社区工作者聘用合同（通用10篇）

社区工作者聘用合同（通用10篇）社区工聘用合同（通用10篇）

社区工聘用合同篇1

甲方：(以下简称甲方)

乙方：(以下简称乙方)

社区工是参加社区工作的基本力气，经过公开选拔程序，聘请一批喜爱社区的优秀人才充实社区工队伍，是社区建设和进展的需要，本着双方自愿，双向选择的原则，拟定如下聘用合同：

一、时限：

本合同以一年期限，从年月日至年月日止，

到期后，依据工作表现和工作需要，由居委会提出看法，报办事处审批，再签合同。

二、待遇：

1、乙方在劳动酬劳和其他福利上与社区居委会委员享受同等待遇，从上岗之日起计算社会保障金，直至双方解除合同。

2、乙方在工作上与社区居委会委员行使同等权义和义务。

3、乙方为适应新时期社区工作需要，抽调到办事处挂职熬炼，挂职期间除财政发放的补贴外，不再享受社区居委会自行发放的补贴，由办事处另行补贴。

三、权利和义务：

1、乙方有权参加社区各项事务活动的权力，包括：政治学习和争论社区建设和进展的重要会议，有发言权和表决权。

2、乙方要严格遵守法律和社区的各项规章制度，模范遵守工作纪律和劳动纪律。

3、乙方要加强自身的业务学习，提高工作技能和独立工作的力量，

对自己分管的工作负责，努力完成办事处和居委会交办的各项任务。

四、履行责任:

1、乙方在应聘期内，要依据自己的岗位职责和工作任务要求，听从组织支配和调配，不得自行其事。

2、乙方在应聘期内，若严峻违反居委会规章制度，给居委会及工作造成负面影响，甲方可视情节轻重赐予相应的经济或纪律处理。

3、乙方不思进取，对自己分管工作不能胜任或造成严峻失职，甲方可随时解聘，涉及违纪违法的移交有关机关处理。

4、根据社区换届选举工作、时间要求，产生新班子，再作新一轮议定。

五、其他：

1、办事处社会事务办负责乙方履职监督。

2、乙方主动提出辞职，需提前一个月通知甲方。

3、未尽事宜，双方可再行协商。

六、本协议一式叁份，居委会一份，甲乙双方各执一份。

七、本协议共陆条，从签字之日起生效。

甲方：

乙方：

社区工聘用合同篇2

甲方(聘用方)：--乙方(受聘方)：--

法人代表：--身份证号：

联系方式：联系方式：

甲方因企业进展和规范管理、科学管理的需要，而乙方在上述方面具有相应学问和工作阅历，双方本着公平、自愿和互惠原则，通过充分协商，就甲方聘用乙方为其企业中高级管理职位达成如下协议：

1聘用期限

1.1聘用期为10年，以甲方正式报到上班之月计。

1.2乙方保证在甲方报到上班时与其它企业无劳动聘用关系。

2双方工作职责及义务

2.1甲方聘用乙方为中高级管理技术人员，详细岗位由甲方在征询乙方意愿的前提下依据甲方状况确定。

2.2乙方工作职责由甲方岗位责任制度和相关制度进行规范。乙方须充分运用其专业学问与工作阅历，保持严谨的工作风格和勤勉的工作态度，恰当且照实履行其工作职责。

2.3乙方须遵守甲方各项管理制度，听从甲方的工作支配。

3乙方薪金及福利待遇

3.1乙方聘用期的目标年收入为：税后人民币伍万元整(50000万元)。

3.2乙方工资发放方式：以甲方规定的员工工资发放日(每月20日)为准。绩效工资年底一次性付清。

3.3乙方起薪日期为乙方到甲方正式报到上班之月计。

3.4乙方工资每2年上调一次，每次调薪幅度为上年总年薪的10～15%。

4工作时间、休息及休假方面

4.1乙方工作每周休息二天;乙方有权享受春节、清明节、五一节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节等法定假日的休息。

