。继续开展帮教活动。学校每学期集中安排了公开教学周,通过听课、评课,反馈教学情况,使教师比较迅速地成长起来。发挥骨干教师、教学能手的示范和引领作用,在巢城教办的统一部署下,组织了语文数学老师参加外出听课、评课活动。此外,学校还通过校本培训工作开展了一系列教研活动,根据学校统一安排完成自修任务,做好读书笔记,认真填写参与录,撰写一篇自修总结和教学反思。学校组织检查认定其培训课时。3、严格执行“减负”规定,向课堂教学要效益。学校要求每位教师要树立“向四十分钟要质量意识”,充分利用好课堂教学平台和教育资源,切实做到减负不减量。三、坚持以德育为首位,全面实施素质教育实施素质教育,既是学校工作的基本点,也是最关键的部分。我校一直以德育工作为首位。1、开展丰富多彩的活动(1)、坚持每周一的升旗仪式。精心准备升旗仪式,利用国旗下讲话、校会、班队会等活动等对学生进行文明礼貌、行为习惯等教育。(2)、开展了丰富多彩的学生课外活动,如六一儿童节庆祝活动、校园运动会等,给学生提供了出彩的平台,学生从中既得到了快乐又学到了知识,既展示了风采又提高了能力。(3)、注重常规教育,抓学生行为习惯养成教育。以《小学生守则》、《中小学生日常行为规范》为标准,在全校范围内开展争做规范生活动。2、发挥家长的作用由于时代不同,部分家长的知识和思想观念有些落后,往往只有良好的愿望,但效果未必好,为了孩子的健康成长。学校要求各位教师加强与学生父母或监护人进行交流与沟通;采取家访、电话访谈等形式,了解家长的需求,及时掌握好学生的学习动态。把家长请进来,进行经验交流,不断探索新方法、新措施,提高对学生的教育管理水平。3、根据本校留守儿童的现状,开展了“关爱留守儿童见真情”的系列活动。一是开展结对帮扶工作,要求语、数、英学科教师对学有困难的留守儿童作重点辅导,要求各班主任老师定期对留守儿童作心理健康辅导,激发孩子们自主生活的信心和学习的热情。二是开放图书室,放手留守儿童自主管理,老师的信任提高了孩子们的自尊心和责任心,两年来图书室始终保持清洁卫生,摆放整齐,没有遗失和损坏现象。三是组织留守儿童开展了一些文体活动,鼓励孩子们积极参与,促进留守儿童与同学之间的和睦相处。四是在六一儿童节即将到来之际,该校给十余名留守儿童和家庭经济困难的学生发了书包、文具盒等学习用品。四、加强学校安全和后勤服务工作,强化安全管理责任学校安全直接关系到广大师生的生命安全,关系到社会和谐稳定。学校本着服务于教育教学工作的原则,努力创造优美舒适的校园环境,为教育教学提供安全保障,尽心尽力做好后勤服务工作。1、坚持常规工作不放松,确保教育教学的正常进行。及时发放了办公用品;检修了楼梯道和各教室照明设施;维修了学生损坏窗户玻璃;搭建了电平车棚等。对各功能室、各班级的财产和物品进行核查并登记入册,落实固定资产的管理工作。上学期新添置了30套钢木课桌和铁制文件柜,使学生的学习条件得到了很大的改善。每月进行了安全排查,平时也不定期对学校电器进行安全检查,并将检查记录进行汇总,发现问题及时维修。对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电也及时进行了维修。2、强化安全意识,紧抓安全工作不放松。开学初,与每位学生家长签订了交通安全承诺书。学校也与教职工、特别是班主任老师签订了安全目标责任书。进一步完善了各项安全制度和应急预案,加大了安全宣传力度,认真落实了安全课进课堂,每期都组织了不少于两次的小学生安全知识讲座和学生紧急疏散演练,使学生的安全意识得到了很大的提高。对学校教学设施、体育设施、电路等,不定期进行了检查,发现问题,及时整改。加强学校内保工作,严格执行学校各项管理制度,严禁闲杂人等进入校园,确保校园安全。五、工作中存在的不足和努力方向回顾这一年走过的风风雨雨,有一些艰辛,有一些苦涩,更多的是欣慰和感激,我要真诚地感谢所有教师,真诚地感谢我的各级领导。