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文档简介

2/2工程部个人工作总结和计划3篇(工程部个人工作总结和计划范文)

工程部个人工作总结和方案1

回顾一年来部门工作,首先感谢公司领导的关怀和支持,感谢公司各部门的协调和关怀,感谢工程部同事的辛勤和付出,使得工程部快速成长和壮大起来。我的工作总结将分为三部分,一是20__年工作成果,二是20__年工作目标,三是工作得失与纠偏。

一、20__年工程部工作成果汇报

1、_______项目:_______工程自20_年_月_日开头地源热泵施工,至20_年_月份,完成竖向埋管_根,水平管施工1_00米,抗拔桩___根,完成产值__万元;20_年_月_日,《施工许可证》办理完毕,__于_月2_日提交开工报告,截至年底,地库部分全部完成,主楼区域基本完成至±0.000,整体施工质量优良,完成产值__万元,加上前期土石施工_万元,基坑边坡支护__万元,共计完成施工产值__万元。

20_年_月_日,经过多次争辩最终确定一梗两推拉冰花幕墙设计方案,_月22日,成功举办__区“建优质平安工程、创先进项目班组”活动观摩会,受到__区委常委以及副区长等领导全都好评,已经推举市委组织部。

2、_______项目:20_年_月_日进场,克服汛期多雨、施工设施不完善、施工图纸不齐备、人员机具未到位等不利因素,组织施工,开展工作,全部完成土石方(含大量淤泥)__m3外运施工、基础换填,产值__万元。深基坑边坡支护施工,产值__万元。完成含人防工程的地下室底板施工,_%地下室顶板施工完毕,_栋独栋商务楼完成至2层。产值__余万元。_月2日经多方协调申领《建筑工程规划许可证》,_月12日,_______院完成最终精装修方案。_月1_日,_______完成最终施工图。_月21日取得施工单位、监理单位中标通知书。

3、__项目:20_年_月份开头介入__区__路“两改”项目,从最初的土地招拍挂、设计院筛选、环保审批到规划方案的审核,特别是1#-_#地块容积率审核,由原计算的2.32增加至2.__,找回建筑面积约_000平方米。1#地块完成方案变更,2#-_#地块完成施工图设计。20_年_月_日,随着原施工单位__的退出,土地移交等,工程部从市__区政府接收该地块。临时用电、临时用水手续办理基本完毕,等待__路高压线入地后直接进行施工组织。

4、其他项目:20_年_月_日,_______的质监验收,年底完成__车间热力供热接入、围墙及门卫施工,其他一些处理工作。还有住宅楼一些修理协作、热力移交、道路硬化等收尾工作。

5、几个项目的同时运作,近20平方米的建设任务,在公司领导强有力支持下,工程部主抓以下工作,来完善各项管理:

(1)工程前期有条不紊:工程部在_______领导下亲为前期奔波,工程部前期专员___工程师较好协调各级行政主管部门,较好的运作了_______和_______心,_______项目前期协调工作,为__副经理、___工程师后续施工协调奠定较好基础。_______项目是典型的园区建设,缺乏相关手续,边出图边施工,在此状况下高新区项目部付出了困难努力,提前介入和协调市人防办、高新区规划、高新区质监、管委各级主管部门,为项目顺当建设做了大量工作。

(2)工程质量精益求精:工程部主动从过去施工中总结阅历,20_年_月1_日,专题论述工程得失阅历指导今后工作。认真贯彻“百年大计、质量第一”的方针,部门始终以质量把握为重点,对工程项目实施全过程把握,以督促承包单位建立、健全质量管理和质量保证体系为重点,_______项目新工艺较多,针对型钢混凝土结构、2.2米大体积混凝土底板、混凝土标号简洁等状况,严格交底制度、严格监理施工单位旁站制度等,取得较好质量把握效果。同时工程部贯彻执行“四个严把关”,一是严把技术审查关,施工图审查、设计变更会签等,二是严把原材料进场关,对于PE管进场、钢筋进场、型钢柱进场等,实施报验和审查制度,坚决杜绝场外加工钢筋,杜绝钢筋“瘦身”。三是严把现场管理关,坚持巡检强化过程把握、加强事前、事中把握。___工程师、___工程师已经习惯一天至少2次工地巡查巡检,以及和监理跟场作业,防患未然。四是严把平安文明施工关。严格执行《平安文明施工管理制度》,组织平安文明施工专项检查,并按规定赐予了相应的经济惩处。

为达到质量把握目标和体现经济把握手段,工程部完善了《工程质量奖罚制度》、《原材料、设备进场制度》、《平安检查流程及奖罚制度》、《混凝土浇筑程序及惩处》等等,来约束和完善质量管理。