4.2如甲方现行工作时间将来顺应管理要求而削减，乙方自动过渡到新的工作制，不需要另行约谈。

5本合同的变更、解除、终止

5.1本合同的变更(含补充)可由甲乙双方中的任何一方提出，变更采纳书面形式，经甲乙双方书面确认后生效。

5.2乙方有下列情形之一时，甲方可以马上解除本合同。

5.2.1被依法追究刑事责任的。

5.2.2营私舞弊、严峻失职，并给甲方造成重大经济损失的。

5.2.3严峻违反甲方所订规章制度，并在甲方范围内造成恶劣影响的。

5.3甲方有下列情形之一时，乙方可马上解除本合同。

5.3.1甲方未能按合同商定如数发放工资且超过发放时间三个月。

5.3.2甲方胁迫乙方从事违法工作的。

5.4本合同到期，或虽未到期限，经甲乙双方协商全都而同意解除本合同时，本合同可以解除。

6违约责任以及合同纠纷处理

6.1合同纠纷以双方协商解决为主，劳动仲裁或法律诉讼解决为辅。

6.2本合同经甲乙双方盖章或签字后生效。

6.3本合同未尽事宜甲乙双方协商解决。

甲方(聘用方)：--乙方(受聘方)：法人代表：

合同日期：20--年3月26日

社区工聘用合同篇3

甲方(用人单位)：_________

地址：_________

性质：_________

法定代表人(托付代理人)：_________

乙方(劳动者)：_________

性别：_________

年龄：_________

民族：_________

文化程度：_________

地址：_________

籍贯：_________

身份：_________(农业人口/非农业人口)

身份证号码：_________

一、合同期限

本合同期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止，合同期限为_________年。

试用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止，期限为_________个月。

二、生产(工作)任务

甲方支配乙方从事_________工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要，在_________岗位担当_________任务，担当_________工种。

乙方在生产、工作上应达到的数量、质量指标：_________。

三、生产(工作)条件

为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务，达到规定的数量、质量指标，保障乙方的安全和健康，甲方依据国家有关生产安全、劳动爱护、卫生健康等规定，为乙方供应必要的生产(工作)条件。

详细内容如下：_________。

四、劳动纪律

甲方依据国家有关规定，制定各项规章制度，乙方严格遵守劳动纪律和规章制度，听从甲方管理，乐观完成所从事的工作。

五、工作时间和劳动酬劳

1.甲方实行每日不超过八小时，每周不超过四十四小时的工作制(实行五天工作制后从新规定)。

因生产工作需要确需延长工作时间，须经工会和乙方本人同意，并发给乙方加班工资。

日加班不得超过三小时，连续加班不得超过三天。

乙方如为未成年工，孕期、哺乳期女工，甲方不得支配其加班加点。

2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的最低工资不低于当地同行业集体全部制企业同等条件工人的最低工资标准，详细工资标准和工资形式以及奖金、津贴、补贴为：_________。

3.甲方每月_________日发放工资。

超过当月发薪日的，从第六日起每天按拖欠乙方本人工资总额的1%赔偿乙方损失。

4.甲方依据企业的生产进展，逐步提高乙方的工资。

六、保险和福利待遇

1.根据当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理机构的规定，甲方按乙方工资总额的_________%，乙方按本人工资的_________%，按月缴纳退疗养老基金。

2.因第七条第2款第

(3)项和第3款而解除劳动合同的，甲方发给乙方生活补助费;合同期未满的，加发失业救济费，其标准为：工资每满一年或距合同期每差一年发给乙方一个月的基本工资，半年以上不到一年的以一年计，工作时间(或合同期)超过十二年的，以十二年计。