回顾一年来的工作,虽取得一些成绩,但在看到成绩的同时,更需要冷静地进行反思:我们在学生思想、行为习惯养成上还应不断加强教育督促;教育观念、教学方式方法、工作能力、管理水平和师德等方面还需要我们去不断地自我认识、自我提高。述职人:巢湖市福和希望小学杨国平 年7月校长述职报告-校长述职报告 校长述职述廉报告小编特别推荐校长述职报告|教导主任述职报告|政教处主任述职报告下面是由述职报告栏目小编整理的 校长述职述廉报告,欢迎查看。20__年,我校在区教育局、街道党工委、镇教办的正确领导下,以“科学发展观”和党的__大,__届二中、三中全会精神为指导,坚持质量立校,强化学校管理,加强队伍建设,优化教育行风,提升服务水平,推进特色教育,打造教育品牌,继续深入学习新课程标准,推进课程改革,加强教育理论学习,以新的教育观念指导学校工作,科学、规范管理学校,学校各项工作均取得了新的成绩。现述职如下一、强化学习,不断提升自身综合素质作为领导干部,我深知,只有加强学习,拓展思维,提高自身思想素养和业务素质,才能更好地承担起领导学校发展的使命。为此,我们以政治理论和法律法规学习为导向,以业务知识和管理技能学习为重点,以教育理论和教研科研为突破,多方学习,提升素养。我们积极参加上级有关部门组织的政治理论学习,参加远程教育培训,认真学习党的__大,__届二中、三中全会精神,自觉阅读管理著作,系统学习学校管理理论,丰富管理经验,提升我们的管理理念和能力。同时学校也积极组织全体教师进行业务理论学习,丰富老师们的理论知识和业务水平。_月份,学校给每一位老师配备了一本《活动建构论》,让老师们阅读学习,并组织了多种活动来加以督促,并要求老师在课堂教学中进行偿试。二、强化责任,不断提升岗位履职能力一年来,学校领导班子始终秉承“团结、落实、责任、自律”的理念,积极履行职责,以身作则,勤奋工作,始终做到三个坚持:一是坚持以学校大局为重。做到个人服从集体,不计个人得失,全心投入工作。扎扎实实做好第一线的各项管理工作。二是坚持深入群众。坚持“四勤”,即勤下教室、勤下操场、勤下食堂、勤下宿舍;与师生勤沟通,做到想师生所想,急师生所急。三是坚持教师本色。主动承担上课任务,深入教学第一线,带头巡课,坚持听随堂课,参加教研组教研活动。三、强化管理,不断提升学校办学实效(一)、建章立制,优化管理,完善内部管理体系。通过加强制度建设、严格制度落实、完善管理体系,进一步优化学校管理。完善了《__中学教职工考勤管理制度》、修定了《任课教师备课评价方案》和《课堂教学评价方案》以及制定了《__中学办公用品采购制度》等规章制度及各类突发事件应急预案,做到以制度求规范、以规范促管理;在领导层内部进一步明确分工,落实责任,实施目标考核,成功构建,各司其职、各负其责、协调运作的规范管理格局。(二)、着力效能,创新举措,提高教育教学质量。以人为本,坚持活动育人,提升德育实效。制定完善《—中学班级考核管理办法》,落实班级考评,提高班主任队伍管理能力。坚持活动育人。在抓实德育常规工作的同时,主要以“活动育人”的方式,对学生进行思想教育、爱心教育、心理教育、感恩教育及安全法制、绿色环保、行为习惯养成等各类教育,提高德育工作主动性,针对性和实效性。刚柔并济,精细学校管理,保障质量提升。建立级部领导负责制,落实分管领导责任;完善《__中学教学常规管理制度》,加强教学常规检查,进一步规范日常教学管理。优化绩效考核细则和办法,进一步激发教师工作热情。立足课堂,完善模式建构,提升教学效益。狠抓课堂教学主阵地建设,在深入推进学习《活动建构论》、尝试进行课堂教学改革的基础上,进一步抓实集体备课、课堂教学评价及测试、辅导等关键环节,整体提高了教师课堂教学效率和效益。课题为基,强化科研引导,实现以研促教。