供电公司两个消灭工作总结

第第页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以假设侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。 供电公司两个消灭工作总结根据年初供电公司农电工作会议布置的深入开展“两个消灭”工作目标，以及集安市农电局安排，从年初开场结合我所实际情况，发动全所员工，认清形势，全面、认真、细致的开展“两个消灭”工作，现将我所1—8月份“两个消灭”工作总结如下：

一、“消灭有责任的新闻媒体暴光和上访事件”

杜绝有责任的新闻媒体暴光和上访事件，关键是保障可靠供电、提供优质的效劳，标准员工在日常工作中的行为、言论、形象。为此，我们主要做了以下一些工作：

1、做好线路、设备的巡视检查工作，每月欢送光临文秘公文第一站定期进展巡视

检查，发现问题及早解决，防止不必要的停电，保证持续、可靠供电。

2、必要的停电检修尽量减少停电时间、缩小停电面积，尽量减少停电的影响。

3、提供24小时电力故障报修，严格执行值班制度，接到报修后，第一时间通知有关人员赶赴现场，尽早恢复供电。

4、标准员工在日常工作中的行为、态度、言论以及形象，对用户的业务咨询、信息查询、故障报修、效劳投诉实行“首问负责制”，坚决杜绝简单粗暴的态度，并给辖区内所有的用户发放民心卡、便民效劳卡，方便用户，提供最直接、简便、快捷的效劳。本稿件版权是文秘公文第一站，请登陆原创网站查看

5、建立、健全外部监视机制，聘请行风监视员，每年两次召开行风座谈会，积极采纳合理的意见和建议，加强行风建立，改进工作作风和效劳水平。

二、“消灭人身伤亡及有责任的设备事故”

平安是电力企业永恒不变的主题，也是各项工作的根底，无论是人身平安还是设备

平安都是我们日常工作的重点，保证平安可靠供电我们管理水平的综合表达，1—8月份我们在平安生产方面主要做了下面一些工作：

1、加强平安教育培训，坚持以人为本，长抓不懈，结合春检前四查、平安生产月、百日平安活动以及年度、月份培训方案以提高员工平安意识为目标，每月定期开展平安思想教育培训。

2、要确保平安生产，首先要从思想上做好工作。要结实树立“平安第一”的思想，强化自身平安意识，遵守《安规》和各项规章制度，要树立精细管理的工作作风，提高全体员工自保、互保意识。

3、要确保平安生产，必须严格遵守各项平安规章制度，落实平安生产责任制。工作中从严要求，细致管理，杜绝习惯性和装置性违章，严格考核、严格管理，确保平安生产可控、在控。加强领导，全面落实平安责任制，用“三铁”，反“三违”。完善保证和监视体系，确保平安措施落实到位。完善制度，确保有章可循；加大监视、考核力度。

4、加强辖区内的线路、设备的巡视检查，在每月巡视检查的根底上结合春检、平安月活动、百日平安活动以及季节性工作增加巡视检查的次数，发现问题及时处理，确保各种设备可靠运行。

5、开展形式多样的平安用电常识宣传，结合春检、平安月活动、百日平安活动等等有利契机，采用电工抄表收费面对面宣传、出动流动宣传车、平安知识咨询日、发放传单、悬挂横幅、书写杆上标语的形式宣传平安用电常识，努力营造平安用电的良好气氛。

6、认真开展平安性评价工作，对辖区内的设备做到每一段线路，每一基杆塔都能掌握其运行状态，确保各种设备平安可靠运行。

7、严格执行“两票三制”，全面细致的制定年度、季度、每次作业的“两措方案”真正做到准确复制，确保现场作业平安。

8、定期开展平安活动分析，秘书网网址：研究分析平安生产形势，学习事故通报和各种平安生产规程，力求在思想观念、活动方式和工作机制等方面进展根本性

的转变，增强自我约束和自我管理意识。

在今后的四个月中我们将提高认识，坚持贯彻执行通化供电公司指示精神，结合秋检及各项平安生产活动继续开展“两个消灭”活动，确保实现年初工作会议上确立的“两个消灭”的目标，全面实现平安年。

根据年初供电公司农电工作会议布置的深入开展“两个消灭”工作目标，以及集安市农电局安排，从年初开场结合我所实际情况，发动全所员工，认清形势，全面、认真、细致的开展“两个消灭”工作，现将我所1—8月份“两个消灭”工作总结如下：