3.甲方参照国家或省的失业保险有关规定向就业服务机构缴纳失业保险基金，乙方按规定享受失业保险待遇。

4.乙方因工负伤或患职业病，治疗期间工资照发，所需医疗费用由甲方支付。

医疗终结，经市(县)医务劳动鉴定委员会鉴定，确认为残废的，由甲方发给残废金。

乙方因工残废或患职业病死亡，根据《劳动保险条例》及其实施细则，由甲方发给丧葬费和供给直系亲属抚恤费。

5.乙方患病或非因工负伤，甲方按其工作时间长短赐予三至六个月的医疗期。

在医疗期间发给不低于本人原工资百分之六十的病假工资。

6.乙方为女职工，其孕期、产假和哺乳期的待遇按《女职工劳动爱护规定》及省有关规定执行。

7.按国家法律、法规规定，甲乙双方协商确定的假日为_________公休假为_________，婚丧假为_________，探亲假为_________。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲方因转产、调整生产项目，或者由于状况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容。

2.下列状况，甲方可以解除合同：

(1)乙方在试用期内，经发觉不符合录用条件的;

(2)根据国家法律法规规定及甲方的实施细则，乙方属于应予辞退的;

(3)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另行支配的工作的;

(4)甲方歇业、宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的(须征求工会看法并向劳动行政部门报告)。

3.下列状况，乙方可以解除劳动合同：

(1)甲方不能根据合同规定，支付劳动酬劳的;

(2)经国家有关部门确认，甲方生产安全卫生条件恶劣，严峻危害乙方身体健康的;

(3)经甲方同意，乙方自费考入中等专业以上学校学习的;应征人伍，或有正值理由要求辞职的;

(4)甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益的。

4.下列状况，甲方不得解除劳动合同：

(1)劳动合同期限未满，又不符合本条第2款规定的;

(2)乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动鉴定委员会确认的;

(3)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的;

(4)乙方为女工，在孕期、产假和哺乳期间的。

5.乙方被劳动教养，以及受刑事处分的，劳动合同自行解除。

6.任何一方解除合同，必需提前三十天以书面形式通知对方，方可办理解除劳动合同手续。

但试用期经发觉不合格的、因辞退解除劳动合同的除外。

另外，符合第七条第3款

(1)、

(2)、

(4)情形之一的，乙方可随时解除合同。

7.解除合同，甲方应当征求本企业工会组织的看法。

8.解除合同，甲方应报当地劳动行政部门备案。

9.合同期限届满，应即终止执行。

是否续订合同，应提前三十天书面通知对方。

如对方同意续订合同，应办理续订合同手续。

如不终止执行又不履行续订手续，合同将视为自动续订同一合同期限。

八、双方需商定的事项

1.甲方为乙方供应住房，房租、水电费自理。

甲方发给乙方住房补贴(每月_________元)。

2.甲方自办职工食堂，乙方伙食按饭莱成本收费(_________)。

甲方负责乙方在外搭伙的管理费(_________)。

发给伙食补贴(每月_________元)。

3.甲方按国家规定，每月发给乙方各种补贴_________元。

4.除第七条第2款外，属于_________等状况的，甲方可以解除合同。

5.除第七条第3款外，属于_________等状况的，乙方可以解除合同。

6.甲方出资培训乙方后，乙方须为甲方服务_________年，否则，乙方须支付甲方所付培训费。

九、其他需要商定的事项

_________。

十、违约责任

本合同一经签订，双方必需严格执行，如遇违约时，违约方应按本企业的有关规定担当违约责任，付给对方违约金__________________元;给对方造成经济损失的，应依据后果及责任大小予以赔偿。

十一、劳动争议处理

甲乙双方因执行本合同发生争议，当事人应向本企业劳动争议调解委员会申请调解，调解无效的，向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，可向人民法院起诉。

十二、本合同旨在确定甲乙双方劳动关系，明确双方责权利。

有关条文的详细实施，甲方在不违反国家现行法律、法规、政策的前提下制定实施细则。

十三、本合同自签订之日起生效，一式_________份，甲乙双方各执_________份。

本合同用钢笔或毛笔填写，涂改、未经合法授权代签无效。

甲方(盖章)：_________乙方(签字)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

社区工聘用合同篇4

甲方：_________乙方：_________

依据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》和国家及省的有关规定，甲乙双方根据合法、公正、公平自愿、协商全都、诚恳信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限