学校继续开展课题《基于农村学校针对学困生转化的实施策略》和《初中生学习动机的激发与保持的研究》的研究,基本做到“人人参与课题,课题惠及师生”,各项课题推进得力,进展顺利。全校教师共发表各级各类论文30余篇。(三)、紧扣目标,提升品位,打造美丽和谐遥中。从“净化、美化、优化、纯化”四个渠道入手,创新举措,集中开展“四个打造”专项活动,校园人文环境得到较大改善。【校长述职】小学校长述职报告范文八完小赵鹏“我们的人民热爱生活,期盼有更好的教育 期盼孩子能成长得更好、工作得更好、生活得更好。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。”为了这些我们一直的努力着。学校外在的发展变化(外在美)刚开始我校只有960平方米的建筑面积,随着国家薄改项目进行现在我校又增加了1113.56平方米,特别是去年的综合楼713.62平方米,半年的工期,在中心校的大力支持和监督下,在我校的一直督促下,使建筑公司提前40多天完工,比同期工程提前半年验收合格,并投入使用。学校建设以成规模,且布局合理。“实施素质教育,培养合格人才”是我校的办学理念,”做一个孝道,懂事,对家庭和社会有用之人。”使我对孩子的要求,”给孩子创造一个良好的学习环境”是我们奋斗的目标。刚才我说过:”学校建设以成规模,且布局合理”内在的东西只有靠自己慢慢的努力去改变。为此,一年来我们花费了大量的财力物力投资1 多元制作了学校的名称,金属大字15个,前不久硬化地面大路、舞台近800平方米花费近40000元,投资了2万多元更换了办公桌椅,为了配合中心校的赛课顺利高质量进行,在轮到我校前一周,我们又投资了6000多元安装了多媒体教室。为了让校园变得更美丽,我们又花费了2万多元购买了20个石楠花球和6000颗小苗,对花园进行了绿化,力争三季有花,四季常青。(今年有对大门两侧标语,文化墙重新刷写)通过中心校多次和乡政府及村委沟通又加上我校的”论持久战法”终于在今年的秋后,百姓工作安抚到位,学校又向西扩建了8亩多地,准备建新的操场,如果砖不涨价,说不定围墙已经建好。今年学校投入太多,下一年力所能及吧,二学校内在变化(内在美)1、是教师队伍建设,说道教师队伍,心理就像笑,本来教师紧张,我校有12名正式教师其中4名顶岗,3名大学生村干部,一共15人,共10个教学班,但是幸运的是我们还有5名大学生,为这几名学生魏永强主任费心不小,这几名学生的到来是我校每个教师的工作量减轻了许多,同时也保证了教学质量,丰富了学生的课余生活,他们几个有能说的、能唱的,能跳的、能画的、能写的怎么样?羡慕吧!2、学校的特色建设,我校自 年确定了学校的特色项目普通话为主,武术为辅,经过两年的努力我校的武术队代表四间房乡去县里参加武术比赛,并荣获二等奖的好成绩。普通话这一块进行的也很好,现在全校学生无论讲什么,全部用普通话,每个班一个主题多的活动。3、业务工作:关注教学全程,提高教学质量。(1)、根据教学计划和课标要求,结合学校实际情况制定了科学的教学计划,完成了学校对学生培养目标。(2)、开展每周教研活动和学生社团活动。(3)、做好常规性工作:开学初重点做好开学开课的一切准备工作,包坚持开展月考活动,对学生的学习情况进行动态监测。组织了两次期中考试,检查教学进度,检查教学质量。(4)、对教案、作业进行常规性检查。按照校历安排有目的、定期不定期对全校教师的教案、作业批阅情况进行检查,并对每次检查情况进行对比分析并及时总结。(5)、每位教师都认真上好每一堂课,完成了教学任务。上课始终坚持做到必培养学生的良好学习习惯;养成课后写反思的习惯。(6)、作业的批阅做到了有效性、科学性。减轻学生过重的课业负担,作业批改及时,做到了全收全批;养成了批改符号清楚明白规范、评语恰当中肯并有指导性。(7)、差生辅导转化形成了良性发展。坚持学生有个性差异、智力多元化原则进行教学;坚持辅导主动、及时、耐心,坚持培养其学习自信心和积极性。