一、“消灭有责任的新闻媒体暴光和上访事件”

杜绝有责任的新闻媒体暴光和上访事件，关键是保障可靠供电、提供优质的效劳，标准员工在日常工作中的行为、言论、形象。为此，我们主要做了以下一些工作：

1、做好线路、设备的巡视检查工

作，每月欢送光临第1文秘秘书网定期进展巡视检查，发现问题及早解决，防止不必要的停电，保证持续、可靠供电。

2、必要的停电检修尽量减少停电时间、缩小停电面积，尽量减少停电的影响。

3、提供24小时电力故障报修，严格执行值班制度，接到报修后，第一时间通知有关人员赶赴现场，尽早恢复供电。

4、标准员工在日常工作中的行为、态度、言论以及形象，对用户的业务咨询、信息查询、故障报修、效劳投诉实行“首问负责制”，坚决杜绝简单粗暴的态度，并给辖区内所有的用户发放民心卡、便民效劳卡，方便用户，提供最直接、简便、快捷的效劳。本稿件版权是第1文秘秘书网，请登陆原创网站查看

5、建立、健全外部监视机制，聘请行风监视员，每年两次召开行风座谈会，积极采纳合理的意见和建议，加强

行风建立，改进工作作风和效劳水平。

二、“消灭人身伤亡及有责任的设备事故”

平安是电力企业永恒不变的主题，也是各项工作的根底，无论是人身平安还是设备平安都是我们日常工作的重点，保证平安可靠供电我们管理水平的综合表达，1—8月份我们在平安生产方面主要做了下面一些工作：

1、加强平安教育培训，坚持以人为本，长抓不懈，结合春检前四查、平安生产月、百日平安活动以及年度、月份培训方案以提高员工平安意识为目标，每月定期开展平安思想教育培训。

2、要确保平安生产，首先要从思想上做好工作。要结实树立“平安第一”的思想，强化自身平安意识，遵守《安规》和各项规章制度，要树立精细管理的工作作风，提高全体员工自保、互保意识。

3、要确保平安生产，必须严格遵守各项平安规章制度，落实平安生产责

任制。工作中从严要求，细致管理，杜绝习惯性和装置性违章，严格考核、严格管理，确保平安生产可控、在控。加强领导，全面落实平安责任制，用“三铁”，反“三违”。完善保证和监视体系，确保平安措施落实到位。完善制度，确保有章可循；加大监视、考核力度。

4、加强辖区内的线路、设备的巡视检查，在每月巡视检查的根底上结合春检、平安月活动、百日平安活动以及季节性工作增加巡视检查的次数，发现问题及时处理，确保各种设备可靠运行。

5、开展形式多样的平安用电常识宣传，结合春检、平安月活动、百日平安活动等等有利契机，采用电工抄表收费面对面宣传、出动流动宣传车、平安知识咨询日、发放传单、悬挂横幅、书写杆上标语的形式宣传平安用电常识，努力营造平安用电的良好气氛。

6、认真开展平安性评价工作，对辖区内的设备做到每一段线路，每一基杆塔都能掌握其运行状态，确保各种设

备平安可靠运行。

7、严格执行“两票三制”，全面细致的制定年度、季度、每次作业的“两措方案”真正做到准确复制，确保现场作业平安。

8、定期开展平安活动分析，秘书网网址。研究分析平安生产形势，学习事故通报和各种平安生产规程，力求在思想观念、活动方式和工作机制等方面进展根本性的转变，增强自我约束和自我管理意识。

在今后的四个月中我们将提高认识，坚持贯彻执行通化供电公司指示精神，结合秋检及各项平安生产活动继续开展“两个消灭”活动，确保实现年初工作会议上确立的“两个消灭”的目标，全面实现平安年。

一、“消灭有责任的新闻媒体暴光和上访事件”杜绝有责任的新闻媒体暴光和上访事件，关键是保障可靠供电、提供优质的效劳，标准员工在日常工作中的行为、言论、形象。为此，我们主要做了以下一些工作：

