品管管理职责15篇

Word版本，下载可自由编辑品管管理职责15篇【第1篇】海外市场产品管理、市场分析职责

1.分析公司业务与市场经营状况。

2.须要的宏观市场分析和专题分析。

3.市场信息渠道拓展。

4.参加、跟进、支持、监控公司对外重大项目。

5.领导支配的其他工作。

【第2篇】产品管理经理岗位工作职责范例

工作职责

为公司进展战略的需要,规划产品进展方向,制定产品长久进展与竞争策略,形成公司的产品体系;为产品管理的需要,制定新品开发方案并监督实施,和对现有产品的生命周期举行管理;为分公司产品管理提供支持与跨区域产品导入举行协调。

主要工作内容

1、在公司进展战略的指导下,制定产品长久进展与竞争策略;

2、按照现有产品的种类、品牌,结合公司进展战略,制定产品体系;

3、制定产品管理制度与计划;

4、管理产品生命周期,以能更好地调节产品策略,与管理产品线;

5、管理新品开发项目,完美新品开发流程;

6、按照决策需要,提出市场调研需求,指导市场调研专员对行业动态、竞争对手、消费者行为等内容举行调研;

7、结合公司进展战略与市场调研结果,提出新品定义、要满足的市场需求,并指导产品研发设计人员开发产品;

8、提出新品定价计划,分析新品定价策略,帮助公司领导、市场营销部门制定营销策略;

9、跟踪新品上市销售状况,准时对产品功能、定价举行调节;

10、按照销售分析专员与业务员对市场、产品的分析,对现有产品举行升级、改进;

11、监测产品成本变动,准时对成本变动做出合理对策,避开对产品的生产、销售产生负面影响。

【第3篇】危急品管理岗位工作职责

为严格加强化学危急品在仓库寄存中的管理工作,确保平安和保证工作的正常举行。按照院《化学危急品的管理方法》制定以下管理人员工作职责。

一、管理人员须经过专业培训。

二、严格化学危急品存、出库手续,做到帐物相符,发觉差错,准时查明缘由并予以订正。

三、爆炸品、剧毒品严格执行“五双”制度,。

四、存放易燃易爆品的库房,应有良好的通风条件,夏季应实行洒水降温措施,务使库内温度不超过30℃

五、常常巡察化学危急品仓库以及周围环境,严禁明火,电气设备防爆、消退事故隐患。

六、对寄存的化学危急品,应定期检查,旋紧瓶盖,该加水的加水,加煤油的加煤油,以防挥发、变质、自燃或爆炸。

七、各种压缩气体钢瓶,应按规定每年检查一次,危急品按类分仓,按部门分格。

八、严格遵守作息时光,遇故意外状况,准时向后勤服务部或医务部汇报。

【第4篇】易制毒化学品管理各级各部门职责

目的:建立易制毒化学品的平安管理,保证公司生产顺当举行,保障员工的生命平安和公司的财产平安,庇护环境。

适用范围;本公司易制毒化学品管理的各级人员。

内容

1.易制毒化学品管理领导小组职责

1.1.负责公司各种平安制度的制订和实施、检查考核;

1.2.负责公司各种平安设施的验收、检查及整改计划的制订和实施;

1.3.负责公司易制毒化学品用量确实定;

1.4.负责对供货方或供货厂家资质的考核,确定定点供货单位;

1.5.负责公司各项管理工作的落实。

2.选购部门职责

2.1.按公司生产方案定点选购;

2.2.选购部门应向生产厂家索取经营许可证;

2.3.负责对运送部门或个人资质的考核,加强对运送部门的监督,负责易制毒化学品的运送平安;

2.4.负责运送车辆及专用容器的平安检查,应符合危化品平安运送要求。

3.仓库部门职责

3.1.仓库负责易制毒化学品入库管理,对易制毒化学品的平安保管负责,仓储主要领导为平安第一责任人;

3.2.严禁混装、混放等失误;

3.3.严禁私人领用,防止浮现其他意外事故;

3.4.危急品库区禁止非工作人员进入,以免发生人身损害;

3.5.库区应设醒目的平安警示牌。

4.使用单位职责

4.1.使用易制毒化学品单位的主要负责人为平安第一责任人,应对易制毒化学品使用平安负责;

4.2.使用单位负责人应教导操作人员按平安规程操作,杜绝违章作业;

4.3.使用单位要常常检查各种管道及输送泵运行状况,消退跑、冒、滴、漏,确保易制毒化学品使用平安;

4.4.做好操作人员劳保防护工作,防止易制毒化学品对人身造成损害;

