主管竞聘演讲稿范文五篇_第1页
主管竞聘演讲稿范文五篇_第2页
主管竞聘演讲稿范文五篇_第3页
主管竞聘演讲稿范文五篇_第4页
主管竞聘演讲稿范文五篇_第5页
已阅读5页,还剩13页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

主管竞聘演讲稿范文五篇

主管竞聘演讲稿篇1

敬重的各位领导,亲爱的各位同仁:

大家上午好,好,很好,特别好!

首先允许我做个自我介绍:我是来自兰考营销部的员工:王马超,王是王者的王,马是骏马的马,超是超越的超。用十二个字说那就是王者风范、一马领先、超凡脱俗。请大家记住我,感谢!

在此,感谢公司能够给我们这样的时机,公正的竞聘主管。站在这里,我的心情万分感动,内心深感荣幸。我真诚的感谢梁总、梁总夫人及朱总始终以来对我们员工的关怀和爱惜;我真诚的感谢朱总、陈经理、王经理、周经理及办公室和各位导师的栽培和鼓舞;我深心的感谢市区、通许及兰考的各位兄弟姐妹的热心帮忙和支持。感谢,感谢大家!

自20xx年9月27日早,我单身一人踏上嗒嗒的火车,走进赛远迈开人生事业的第一步,至今我从未懊悔过:由于在赛远我学到了自强、顽强和英勇。并树立了一种信念,那就是别人能做的事情我也能做,别人能过的生活我也能过!

自20xx年9月30日早,开头跟随师傅工作:做科普,做电访,做家访,请顾客;乃至现在带徒弟做科普,做电访,做家访,请顾客。我从中体会到:赛远的员工要有一种,坚持不懈、不怕困难、敢于挑战、积极面对,擅长沟通,真诚的对待每位顾客的心态和蔼于,勇于挖掘潜在顾客的力量。在这种体会下磨练了自己的心智,是自己具备了顾全大局、擅长总结、团结同事的根本素能和收集科普、诚意电访、专心家访、把握顾客、邀请顾客以及开单送货、汇款效劳的根本工作技能;另外也形成了擅长学习、擅长分析、擅长改正的习惯,同时也有鼓舞团队、学习团队、提升团队和建立团队的信念和力量。

于此同时,我的心与大家同乐,我的心与大家同喜。假设我荣幸的献出自己的微薄之力,我将会用我的心去刻下诺言:我定会为赛远增光添彩,让我用坚信的声音去唤醒沉睡已久的猛虎雄狮,让兰考的团队成为强队中的强队。

其,兰考的团队是优秀的团队,兰考的同仁是最棒的同仁。我将总结过往学习市区,通许兄弟团队的亮点并结合兰考的现状,紧随领导和经理的指导,制定出属于兰考自己的进展的方针和策略:

目前思路如下:从团队面貌、团队学习力、团队分散力、团队文化上着手加强团队的全面建立,从而打造出以不抛弃每一个能成为顾客的顾客,不放弃挖掘每一个潜在的顾客的时机为理念的团队。

加强团队面貌建立,是建立团队的第一步。提高团队的士气,鼓舞同仁们的信念,极为重要。每天开会跳只手语操,唱首歌是不行缺少的,在工作中相互多沟通,相互多取乐,相互多学习。让团队冲满朝气,使团队所到之处都洋溢着安康与欢乐。

加强团队学习力的建立,也是适应社会工作所必需的。世博会都举办了,我们不进步能行嘛!只有擅长学习的人,才能进步;只有擅长学习的团队,才能有时机不落后,成为优秀的团队。因此每周均可确定一天为学习日,晚上特地学习、探讨,看到的、听到的、学到的和遇到的有价值学习的东西。每月均可向市区和通许兄弟团队学习一些自己缺乏或没有的东西。从而使自己的团队能够他这时代的音律不断地前进,并得以提升成为一支真正的强队。

加强团队文化建立,也是很有必要的.。由于团队文化是团队的精神支柱,一个好的团队文化气氛将会塑造出优秀的团队。团队文化其实有两种:一种是大团队文化,两外一种是团队大文化。如:咱们赛远的赛远自律,赛远之歌就是大团队文化。如:团队中的每位同仁都有自己的座右铭,喊出自己的心声,每时每刻的鼓舞自己前进的个人文化。从而总结起来就是团队的大文化。团队的这种文化是相互影响的、相互推动的。只有这两种文化并行推动的时候,团队的进步速度才会无形的加快,团队才能真正的腾飞!感谢,感谢大家!

