公司企业领导发言稿集锦

第页共页公司企业领导发言稿集锦公司企业领导发言稿【篇1】各位来宾、各位同仁们：律回春晖渐，万象始更新。在20某某年新春即将到来之际，我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!回忆即将过去的202_年，xx公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均获得了不错的成绩。各部门严格管理，明晰责任，尽心尽力，使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作气氛，管理程度越趋成熟，员工岗位技能也逐渐进步。虽然经济市场大势不是很乐观，但公司整体运营状况还是呈良好的态势，某某某某公司仍然获得了安康、稳步、持续的开展，做到了销售业绩稳健的增长，尤其是近一个月，海外销售量出现一周就是xx万美金的佳绩，这是全体某某公司员工共同努力的成果。同时，公司在总经理提出的新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析^p来看，20某某年市场前景比较乐观，公司的接单形势也将喜人，并且xx也即将在202_年正式全面投产，这不仅将为公司的开展带来更多活力，同时也更加稳固xx在国内行业中的地位。所以我们要继续尽一切努力，抓住机遇，把握当前市场开展的良好势头，利用公司现有的优势，挖掘资，整合资，加大研发力度，进步消费产量，打破销售瓶颈，争取在企业融资上获得更大的打破，从而掌握更多市场竞争的主动权。对此，我对我们纳尔人充满了信心!公司管理方面，我们要持续认真贯彻并落实同时，我们还要尽力营造企业管理文化。xx作为一个在xx行业的企业，我们不仅要对企业经营战略做要求，也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。总之，我相信202_年，在公司管理层正确决策与领导下，在我们全体员工的共同努力和齐心协力下，xx一定会以开拓创新、与时俱进的精神相貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出xx的新篇章!最后，再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里：工作顺利、身体安康、合家幸福、新春愉快!谢谢!公司企业领导发言稿【篇2】亲爱的同志家人们：大家好！今天开展这个会议主要是想提醒大家，我们如今的环境是非常严峻的，我们所有保安人员必需要重视这个问题，进一步加强自己的职责意识。相信这段时间的事情大家都已经理解的非常清楚了，危害性是怎样的各位也非常明白的，我也不做过多的表达了，我今天要讲的就是让大家要对待平安工作要更加重视起来，千万不要因为最近这段时间问题渐渐改善了就放松要求，我们要收好每一班岗，任何时间任何环境我们都要对大家的平安负责任。我们身为保安人员，我相信大家的职责意识都是非常强的，我对大家有信心，前面一段时间的考验大家都坚持住了，并且做的非常好，这是值得鼓励的事情，我也为大家的努力感到骄傲，这份表现我也会好好记在心里的，等到年底的时候我绝对给大家包个大大的红包。为什么开这个会呢，虽然我对大家的工作都很有信心，但是大家也知道最近的情况好了起来，但是毕竟还没有完全排除困难，所以我们保安人员就是要做好监视工作，防止有人有松懈的思想，我们要为他们负责，不到彻底解决问题，我们就不可以有丝毫的放松，这是对他们负责的表现，更加是为我们公司每一个同事家人和自己负责的表现。所以，我下面说一下我们接下来要做的事情。第一，就是我们前段时间的工作我们还是要继续做下去，不可以放松。这段时间我也是有看到过啊，有不少的公司和超市已经变得懈怠了没有之前那么严格了，但这是别人的选择，我们不能这么做，我们公司负责的工作都是非常重要的，我们必需要坚持下去，只要问题不解决，我们的弦就要一直紧绷下去，所以希望各位兄弟姐妹再坚持一段时间。