4.5.负责公司各种易制毒化学品选购方案的编报。

4.6.负责对各种平安隐患的准时整改。

【第5篇】医院麻醉精神药品管理职责

医院麻醉、精神药品管理职责

1.麻醉、精神药品管理机构职责

1.1麻醉药品、精神药品管理小组根据有关法律规矩的规定负责我院的麻醉、精神药品的日常管理工作。

1.2确定、审核本机构拟购入麻醉药品、精神药品的品种、规格、剂型等。

1.3定期分析本机构麻醉药品、精神药品的使用状况,并对存在的问题提出解决计划,并督导有关部门予以实施。

1.4组织检查各部门对麻醉药品、精神药品的使用和管理状况,准时订正存在的问题和隐患。

1.5组织对本医疗机构的相关人员举行《麻醉药品、精神药品管理规定》、《麻醉药品、精神药品处方管理规定》及《医疗机构麻醉药品、第一类精神药品管理规定》等法律规矩培训,指导临床各科合理用药。

2.麻醉药品、精神药品选购人员岗位职责

2.1选购人员按照《医疗机构麻醉药品、第一类精神药品管理条例》的规定,结合我院实际状况做好麻精药品每月选购方案,由科室负责人审核报分管领导批准后举行选购。并仔细填送'麻精药品申购单'。

2.2选购人员持麻精药品购用'印鉴卡'及'麻精药品申购单',向指定的麻精药品经营单位选购,仔细复核品种、规格、数量等,保证选购平安。

2.3选购人员负责药库麻醉药品、精神药品验收、保管、发放的监督管理。

3.麻醉药品、精神药品保管人员岗位职责

3.1麻醉药品、第一类精神药品仓库保管人员负责麻醉药品、第一类精神药品的验收、保管、发放工作。

3.2麻精药品入库验收必需货到即验,至少双人开箱验收,清点验收到最小包装,验收记录双人签字。

3.3入库验收应该采纳专簿记录,内容包括:日期、凭证号、品名、剂型、规格、单位、数量、批号、有效期、生产单位、供货单位、质量状况、验收结论、验收和保管人员签字。

3.4在验收中发觉缺少、缺损的麻醉药品、第一类精神药品应该双人清点记下,报医疗机构负责人批准并加盖公章后向供货单位查询、处理。

3.5储存麻醉药品、第一类精神药品采取专人负责、专库加锁。

3.6对进出专库的麻精药品建立专用帐册,进出逐笔记录,内容包括:日期、凭证号、领用部门、品名、剂型、规格、单位、数量、批号、有效期、生产单位、发药人、复核人和领用签字,做到帐、物、批号相符。

3.7根据麻醉药品和精神药品的性质来打算贮存条件,大部分品种特殊是针剂遇光变质,故库应避光保存或实行避光措施。

3.8发生麻精药品走失或者被盗、被抢的,应该立刻向有关部门报告。

4.麻醉药品、精神药品调剂人员岗位职责

4.1处方的调配人、核对人应该认真审核麻精药品处方,签名并举行记下;对不符合规定的麻醉药品、第一类精神药品处方,否决发药。

4.2麻精药品要严格采取五专和限量管理。

4.3调剂室发放麻精药品注射剂要回收空安瓿,贴剂回收废贴,并记录收回的空安瓿或者废贴数量。

4.4对破损、变质、过期失效不能使用的麻醉药品和第一类精神药品应清点记下,仔细填写报损单,按时上交药库处理。

4.5发生麻精药品走失或者被盗、被抢的,发觉骗取或者冒领麻精药品时,应该立刻向有关部门报告。

4.6调配麻醉药品注射剂型仅限于医疗机构内使用或者由医务人员出诊至患者家中使用,不得在急诊药房为院外使用麻醉药品非注射剂型、精神药品患者开具的处方配药。

【第6篇】商品管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、按照公司战略规划，制定和实施商品管理相关的流程和标准，并协调公司相关部门的合作；