最终,我想说的是我或许也有不少的缺点,我的思路或许有很多缺乏。请大家多多赐教,多提珍贵建议,使我不断完善自己,完善团队的建立,让赛远的团队腾飞,让兰考的团队腾飞。我仍旧坚信:别人能做的事情,我们也能做;别人能过的生活,我们也能过!只要我们擅长学习、总结、努力,那么请信任我:一切皆有可能!

我的演讲到此马上完毕,感谢大家热闹的掌声和坚信的支持!感谢,感谢大家!

主管竞聘演讲稿篇2

各位领导、评委、同志们:

七月天,丽日当空、风清气静。在这美妙季节,我有幸参与这次竞聘大会。首先,感谢组织及各位领导给我们供应这样一个展现自己的时机,这充分表达了我们银行敬重人才、注意进展的经营思路,我为在这样的能够让精彩的人才脱颖而出的单位工作而骄傲。这次,我竞聘的岗位是会计主管职务。

我,XXX,现年XX岁,大本科学历。

我于20xx年参与工作,先是在童王储蓄所做储蓄柜员,那里环境很差,工作很繁忙,在那三年里,奠定了我扎实的专业技术,也就是在那里,工作初期和其他两位同事代表网点参与支行的业务竞赛取得了其次名,09年11月调到华侨城本部。这里是市区,客户素养相对高,多标准化效劳也高,而我的英语较好,可以从事外币业务,也能很好的效劳于“老外”。

在这些年的工作经受中,我注意学习专业学问,对自己的学问构造不断优化,使之能适应现代银行经营治理的需要。我所竞聘岗位的工作职责是:依据金融行业会计制度和会计根底工作标准及内部财务治理要求,负责经费收付结算工作;依据事业进展规划和任务,正确执行收支规划,按领导的要求和部署做好信贷工作,把握资金动向,合理调配资金,强化经济核算,提高资金使用效益;依据内部治理要求,在受理汇款转账前,把好工程经费审核关,仔细履行预算,避开经费的超支,并应付款凭证进展稽核,审核付款手续是否完备,固定资产是否办理入库,并要经办人填写转账、汇款审批单,手续完备前方可受理。汇款办妥后,应准时交记账会计记账,(或先记账后办汇款);准时对账,对未达账项要准时查对核实,编制未达账调整表,确保资金的安全与完整。定期检查分析单位预算执行状况,促进增产节省、增收节支,当好领导的参谋助手,每年至少提出一份资金活动状况分析和改良财务工作的建议措施。完成领导交办的其它工作。

会计主管,是一个需要专业技术作为支撑的工作。我本身学的外语,但在这些年的工作经受中,我自学了《根底会计学》《金融会计学》以及企业财务治理和财经法律等相关的课程,并参与考试取得会计从业资格证书,在专业上说,我能够胜任会计主管的职务。而且,在这些年的工作中,我熬炼的综合素养也足以支撑我担当我所竞聘岗位的责任。

之所以有自信自己能够胜任会计主管的工作,是由于我首先喜爱这个岗位,有做好这项工作的热忱;而且多年的工作历程,不仅没有消褪我的工作的热忱,而且使我的热忱更胜,如今我盼望用自己一片爱岗敬业的丹心、细心、急躁,连续坚持奋斗会计主管这个岗位上。而且经过组织多年的培育,我已具有较强的工作责任感和进取精神;多年的工作经受,使我比拟熟识单位各个岗位的工作特色,还积存了一些内部治理的经受和阅历。这些都积攒了如今我的自信念!

同时,我明白会计主管应当既是治理者,又是工作人员。在工作中,应在自己的职责及领导授权范围内开展工作,与分管领导在工作上保持高度全都,当好领导的参谋和助手;同时还要具有全局观念,站在领导的角度去看问题、想问题,凡事从大处着眼,识大体,顾大局。特殊要留意搞好团结,人尽其才,擅长对所属人员进展合理调配,发挥每个人的专长,充分大家的工作积极性,齐心协力地做好各项工作,顺当完成各种任务。特殊是在大是大非的关键时刻,我肯定坚持原则、廉洁自律,保证各项工作依照会计出纳根本制度与财务治理的各项治理制度与执行方法规定来完成;在利益得失面前,我肯定做到以大局为重,坚决维护集体利益和群众利益。