㈠合同期限

双方同意按以下方式确定本合同期限：

1.有固定期限：从日起至_____年_____月_____日止。

㈡试用期限

双方同意按以下方式确定试用期：试用期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

㈠乙方的岗位为，职务为，从事的工作内容为。

㈡乙方的工作地点为。

三、工作时间和休息休假

㈠甲、乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间：标准工时制，每天8小时，甲方因生产、经营需要支配乙方加班或延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，经与乙方协商后进行。

㈡甲方按规定赐予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、产假等带薪假期。

四、劳动酬劳

㈠甲乙双方协商，确定按计时工资工资形式执行。乙方试用期月正常工作时间工资元，试用期满月正常工作时间工资定元。乙方正常工作时间工资不低于本市最低工资标准。

㈡甲方工资支付周期为每月首日至每月末日，定每月日为发薪日，如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。

㈢甲方支配乙方加班或延长工作时间的，按国家及省有关规定计发乙方加班或延长工作时间工资。

㈣甲方按规定赐予乙方享受的带薪假期，按本劳动合同商定的正常工作时间工资及有关政策法规规定的计算方法支付工资。

五、社会保险和福利待遇

㈠甲乙双方应依法参与社会保险，甲方应每月从乙方工资中代扣代缴乙方个人应当缴纳的各项社会保险费。

㈡其它福利待遇：按国家相关规定.

六、竞业禁止及商业隐秘

㈠乙方在合同期内不得从事与甲方经营上同或有利益冲突的行业。

㈡乙方在任职期间或离职之后，都应当为甲方保守商业隐秘，不得泄露或私自使用，否则，甲方有权要求乙方赔偿损失。甲方的客户资料技术资料、产品构成、运营方案、人事档案等均属于甲方的商业隐秘。

七、通知和送达

甲乙双方在本劳动合同履行过程中相互发出或者供应的全部通知、文件、文书、资料等，均可以当面交付或以本劳动合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方假如迁址或变更电话，应当准时书面通知另一方。

八、因履行本劳动合同发生纠纷的解决方法如乙方认为甲方侵害自己合法权益的，可以先向甲方提出，或者向甲方反映，寻求解决。无法解决的，可以向甲方所在地的劳动保障行政部门投诉。如双方因履行本劳动合同发生争议，应当先协商解决;协商不成的，可自争议发生之日起30日内向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者在60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、本劳动合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。

十、双方认为需要商定的其他事项

1.乙方薪酬待遇由业务提成+其它组成

2.乙方在签署本合同时，对甲方生产经营的产品的职业危害性已经明知，同时对甲方的全部规章制度与岗位职责已知悉全文，并情愿遵守，如违反按厂规处理。

3.本合同的解释权归甲方

十一、双方商定下列文件为本合同，与本合同具有同等效力：

__________有限公司的管理条例、岗位说明等全部规章制度.本合同一式两份，双方签字后，甲方必需将其中一份交给乙方持有，并按规定办理劳动合同签收手续。如甲方不把其中一份交给乙方持有的，由甲方担当相应的法律责任。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

_________年____月____日_________年____月____日

社区工聘用合同篇5

甲方：________________

住宅地：______________

通讯地址：____________

邮政编码：____________

电话：________________

传真：________________

电子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

证件号码：____________

住宅地：______________

通讯地址：____________

邮政编码：____________

电话：________________

传真：________________

手机：________________

电子信箱：____________

鉴于：

1.甲方是依法注册成立并取得合法从事电影制作资格的法人单位，乙方具有在摄制组工作的相关阅历；

2.甲方打算聘用乙方在甲方方案摄制的电影片《___________》（下称“电片”）的摄制组中担当相应职务，乙方同意接受甲方聘用。

甲乙双方依据公平、自愿、诚恳信用的原则，经友好协商，特达成如下条款，以资共同遵守：

第一条甲方聘用乙方在电影片摄制组中担当____________一职。

其次条乙方的工作内容为：

1.__________________________；

2.__________________________；

3.__________________________。

社区工聘用合同篇6

甲方：___________法律服务所

注册地：____________

法人代表：____________

乙方(专职法律工)：____________

法律工执业证号：____________

甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》、中华人民共和国司法部《关于加强对基层法律服务所管理方法》第59号、60号令和其他法律法规相关规定和__________县司法局《关于乡镇法律服务所财务管理方法》等解释说明，现结合我所实际，经甲、乙双方充分协商，在双方自愿的基础上签订合同如下：