8)、每次考试认真分析。单元考试和期中考试后教师对考试进行了认真分析,帮助学生查缺补漏,提高成绩。(9)、教学工作的考核评价工作稳步推进,包括教师的互评和学生的评教工作,重点考察师德修养和业务能力等。安全工作:徐占华负责,关键时刻大家都负责,比如临时检查,消防、防震等演练。三、强化校园安全防范,提高办学质量。(一)、强化校园安全防范具体表现在:一是进行防范意识教育。从两个渠道入手:防范意识教育贯穿在课堂教学中,贯穿在班队会、国旗下讲话;二是建立了有效可行的”一岗双责”制度,谁值日谁负责、谁分管谁负责、谁上课谁负责,有效的保证了各项工作,责任到人,认真负责;三是健全了学生安全情况汇报制;四是进行应急措施教育;五是定期检查学校的各种安全设施:(1)开学初对学校的各级各类设施进行大排查,保证开学后师生的安全;(2)假期对学校各类设施进行维护;六是建立学生安全巡视制度;七是建立校外活动监护人签字制度;八是进行法制教育,形成教育守法的意识和习惯;并做到按制度值班、巡逻,学生无假条不得离校,其他人无批准不得进入。总的说,每人有事做,要做就做好,事物太多我们用了分解法,还有很多做不到的地方,做的不好的地方,请大家多指导。 年述职报告各位领导、同仁:大家好!一年来,在党委政府和教育办公室的关怀、指导、帮助下,在我校全体师生共同努力下,特别是几位校长、主任的精心组织,带头实干,持之以恒抓工作,我校各项工作均取得一定成绩。一、持之以恒践行我校“一二三四”的办学思想一即“一个中心”,质量立校、安全为本二即“二个理念”,“农村孩子也能行、为发展而教学”的办学理念;绿色(合律)、阳光(快乐幸福)、小草(朴实)的教育理念三即“三风”:“和谐向上”的校风“用心与学生交流”的教风“我的学习我努力”的学风四即“四个教育重点”:良好习惯、浓厚兴趣健康身心、突出个性二、持之以恒抓班子建设校长扎实肯干有理想、有思路、有方法措施,班子凝聚力、向心力、号召力是干好工作的前提和保证。抓班子我们做到两点:1是注重感情交流,互相尊重、彼此包容、关心体贴。2是做到几个明确a分工明,按其所长,用其所能,做到知人善用。b责、权、利明,做到人人承责,有权也有利。c目标要求明,亮亮堂堂,清清楚楚,明明白白做事。d评价奖惩明,奖优惩劣,公正、公平、公开,名利双收全凭工作。三、 持之以恒抓教师队伍建设我校教师队伍整体素质有明显提高,并取得一些成果。1、 “一师一优课,一课一名师”微视频制作活动向市报送7人5个学科微视频,市选送泰安4人。2、 教育共同体课堂教学高端对决a、镇南片我校有7人参与。b、市南区我校4人参与(张伟国、李胜斌、王桂燕、王瑞菊)c、市五大区高端对决我校有1人参与(张伟国)3、 泰安市语文创新课评选我校有一人获奖(武金枝)4、 我校有4人获肥城市教学能手(张伟国、杜冬梅、武金枝、王妍),其中一人被推选参加10月份泰安市教学能手评选。5、 我校有3人获肥城市学科带头人。(杜冬梅、王妍、张伟国)6、 泰安市教育共同体汶阳现场会我校一人提供现场公开课。(张伟国)四、 持之以恒的改善办学条件,千方百计促进校舍改造工程的顺利进行。1、 两门外(学校大门、幼儿园门)道路硬化、绿化已完工,步行道花砖铺设及排水道改建正在进行。2、 原教学楼真石漆外粉,楼前地面硬化(近3千平方米)及大理石路沿石铺设已完工。3、 综合楼已完工,现正进行室内仪器设备的搬迁(全体师生冒雨)。4、幼儿园大门、水冲厕所、警务室、水炉房、院墙主体已完工,现进行后续装修预计月底完工。5、水电网及幼儿园地面硬化绿化,并新打配套机井一眼。这些工程之所以能顺利进行,这是党委政府特别是教育办公室关心、指导帮助的结果,在此表示衷心感谢!五、按照“严细实恒新”要求,扎实认真抓了常规教育教学管理,教育教学质量成绩显著。1、表格式备课简单实用,周查、月总、期评纳入考核。