假如我能够走上会计主管的工作岗位,我肯定会严于律己,到处做到敬重领导和同事,同时摆正自己的位置,遇事多同事位与相关人员协商、多向请示、多汇报,做到发挥自己的才能,扮好自己的角色;我肯定会把仔细认真的工作作风、吃苦耐劳与勤勤恳恳的敬业精神连续保持下去;我肯定会坚持原则、廉洁自律、维护大局、照章办事、严格把关,为会计机构树立良好的形象;我肯定真诚等人,热忱效劳、急群众之所急、想群众之所想;创新永久是我们工作的灵魂。我肯定会工作上求精,充分发挥工作主动性和积极性,与时俱进,开拓创新,努力把自己所辖的财务工作推向新的较高水平!我也肯定会拓展效劳理念,努力打造优质效劳品牌。我会坚持做到定期或不定期组织财会人员进展业务学问与操作技能的学习和培训工作,以娴熟的技能为客户效劳。从客户的利益动身,将永久把客户的利益和需求放在首位。同里全面实施效劳环境标准、效劳形象标准、柜台效劳标准、会计流程标准和检查催促标准等各项标准措施,盼望保证我们优质的效劳质量,使银行在群众心中树立良好的形象。

在此,我诚心和热忱的盼望各位领导、各位评委、同事们能给我这个时机,给我一个更加充分发挥自己力量的机遇与舞台,信任我、选择我、支持我,您不会懊悔,我则会倍加珍惜,也肯定会做得更精彩,肯定能在以后的工作中百尺杆头,更进一步,能够让自己拥有新的突破。让我一起,制造我们将来更加美妙的明天!

固然,作为一名受组织培育教育多年的工作人员,听组织的话是首要的思想素养,这次假如没有竞聘胜利,那只能说明我需要做出更大的努力,我仍旧将一如既往地工作并在所任职的岗位做出自己的奉献。

感谢大家!

主管竞聘演讲稿篇3

敬重的各位领导、各位评委:

大家好!

特别感谢单位领导为我们供应了一个参加公正竞争,充分展现自我的舞台。同时,也对各位领导和同事们对我一贯的关怀、支持和帮忙,表示最真诚的谢意!今日我本着重在参加、熬炼自我、呈现自我的心态,走上讲台、参加竞聘、承受选拔。

一、自我介绍。

我叫xxx,xx岁,本科学历,xx年自毕业后到xxx工作,至xx年x月始终在xx工作。当时支局所条件比拟艰难,只有两个营业员,除储蓄营业员外,其余的工作都是由我来做,主要负责储蓄复核,邮政营业,汇兑营业等工作,也正是这样才更加全面的熬炼了我。

xx年x月在支局所工作x年的我,带着对学问的渴求走进了高等学府深造,xx年我拿到了本科的学历。xx年x月,通过竞聘,我走上了xx岗位。今年1月,市局要求全面沟通换岗,为了工作,为了大局,我舍弃了治理岗待遇,依旧挑起了储蓄所班长的职务。(自我介绍要突出以后从事会计岗位的优势)

事实上我认为学历只能证明我追求上进的精神,在工作中积存的学问才是最应当珍惜的。我自以为自己是和单位一起成长起来的。当我踏进单位的那一刻起我已经很清晰的熟悉到,要实现人生价值只有运用所学学问结合工作阅历,让自己进一步的提高,把全部的积存变成永久的财宝。我想这样才能算得上一次完整的充电,并不是只有进学校才能学学问,全部学问的进步和技术的革新都是来自实践的。

二、我的竞聘优势。

一是具有较为扎实的专业学问。参与工作12年来,我一方面虚心向老同志请教会计根本学问和业务技能,一方面自学了银行业务书籍,逐步熟识和把握了邮政储蓄的根本学问、内部业务和内控治理要领,提高了自己的政治素养和业务水平,拥有了为客户供应优质高效快捷效劳的本事和技能。

二是有较为丰富的实践阅历。3年的营业网点前台工作经受,使我娴熟把握各项柜面业务操作流程和计算机前台操作技术及各项业务治理规定与操作规程,把握银行经营治理、财务会计等根本理论;脱产充电学习,是我的理论水平和实践相结合的两年,通过学习,使我的技能全面得以增加,理论素养得到更高层次的提升;经济在进展,技术在进步。01年进修回来就没有再回前台工作,而是接任了储蓄会计的工作,这对我来说是一个挑战,又是一次学习的时机。教师把全部工作流程写下来给我,剩下只有自己渐渐琢磨。

我在报道的其次天就战战兢兢的接任下来。不管是天道酬勤还是笨鸟先飞,有时候我会抠到很晚才回家,由于会计1分钱都不能错,从不知到熟识,从熟识到娴熟,终于一步步走了过来。储蓄系统的版本升级,储蓄汇兑的两网互通等等,技术的一次次更新,学问的一次次拓展,在无形中让自己一次又一次的提高。