一、期限：自__________年______月_______日起至__________年______月_______日止。

二、双方权利和义务

(一)、乙方权利义务：

1、乙方应完成年业务收入基数为：_________万元，以有效税收收据为凭。低于或超过二万元达不到三万元的，乙方仅享有实际收入60%的基础工资(注：税收自理，以下相同)，不享受养老保险待遇;收入低于二万元的下___年度不予注册，视作自动解聘，同时乙方不得享受当_年的签到费、值班费等补助。

2、乙方完成任务达三万元以上达不到四万元的(文中全部数字均含含本数在内)，除享受60%的基础工资外，还可享受集体应缴养老保险数目50%的待遇;乙方收入达到四万元的，享受100%集体应缴保险待遇;高于四万元的，除享有上述待遇外，还可对超出四万元部共享受另外5%的创收嘉奖。

3、乙方在办案中全部实际办案支出如：交通费、文档打印费、出差生活费等均由乙方自行担当。

4、乙方应遵纪守法遵守职业道德，仔细执业、做好服务。

(1)、严格执行“五项禁令”、“六不准”，否则严格按规章纪律执行惩罚;

(2)、严格遵守两所各项规章制度，按时上下班、实行请销假、疑难或重大案件集体争论、案结归档、不准私自收费、不得吃拿卡要等制度。否则，按违约论处。

(3)、办案中，因乙方失误造成当事人损失的，给甲方造成损失的，一切后果均由乙方担当，甲方还有权解聘乙方。

(二)、甲方权利义务：

(1)、乙方无违规违约等行为，甲方不得无故刁难，应准时给乙方注册;

(2)、供应办公场所和现有的办公环境供乙方执业，为乙方执业供应便利;

(3)、在条件允许的状况下，为乙方缴纳集体应担当的养老保险费用。

三、违约责任：甲方违约，应担当已方年实际收入20%的违约金;乙方违约，甲方有权解聘乙方，造成损失的，甲方有权向乙方追偿。

本合同一式四份，双方各执一份，县司法局基层科、岗集司法所各留存一份备案，本合同自双方签字之日生效。

甲方：____________乙方：___________

社区工聘用合同篇7

甲方：________________

住宅地：______________

通讯地址：____________

邮政编码：____________

电话：________________

传真：________________

电子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

证件号码：____________

住宅地：______________

通讯地址：____________

邮政编码：____________

电话：________________

传真：________________

手机：________________

电子信箱：____________

鉴于：

1.甲方是依法注册成立并取得合法从事电影制作资格的法人单位，乙方具有在摄制组工作的相关阅历;

2.甲方打算聘用乙方在甲方方案摄制的电影片《___________》(下称“电片”)的摄制组中担当相应职务，乙方同意接受甲方聘用。甲乙双方依据公平、自愿、诚恳信用的原则，经友好协商，特达成如下条款，以资共同遵守：

第一条甲方聘用乙方在电影片摄制组中担当____________一职。

其次条乙方的工作内容为：

1.__________________________;

2.__________________________;

3.__________________________。

第三条乙方工作正式开头于____年____月____日，乙方应于此日期前到达甲方指定地点，向甲方报到。

第四条乙方工作结束的时间按下列第___种方式确定：

1.电影片停机之日为乙方工作结束之日;

2.电影片后期制作完毕之日为乙方工作结束之日;