1、做好线路、设备的巡视检查工作，每月欢送光临文秘公文第一站定期进展巡视检查，发现问题及早解决，防止不必要的停电，保证持续、可靠供电。

2、必要的停电检修尽量减少停电时间、缩小停电面积，尽量减少停电的影响。

3、提供24小时电力故障报修，严格执行值班制度，接到报修后，第一时间通知有关人员赶赴现场，尽早恢复供电。

4、标准员工在日常工作中的行为、态度、言论以及形象，对用户的业务咨询、信息查询、故障报修、效劳投诉实行“首问负责制”，坚决杜绝简单粗暴的态度，并给辖区内所有的用户发放民心卡、便民效劳卡，方便用户，提供最直接、简便、快捷的效劳。本稿件版权是文秘公文第一站，请登陆原创网站查看

5、建立、健全外部监视机制，聘请行风监视员，每年两次召开行风座谈会，积极采纳合理的意见和建议，加强行风建立，改进工作作风和效劳水平。

二、“消灭人身伤亡及有责任的设备事故”平安是电力企业永恒不变的主题，也是各项工作的根底，无论是人身平安还是设备平安都是我们日常工作的重点，保证平安可靠供电我们管理水平的综合表达，1—8月份我们在平安生产方面主要做了下面一些工作：

1、加强平安教育培训，坚持以人为本，长抓不懈，结合春检前四查、平安生产月、百日平安活动以及年度、月份培训方案以提高员工平安意识为目标，每月定期开展平安思想教育培训。

2、要确保平安生产，首先要从思想上做好工作。要结实树立“平安第一”的思想，强化自身平安意识，遵守《安规》和各项规章制度，要树立精细管理的工作作风，提高全体员工自保、互保意识。

3、要确保平安生产，必须严格遵守各项平安规章制度，落实平安生产责任制。工作中从严要求，细致管理，杜绝习惯性和装置性违章，严格考核、严格管理，确保平安生产可控、在控。加强领导，全面落实平安责任制，用“三铁”，反“三违”。完善保证和监视体系，确保平安措施落实到位。完善制度，确保有章可循；加大监视、考核力度。

4、加强辖区内的线路、设备的巡视检查，在每月巡视检查的根底上结合春检、平安月活动、百日平安活动以及季节性工作增加巡视检查的次数，发现问题及时处理，确保各种设备可靠运行。

5、开展形式多样的平安用电常识宣传，结合春检、平安月活动、百日平安活动等等有利契机，采用电工抄表收费面对面宣传、出动流动宣传车、平安知识咨询日、发放传单、悬挂横幅、书写杆上标语的形式宣传平安用电常识，努力营造平安用电的良好气氛。

6、认真开展平安性评价工作，对辖区内的设备做到每一段线路，每一基杆塔都能掌握其运行状态，确保各种设备平安可靠运行。

7、严格执行“两票三制”，全面细致的制定年度、季度、每次作业的“两措方案”真正做到准确复制，确保现场作业平安。

8、定期开展平安活动分析，秘书网网址。6636.研究分析平安生产形势，学习事故通报和各种平安生产规程，力求在思想观念、活动方式和工作机制等方面进展根本性的转变，增强自我约束和自我管理意识。在今后的四个月中我们将提高认识，坚持贯彻执行通化供电公司指示精神，结合秋检及各项平安生产活动继续开展“两个消灭”活动，确保实现年初工作会议上确立的“两个消灭”的目标，全面实现平安年。

第四篇：供电公司“三个建立”工作总结电力公司“三个建立”工作总结

全面落实国家电网公司关于加强“党的建立、企业文化建立和职工队伍建立”的有关要求，是促进县级供电企业持续安康开展、更好地效劳新农村建立的重大使命。为此，**市供电公司发扬改革创新精神，以加强“三个建立”为契机，在大力推进“创先争优”活动的根底上，公司党建工作思路创新、机制创新，为公司改革开展提供坚强的精神动力、文化支撑和人才保证，为加快公司科学开展提供持久动力和坚强保障。目前，各项工作稳步推进有序，现将此项工作开展情况总结如下：

一、在党的建立方面，突出发挥政治核心作用。

一是搭建学习平台。公司班子成员坚持把学习科学开展观、“三个代表”重要思想与学习贯彻十七大精神相结合，同时兼顾学习各种新的知识。坚持党委中心小组学习制度，认真落实好**公司党委布置的学习任务，通过每月加强学习、开展平安班组行、“职工书屋”、班组赠书等活动，不断加大“三个建立”的宣教力度，全面深化对“三个建立”的认识和理解。在公司全体党员干部中形成崇尚学习、积极进取的良好风气，推进学习的制度化、科学化、标准化。