6年的储蓄会计工作,使我对会计从不懂到根本把握到全面融会贯穿,期间我取得了会计证、在历次的达标会审中都取得了较好的成绩,在我从事储蓄会计期间,事故与过失为零;在接下来的8个月的稽查岗和半年的储蓄支局长岗位,更是我的职业学问与技能的全方位补充,从风险防范的角度以及现场治理的角度,对储蓄业务与流程有了更深层次的理解和较高层次的把握。

三是有较强的工作力量。我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养,踏实肯干,诚恳待人。经过多年学习和熬炼,自己的业务力量、工作作风、组织协调力量、推断分析力量、详细处理睬计工作中实际力量都有了显著提高。四是真抓实干、务实进取的工作作风。

三、对会计主管的熟悉。

会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必定要求从事该岗位的人员具有良好的业务素养和精彩的人格修养。我参与工作以来始终处于业务一线,无论是从事前台营业员、储蓄会计、储蓄稽查员还是储蓄支局长等业务,岗位的变换使我积存了较为丰富的工作阅历,也符合我行业务向综合化进展的需要。特殊是从事的储蓄会计岗位,使我对该项工作有了更深的熟悉和娴熟的技能。

四、今后努力方向

假设我这次没有竞聘胜利,我也不会气馁,我将在这次竞聘中查找自己的缺乏,迎头赶上,为下一次竞聘做好预备。假如我能够竞聘上岗,我的目标是:

一是努力学习各种新学问,适应形势进展的需要,全面提高自身素养。

二是仔细履行会计主管岗位职责。坚持检查与辅导相结合的原则,保证工作质量以及工作效率。

三是做好内部管控。全面实施会计流程标准和检查催促标准,促进内控和业务共同进展。

四是听从领导,听从安排,团结同事。

五是连续发扬严谨、认真、肯于吃苦奉献的品行,维护单位的利益。

市场竞争,时不我待,百舸争流。让我们携起手来,共同为我行的进展腾飞奉献自己的青春和才智,祝福我们的明天更加美妙绚烂。

感谢大家!

主管竞聘演讲稿篇4

特别感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的时机。我叫财务主管竞聘演讲稿,今年34岁,大专文化,会计员。13年来在营业网点和储蓄事后监视工作岗位上,从事的都是储蓄会计工作。

今日我本着熬炼自己,为建行效劳的宗旨站到这里,竞聘蒙自建行天马分理处委派会计主管一职。营业网点会计工作具有专业性、广泛性、附属性、效劳性和琐碎性等特点,从委派会计主管应当具备的根本条件和业务素养要求看,就知道这一工件的艰难性。

刚刚参与竞聘演讲的几位同志,每个人都有自己的优势。我要说,我的优势就在于三个方面:

自省财校毕业参与工作以来,我始终不忘学习专业学问,不断地丰富自己、提高自己。参与了我行组织的政治理论和市场经济、金融治理等学问的学习。又参与了省财院贷币银行学大专班(函授)的学习。使我的政治素养和业务水平不断提高。

七年的营业网点前台和六年后台事后监视工作经受,使我娴熟把握各项柜面业务操作流程和计算机前台操作技术及各项业务治理规定与操作规程,把握银行经营治理、财务会计等根本理论知道。深知营业网点从业务办理到凭证整理归案,经营风险防范的主要在于是制度的执行与落实,知道委派会计主管工作的职责任务,明白做委派会计主管所主管竞聘申请书必备的素养和要求。

我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养,踏实干事,诚恳待人。经过多年学习和熬炼,自己的业务力量、工作作风、组织协调力量、推断分析力量、详细处理睬计工作中实际力量都有了很大提高,能够胜任委派会计主管工作。

假如我能够竞聘上岗,我准备从以下几个方面协作做好委派会计主管一职,提高委派会计拓展工作质效,树立委派会计主管优质的形象。我的目标是:我与委派会计主管共进展。

1、加强学习,全面提高自身素养。努力学习各种新学问,适应形势进展的需要。贯彻执行好国家有关财经法规和建立银行各项财务会计规章制度及操作规程。在思想上树立仆人公的观念,以全局为重,以事业为重,敢言,直言,能言,善言,将自己的才智毫无保存的奉献出来,不计个人得失,不当摆设。在工作中,维护支行形象,维护班子形象,讲团结顾大局,摆正位置,当好主角。做到“三个听从”,即共性听从党性,感情听从原则会计主管竞聘演讲,主观听从客观。做到效劳不缺位,主动不偏位,融洽不空位。让领导放心,群众满足。