第二件事呢，就是要迎接好即将到来的节日工作，一个小长假马上就要到来了，相信那个时候的情况肯定会更加好一点，所以人们的思想肯定会更加松懈，因此这种情况下的危险会更加大，所以我们在节假日里面要更加注意才行，对于不符合要求的人员严格制止，不符合要求的不准进出，一直到达标好才行。不仅仅是卫生安康方面的，财产平安方面也一样，到时候人流量大了，不确定因素也会多，我们保安人员必需要时刻注意，大家都要打起十二万分的注意力，为大家愉快的假期保障前行。好了，这次会议主要的事情就是这么些，详细的工作安排到时候也会分发到大家的手里，大家有什么好的建议也可以跟我说，我会跟大家讨论商量的。这段时间大家在努力一下，我是知道大家的才能的，我相信我们可以！公司企业领导发言稿【篇3】尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！我是xxx，搭乘公司的人性化平台，借助领导的不倦教诲，已从一名普通业务员成长为高级客户经理，一路走来，涂涂改改，感触多多。今天很荣幸能代表公司全体业务员发言，表达我们的心声：偶尔的机遇，遇见了xx，而这——却必然的使我辞别了曾经的茫然和无助！从最早的那句话：我们不是仅为为了赚钱，而是要学会赚钱的本领，我尝试性地承受并迈入千吉。从“假如你不知道做什么，那么就把手头上的事做好”，就这样我从曾经自认为的不可一世，转而投入到初级的跑盘塞条等业务中。从住集体宿舍的温馨无忧到员工间的友好互助，从领导培训至深夜的恩情到店长送我到医院看病的关心，使来自他乡的我们感到家的温暖。我们——不再需要更多的理由。仅此这些，使我们没有理由不贪心地学习！不充满激情的工作！狼道精神，更使我们认识到：既要能孤身奋战，也要擅长群体进攻！当我们像狼一样傲视一切时，我们就一定能成为职场中真正的强者。在精神上，有优秀文化的熏陶，有店长每月每周甚至每天的目的鼓励；在理论中，学会了如何有组织有纪律的运用策略；如何有效的逼定；如何快速把握客户收取诚意金；也深知成功前应积蓄力量、不急于求成、等待全面爆发的谋略！生活总是这样，一份热情总会换来一份机遇，而每一份机遇都是你走向成熟的一个阶梯！蓦然回首，有了专注做房产的我们、有了十一月份单店34万的佳绩、有了局部同事月薪3万多的喜悦、更有了无可比较的自信和前所未有的凝聚力！我相信，只要我们用心去做，即使谈不上飞黄腾达，也肯定不至于平庸！然而成功似乎不再遥不可及，而去品味成功，这不就是造就别人，成就自我的博爱吗？永怀一颗感恩的心，是我们可以迅速成长的原因，也是我们企业文化得以流传的精华，更是我们义不容辞培训新人的原动力！当我可以带队时，我感到一种额外的责任，同时更是一种令人振奋的荣誉，因为这个责任，有了我长足的进步、有了不断完善自己的时机。这不为别的，这是一种使命！积极的漂泊是种无畏的追求。想必大家都有同感，只要提起公司领导为员工培训英语，那么一定引来羡慕的目光；只要说起我公司年销售800万，那么总会收获疑心和嫉妒；而只要提起xx，总会听到：“他们简直就是一群狼！”我们不单是看到不断晋级的公司制度，更是感受领导决策过程的民主和强劲动力！不单是体验团队郊游的乐趣，更是领悟公司以员工为最珍贵财富的精神！不单是亲历同事的成长和收获，更是感知公司在公平公正的平台上，凭着人性化管理和学习型团队，打造地产行业一流品牌的坚决力量。在公司领导的关心和同事的协助下，新的一年里，我们将以全新的相貌，积极进取，全面提升，培训打造优秀团队，竞聘店长！！从而实现自我的飞跃！202_年的市场等待着我们去开拓，202_年的荣誉同样也等待着我们去摘取！我相信，xx的将来不是梦，我们的将来不是梦。请允许我用很喜欢的一句话来总结：用人去感动人，用改变去影响人，用状态去燃烧人，用实力去征服人，用坚持去赢得人！！最后，预祝大家搭乘xx，冲向辉煌明天！公司企业领导发言稿【篇4】在今天的中国工业媒体界，已经是毫无疑问的巨无霸，或者说航空母舰。成长的速度真可谓是令人惊叹。这里正在成为一个群雄共舞的舞台。我们看到，越来越多的优秀员工参加大队伍，团队的构成正在悄然变化，我们行走在其中，顾不上感慨，唯有尽快找到定位，尽快成长起来，尽快走到一起来。