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第10页共10页2023公司员工渎职检讨书范文2023公司员工渎职检讨书范文〔一〕尊敬的领导:您好!我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深入检讨:透过这件事,我感到这虽然是一件偶尔发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风松散的必然结果。自己身为代班长,就应严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时睡岗,给其他同事带来了恶劣的影响,不能起带头作用;虽然自己未能造成平安事故。但是,由于自己的渎职,给公司带来了严重的平安隐患,假如发惹事故,后果不堪设想~~~这也说明,我对自己的工作没有足够的职责心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。因此,这次发生的事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,要诚心的谢谢领导,假如不是领导及时发现,并要求自己深入反省,而放任自己继续放纵和开展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,透过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉悟的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。发生这件事后,我明白无论怎样都缺乏以弥补自己的过错。因此,我不恳求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。期望自己的错误,给其他同事敲响警钟,睡岗影响是恶劣的,后果是极其恶劣的。同时,我恳求领导再给我一次时机,在以后的工作中我会透过自己的行动来表示自己的觉悟,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出用心的奉献,请领导相信我。检讨人:xxx20xx年xx月xx日2023公司员工渎职检讨书范文〔二〕尊敬的领导:您好!我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深入检讨:通过这件事,我感到这虽然是一件偶尔发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风松散的必然结果。自己身为代班长,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时睡岗,给其他同事带来了恶劣的影响,不能起带头作用;虽然自己未能造成平安事故。可是,由于自己的渎职,给公司带来了严重的平安隐患,假如发惹事故,后果不堪设想~~~这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。如今,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,要诚心的谢谢领导,假如不是领导及时发现,并要求自己深入反省,而放任自己继续放纵和开展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉悟的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。发生这件事后,我知道无论怎样都缺乏以弥补自己的过错。因此,我不恳求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。希望自己的错误,给其他同事敲响警钟,睡岗影响是恶劣的,后果是极其恶劣的。同时,我恳求领导再给我一次时机,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉悟,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的奉献,请领导相信我。检讨人:xxx20xx年xx月xx日2023公司员工渎职检讨书范文〔三〕尊敬的单位领导:您好!近段时间工作老是出错,不仅给自己的压力大而且给公司的利益带来严重的损失。这让我们老总也很生气很头疼,我知道一切的费事和错误都在于我的粗心大,才能有限,经历不丰富,记忆不够好。时刻提醒自己,工作绝不能马虎,一定要实事求是到底。可每次我都会犯同样的错,都会遇到同样的费事,都会有一种通病。这真的是我们做这类工作一定要犯的错吗?这真的是我们做这类工作得的一样的病吗?这真的是我们做这类工作必不可少的费事吗?为什么这些错误每次不能防止和逃离?为什么错误出现才知错?为什么错了还要给自己解释的理由?或许是习惯,或许是本性,或许是天注定。前几天我的工作一直都出错,整个公司都跟着乱。我的忽略,我的粗心,我的渎职,一切一切的费事给公司带来很多很多的不便和损失。在这里我只能说句:虽然这些错误不是我成心造成的,但损失的利益是因我而起的。我很抱歉,也很忏悔,更要检讨自己。所以如今把自身的工作做一个详细的规划:一、在做每件事之前都要反复考虑并给予老总审核。二、假如没把握的事要先询问经历丰富的同事或朋友,让他们给我提出珍贵的建议和更好的方法。三、坚决每天把自己一定要完成的事全部做完并做好明天的待办事件。四、力争工作时全心投入,因为我的工作不能来半点虚假和玩笑。五、不是不犯错,但不能犯一样的错,不能犯不是错误的错,不该犯错的绝对不能错,这次错了下次一定要记住不能再错。六、对工作不能差不多,在工作里没有差不多,我不追求最好,但我只求我要把我的工作做到更好。七、增强记忆力,进步工作效率,时刻让自己大脑保持清醒,工作进入最正确状态。八、脾气和口气要端正,必定我的职责是对外,我的客户是建立在我的言谈举止上。九、工作上的费事我尽力处理,没方法与我客人沟通和商量的要及时给老总做一个清楚的交代。十、请清楚楚做事,明明白白做人,笑的天真,说的幽默,行的潇洒,这是我的宗旨。检讨人:xxx20xx年xx月xx日2023公司员工渎职检讨书范文〔四〕尊敬的公司领导:您好!我于20xx年xx月xx日下午上班期间,我因与同是办公室人员的xx发生摩擦而大打出手。此番在公司打架,着实的让您绝望了。在此我向您递交这篇检讨书,以深入反省我自身存在的错误,向您与当事人作出抱歉。面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深入反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我一定时时刻刻保持理智的考虑问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。经过这次事情,我深入的认识到自己的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应该和谐相处,和谐开展,而不应该因为一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,懊悔莫及,从小,教师就教诲我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必需要自己亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会渐渐磨平,生活中必须学会去对待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。同时感谢公司领导对我的教诲,让我懂了很多知识,让我进步了,也让我认识到自己的缺乏,在此我保证再也不会发生此类事情。对于这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉悟,以加倍努力的工作为公司做出积极的奉献。我恳请您的原谅!检讨人:xxx20xx年xx月xx日2023公司员工渎职检讨书范文〔五〕尊敬的公司领导:您好!20xx年xx月份,本人利用职务之便,给离任人员考勤弄虚作假,严重违背了公司的规章制度,在公司中造成了恶劣的影响。我作为三部的考勤的主要负责人,由于工作不认真,对此工作渎职负有不可推卸责任,特向公司领导作出深入检讨。尽管今年公司主抓管理和消费,制定了许多规章制度,并成立了督查小组用以催促各项工作的完成情况。但工作百密一疏,仍然发生了考勤弄虚作假的现象。认真分析^p,深入反省,感到事件发生有以下几个原因:一是认识不到位,对公司的规章制度还存在着错误的、模糊的认识。所以加强考勤管理制度是一项长期而艰巨的任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,进一步进步认识,进一步统一思想,坚决不移地将考勤管理工作一抓到底,抓出成效。二是工作不够扎实。尽管我们也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比方,要求“外出时必须填写外出申请单”。这项措施就未能不折不扣地落实到位。这要求各部门中层领导要起积极的带头作用并引导监视本部门。假如领导比员工还落后,要我们领导干什么?这件事事情充分说明,我们的工作不够扎实。总之这次考勤事件发生教训极为深入,下一步,我将引以为诫,认真查找工作中的薄弱环
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