2、履行职责,不断强化决策治理。一是组织好支行的会计核算,真实、精确、准时、完整地供应会计信息,严格岗位分工及岗位轮换,标准操作,防范操作风险,确保会计业务的正常开展。二是本着严格、优化的原则,组织拟定好支行日常检查规划,按月组织对支行进展重点检查及半年一次的全面检查或专项检查,对检查出的问题准时进展订正。催促落实好整改上级检查及外部审计等发觉的问题,重点做好拒员卡的日常治理检查,在用印签卡、抵质押物的核对,帐户的对帐,确保帐卡帐实帐帐相符;三是做好支行日常前台拒面工作,对重点会计业务根据规定严格进展治理。财会人员岗位变动时重要物品、单证的监交工作,对大额进出款项进展严格治理,以治理提升效益。

3、开拓进取,创新工作方法。创新永久是我们工作的灵魂。随着我行业务的快速进展,中国建行全面实施的股份制改革,这是贯彻落实党会计主管竞聘演讲的十六大和十六界三中全会精神,加快金融改革,促进金融业安康进展的重大决策,也是我国金融业一次全新的改革实践,通过股份制改造,我行将成为资本充分,内控严密,运营安全,效劳和效益良好的现代金融企业。因此,对于不断创新基层内部治理,完善会计监视机制,创新会计信息质量和风险防范力量工作将成为我们的重点工作。围绕以上方面,在工作中我将重点对支行业务进展过程中存在的问题进展专题分析讨论,提出整改意见,落实好整改状况;协作支行负责人协调好与上级行及当地与财会活动有关部门之间的关系;实施好会计根底标准化等级治理创新。

5、拓展效劳理念,打造优质效劳品牌。本着“银企双赢共谋进展”的效劳宗旨,秉承“心系万家银行业务拓展”的效劳理念,追求“我与银行共进展”的效劳目标,坚持做到定期或不定期组织财会人员进展业务学问和操作技能的学习和培训工作,以娴熟的技能为客户效劳。协作支行对综合实力强、经营治理标准、业绩良好、有品牌优势、资信良好的企业和个体商户,尤其是资信20强的企业,加强会计业务合作,为开发商、消费者等供应限时、首问责业务主管竞聘任制评估、快捷办理的优质效劳;全面实施效劳环境标准、效劳形象标准、柜台效劳标准、会计流程标准和检查催促标准,从客户的利益动身,永久把客户的利益和需求放在首位。在会计标准化效劳达标根底上,推出首问责任制、一次性告知制、同岗替代制、限时办结制、办事制和例会制等为客户供应差异性、共性化的效劳。体会效劳就是品牌、效劳就是治理的深刻内涵,为建行业务的增长奠定了坚实的根底和良好的环境。

敬重的各位领导,各位评委,在我的竞聘演说完毕时,我还想说的是,我或许还不成熟,或许还有这样那样的欠缺,我会努力努力再努力,不断完善自我,追求自我,超越自我,做一个全面进展的人。西方一位哲学家说过:给他一个支点,他会把地球撬起来。我要说的是:给我这个职位,我肯定会做得更精彩!

主管竞聘演讲稿篇5

敬重的各位领导、各位同仁:

上午好!

在市场竞争日益剧烈的新形势下,我们*****商场适时调整经营方针,在内部进展人员调整,这是商场治理层的英明决策和对新形势的正确把握,商场主管竞聘演讲稿。作为***商场的一名员工,我深感兴奋,也很受鼓舞,没有理由不积极响应,也没有理由不主动参加!下面,我将我竞聘的条件、优势和态度向各位作一汇报。

第一,长期的商业实践,赐予了我竞聘的士气。

我叫*****,生于*****年,现在******工作。我于1980年参与工作,从事商业工作长达25年之久。在长期的商业经营过程中,我做过营业员、业务员,也做过柜组长和部门经理,逐步积存了丰富的实践阅历。1999年,我去深圳在“*****集团”****分公司先后担当童装、童车业务主管,负责与友情城百货、茂业百货、岁宝百货、铜锣区广场等大型百货公司业务以及专柜形象维护、专柜小姐培训学习治理等工作,同时负责与沃尔玛、家乐福、华润万家等大型超市业务的联系、促销人员治理及代理商市场维护。这些经受使我的商业阅历更为丰富,并接触和把握了很多超前的超市治理学问。

去年,为照看家庭,我聘请到****商场从事*****工作。一年多来,我虚心向老同志请教,在工作中学习、在学习中熬炼,300多个日日夜夜的耳濡目染,我对****独特的经营理念有了直接的熟悉和更为深刻的了解。

其次,务实的工作思路,增加了我竞聘的底蕴。

二十多年的商业生涯,使我深深懂得,干商业工作不仅要有激情

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论