2、负责公司价控体系建设，包括商品定价、库存折损定价、采控价管控等价格相关工作；

3、负责公司物控体系建设，包括下单方案合理性、商品调拨审核、库存预警及库存处理等；

4、负责月度、季度和年度的公司经营分析，总结进销存逻辑，为公司决策提供数据参考；

5、把握并分析公司专卖店销售状况，做好新品上市方案，并定时排查畅销和滞销产品并分析其市场状况，准时反馈相关部门掌握市场销售动向。

职位要求：

1、具备商品管理工作阅历3至5年以上，并具备统筹规划能力、梳理能力、协调能力、执行能力和整体性思维。有针纺行业从业阅历者优先；

2、规律能力强、对数据敏感并能透过数据分析问题、提供解决计划。

【第7篇】品牌或文宣品管理工作职责内容

1.负责按照市场定位管理信用卡品牌形象传扬,制定阶段性品牌传扬与广告宣扬策略。

2.负责按照产品和业务的特性,制定有针对性的传扬宣扬计划。

3.对各种宣扬形式从内部需求开头到创意设计、制作举行全程的项目管理,保障进度及品质。

4.利用对国际广告公司的管理,提供有效、创意的广告创作计划,同时管理媒体投放,监督广告投放效果。

【第8篇】实验室样品管理员岗位工作职责

实验室样品管理员岗位职责

1、负责抽样品的记下、编号、留样、发放和处理工作。

2、严格根据有关规定期限保存样品,做好记下和处理工作。

3、对保存样品的失真、走失和保管不善负彻低责任。

4、保持样品的清洁卫生,做好防潮、防火、防盗工作。

5、销毁过期样品时,应请示质量负责人批准。

【第9篇】商品管理（lovo事业部）工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1.管控lovo品牌品类单品的生产方案以及产品入库方案

2.规划品类产销存，做好售罄率和存货周转率管控

3.匹配需求和产能，确保货品准时供给

4.做好品类供给链方案，协调销售、研发、商品、生产、选购等供给链各环节工作

职位要求:

1.全日制本科及以上学历

2.2年以上数据分析、商品管理阅历

3.零售行业优先考虑

4.良好的交流和抗压能力

【第10篇】样品管理人员职责

1、仔细执行样品管理制度。

2、负责样品入库时外观检查。

3、负责样品入库后的记下、编号、并将样品分类保管。

4、负责样品室的环境条件，不使样品变质、降低或丧失原有性能。

5、负责办理样品出库领取手续，领、发人员均应检查核实样品并签认。样品走失视为责任事故，应准时填报事故报告。

6、负责样品的检后处理及备用样品的处理，并按有关规定办理手续。

7、负责样品室的防火、防盗工作。

8、完成实验室主任和上级领导交办的其他工作和任务。

【第11篇】易制毒化学品管理各级、各部门职责

目

的：建立易制毒化学品的平安管理，保证公司生产顺当举行，保障员工的生命平安和公司的财产平安，庇护环境。

适用范围；本公司易制毒化学品管理的各级人员。

内

容

1.易制毒化学品管理领导小组职责

1.1.负责公司各种平安制度的制订和实施、检查考核；

1.2.负责公司各种平安设施的验收、检查及整改计划的制订和实施；

1.3.负责公司易制毒化学品用量确实定；

1.4.负责对供货方或供货厂家资质的考核，确定定点供货单位；

1.5.负责公司各项管理工作的落实。

2.选购部门职责

2.1.按公司生产方案定点选购；

2.2.选购部门应向生产厂家索取经营许可证；

2.3.负责对运送部门或个人资质的考核，加强对运送部门的监督，负责易制毒化学品的运送平安；

2.4.负责运送车辆及专用容器的平安检查，应符合危化品平安运送要求。

3.仓库部门职责

3.1.仓库负责易制毒化学品入库（罐）管理，对易制毒化学品的平安保管负责，仓储主要领导为平安第一责任人；

3.2.严禁混装、混放等失误；

3.3.严禁私人领用，防止浮现其他意外事故；

3.4.危急品库区禁止非工作人员进入，以免发生人身损害；

3.5.库区应设醒目的平安警示牌。

4.使用单位职责

4.1.使用易制毒化学品单位的主要负责人为平安第一责任人，应对易制毒化学品使用平安负责；

4.2.使用单位负责人应教导操作人员按平安规程操作，杜绝违章作业；

4.3.使用单位要常常检查（巡查）各种管道及输送泵运行状况，消退跑、冒、滴、漏，确保易制毒化学品使用平安；

4.4.做好操作人员劳保防护工作，防止易制毒化学品对人身造成损害；

4.5.负责公司各种易制毒化学品选购方案的编报。

4.6.负责对各种平安隐患的准时整改。

【第12篇】商品管理专员工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、负责与业务口、品牌方对接年度/月度滚动需求方案，并按照销售状况等因素推断需求方案的合理性计准时调节备货方案

2、按照业务口的发货方案制定各个实体仓工厂发货方案及调拨方案以及跟进品牌方产品的到货与上架

3、能够组织所负责的品牌协调召开供销协调会及跟进呆滞库存及超库龄产品的消化

4.管理所负责品牌的囫囵进销存

职位要求:

1、本科以上学历，excelppt操作娴熟；

2、有责任感、精心踏实，

3、交流条理清楚，详细较强的交流协调能力；规律思维清楚，具备一定的数据分析能力。

4、能娴熟运用英语举行交流沟通

【第13篇】产品管理主管岗位工作职责范例

工作职责

帮助产品管理经理制定中长久产品战略,负责新品开发与现有产品生命周期管理。

主要工作内容

1、结合公司战略,帮助产品管理经理制定中长久产品战略及产品线规划;

2、对公司现有产品的生命周期举行管理,制定产品上市、升级换代、退市方案;

3、按照产品战略与产品线规划,结合市场调研结果,制定公司年度新品开发方案,明确产品规划与产品内容,并对新品开发流程举行梳理完美;

4、按照新品销售业绩表现、业务员反馈信息及市场变化,准时对产品举行修改或重新定位;

5、按照新开发产品的定位,帮助包装设计人员举行包装设计风格定位及终端物料开发;

6、按照市场及产品定位要求,协同供给链筛选合格供给商、制定产品内检标准,优化产品质量与控制产品成本;

7、协作营销中心制定新品上市计划;

8、向培训部门或人员提供产品技术资料,帮助制作产品培训课件;

各产品主管详细工作内容

1、建材类产品主管

制定建材类的新品开发方案以及新品上市后的跟进;

负责与新品相应的配套产品的开发,并举行搭配营销指导;

制定现有产品升级换代方案或退市方案;

与其它部门配合管控生产厂商的产品质量及工艺流程;

讨论建材类产品的市场进展趋势和最近技术,为领导做决策提供支持;

与产品培训人员共同编写产品培训课件。

2、个人护理类产品主管

分析市场畅销品牌的品项,分析其成份、包装、卖点的相关信息,提出合理产品规划建议;

确定产品配方、功能、价格、包材等信息,提炼产品卖点,制定新品开发上市方案;

与质检和选购配合制定产品的检测标准;

与选购合作筛选产品供给商,跟进并监督配方、功效试验、小试中试和大生产的囫囵过程;

了解个人护理产品的行业动态和最新技术,为领导做决策提供支持;

与产品培训人员共同编写产品培训课件,并对产品使用说明举行撰写、修订。

3、家居护理类产品主管

结合公司战略,参加制定洗化类产品中长久产品战略及产品线规划;

对公司现有洗化类产品举行生命周期管理,制定产品升级换代、退市方案;

按照市场需求及调研信息,制定公司年度新品开发方案并提炼产品卖点;

分析市场主导品牌的产品品项,并有挑选有目的地分析其成份、包装、卖点的相关信息,提出合理产品规划建议;

确定产品配方、功能、价格、包材等信息,提炼产品卖点,制定新品开发上市方案;

与质检和选购配合制定产品的检测标准;

与选购合作筛选产品供给商,跟进并监督配方、功效试验、小试中试和大生产的囫囵过程;

了解家庭护理产品的行业动态和最新技术,为领导做决策提供支持;跟踪产品上市后的业绩表现及市场反馈,准时举行产品修改或升级换代;

按照新开发产品的定位,帮助包装设计人员举行包装设计风格定位及终端物料开发;

按照市场及产品定位要求,协同供给链筛选合格供给商、制定产品内检标准,优化产品质量;

协作营销中心制定新品上市计划;

向培训部门提供产品技术资料,作为培训课件的基础;

4、纸制品产品类主管

结合公司战略,参加制定纸制品中长久产品战略及产品线规划;

对公司现有纸制品产品举行生命周期管理,制定产品升级换代、退市方案;

按照市场需求及调研信息,制定公司年度新品开发方案并提炼产品卖点;

跟踪产品上市后的业绩表现及市场反馈,准时举行产品修改或升级换代;

按照新开发产品的定位,帮助包装设计人员举行包装设计风格定位及终端物料开发;

按照市场及产品定位要求,协同供给链筛选合格供给商、制定产品内检标准,优化产品质量;

协作营销中心制定新品上市计划;

向培训部门提供产品技术资料,作为培训课件的基础;

5、建材产品类主管

制定建材类的新品开发方案以及新品上市后的跟进工作;

负责与新品相应的配套产品开发,并举行搭配营销指导;

制定现有产品升级换代方案或退市方案;

与其它部门配合管控生产厂商的产品质量及工艺流程;

讨论建材类产品的市场进展趋势和最近技术,为领导做决策提供支持;

编写产品的技术培训课件。

【第14篇】试验室样品管理员（第三方）工作职责与职位要求

职位描述：

工作内容：

1根据要求接收样品：样品拍照，打印标签标识样品，打印样品信息卡

2分发样品：按照实验支配将样品分发到各个试验室

3保管样品：实验完成后，将样品收回，按照要求返还实验申请者或者留存易耗品管理：

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