二是搭建管理平台。。把读书学习成果转化为推动企业进步和经济开展的助推器，加快实现公司开展和管理水平的全面提升。同时开展了创先争优“八个一”活动，即组织一次创先争优我们在行动的征文；开展一项创先争优党员平安大巡查专项活动；举办一场创先争优我们在行动的演讲比赛；编印一本创先争优我们在行动故事集；撰写一篇创先争优我们在行动的心得体会；开展一次党员追寻红色之旅的教育活动；征集一批明星党员风采图片；筹划一次创先争优我们在行动的汇报材料。组织青年效劳队在**广场开展了用电宣传活动，大力宣讲平安用电的同时，还为五保户义务检修、更换了陈旧线路，取得了良好的社会反响。通过这些活动的开展，强化全体员工对国家电网公司核心价值观的感知度，促进了对建立统一优秀企业文化的认知、认同。加大“国家电网”品牌的宣传落实力度和形象标识的推广应用，对不符合规定的标识和制度进展清理整改。

廉政文化建立的文化生长点在于营造干净和谐的工作和生活气氛。为此，把廉政文化与全员育人有机结合，做到出手重、效果净、制度严。层层签订责任书，建立反腐败的长效机制和约束机制。继续把预防职务犯罪及违规违纪作为主线，抓好领导干部廉洁从业、标准人财物管理、加强权力运作监视“三个重点环节”。对大物资采购实行多步走，多方监视的方式，堵腐防漏。并打破常规，深入挖掘新的廉洁教育资源，开辟了廉政宣传专栏、张贴反腐倡廉警句。公司纪委编制了《廉政故事集》并发放到党员干部手中，把廉政风吹到企业每个人的心中。同时组织了中层干部及党员分别前往汉阳琴断口监狱和沙洋荷花垸监狱承受狱中服刑人员现身说法警示教育。通过参观监狱受教育，大家的廉洁自律意识、大局观念、政策性、原那么性得到了加强。

效劳文化是塑企业形象，树国网品牌的重要途径。公司要求全体干部员工增强责任意识和超前意识，大力发扬“三千精神”。通过认真开展市场调研和公司经济运行分析，不定期进展用电大户跟踪回访，定期召开公司经营分析会，及时解决公司生产经营中的问题和矛盾。对辖区所有客户实行“电保姆”的贴心效劳，实行无假日售电、助残助弱、文明礼仪效劳。周到的效劳，不仅向社会展示了供电企业良好的形象，而且使电力企业与用户的关系更加和谐，在平安生产、经营效劳等各个方面也得到了用户的支持。真诚的效劳，收获了沉甸甸的荣誉，**公司先后被省消费者协会授予“湖北省消费者满意单位”，被**供电公司授予“文明单位”、“电力营销竞赛电价管理先进单位”、“优秀工会”等荣誉称号；公司连续五届被省委、省政府评为省“最正确文明单位”，实现了“最正确文明单位”五连冠等多项荣誉。

三、提升整体素质，建立一流员工队伍。在企业经济效益不断提高的情况下，公司坚持开展依靠员工，开展为了员工，开展成果由全体员工共享的以人为本理念，积极为职工群众办好事，办实事，使广阔职工群众切实享受到企业改革开展的丰硕成果。公司党委坚持效劳于职工群众，牢记“群众利益无小事”的道理，从制度管理上疏通联系职工群众的渠道，经常深入生产一线，深入职工家庭，努力帮助职工解决实际困难。对局部供电所的办公环境以及生产环境进展了整治。为丰富离退休老年同志业余生活，公司建立了门球场和老龄人活动室。重阳节，公司组织离退休老同志参加了门球比赛。同时，公司在员工中大力倡导安康向上、风格高雅的业余生活方式，尤其是广泛开展群众性摄影活动，使职工摄影爱好蔚然成风。年9月在公司内部举办了一场职工个人摄影展，此次摄影展共展出摄影作品30余幅，题材涉及城市面貌、人文风光、电业风采等多方面。此次员工摄影展的举办，不仅弘扬了**公司的企业文化，展示了企业形象和员工风采，同时也促进了员工之间关于