园长岗位职责

园长岗位职责一、贯彻、执行国家有关法律法规、方针、政策和上级主管部门的规定，依法办园、以德立园，努力完成幼儿园工作任务。.落实责任追究，园长是第一责任人，对幼儿园的重大责任问题负主要责任，并有权按照责任追究制追究下一层级的责任。.遵守财务制度，切实维护教职工利益，不做损害自身形象及幼儿园利益的事。二、实施园长负责制，领导管理幼儿园的各项工作。.定期召开园务会议，教职工会议；制定并落实全园工作计划；解决和处理园内重大事项，检查'总结'报告全园工作。.深入实际，组织和领导全园的教研及科研工作，总结经验，不断改革创新。.定期向上级部门汇报工作，并接受其检查、指导。三、负责建立并组织执行幼儿园各种规章制度，实行科学管理。四、负责聘任、调配工作人员。指导、检查和评估教师及其他工作人员的工作，并给予奖惩。全面协调人与人之间的关系，做到知人善任，使每个人有用武之地。五、加强教职工的思想工作，组织政治、业务学习，并为他们的政治和业务进修创造必要的条件。抓好干部队伍建设，组建一支具有良好素质的教职工队伍，创设安全、愉快、健康、向上的氛围和园风。六、关心并逐步改善教职工的生活、工作条件，维护其正当权益。开辟经费渠道，逐步改善教工福利及工作条件。依靠、发挥党、政、工、团的作用，多渠道听取意见，发扬民主，改进工作。七、坚持勤俭办园，管理好园舍、设备和经费，不断改善办园条件。八、做好幼儿家长、社会工作，积极向社会宣传学前教育的意义，取得理解、支持。建立家长工作制度，指导幼儿家长工作，促成幼儿园、家长、社会教育的一致性。九、做好行政资料的积累。十、加强自身修养，努力学习政治和教育理论，密切联系群众，秉公办事，不谋私利，发扬民主，勇于创新，勤奋好学，团结进取。副园长（分管教案）岗位职责一、协助园长分管行政、业务、政治思想等各项工作。园长外出时，由副园长主持工作，召开园务会议、干部会议。二、明确《规程》、《纲要》和《指南》的教育思想，努力运用《规程》、《纲要》和《指南》精神指导和管理全园的教育教案工作、科研工作、服务工作。在管理上层次清晰、制度健全、职责分明、创新开拓，努力提高保教质量。三、负责按时制订本园保教工作计划与总结，审查各班学期工作计划的制订、落实和保教工作开展情况。定期对教师的各类资料和工作表现进行检查考评。四、经常深入保教第一线听课、评课，对教师予以指导、帮助，了解和掌握日常保教工作的动态与信息，听取教师意见，及时处理和解决保教工作中存在的问题，并向园长反馈。五、认真抓好教研组建设，指导开展教研组学习、组织全园性的教案观摩活动，积极传递教研教改信息，针对保教工作的薄弱环节，经常开展各类教育教案观摩、研讨、评比活动，采取改进提高的措施。六、抓好教师尤其是青年教师的培训工作，建立自培基地，进行拜师结对活动，开展各种形式的带教活动。七、组织教师开展教科研工作，结合实际制定科学的课题规划，并予以阶段性落实、反思与改进。八、做好每学期幼儿、教师用书、用品及教玩具的征订工作，为后勤管理人员提供正确的数据。九、做好家长、社会工作，向家长、社会宣传幼儿教育重要性及有关知识，取得幼儿园、家庭、社会教育的一致性。十、合理安排教师外出听课、学习、培训等，负责教师的调休，做好岗位缺勤的代班安排。十一、配合园长做好教师的政治思想工作，经常针对教师中存在的问题开展谈心、交流、协商等活动。副园长（分管后勤）岗位职责一、认真贯彻党的教育方针，协助园长全面负责幼儿园后勤（杂务）、财产财物、食堂、保健、基建维修等工作，为幼儿园的教育教案提供坚强有力的后勤保障。二、根据幼儿园工作计划，制定幼儿园后勤工作计划，并对总务处及所管部门的实施情况予以督查。三、指导总务处及所管部门建立健全幼儿园后勤管理的各项规章制度，定期考核工作绩效。四、根据幼儿园实际，提出基建、维修项目，对幼儿园基建、维修项目进行预决算，指导基建、维修工程的实施，并将重大基建项目设计、预算、招标等提交领导班子集体讨论决定，指导督促总务部门加强管理，确保工程质量。五、检查督促总务处及相关管理人员加强财产管理，搞好财产保管，杜绝校产浪费流失现象。六、指导总务处加强食堂管理，确保伙食质量和食品安全卫生；指导总务处加强活动室管理，积极营造良好的校园文化。