2、双休、节假日作业专人负责统一安排,并进行检评。(陈伦)3、一年至少4次考后分段质分会,找问题、定措施、提质效。4、经常性主题教育和趣味活动,极大提高学生文明素质。5、毕业班成绩逐年提高,语文连续获镇第一名。六、持之以恒抓艺术教育工作1、镇庆六一文艺汇演我校获一等奖2、我校今年成功举办第九届艺术节3、全国志愿者暑假义教夏令营活动正在进行,给孩子带来了快乐,给家长带来了幸福,给学校带来了赞誉。七、持之以恒抓安全稳定工作1、我坚持每天提前1小时到校值班巡视校园。2、在我带动下安全制度得以充分落实。3、十几年没出现一次安全责任事故,学校平安有序。八、持之以恒抓家校共育学校成立了家长委员会,一年共举办6次家长会(每学期初,期中考试后、期末),同时邀请到中国《课堂内外》杂志主编给家长学生讲课,形成了育人合力,营造了良好的育人环境。我们团队的努力会永远是进行时,在路上。我们一定不辜负党委政府、教办领导的关心支持,力争把学校建成教师幸福、学生快乐、学校发展、家长满意、镇内前列、市内有名、富有特色的省级规范化学校!不当之处请指正。谢谢大家! 年8月述职报告时间如箭,岁月如梭,一晃一期的时间过去了。回顾一期来的学校管理工作和校长岗位的任职情况,也是颇多感触:其中虽不乏酸甜苦辣,但更多的却还是感激与欣慰,因为毕竟有中心校领导对我的理解与支持,有各位老师对我的关心与爱护。也正因为如此,才使我的各项工作得以顺利开展,使我校各项工作得到了长足进步,办学水平有了一定程度的提升。下面,我对自己一期来的工作从以下几方面进行述职,请大家批评指正!一、安全工作1、及时传达上级安全会议、文件精神我们做到及时传达上级安全文件、安全会议精神,工作及时布署。一般情况下我都是周一下午的周例会时间安排学习文件,布置相关的安全工作。特殊情况下,利用广播,短信(群发)等方式安排工作。2、广泛开展安全教育我们学校规定每周周二为学校集中安全教育时间;我们还开展放学前“一分钟安全教育”活动。“放学前一分钟安全教育”,即在每天放学前的最后一节课,班主任都要在放学前用一分钟来对学生进行安全教育。此外,我们学校在橱窗中张贴了《小学学生安全制度》,对于学生的一些行为提出了具体的要求。各班的教室还张贴了《班级安全公约》、《卫生公约》等一些宣传知识。我们也经常利用黑板报、广播、橱窗、向学生宣传安全知识。4.深入开展安全工作检查我们学校的安全检查是以学校与班级相结合、定期与不定期的形式开展的。四月份我们开展了全校性的安全自查工作,通过检查,发了许多问题,小问题都交总务处一一办理,一些大的问题报校长室处理。及时排查学校存在的安全隐患,并将其消灭在萌芽状态。一年来,我感觉到老师们的安全意识得到了强化,许多老师一发现班校或校内的安全隐患都会主动向我报告。其次是老师们开展安全工作的能力增强了,后半个学期基本上没有班主任来我这儿询问这事那事怎么处理了。总而言之,一学期来,在全体老师们的共同努力下,我们学校没有发生重大的安全事故。二、常规管理工作1、我们有一支团结的教师队伍由于我校下学期教师数量严重不够,三人请病假,我和会计又去学习将近两个月,学校仅剩7位教师,还要做饭,面对这种现状我们迫不得已来到了身体还没有完全康复的王老师家里,把学校的情况给王老师说过后,王老师没有拒绝,答应带病回校工作,回校后对待工作依旧认真负责,每次上课都能听到王老师洪亮的声音,而下班后拖着疲惫的身体回家。在这期间我校教师对待工作比原来更加认真负责,我们团结一心不仅按时完成上级下发的任务并且确保了学校无一例安全事故的发生。在这里感谢每一位教师对学校工作的支持,是你们的付出和努力才使得我校工作正常有序的进行。在老师严重紧缺的情况下,我校的小菜园在刘老师的精心管理下依旧仅仅有条,里面的蔬菜郁郁葱葱,长势喜人。
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