(3)工程进度分秒必争:工程部依据公司的一系列目标建设任务,突出工作重点,细心支配工期,主动落实各项工作,加快工程进度。严格执行总控方案、施工总方案、月方案、周方案精确把握。针对综合楼施工组织不当,施工进度过缓问题,20_年_月_日发文___《关于_______项目施工进度缓慢告知函》,_月12日再次发文《关于_______项目加快施工进度督导函》,特别是在资金不到位,进度要保障的前提下,更好的调动各施工单位生产主动性,保质保量完成原定方案。

(4)工程投资从严从细:开发企业重视投资把握,降低造价节约成本。工程部作为工程管理第一线,严格把关工程批价和现场签证审核。___副经理针对雨季汛期多雨,单独核算基坑降排水签证。对于协调工程进度,暂停地库部分加快主楼部分施工而下发停工令,造成3万多元的经济索赔不予认可。工程批价坚决执行先行询问,比较造价询问附带价格最终批价。C20钢筋搭接改为直螺纹连接,节约钢筋23吨,节省造价1_万元,已完成地下室浇筑混凝土质量较好,可节省造价几十万。刘适工程师提出的电气配管使用可挠金属管,费用略微增加,但是施工快人员省节约工期。以上工作完成较好保障了投资把握目标。

(5)工程设计准时畅通:工程部始终保持和设计院沟通畅通,设计变更和工程技术洽商确保第一时间下发,避开影响施工和工程索赔。___工程师通过和_______院多次联系,出图商讨,重新支配管井增加强电管井尺寸,避开设备管线明装。针对_______设计遗留问题影响施工,_______审图时查处较多问题,特地发文设计院要求准时、快速完善设计。针对钢结构深化设计问题,工程部专程到北京召集三方会议,解决遗留问题,加快设计进程。

(6)工程制度承前启后:工程部间续建立健全《工程部例会纪律》、完善工程施工记录的《工程部日工作记录、月汇总制度》、强化预算管理的《工程部预算审批》、执行图书管理的《工程部图集、规程等管理规定》、加强合同管理的《关于严格合同谈判及会签程序规定》、建立项目管理的《关于实行甲方分包单位进出场制度规定》、强调内部管理制度的《关于周六、周日值班规定》、《关于使用请假单制度》、落实责任制的《发文会签制度》、《图纸审查及设计变更会签制度》等等。20__年_月2_日,完成_______和_______项目部职责上墙,20__年9月30日,正式开拓每月一期的《工程简报》,20__年10月份开头对_______项目部总包、监理全部管理人员实施量化评分管理;20__年11月1_日,完成《工程巡检小组》申请。20__年12月_日开头召开副经理以上至工程副总商讨会。

(7)工程现场有条不紊:在公司领先提议和深入到到开展“五常法”管理同时,工程部加大办公场所、工程施工现场的管理并加以保持。_______区“建优质平安项目班组”观摩活动,就是工程部全力抓平安,落实五常法管理体现。工程人团结全都,认真职守,特别是大荣世纪综合楼二天一夜22_0m3的大体积混凝土浇筑,三人轮番值班完成现场施工把握。_______为加快施工质量和施工进度,轮番值班住工地,随时解决现场发生问题。

(8)工程建设成效显著:工程部建设成为学习型部门,提升工程管理水平用于工程项目管理。截至目前工程部1_名名专业工程师中,硕士争论生2名,全部本科以上学历。高级工程师3名,中级3名。注册一、二建筑师3名,注册监理师2名。为人才储备和管理水平提升奠定良好基础。

以上的工作完成确保了20_年各项工作的顺当开展,这些工作的取得,离不开公司领导亲力亲为的示范,离不开公司领导信任和关怀,离不开工程人的付出,工程人坚决作为___应有的担当责任和履行义务。

二、20__年工作目标

1、__项目:办公楼主体封顶方案于20__年11月30日完成,酒店部分完成至2_层。确保“__市标准化工地”,方案主体施工至_-_层时,会同__区质监站完成“新技术应用观摩会”。

2、__项目:__独栋商务楼方案于20__年_月_日投入使用,主楼部分方案于20__年_月底施工完成,争创“__市标准化工地”。

3、__项目:__项目是解决回迁的政府工程,受__路高压线入地工程影响,要在电业局完工后实施。据电业部门消息,需要在20__年_月份开头动工,方案1年内完成单体验收,确保“__市标准化工地”。

工程部个人工作总结和方案2

20_年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的整体工作思路及工作重点,不断提高工程监理的水平,杜绝重大平安事故的发生。以公司质量目标为工作目标,本着“严格监理、热忱服务、守法公正、科学诚信”的企业精神,透过一年的努力,本人基本实现了本年度的工作目标。以下为今年工程部的工作总结。