xx公司注定会成为一个伟大的公司，我们很幸运，我们的企业____，在认真地负责任地经营这个企业。我还想在这里详细谈一谈我眼中的我们的企业____。尽管我总是挨李总的骂，心里恨透了他，但是，我以我500余次采访各大企业____的感受比照，和我对我们企业____的深度理解，负责任地告诉大家，我们的总，在他身上，有着大企业家的气度与胆略，他擅长考虑的特质与洒脱的性情，以及不拘一格用人才的打造团队的手法，浑然天成，定然成功。他及他的领导团队对于共同认可的目的，有着坚决不移的执行力度与团结合作的工作作风。所以，我们的公司，很有希望，很像那____点钟的太阳。我们作为企业的后代，得以有时机在这个企业里开展，与这个企业一起成长，实为珍贵的机遇。xx公司有太多的工程要做，我想我们都可以找到事情做，我想我们都可以找到事业做。在我这几年的成长道路上，我有很多事要做，我也做了很多事。但也有很屡次，很屡次，无论是在市场上还是在公司开展中，都遇到难跨的栅栏，但最终都坚决地走过来了，而每跨过一道坎，都发现会成长到一个新的境界、新的程度。我坚信xx公司这个给予年轻人成长时机和创业时机的平台，是非常可贵的，我没有好高骛远于自己多大能耐，我想，真有本领，就把当前的事情、就把当前的事业做做好。这是我202_年度最重要的心态。我愿与你们一起，共同成长!在将来的时间里，我所看到并预见的xx公司，除了会继续扩张之外，更会把我们的每一个产品做成品牌、做成，这是我们共同的新命题。我们每一个产品在成为品牌的道路上，需要每一个工程组的精诚努力，以负责任的态度在自己的岗位上站好岗，做好自己的事情。充满了无限的机遇，在你我成长的道路上，会遇到很多的困难，但是，只要我们不断在想方法去解决，就一定会解决。在这个世界上，很多事情都很难，但是只要我们坚持一下，再坚持一下，再坚持一下，就可能成功了。还有，任何事情，假如确定要做，就没有尽量一说，只有一定。因为，只有一定要做到，才能一定做到，而假如尽量，就可能什么也能做不到。我以平和的心态，谈出我如上所思所想，我想，这可以称得上是一个成熟员工的心态。这份成熟的平和心态，也是成长所得，我能在年轻的岁月里就有如此心态，我觉得很快乐。谨以我以上的体会与大家分享、共勉，祝愿我们在202_年都可以有大幅度的成长，祝愿我们的企业在202_年得到大幅度的成长!祝福每一位新春快乐!公司企业领导发言稿【篇5】同志们：今天召开了一年一度的总结大会，为我们20__年的工作画上了一个圆满的句号。田总裁总结了过去一年的工作，对这一年里涌现出来的先进集体和员工进展了表彰。纵观20__年，行业宏观层面上仍然延续了20__年产能过剩、行业竞争日趋剧烈的格局。尽管国家采取了很多措施化解产能过剩，但整体情况并没有得到好转。因此，我们可以获得总结报告中的成绩，离不开四千多名干部员工扎实努力的工作。虽然结果离我们的预期目的有一定差距，但是客观的评价，这些成绩来之不易。20__年，国家工信部将继续采取相关措施化解过剩产能。一是淘汰落后产能;二是限制新增产能;三是取消32。5水泥。这些措施将对严峻的场面起到缓解作用。另外，环保方面国家实行了更加严格的政策，加大了我们企业的本钱，也对我们提出了新的挑战。今年，我们要正确面对在20__年暴露出的各种问题。一方面，去年大局部公司没有完成任务，都存在的问题不容无视，但主流上比20__年是进步的。另一方面，韩城公司高固气比技术的使用获得了本质性的进步。同时，汉中大区率先施行品牌战略，获得一定效果。我们必须正视自身存在的诸多问题。市场是客观的，竞争是现实的。而我们自身管理上存在的问题才是对企业开展最大的牵制。主要正视和认清以下方面：一是在经营管理、工艺管理方面还存在着严重的问题。20__年产品适应性的问题，直接影响企业的竞争力。除客观原因外，有很多是人为操作失误所造成的。因此20__年10月，公司提出了施行品牌战略，把产品质量进步到公司开展战略的高度上认识对待。二是在设备管理方面。