3.__________________________。

第五条乙方在工作过程中应接受甲方的管理和指导，但甲方不得干预乙方的正值权限或违反行业惯例。

第六条甲方应于本合同签署之日向乙方支付定金￥________元，本合同得以实际履行之日即乙方工作开头之日，此定金自动转为甲方向乙方支付的酬金。若因甲方缘由导致本合同未得以实际履行，甲方无权要求乙方返还定金;若因乙方缘由导致本合同未得以实际履行，乙方应双倍返还定金。

第七条甲方应向乙方支付____(税前/税后)酬金￥________元，酬金的支付时间和方式如下：____________________

第八条从乙方工作正式开头之日起至乙方工作结束之日止，甲方应负责支配乙方工作所需的住宿、饮食和交通，费用由甲方担当。若甲方要求乙方到国内其他拍摄场地工作，甲方应担当来回交通费用。若甲方要求乙方到国外的拍摄场地工作，甲方应负责办理相关证件和手续并担当一切费用。上述费用标准详见本合同附件一。

第九条乙方完成本合同工作所需器材和工具______________(由甲方负责供应/由乙方自备)。

第十条乙方工作正式开头之日至乙方工作结束之日，乙方应专职为甲方工作;不得受聘于除甲方以外的任何第三方。

第十一条甲方依法享有电影片的著作权。

第十二条若电影片得以拍摄并发行且乙方履行了本协议下的全部义务，乙方依法享有在电影片及相关衍生产品中的署名权。乙方署名的格式、详细位置和字体大小详见本合同附件二。

甲方：________________乙方：________________

社区工聘用合同篇8

甲方：________________

住宅地：______________

通讯地址：____________

编码：____________

电话：________________

传真：________________

电子信箱：____________

法定代表人：__________

乙方：________________

证件号码：____________

住宅地：______________

通讯地址：____________

编码：____________

电话：________________

传真：________________

手机：________________

电子信箱：____________

鉴于：

1.甲方是依法注册成立并取得合法从事_____制作资格的法人单位，乙方具有在摄制组工作的相关阅历；

2.甲方打算聘用乙方在甲方方案摄制的_____片《___________》（下称“电片”）的摄制组中担当相应职务，乙方同意接受甲方聘用。

甲乙双方依据公平、自愿、诚恳信用的原则，经友好协商，特达成如下条款，以资共同遵守：

第一条甲方聘用乙方在_____片摄制组中担当____________一职。

其次条乙方的工作内容为：

1.__________________________；

2.__________________________；

3.__________________________。

第三条乙方工作正式开头于____年____月____日，乙方应于此日期前到达甲方指定地点，向甲方报到。

第四条乙方工作结束的时间按下列第___种方式确定：

1._____片停机之日为乙方工作结束之日；

2._____片后期制作完毕之日为乙方工作结束之日；

3.__________________________。

第五条乙方在工作过程中应接受甲方的管理和指导，但甲方不得干预乙方的正值权限或违反行业惯例。

第六条甲方应于本合同签署之日向乙方支付定金￥____元，本合同得以实际履行之日即乙方工作开头之日，此定金自动转为甲方向乙方支付的酬金。

若因甲方缘由导致本合同未得以实际履行，甲方无权要求乙方返还定金；若因乙方缘由导致本合同未得以实际履行，乙方应双倍返还定金。

第七条甲方应向乙方支付____（税前/税后）酬金￥____元，酬金的支付时间和方式如下：____________________

第九条乙方完成本合同工作所需器材和工具______________（由甲方负责供应/由乙方自备）。

第十条乙方工作正式开头之日至乙方工作结束之日，乙方应专职为甲方工作；不得受聘于除甲方以外的任何第三方。

第十一条甲方依法享有_____片的著作权。

第十二条若_____片得以拍摄并发行且乙方履行了本协议下的全部义务，乙方依法享有在_____片及相关衍生产品中的署名权。乙方署名的格式、具_____置和字体大小详见本合同附件二。

第十三条未经甲方同意，乙方不得在_____片公映之前向任何第三方泄漏剧情、演员、拍摄进度等与_____片相关的一切信息。若本协议未生效，乙方不得泄露在签约过程中知悉的甲方的商业隐秘。