七、搞好校园建设规划、绿化、美化，创造良好教案环境。八、负责做好后勤安全工作。九、协调总务处及所管部门工作，加强后勤职工的思想教育，增强服务意识，不断提高工作效率和服务质量。十、完成园长委派的其他工作。1_,.工会主席岗位职责一、主持工会全面工作。二、根据工会章程，组织筹备会员代表大会和工会委员会的选举工作，主持起草工作报告、向委员会和代表大会报告工作。三、在党委领导下，组织完成好教职工代表大会的筹备工作以及教职工代表大会工作机构的各项任务。四、切实履行工会民主监督、民主管理职责。五、传达贯彻上级工会和校党委、行政各项指示，主持制定工会工作计划，向部门分会布置工作，组织检查、总结、交流经验。六、搞好工会人员的分工与合作，发扬民主，增强团结，同心协力干好工作。七、深入基层调查研究，结合我校实际情况提出如何开创工会工作新局面的意见。八、关心群众生活，认真抓好工会集体福利工作。九、根据财务制度，掌握好工会经费的使用。十、组织完成上级交办的其它工作任务。教导主任岗位职责一、在园长领导下，协助分管教案的副园长负责全园教育教案工作，做好各项管理工作。二、协助园长实施各种规章制度，建立正常的教案秩序，定期对教职工的工作进行检查、指导、考核和评估。三、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教案内容及要求，定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及观察记录等，定期测查幼儿教案效果，并做好记录。四、负责组织教师业务学习、教研活动，完成市教育局及园内交给的专题研究教科研任务，加强对园本教研的研究，逐步形成办园特色。五、协助园长搞好教职工队伍建设，做好教职工政治思想工作，关心群众生活，倾听群众意见，支持群众开展各种有益的文体活动。六、坚持入班听课，视导教师组织教案、游戏等活动，做教师的服务者、引导者、支持者、合作者。及时总结推广交流经验，互帮互促，提高保教人员业务水平。七、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩教具、资料、环境创设等。八、组织保教人员外出参观学习，组织幼儿园内的各项活动。九、组织检查指导各班幼儿发展情况评估工作。十、努力学习业务知识，及时了解吸收幼教工作信息、经验，推动促进幼儿园各项工作的开展。十一、完成园领导布置的其他各项工作。教科室主任岗位职责一、在园长领导下，协助分管教案的副园长宣传、实施有关教育方面的法律、法规、方针政策及上级主管部门的规定；二、协助园长做好教职工的思想政治工作；三、协助分管教案的副园长做好教育科研与教育教案管理工作；四、协助制定学期教育工作计划、教研计划，审查各年级、班级学期工作计划，期末总结；参与检查班级所有的计划、教育笔记、备课笔记、幼儿成长档案、班务管理等工作并予以分析指导、总结评估；五、协助组织安排好教师的业务学习和教研活动，抓好教师的教案常规工作和幼儿一日活动的各个环节，并做好检查、指导、评估工作。协助组织好全园的教案观摩活动，不断提高教育教案质量，推动园本课程的形成；六、协助分管副园长做好课题研究的组织管理工作，并总结成果；七、协助抓好教研组、学科组建设，根据每学期的教研、科研重点，制定切实可行的计划，组织全体教师贯彻、落实、并及时做好总结工作；八、刻苦钻研业务，不断提高自身的专业理论水平和教科研能力，并有一定的成果；九、协助组织、实施幼儿园大型特色活动，指导年级组完成各类活动的策划、组织、检查与落实，并扎实推进家长满意工作的建设；十、完成园领导布置的其他各项工作。总务主任岗位职责一、负责幼儿园校产管理及教育教案工作物品供应。根据幼儿园教育教案工作需要制定年度（学期）购置计划，购置、调拨各种设备和教案用品等物资；建好校产档案，确保幼儿园财产合理使用；努力做到库房物品摆放有序、配备齐全、供应及时、服务周到。二、加强幼儿园食堂、活动室管理，为师生生活提供各种后勤保障。三、做好幼儿园建筑物及其配套设施的检查、养护与修缮工作，确保教案工作正常运作。做好校舍安全工程和在建工程的勘察、考察、规划设计、招标等准备工作，并加强对施工质量、进度、安全防护、工程审计等方面的监督检查。四、保证供水、排水系统