20__年各单位都不同程度的受到设备问题的制约，技术力量跟不上，有些领导工作思路不明晰最终导致了消费销售进入恶性循环。鉴于此，集团决定组建检修公司，将公司现有的技术力量集中起来打歼灭战。同时大量引进优秀技术人才，建立长期系统的培训，彻底打破设备方面的瓶颈。三是执行力下降的问题。各分子公司在请示集团公司过程中迟迟不能得到回应，主要是机关职能部门的执行力下降，并不是员工不认真不负责，而是因为大家的经历欠缺，拿到上报问题不知如何处理。分公司也有执行力欠缺的问题，对公司下达的指示、规定不可以及时下达执行。四是销售问题。销售工作下放，虽有接近市场等优势，但也暴露出信息不对称、内部利益博弈等严重的问题。20__年销售公司成立后，及时、对称的市场信息可供领导做出正确决策，当本钱控制到一个极限的时候，我们只能转向市场要效益。五是要施行品牌战略。全集团打品牌的翻身仗，要使得尧柏品牌在某些区域市场成为强势品牌。六是要加强人才管理，加强干部梯队建立。20__年，第一、扩大对干部的管理范围，从部长级别扩大到各车间主任，强化集团公司的管控作用。第二、是实行竞聘上岗，给每位同志公平展示自己的时机，确立真正公平公正的用人原那么。建立一套能上能下的用人机制，成立干部评审委员会，并建立长期的干部培养机制。公司企业领导发言稿【篇6】尊敬的各位领导、各位员工、媒体界的朋友们：大家好！在这个充满希望的美妙日子，我们欢聚在一起举办202_xx公司年会，这将是一次英雄的盛典，这将是一次总结和再启航的盛会，这是对过去一年成绩的一次大检阅，也是对将来征程的一次总发动。在此，我代表公司，对前来参加这次盛会的各位领导，各位新闻媒体和公司的伙伴们、朋友们表示最热烈的欢送和最衷心的感谢！一路走来，社会各级政府部门、各级领导给予了我们公司无微不至的关心、鼓励和期望，感谢你们，你们让我们得到了温暖，看到了希望！一路走来，社会各界朋友给予了我们大力的支持和通力的合作，感谢你们，你们让xx有了信心，有了力量！一路走来，我们得意的伙伴、优秀的家人们，用顽强的毅力、持之以恒的精神时时刻刻奋斗在一线，感谢你们，你们让公司更加坚强，更加有力量，更加精彩！谢谢你们，谢谢所有关心、保护、伴随公司成长起来的领导们、朋友们、伙伴们！春来秋往，斗转星移，202_年在我们所有人的共同努力下圆满地画上了句号。今天，当我面对万张面孔的时候，当我回首远望的时候，我内心久久不能平静。202_对于我来说，对于公司来说是不平凡的一年，是可圈可点的一年，是承上启下的一年。公司的上市，标志着开展进入到了一个新的历史时期，从此进入到了标准化运营的快车道。为此，我平静了许多，承诺给伙伴的最大夙愿终于得以实现，可以说这是我人生中最大的抚慰。今天的表彰是对一年来市场成绩的回忆，我们欣喜地看到，越来越多的家人在这个平台上获得了丰富的成就，在此我对他们表示最真诚的祝贺，同时也对所有与公司一同走过的家人、伙伴表示最诚挚的感谢！202_年我给到大家的是最普通，但一定是最有分量的一个词，那就是“务实”。202_，我们会踏踏实实地做好效劳。用心、用情、用爱去效劳大家，第一时间把温暖送给大家，第一时间把关心带给大家，第一时间把喜讯传递给大家。202_，我们会踏踏实实做好教育。给市场想要的方法，给市场想要的信息，给市场想要的形式，给市场最大的支持。202_，我们会踏踏实实为大家做更多值得我们去做的事情，我没有更多豪言壮语，我没有更多高昂的承诺，我不会忽悠谁，我有的只是良心与责任，我只想说，我们的队伍是一支踏踏实本质朴的军团，是实实在在为创业、为追求财富与安康的朋友们提供了一个最可靠，最永久的、永远的事业理想平台！是一个老实、守信、有责任感的民族平台。我亲爱的朋友、伙伴、同事、家人们，公司因为有你们而增添了无限的多彩！因为有你们而增添了无限的信心与勇气！因为有你们而增添了民族直销的豪情与斗志！因为有你们而自豪、而伟大！因为有你们而生生不息地向前奔流，奔流、生生不息地向前涌流……为了你们的梦，为了更多更多人的梦，为了公司伟大的梦，为了祖国的梦，那就让我们迅速的行动起来，心连心，手拉手，肩并肩，鼓足干劲，快马加鞭，去实现我们所有的梦想！