第十四条甲方为宣扬、推广_____片之目的，有权无偿使用或许可播放者、发行者使用乙方的姓名和肖像，并及于相关衍生产品或服务。

第十五条甲方保证其属于下列第___种状况：

1.取得《摄制_____许可证》并经依法注册和合法存续的_____制片单位；

2.已就方案拍摄的_____片取得《摄制_____片许可证（单片）》并经依法注册和合法存续的法人单位。

第十六条乙方保证：

1.乙方有权自行签署本合同，且有力量履行本合同下的全部义务；

2.乙方履行本合同下的全部义务，皆不存在任何法律上的障碍；

3.从乙方工作正式开头之日起至乙方工作结束之日止，乙方不会受聘于除甲方以外的任何第三方。

第十七条甲乙双方全都同意，在本合同生效期间，甲方应为乙方办理下列商业_____：

1.__________________________；

2.__________________________；

3.__________________________。

第十八条若在本合同履行期间发生不行抗力大事，受到不行抗力影响的一方的义务在不行抗力大事持续的期限内自动中止，其履行期限自动延长，延长期间等同于中止期间，该方无需为此担当任何责任。

提出受不行抗力影响的一方应准时以书面形式通知另一方，并在发出通知后的____日内向另一方供应不行抗力发生以及持续期间的充分证据。双方应就不行抗力马上进行协商，寻求一项双方认可的解决方案，尽力将不行抗力造成的影响降至最低。

本合同中“不行抗力”是指不能预见、不能避开或不能克服、使得本合同一方部分或完全不能履行本合同的客观状况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战斗、_____、_____、政府行为、法律规定或其适用的变化等。

第十九条不行抗力大事或其影响持续超过___天且未达成双方认可的解决方案，任何一方皆可通过书面形式通知对方而解除本合同。

其次十条非因甲乙双方过错，消失本合同第十八条规定的不行抗力大事以外的甲乙双方不能掌握的状况，包括但不限于天气反常以及_____片导演、主要演员等主创人员生病、受到意外损害或死亡等，致使_____片的拍摄拖延，甲方应马上实行补救措施，并将拍摄方案顺延的时间书面通知乙方；因此而未能按原拍摄方案完成_____片的拍摄，乙方无需担当违约责任。

