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文档简介
第百货部月度销售分析
xx店百货部x月份销售分析
一、销售分析1
通过以上数据表明百货招商在202x年x月销售中除88类休闲租赁下降之外其余品类都呈上涨趋势,其中上升幅度较大的类别有89类男装租赁、90类女装租赁;
88类休闲租赁下降9%,下降原因:此品类只有x-KEE一个专柜,其专柜为个人代理供应商,专柜员工无法接受正规的商品知识及陈列培训,由于该厂家在货品选品方面由专柜员工自行选择,陈列要求未达标准以及所选货品顾客群未锁定,销售一直不理想,厂家于年前已有撤场意向,以致专柜人员不稳定,另专柜货品方面严重缺货,导致销售下滑442.4元,202x年x月25日已对其进行品牌更换,新引进品牌米奇依缘属80类(x月份销售为1548.2元),现88类已无品牌。
89类男装租赁上升幅度较大的原因:09年x月份男装租赁品类中只有登喜、卡丹达仕2个品牌,09年10月2日调整后新增加品牌维多利保罗,现89类男装租赁共3个品牌,另新增品牌维多利保罗的品牌知名度及款式同比登喜、卡丹达仕更宜让中产白领男士阶层接受和喜爱,其10年x月份销售额为93230元,占品类比40%,另卡丹达仕在10年x月份由于折扣较低和货品充足同比09年销售同比上升90%。
90类女装租赁上升幅度较大的原因:09年x月份女装租赁品类中只有西寇一个品牌,202x年1月4日调整后增加了玛吉珍琪、依慕姿2个品牌后共3个品牌,其中10年x月份玛吉珍琪销售额为25948.4元,依慕姿销售额为18392元,新增2个品牌合计金额为44340.4元,另西寇促销货品(09年特价4折,10年3.8折)以及款式、颜色同比09年较吸引,顾客选择性较大,其10年x月份销售金额为x1308元同比09年上升x0%。另80\81\82\83\84\85\8x\87\92\97类上升幅度的原因:
(1)、09年x.1儿童节百货招商活动为童装全场5折,品牌参与率为95%,部分品牌买一送一,10年招商无活动,门店自行与各品类供应商谈判及协商全场5折起,另5.20-x.3日安排15天12台花车的专场大型童装特卖会全场2-5折,83类和91类x.1同比上升分别为49%和42%(见x.1儿童节销售分析),10年x.1当日销售百货招商整体上升43%。(2)、09年端午节及父亲节百货招商无活动,10年端午节及父亲节两档活动一起跨度x月14—x月20日执行买200元换400元/300元礼金券活动(见端午节及父亲节换券明细表),品牌参与率为79%(见端午节活动参与率表格),另父亲节场外安排了10天12台花车的专场男装大型特卖会全场特价50-150元,整个端午节及父亲节活动销售额为258x528.54元(端午节及父亲节销售分析),同比09年上升24x%。端午节活动参与率表格:
2)、百货招商各专柜销售分析:(数据来源:U51)
通过附件(202x年百货部x月份销售分析)表中表明:
81类同比上升71%,其中美特斯邦威、洛兹、BENBO男装已撤场,202x年5月份新引进名鼠品牌占x月份品类比10%,剔除其4个品牌,实际增长比为125%,
82类女装联营同比上升xx%,其中帕丝特(非专柜)下降8%,下降主要原因:今年夏装款式及颜色同比竞争品牌金菊、积高少3-8个SKU数,顾客的选择范围较少,另专柜人员更换频繁,对本品牌商品知识认识不够,在顾客服务上未能起到导向作用。整改措施:与厂家沟通协商进行货品及折扣调整,另安排促销路展提升其客流和销售,对现品牌人员加强培训和沟通。
83类童装联营同比上升57%,其中婴童品牌哈贝比下降7%,拉比下降1x%,哈贝比下降原因:09年x月份为哈贝比公司10周年庆,其x月15日—x月30日举行厂家活动,专柜商品1件5折,2件4折,3件3折,另特价货品库存量较充足(约520件),顾客选择性及连单率较多,今年其品牌活动为旧款4折(库存约200件),新款8折,同比去
年销售下滑2955.3元。整改措施:与厂家沟通分析其销售情况与竞争品牌销售情况,建议厂家进行特价货品集中促销,另周末降低折扣力度进行促销。拉比下降原因:由于专柜为厂家直营店,主要经营婴儿用品为主,在10年春夏装订货会上估计失误,订货量太少,所订夏装货品全部给予加盟商,导致专柜10年夏装新款无货,另厂家70%商品只进不退,专柜无仓库,以致卖场SKU单品数及库存过多(575款库存4520件),导致货品积压卖场,无法正常陈列。整改措施:已与厂家进行现场沟通并协商对专柜进行升级更换,另对货品进行盘点整理再进行货品及折扣调整。84类皮具联营同比上升72%,其中摩斯雷下降13%,下降原因:厂家今年对货品款式进行更改和价格调整,推出新款“果冻系列”价格为199元—299元,由于前期品牌经常以特价39—99元给顾客留下了实惠的感觉,新推出产品价格高出前期产品的1倍甚至2倍,其品牌的顾客群暂未适应,导致销售下滑。整改措施:与厂家沟通加强新款的宣传和定位,另对卖场货品在推行新款的同时建议调整x0%特卖货品辅助销售提升。
85类配饰联营上升22%,其中依波表下降73%,下降原因:专柜今年的新款来货较少(现50款库存量142只),畅销款销售后很难补货,现存货品款式及价格无吸引力,专柜员工人员更换频繁,对商品知识了解较少,与厂家多次沟通协商,厂家一直不予重视,导致专柜同比下降73%。整改措施:请采购协助与厂家进行沟通协调,对货品进行调整及加强员工的培训,如厂家仍未重视,建议对其进行品牌汰换。
8x类运动联营上升58%,其中ANTA下降10%,匡威下降17%,ANTA下降原因:09年x月份专柜折扣为8折,人员稳定,10年x月份专柜无促销活动,另专柜人员更换频繁,从2月份至今已更换人员3人,新员工业条技能及商品知识欠缺,导致顾客流失。整改措施:与厂家进行沟通加强新手的培训,另分析其专柜销售与竞争对手销售情况申请折扣吸引客流提升销售。匡威下降原因:因专柜为品牌特卖场,在09年中特价货品充足折扣4折起,10年其专柜特价货品缺货严重且折扣x折起,导致销售下滑8958元。整改措施:与厂家进行沟通,建议厂家进行特价货品集中促销,另对其活动进行宣传及广播,加大促销力度。
88类休闲租赁下降9%,主要原因:此品类只有x-KEE一个专柜,其专柜为个人代理供应商,专柜员工无法接受正规的商品知识及陈列培训,由于该厂家在货品选品方面由专柜员工自行选择,陈列要求未达标
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