谢谢大家！公司企业领导发言稿【篇7】尊敬的各位领导，亲爱的各位同仁：大家好！在过去的这段时间里，大家的工作都表现的非常优异，我们所在的工作区域并没有出现一起平安事故和意外事件。这么大的成果缺少不了大家的共同努力，非常值得表扬，当然也不能因为这样就感到骄傲，我们的工作不允许我们骄傲焦躁，我们要继续保持这么良好的工作状态和态度去完成自己的工作，才可以把将来的工作完成的更好，也更能展现出我们公司条理清楚的工作态度。当然在过去的这段时间里我们公司在开展上也是得到了一些打破，又是得到了几个重要的合作伙伴的青睐。但伴随着开展的也是会有着费事，而我们将来工作中需要做到的就是解决我们遇到的费事，完成自己的工作。我相信我们的公司可以开展的越来越好，每个员工也会得到应属于他们的福利。不管前面的路有多么的难走，但我也相信在我们的齐心协力下没有什么难关是过不去的。当然最近也有很多员工抱怨说，公司如今开展的这么好，为什么还不涨工资。这个我也很想直接大手一挥，让每个员工都快乐一下，但这毕竟是会影响到全公司的决定，所以需要慎重再慎重。而且我们公司正在一个开展迅速的阶段，每一笔资金都是有着很大的用途，所以希望大家在坚持一下，等到公司开展平稳了，绝对是不会辜负每一个在这段时间里做出奉献的员工。最近也许有员工发现了，我们还在大批量的招人，这也是为了让我们公司可以开展的更好所以才大批量的招人。现阶段我们的人手随着我们开展的越好人也是越发的缺乏，如今新入职的员工也是希望经历丰富的老员工可以多带带他们，让他们尽快的熟悉自己的工作环境和工作任务。毕竟大家都是一个公司的，抬头不见低头见，有一个好的工作气氛肯定是会舒心一点的。也有一些员工认为这么久工资都没有一点涨的迹象，别的同行工资要比我们这高。但我想说的是请大家相信我们，我们会在将来的时候弥补大家，让大家都可以过上一个好日子的，这段时间公司也是有些困难。当然假如有不得已的原因需要离任的我们也是会衷心的祝愿你们在将来可以过得更好，有着更好的生活。总而言之，公司是绝对不会亏待大家的，将来的一切值得我们共同去见证。谢谢大家！公司企业领导发言稿【篇8】亲爱的各位来宾、朋友们：新年好!鞭炮声声辞旧岁，梅花点点迎新春。今天离新年还有短短十几天，在此我谨代表樱花屋全体成员并以我个人的名义向大家拜年，向节日期间仍坚守在一线岗位的广阔员工拜年，并通过你们向全体员工及其家属致以新春的祝福!刚刚过去的xx年，是樱花屋近十年来遇到最为平稳的一年，也是获得非凡业绩的一年，虽然我们一路克制困难险阻，坚强地走了过来，但是也有着太多的经历和教训值得我们认真总结和反思。今天，我们在此召开新春团拜会，既是弘扬和传承礼仪之邦的文明传统，共贺新春佳节，也是想借新春团拜之机，能与大家在一片祥和、喜庆的气氛中，总结过去，感悟樱花屋文化;展望将来，再创樱花屋辉煌。理清开展思路，增强开展信心开展是硬道理。十多年来，樱花屋之所以能一年一个台阶，实现跨越开展，主要得益于樱花屋决策层运筹超前的开展目光，制定了科学的开展策略，把握了正确的开展方向，选择了合适樱花屋的开展道路。然而，任何一个企业的开展都不可能一帆风顺，必然会遇到这样的挫折和那样的困难，关键在于这个企业是否有超前意识，是否有睿智准备和支撑。去年随着全球经济下滑、汶川地震，以及周边国家的影响、是整个丽江旅游受到前所未有的影响、樱花屋也一样遇到困难，而且市场变化之大、变化之快，使我们不少单位和部门显得措手不及，也反映出我们对突发性事件的应急处理才能还不够强，思路转变还不够快，方法措施还不够多，使我们痛失机遇，这方面需要我们好好总结。但是，樱花屋是一个众志成城的企业，是一个历久弥坚的企业，我们有着先进的经营理念，有着深沉的文化根基，有着不畏艰险的传统美德，有着诚信经营的品牌声誉，在广阔员工及在座朋友们的共同努力帮助下，樱花屋不仅度过了困境，而且实现了对外扩张的历史性打破，创始了樱花屋新的纪元。从今天开场，樱花屋伴随着时代的脚步又揭开了新的一页。xx年仍将是樱花屋充满挑战和曲折、承载荣耀与梦