一、现场工作总结

1、在工程进行过程中把握工程设计图纸,找出质量把握难点确定把握目标,同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准以满足本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。

2、重视对进场材料、构配件的检查和验收,要求施工单位进场材料务必附产品出厂合格证,并准时报监理部进行进场材料的外观检验和质量证明文件审查,并签署合格材料报审资料。对于外观检验和检测结果不合格的材料,要求承包单位立刻清消逝场,不得使用。同时在监理过程中对使用的材料选择实行跟踪监督,杜绝承包单位在使用材料时存在“以次充好,偷梁换柱”的现象发生。

3、对隐蔽工程和关键部位的施工实行旁站监理,并要求监理人员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序,避开工程实体与资料脱节,确保施工进度与资料同步进行。对于施工过程过程中存在的质量、平安及进度问题先口头相互沟通,再书面要求并追踪最终开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、平安会议及进度专题会议,并协调现场相关人员每周对施工现场进行平安大检查。

4、与建设单位做好紧密协作,对施工单位编制的施工进度方案进行提前审查,经与业主协商并征得同意,对施工单位不合理的工序支配提出看法,要求其合理调整,使进度方案满足实际工程需要,对于每个工种施工前务必做样板间经我监理部及业主检查验收合格方可大面积开放,并同时构成书面记录。施工过程中的每单项工程工程量完成状况做到心中有数,每完成一个项目工程准时报业主进行确认。

二、存在的不足

1、在工作过程中我发觉自身业务水平、专业技术之局限,学问面的不足。对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确;在工作中,对施工单位的口头指令比较多;与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。在以后的工作中,对工程进度的把握还就应从实施状况着手,避开进度方案与实体脱节。同时加强自身平安生产管理专业学问的学习积累,以满足平安生产需要。

2、推举公司能够在适当的时候多组织阅历丰富的专业人员,对我们监理人员进行培训,以增加专业水平。

三、下一步工作预备和体会

我做为工程部经理,从事工作时间不算太长,工作中还存在许多不足之处,今后我会更加的严格要求自己,努力钻研业务、不断更新和补充新的学问,提高业务水平和工作潜力,总结阅历,更好的完成监理工作。

工程部个人工作总结和方案3

时间飞逝,__年就要过去,在这简洁而不平凡的一年,花园城物业工程部依托公司及领导的支持和关怀,有了很大程度的提高,回顾一年来的工作,为了适应各种工作要求,我们不断提升员工品质,在工程修理技能、工作绩效、前介工作、专业技能、服务态度等方面有了逐步明显提升。在公司及管理处领导的正确指导下,基本上完成了部门的各项工作任务,为了总结阅历,探寻差距,规划前景,促成__年工作再上一个新的台阶,现将__年工作总结如下:

一、部门团队建设工作:

1、依据__年工作方案,我部于今年7月份完成工程人员的聘请工作,从年初2人扩大到现今6人的工程团队,部门充分利用优势资源为行人部,解决了部分人员聘请压力,并于9月份完成工程修理人员考评、更换工作,使工程团队综合实力,得到很大程度提高,为后期物业设备设施正常运行供应了重要的保证。

2、部门在公司及管理处领导的号召下,提倡团队整体作战力气。在日常工作中,坚持广开言路,强化执行,在制定方案时,员工齐心合力、集思广益,将每一件事找到的解决方案后。团队成员消退一切杂音,以统一的行动,确保制定的方案得到有效落实。

3、部门严格按公司要求除从业资格证要求100%外,工程团队的职业资格水平也处于行业,16%人员持有中级电工证,16%人员持有高级电工证,32%人员通过外送培训取得电梯管理证和高压电工证。

二、部门培训工作:

共计开展45次,培训参预人数157人次,包括新员工入职培训,部门人员在岗专业培训,平安生产学问培训,项目基础学问培训等;

三、体系文件建设工作:

1、部门依据现场实际工作需要,在管理处主任的带领下,完成修改、编制工程部作业指导书,共计修订文件41个,表格34个,并通过部门全员培训后,严格依据作业指导书要求开展相关工作。

2、为了提升工程服务及前期工程介入服务质量、部门依据各岗位的具体要求,编制部门岗位职责及日常工作指引,对岗位操作的具体工作及执行标准通过培训进行了明确。

四、平安生产工作:

依据项目实际状况,工程部为了保证接管设备设施的正常运行,每周对接管设施设备进行1次以上的平安检查,(注:详见《公共设施巡查记录》)对存在平安隐患的设施准时进行修复或与地产主管部门沟通协调售后责任单位进行处理,部门全年共计对存在平安隐患的设备设施自行处理87项,通过沟通协调施工单位处理的39项,部门为了保证工程部员工对平安危险源的精确识别,共组织了19次危险源识别及平安类专项培训