若本条规定的状况致使_____片的拍摄拖延超过____天，任何一方皆可通过书面形式通知对方而解除本合同。

其次十一条发生下列情形之一，甲方可以通过书面形式通知乙方、乙方的合法监护人而解除本合同：

1.乙方因自身缘由不能履行本合同规定的义务，累计或连续超过___天；

2.乙方违反其在本合同第十六条中所作保证或所作保证不真实；

3.乙方部分或完全丢失民事行为力量致使其不能连续履行本合同；

4.______________________________________________________。

其次十二条发生下列情形之一，乙方可以通过书面形式通知甲方而解除本合同：

1.甲方拖欠乙方酬金累计达到乙方全部应得酬金的百分之____；

2.甲方破产、解散或被依法吊销企业法人营业执照；

3.甲方被依法吊销《摄制_____许可证》或《摄制_____片许可证（单片）》；

4.甲方在本合同第十五条中作出的保证不真实；

5.__________________________________________。

其次十三条本合同在下列情形下终止：

1.乙方的工作全部结束，双方另有商定的除外；

2.甲乙双方通过书面协议解除本合同；

3.甲方或乙方依据本合同第十九条、其次十条、其次十一条或其次十二条的规定解除本合同；

4.__________________________________________。

其次十四条除本合同其次十三条规定的情形之外，甲乙双方皆不得擅自解除本合同。

其次十五条甲方未履行或未按商定履行本合同规定的义务，应分别担当相应的违约责任，详细如下：

1.若甲方未如期向乙方支付酬金，每逾期一日，应向乙方支付逾期酬金的百分之___作为违约金；

2.若未消失本合同其次十三条规定的情形，甲方单方面解除本合同，不论_____片拍摄进度如何，甲方应向乙方支付尚未支付的酬金；

3.若乙方依据本合同其次十二条的规定解除本合同，不论_____片拍摄进度如何，甲方应向乙方支付尚未支付的酬金；

4.若甲方未按本合同第十七条的规定为乙方办理相应商业_____，甲方应当担当在办理相应商业_____的状况下_____公司应当担当的责任；

5.____________________________________。

其次十六条乙方未履行或未按商定履行本合同规定的义务，应分别担当相应的违约责任，详细如下：

1.若未消失本合同其次十三条规定的情形，乙方单方面解除本合同，乙方应赔偿甲方因此而患病的一切损失；

2.若甲方依据本合同其次十一条第一项或其次项的规定解除本合同，乙方应赔偿甲方因此而患病的一切损失；

3.若甲方依据本合同其次十一条第三项的规定解除本合同，乙方应赔偿甲方因此而患病的一切损失；

4._____________________________。

其次十七条甲乙双方因履行本合同而相互发出或者供应的全部通知、文件、资料等，均应根据本合同扉页所列明的通讯地址、传真以邮寄或传真方式送达；一方假如迁址或者变更电话，应当书面通知对方。

通过传真方式的，在发出传真时视为送达；以邮寄方式的，挂号寄出或者投邮当日视为送达。

其次十八条未经甲乙双方签署书面文件，不得对本合同进行更改。

其次十九条事先未经对方书面同意，一方不得将其在本合同中的权利或义务全部或部分转让给任何第三方。

第三十条在本合同履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，按下列第___种方式解决：

1.任何一方均有权将争议提交____________________委员会，根据提交_____时该会现行有效的_____规章进行_____，_____裁决是终局的，对甲乙双方均有约束力；

2.任何一方均有权向_______________人民法院起诉。

第三十一条本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国的法律。

第三十二条本合同文本由_________（甲方/乙方）供应，其已实行合理的方式提请对方留意免除或者限制其责任的条款并予以说明；甲乙双方对本合同各条款的内容均充分理解并经协商达成全都同意。

第三十三条本合同附件为本合同的组成部分；本合同及其附件内空格部分填写的文字与印刷文字具有同等法律效力。

第三十四条未尽事宜，由双方当事人另行协商确定。

第三十五条本合同一式两份，由双方当事人各执一份，具有同等法律效力。

第三十六条本合同自甲方法定代表人或其授权代理人签字并加盖单位公章或合同专用章、乙方或其授权代理人签字之日起生效。

第三十七条本合同由甲乙双方在中华人民共和国_____________签署。

甲方：（盖章）________乙方：_______________

法定代表人：__________授权代理人：_________

授权代理人：__________

_____年_____月_____日______年____月_____日

注：本合同同样适用于电视剧。

社区工聘用合同篇9

________(聘方)聘请________(受聘方)为外籍工作人员(或________语老师)，双方本着友好合作的精神，签订本合同。

第一条聘期为________年，自________年________月________日到职之日起，至________年________月________日离聘之日止。

其次条受聘方的工作任务如下：

受聘方应按时、按质完成以上工作任务。聘方应为受聘方供应必要的工作生活条件。受聘方在工作中提出的合理化建议，聘方应予考虑接受。双方应乐观合作。

第三条中国政府法定的工作日为：每周5天，每天8小时(老师按周课时填写)。

第四条聘方每月付给受聘方工资人民币____元，并按附件规定供应各项生活待遇。

第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。

第六条双方均不得无故提前终止合同，受聘方如中断合同，必需在离华前____个月向聘方提出书面申请，未经聘方同意，受聘方仍应照常进行工作。聘方自同意之日起的____周后，停发工资，并停止供应受聘方及其家属的有关生活待遇，回国的一切费用自理。

受聘方违犯中国政府法令，聘方有权提出解聘。自提出解聘之日起___个月内工资照发，但受聘方应在此期间内支配回国，聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费，国际旅费自理。

如受聘方渎职，聘