五、前期工程介入工作:

1、第一季度:共计参预地产工程相关会议11次。施工现场不定时巡查47次,并与工程对接部门建立良好的沟通途径。与项目部、设计部、施工单位沟通协调设计功能23件,已达到整改目的的有19件,如电梯机房增加空调和设备房铺设地砖等。没有接受但对后期物业管理很重要的问题有4件,仍在持续沟通中,并已工作函件形式与地产相关部门进行沟通及上报管理处负责人和地产客户服务中心,如:物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。

2、其次季度:共计对N12、N4异地呈现区施工现场不定时巡查48次。参预地产项目部周例会9次,设计部图纸会审专题会3次,工程整改协调会4次。

共计提出39条设计功能等书面建议。42条工程整改口头建议。工作函件建议7条。相关部门接受并实施的45条、经协商后期进行处理的16条、没有接受的27条、没有接受但对后期物业管理很重要仍在沟通的问题:如物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。另本季度完成T9栋2-1和2--1N4异地样板房及景观的接管验收工作。

3、第三季度:共计对N12、N4、N5施工现场不定时巡查61次。参预地产项目部周例会9次,完成对N14-1地块景观图纸初审,后期使用设计建议工作。完成N12物业管理用房图纸会审及功能建议协调工作。完成N12景观施工图纸会审功能建议工作。完成物业工程集中检查方案的提交并通过地产项目部的审核。共计提出41条设计功能等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议6条。相关部门接受并实施的29条、经协商不作处理的19条、没有接受的11条、接受侍后期实施的40条。

4、第四季度:共计对N12、N4、N5施工现场不定时巡查52次。参预地产项目部周例会11次,关心项目部完成一期的消防验收、分户验收、分户验收、排水水检查、协作售后服务部完成预接管验收等工作。完成物业管理处办公室的装修和布置等工作。完成物业对N12各类设备设施的接管验收资料接管工作。

完成业主入伙的预备工作。完成物业管理用房家具及软装安装及物业各部门用房的装修搬迁工作,共计提出59条功能缺陷等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议9条。相关部门接受并实施的38条、经协商不作处理的19条、没有接受的18条、接受侍后期实施的45条。

六、工程营销协作:

营销协作全年总计处理2448件工程类报事,报事处理完成率百分之九十五。

每周五对营销区域现有的设备设施进行1次定期保养,保证设备设施的正常运行。

每天对营销区域进行1次设施设备巡查,准时对出去故障的设备设施进行修理更换或联系责任单位进行修理更换。

七、节能、环保、降耗工作:

1、为响应公司扬帆年节能降耗指导精神,部门充分利用外部资源,向公司推举专业工程供货商,使工程材料质量及材料售后得到有效保证,同时也使选购成本下降20%。

2、部门从4月份开头实施节能降耗的另一措施,对营销区域中央空调、分体式空调、会所、样板房照明实际分时开关,使营销区域能耗费用从平均每月的59509元左右降低到48975元左右,每月为地产节约10534元左右的能耗费用,为了更有效的响应公司节能降耗的精神,于8月份部门再次与保洁部主管沟通,将景观水池清洗换水时的费水进行用于清洗路面,程度上降低水资源的铺张,同时再次对营销区域中央空调、分体式空调、会所、样板房照明依据季节进行调整,使其实施3个月以来,降耗效果明显,将水电能耗从平均48975元,降低到平均30598元。

3、工程材料方面,部门于5月份经多次与地产设计部主管人员沟通,最终在设计部主管人员的监督下,促使施工单位严格依据售后质保要求,配送营销区域工程维护所需光源,并促成地产设计部门在花园城精装修,施工合同中备注明确的质保期间,光源配送要求。仅达成营销区域施工单位质保期严格配送光源一项,为公司节约材料费用8572元,并大大的降低了物业后期维护成本。

4、部门节能把握方面:部门从4月份开头建立报事以派工单方式,和材料更换费料回收制度和材料领用登记制度,有序的把握了材料的使用,从根本上杜绝内部对材料的铺张。

八、本年度部门存在的问题:

1、由于花园城物业工程部__年才完成组建,虽然团队的成员都来自各个知名的物业公司,职业技能和工作阅历也处于成熟状态,但是磨合成一支拥有高度协作力气和高执行力的团队还有确定难度,必需有以下几点作为前题:(1)、需要得到公司相关领导持续的支持和信任(2)缔造轻松、和谐、但严峻认真的工作氛围和

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